招聘：同惠商业管理公司招聘电梯工 薪资：4000元以上/月 任职要求1、25岁-50岁，身体健康，不良嗜好2、高中及以上学科，持有低压电工上岗证，2年以上同岗位工作经验3、具备吃苦耐劳精神，具有较强的安全意识，具有处理突发事件的应急能力4、熟悉电工基础，掌握基本水电维修技能，有一定房屋装修经验5、熟悉商场所需各项工程设备的运行流程并规范使用6、能看懂AUTOCAD图纸岗位职责1、负责商场水电气抄表和计量评估2、负责按照公司规定开启设备和维护保养3、负责按照公司要求巡查、开通水、电、维修、审核图纸4、负责公司设备问题对外协商5、负责部门自用工具负责保管，保持工具齐备工作时间8:00-16:00/14:00-22:00/22:00-8:00（三班倒）月休4天原标题：《电梯维修工》薪资范围：4000-5000元/月社保类型：五险

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享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天，每月工资最高可达8700元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！ 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！ 长短期均可，。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【五险一金】:享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，三天后人资部将会告知你填写离职材料，核对当月工资，，办理退宿手续，全部办完既可离职

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招聘：电梯维保（五险+节假日福利） 薪资：6500-8500元/月 月休四天，日常上班时间8：00-17:00，负责范围内电梯周期维护保养工作，对维保过程中发现的故障维修点及时进行处理，接到甲方的应急通知后立刻到达现场对问题点进行处理。 任职资格：25-55周岁，持有有效的电梯维修T证（特种设备作业人员证），且具备3-5年及以上品牌电梯系统维修经验。

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