本公司长期从事路面工程作业，现招铣刨机、清扫机司机！ 工作内容： 主要负责操作路面工程车（铣刨机或清扫机），对机械进行日常的保养、维修及相关后勤类事务 任职要求： 1、年龄25--40岁之间； 2、有工地经验或装载机、挖机经验等优先； 3、有C1驾照，驾驶经验娴熟。无重大违法违纪记录； 4、能吃苦耐劳可接受外地出差，项目分布在重庆、云南、贵州、四川、甘肃等地。

招隧道二衬台车师傅一名。要专业的熟练工，年龄在55岁以下。工资待遇包吃包住8500元一个月。 工地在重庆市北碚区歇马镇。 联系方式

重庆市永川区招铣刨机学徒

重庆市长寿区招其他工程司机

工作地点重庆地区招其他工程司机，其他打桩机，小型地勘潜孔钻机，要求回开潜孔钻，

J5内燃车司机（火车司机） 要求： 18-28岁，身高168及以上 矫正视力0.9，无色盲夜盲，无纹身。 学历大专及以上，军人优先且学历可放宽至中专/高中。 本人应无案底，征信良好。 培训考证进地方铁路局火车驾驶员 零基础可学｜官方正规考证｜铁路单位对口安置｜五险一金｜稳定长期岗｜薪资逐年上涨

重庆市合川区招铣刨机司机 一、岗位要求 1.独立、安全地操作铣刨机，完成道路（沥青）的铣刨翻新、病害处理及拉毛作业； 2.精确理解施工技术交底，严格控制铣刨标高、坡度和平整度，确保为后续摊铺提供合格工作面； 3.负责所操作设备的日常点检、例行保养及清洁，协助进行故障诊断； 4.熟悉维特根1.5铣刨设备； 5.严格遵守路面工程现场安全管理规定。 二、任职要求 1.5年以上路面工程(沥青)铣刨机实际操作经验，能熟练应对各种复杂路面工况； 2.持有有效的铣刨机操作证及培训合格证明相关证书； 3.强烈的安全责任意识，无重大安全事故记录； 4.熟悉本市市政施工规范和流程；具备良好的团队沟通和协作精神。

招聘预备店长，薪资范围为4000.00-8000.00。工作内容主要是帮助中老年人群染发，并根据客户需求进行身体调理。任职要求：工作踏实稳重，有责任心，有服务意识，工作经验不限。薪资待遇为底薪加提成，有意向者可直接联系详细沟通。

重庆市奉节县招爬山虎三个 5 6吨的 工期两个月 一天150吨 做计件

待遇:月薪5500，包吃住。 要求:有责任心，有耐心，细心，能接受长期在外工地工作。工作轻松。特种作业车，桥检检测车 年龄:要求30到55岁。 联系人:吴生，需要跨省外地工作。

诚聘：凉菜师傅1名要求：人员稳定，有5年以上相关工作经验，有一定独立开发菜品的能力。水军勿扰。待遇：5500-6000（看能力），月休四天，无住宿（南川本地人最好）上班地点：南川主城区联系方式：朱厨

重庆市开州区招建筑木工

因工作需要，现面向社会公开招聘监控室操作员1名，具体事项如下：岗位职责：负责监控室日常值守、消防联动系统操作及异常情况上报处理。任职要求：1.性别不限，年龄60周岁以内；2.持有效消防中级证书（消防设施操作员证），具备扎实的实操能力；3.有相关工作经验者优先，退伍军；4.无违法犯罪记录（入职前需提供证明）；5.身体健康，体检合格。薪资待遇：缴纳社保，月休4天，工作时间：中班，晚班（具体薪资面议）。联系方式：联系人：余院长联系电话：（请于工作日致电咨询）欢迎符合条件的您加入我们！

售后服务

（未接）------------重庆住家保姆48岁以下【工作类型】：住家保姆【工资待遇】：9000月休4天+法假【服务地址】:重庆【上户时间】:尽快【工作内容】：3人餐分区打扫卫生【阿姨要求】:9项体检齐全，爱干净做饭好吃会开车会做面食联系电话：艺博

青河县红柳沟用铣刨机一台，联系人刘两三天活

宁波市鄞州区招工地打磨工、铣刨机司机

绍兴市柯桥区招铣刨机扫地机司机，

昆明招铣刨机司机

明天在济南市二七新村招聘柳工铣刨机替班司机，工作一天。岗位职责包括：按时出勤交接并配合考核；工作完成后清理现场；与下一道工序交接时说明注意事项；记录并提交相关资料；按要求完成交办事项。联系电话张队。

招聘：导购/店长1、年龄:18-40岁2、身高158以上，爱穿搭有销售经验4、正式面试时间8月中旬5、9月1号正式上班(品牌开柜9月2号)

招聘门店店长。薪资为4000元以上/月。负责店面日常运营，确保店面正常营业，包括开店、关店等相关流程的执行。管理店内各类物资，做好物资采购计划、库存盘点等，保证物资充足且合理使用。培训员工，提升员工业务水平和服务质量，如企业文化、泡脚知识、产品功能、待客礼仪等方面的培训。关注客户需求和反馈，及时处理客户投诉，提升客户满意度，争取客户复购率。维护良好的店面形象，营造舒适、整洁的消费环境。

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招聘：UV服装店招聘店长薪资：5000-12000任职要求：1.具备良好的沟通协调能力与客户服务意识，有责任心和团队合作精神；2.有零售或服务行业管理经验，具备一定的组织与执行能力；3.能适应灵活排班，积极主动，具有较强的抗压能力与问题解决能力。岗位职责：1.负责门店日常运营管理，确保服务流程规范、客户体验优质。2.组织团队开展销售目标达成工作，制定并执行有效的运营策略。3.重视员工成长，开展日常培训与绩效辅导，提升团队整体专业能力。上班时间：9:00-21:00月休6天薪资待遇：综合工资5000-10000元/月地址：向阳路与巴渝大道交叉口西北20米。

招聘水果店店长一名。薪资为6000-10000元/月，底薪5000元加绩效和提成。岗位职责包括：根据门店月指标执行老板的作战计划并落实，完成销售及利润目标；具备主动意识，高效管理店铺；做好门店日常管理，包括人员管理培训、店铺布局、美陈、控损、周转等；负责门店人员日常管理及人员培养；具备良好沟通能力和协调能力，及时妥善处理门店客诉；负责新开门店前期筹备工作。任职要求包括：具备销售任务分解及数据分析能力、推广活动策划执行能力；对各种水果有一定认知，熟悉门店促销管理、损耗控制管理及品类管理；3年以上水果店管理经验（连锁水果店优先），有一定经营经验（直播带货、短视频拍摄），熟悉新零售行业；有水果店铺各岗位实战经验，包括陈列规划、果切拼盘、损耗控制、产品促销、引流、收银等；具备良好沟通能力、管理能力及培训能力；有责任心、踏实肯干、学习能力强、积极向上。晋升通道为店长至区域主管至分店股东。有意向者请投递后直接电话联系，电联时告知来自招聘信息。