
生产管理专员/车间主管(生产运营方向)
4-6千/月
车间主任月结1-3年大专生产质量管理生产计划管理
岗位职责:
1. 人员统筹协调:结合公司发展目标及项目团队实际能力,合理规划人员配置,依据项目周期拆解各阶段工作任务,确保项目按计划有序推进。
2. 对接沟通协调:承担项目落地执行,与各方保持高效沟通,明确协作规则与工作要求,定期反馈项目进度、潜在风险及存在问题,及时处理项目实施中的各类突发状况。
3. 质量管控与培训支持:监督项目执行质量,组织团队开展操作指导与问题解答培训;实施定期质量检查,保障项目成果符合标准,推动验收环节顺利进行。
4. 数据整理与分析:完整记录客户拜访信息及项目运行数据,进行初步汇总与分析,为管理决策提供有效数据支撑。
5. 辅助就业人员招聘:满足企业生产订单用人需求,对接如康家园及各市、区、县残联机构,拓展残疾人员工 recruitment 渠道,补充人力资源。
6. 生产现场运营管理:全面负责生产现场调度管理,规范作业流程,监督员工严格执行操作规程,杜绝违章作业;科学调配人力与物资资源,优化作业区域布局,提高作业效率;排查治理安全隐患,落实安全管理制度,妥善处置突发事件,确保生产秩序稳定;监管物料使用与存放,保障供应及时、摆放有序,降低损耗,把控关键质量控制点,衔接各工序环节,确保生产进度与项目整体目标同步推进。
任职要求:
1. 大专及以上学历,持有C1或更高级别驾驶证,具备熟练驾驶技能。
2. 能够适应长期在省内各地出差。
3. 具备基础数据统计与表格制作能力(熟练操作Excel等常用办公软件)。
4. 形象良好,语言表达流畅,善于沟通,富有亲和力。
5. 工作态度积极,责任心强,具备较强的抗压能力。
6. 拥有生产现场管理实践经验,熟悉现场作业规范、安全生产规定及流程改进方法,能快速响应并处理现场突发情况,具备出色的现场组织协调与问题解决能力。
生产主管
7千-1万/月
车间主任5-10年大专质量管理设备管理生产计划管理焊接工艺钣金工艺装配工艺全面质量管理体系
工作内容:
确保生产计划的顺利实施;
持续改进生产工艺,提升产线运作效率;
负责车间人员管理,保障作业规范与安全生产;
协同相关部门,保证生产所需资源及时到位;
监督设备保养工作,维持生产设备稳定运转。
岗位要求:
大专及以上学历,机械、电子类相关专业优先考虑;
具备五年以上车间管理实践经验;
熟练掌握生产管理相关软件及工具;
具有较强的组织协调能力,能够应对突发状况;
工作认真负责,富有团队合作意识。
机加工车间主管
6-8千/月
车间主任月结3-5年学历不限CAD绘图装配工艺生产计划管理生产物料管理
岗位职责:
1. 负责环保设备生产流程的规划与执行,确保车间有序高效运行
2. 跟进生产进度并实施质量管控,保证产品达到标准规范
3. 熟悉气力输送系统及设备、除尘环保技术者优先考虑
任职要求:
1. 具备良好的组织协调能力,能有效统筹车间人员与工作安排
2. 工作态度严谨踏实,能够胜任生产管理相关职责
3. 有环保设备制造流程经验者优先录用
4. 能熟练操作CAD绘图软件
5. 机械制造类专业背景
车间主任
8千-1.3万/月
车间主任包吃包住有提成1-2人1-3年学历不限全职有生产管理经验压力设备经验焊接工艺经验机械加工制造经验精益改善经验AutoCAD
岗位职责:
1.全面负责车间日常生产管理,确保生产计划按时保质完成
2.组织协调各工序作业,优化生产流程,提升效率与良品率
3.监督现场5S管理、安全生产及设备运行状况,落实安全责任制
4. 负责班组人员管理、技能培训与绩效考核,打造高效执行团队
5. 定期分析生产数据,及时汇报异常并提出改进措施
任职要求:
1. 具备车间主任或生产管理相关岗位工作经验
2.熟悉制造业生产流程、质量管理体系及安全规范
3. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力
轴承生产车间主管
1-1.2万/月
车间主任3-5年学历不限质量管理设备管理生产计划管理铸造工艺全面质量管理体系
岗位内容:
1. 负责车间日常生产运营,确保生产任务按时完成及产品质量保持稳定;
2. 规划并组织实施生产流程,合理分配生产线人员工作,优化设备与人力配置;
3. 建立并执行安全、环保、质量等方面的管理制度,保障生产活动符合国家法规及公司标准。
任职要求:
1. 具备良好的组织协调与沟通能力,能高效推动生产计划实施;
2. 熟悉车间作业流程,掌握现代化生产设备的操作与维护技能;
3. 拥有扎实的管理基础和丰富的现场生产经验,能够适应快节奏的工作环境。
食品生产主管
6-9千/月
车间主任3-5年学历不限生产计划管理生产物料管理现场管理ISO9001ISO9000
1、全面统筹车间生产现场的运行管理,涵盖设备维护、安全生产及行政事务,协调各班组有序开展生产作业
2、根据部门总体目标细化生产方案,制定并下达生产计划,把控生产节奏,确保生产任务按时按质完成
3、监督并指导产品质量控制流程,持续优化生产工艺,及时分析并解决制程中的异常问题
4、负责生产成本与物料使用的管控,在保障产品品质的基础上提升生产效率与产能输出
5、推行车间6S管理体系,定期检查现场卫生状况与操作规范执行情况
6、组织召开车间日常例会,协调各项生产工作安排,监督规章制度的落实与执行
7、监控生产相关数据及产值达成进度,持续改进生产效率与产品合格率
8、完成上级领导交办的其他临时性工作任务
二、任职要求
学历与经验:初中及以上学历,具备3年以上食品厂生产主任岗位工作经验
专业能力:熟悉食品生产企业管理体系与工艺流程,掌握产品质量标准及相关生产规范,具有较强的现场管理与质量控制能力
技能素养:能熟练操作常用办公软件,具备良好的组织协调、团队领导及问题处理能力,可高效应对生产过程中的突发状况
车间主任月结
1.全面统筹管理:负责净菜加工车间的日常全面运营管理,对生产安全、效率、成本、质量和人员负责。
2.计划与排产:根据销售订单,科学制定每日/每周生产计划,精准排产,优化人员与设备配置,确保订单按时、按量交付。
3.流程与效率优化:持续梳理和优化加工流程、操作规范(SOP),引入精益生产理念,提升生产效率与设备利用率。
4.质量与安全管控:
·严格执行食品安全与卫生标准,确保产品符合质量要求。
·负责车间6S管理,营造整洁、安全、有序的生产环境。
·管控生产成本与物料损耗。
5.团队建设与培训:负责车间员工的培训、工作安排、绩效考核与梯队建设,提升团队技能与凝聚力。
车间副主任
7千-1万/月
车间主任3-5年学历不限有生产管理经验质量管理经验机械加工制造经验焊接工艺经验
【岗位职责】
1. 配合车间主任,根据订单制定生产计划,合理分配工作,跟进工作进度,监督工作质量,保障生产任务的完成。
2. 严格执行5S、安全、文明生产管理规定,教育工人遵守劳动、工艺纪律和操作规程,按图样、按工艺、按标准认真操作。
3. 解决工人操作过程中的问题,把好质量关,确保车间的产品质量。
4. 车间其他相关工作。
【岗位要求】
1. 三年以上钢管车间管理工作经验,懂技术,会管理,会做气割、电焊等相关工作。
2. 有责任心,做好车间例会及其他日常管理,配合做好车间的生产任务。
车间主任
3-8千/月
车间主任1-3年本科建材经验有生产管理经验质量管理经验工装设备经验精密机械经验机加工工艺经验机械加工制造经验机电设备经验
【岗位职责】
1. 负责车间日常生产管理,确保生产秩序稳定;
2. 组织落实生产计划,保障生产任务按时完成;
3. 监督现场操作规范,提升作业效率与执行实效;
4. 协调各班组工作衔接,推动生产流程顺畅运行;
5. 推进成本控制措施,降低资源浪费,提升产出效益。
【岗位要求】
1. 具备较强的组织协调能力,能有效管理现场人员与事务;
2. 重视生产实效,能够推动任务高效落地;
3. 熟悉车间运作流程,对生产管理有系统性理解;
4. 工作踏实严谨,具备较强的抗压能力和问题处理能力;
5. 注重团队协作,能够带动团队共同达成目标。
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车间主任
4-6千/月
车间主任包吃1-2人1-3年学历不限全职有生产管理经验压力设备经验表面处理工艺经验食品/饮料/烟酒经验质量管理经验
岗位职责:
1.全面负责布草洗涤车间的日常生产管理,确保洗消流程规范、高效、安全
2. 统筹人员排班、设备调度及物料协调,保障订单按时保质交付
3.监督洗涤质量与卫生标准执行,定期开展自查与整改
4. 落实安全生产责任制,组织员工安全培训与应急演练
5. 持续优化工艺流程与能耗管理,降低运营成本
任职要求:
1. 吃苦耐劳,具备较强的执行力和责任心
2.有布草洗涤、洗衣厂或相关制造业车间管理经验者优先
3. 具备基础团队管理与跨部门沟通协调能力
4.能适应倒班及现场管理工作节奏
5.学历不限,身体健康,无传染性疾病
钢结构车间主任
8千-1.2万/月
车间主任1-2人5-10年大专
岗位职责:
1. 全面负责钢结构车间的日常生产管理,确保订单按时保质交付
2. 统筹人员调度、设备维护与物料协调,优化生产流程与作业效率
3. 监督执行安全生产规范,组织安全培训与隐患排查,杜绝责任事故发生
4. 指导班组技术操作,解决装配、焊接、切割、打磨、油漆等工序中的工艺问题
5. 配合质检部门完成产品检验,推动质量改进与成本控制措施落地
任职要求:
1. 具备钢结构制造或重型装备制造行业车间管理经验
2. 熟悉H型钢、箱型梁等构件生产工艺及GB/T 50755等国家施工规范
3. 具备较强的现场组织能力、沟通协调能力及应急处置能力
4. 能熟练使用CAD及三维 、办公软件
5. 责任心强,能适应生产一线工作环境,具备团队管理经验
生产经理
1.6-2万/月
车间主任5-10年大专
1、根据生产订单,组织生产计划,确保按时、保质保量完成;
2、合理调配人员、设备、调整生产布局和作业负荷,提高生产效率;
3、组织生产相关会议,全面协调生产工作;
4、对作业过程进行监督指导,对生产过程进行质量控制,确保生产质量;
5、建立部门相关流程和制度,监督部门体系流程的运行和执行,根据流程审核过程发现的问题,以及本部门反馈的问题,组织对流程、制度进行优化与完善,以满足客户的需求,达成公司质量方针;
6、上级领导交办的其他工作;
任职资格:
1、全日制大专及以上学历;
2、3年以上汽车零部件行业相关管理工作经验,熟悉大型生产现场管理和成本控制,有五金冲压、焊接、拉伸、注塑、装配等相关生产管理实际经验;
3、熟悉掌握ISO9000、IATF16949等管理体系相关标准及工厂运作程序;
4、有较强的组织计划能力、数据管理与分析能力;
5、精通精益生产十大工具的使用和运作;
6、熟练操作办公软件,熟悉SAP系统;
7、具备较好的抗压能力
铆焊件生产主管
8千-1.5万/月
车间主任月结5-10年学历不限机械设备/机电/重工
岗位职责:
1)编制非标结构件的生产排程,依据计划推进生产进程,并对执行偏差进行及时调整;
2)落实非标结构件生产全过程的质量管控工作。
任职要求:
1)具备五年以上中厚板筒体、框架类非标结构拼装制作实操经验;
2)熟练掌握Excel、Word等办公软件的基本操作;
3)拥有丰富的现场管理经历,能独立安排生产任务,带领团队高效完成生产目标;
4)责任心强,抗压能力突出,具备应对挑战和解决复杂问题的能力;
5)具备良好的沟通技巧及组织协调能力;
6)年龄要求38至50周岁。
车间主管
8千-1万/月
车间主任包吃包住1-2人月结3-5年本科全职有生产管理经验机电设备经验精密机械经验工程机械经验自动化设备经验压力设备经验焊接工艺经验钣金工艺经验表面处理工艺经验冲压工艺经验成型工艺经验机械加工制造经验家居家具经验建材经验质量管理经验精益改善经验
岗位职责:
1.全面负责车间日常生产管理,统筹计划、调度、质量与安全工作
2.组织落实生产任务,确保按时保质完成订单目标
3.监督执行工艺标准和操作规程,持续优化生产流程与效率
4.管理车间人员,开展培训、考核与团队建设,提升员工技能与执行力
5.推进现场6S管理,落实安全生产责任制,及时排查并整改安全隐患
任职要求:
1. 具备车间主任或生产管理相关岗位工作经验
2.熟悉制造业生产流程、质量管理体系及安全规范
3. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力
4.责任心强,具备良好的沟通表达与团队管理能力
5. 有相关行业(如机械加工、装备制造、食品生产等)管理经验者优先
工频变压器技术工程师 10K-12K
1.2-1.4万/月
其他生产营运人员月结5-10年大专
【岗位职责】
1. 熟悉EI型、CD型、环形变压器的设计、制图、工艺流程。
2. 熟练操作产品工艺文件、产品规格书、BOM制作、工时核算。
3. 对生产线上的技术工艺培训、指导、制作检验标准、出具检验流程报告。
4. 能设计制作样品,对三相变压器、逆变变压器、BK变压器兼容者优先录取。
【岗位要求】
1. 大专以上学历。
2. 3-5年以上同行业、同岗位工作经验。
3. 年龄35-60岁以下,如有生产管理经验者,待遇从优。
生产主管/车间负责人
9千-1.5万/月
车间主任月结经验不限高中现场管理质量管理生产物料管理钣金工艺
岗位职责:
1、全面主持生产车间的日常运营管理工作,统筹调度生产任务、人员配置、质量控制、安全管理、现场环境卫生、物资存放及工位标准化等事务,确保车间运行顺畅高效;
2、依据公司销售订单与生产排程,科学分解每日、每周生产目标,合理调配各工序人力、设备与物料资源,有序安排各岗位作业,保障生产任务按时完成;
3、全程监督产品质量管控流程,制定并执行各工序作业规范,开展生产巡检,及时识别并纠正质量问题,提升产品合格率,降低不良品产生;
4、负责车间团队建设与人员管理,组织实施员工排班、考勤管理、绩效考核与技能指导,加强员工沟通交流,增强团队凝聚力与工作效率;
5、控制车间生产投入成本,规范物料申领、耗材使用及能源消耗管理,推动设备定期保养维护,减少资源浪费,优化成本结构;
6、主导车间安全生产工作,定期开展安全隐患排查,严格执行安全操作规定,组织安全教育培训,防范各类安全事故的发生;
7、负责生产数据记录、台账归集与进度汇总,及时向管理层反馈生产动态,积极配合公司制度落地及各项改进措施实施。
任职要求:
1、高中及以上学历,具备钣金、门窗或机械制造领域车间主任、生产主管等相关管理岗位工作经验者优先;
2、掌握车间全流程生产工艺,熟悉各环节操作流程,拥有扎实的现场生产组织与执行经验;
3、具备出色的现场管控、人员调配与应急协调能力,能迅速应对生产过程中出现的质量、人力或进度异常问题;
4、执行力高,责任心强,抗压能力好,具备良好的沟通协作与团队管理能力,逻辑清晰,管理条理分明;
5、了解工厂安全管理体系与车间现场标准化要求,严格遵守企业各项规章制度,职业操守良好。
岗位福利:
薪资:薪酬待遇优厚,绩效奖励可观,工资按月准时发放;
福利:享有节日慰问、年终福利,订单充足,岗位稳定,具备广阔的发展空间。
山东聊城明天林场招聘一名熟练操作抓车截木头的工人,要求有相关经验,生手勿扰。有意者可报名。
抓斗车1-2人
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