岗位职责： 1、通过电话联系客户，添加客户微信，为客户提供法律咨询服务，并推动签约成交；（主要面向中小企业及个人提供法律支持） 2、工作内容聚焦于前期客户邀约与合同签订，后续服务由专业团队对接执行（让专业的人做专业的事） 薪酬： 1、无责任底薪+提成+奖金，公司员工平均月薪5000-9000元，业绩突出者可月入12000元以上，上不封顶，月度前三名额外享有排名奖励； 2、采用阶梯式提成机制，出单越多，提成比例越高； 3、入职即安排系统化培训，客户资源由公司统一提供，无需自拓客源，欢迎有赚钱目标的伙伴加入 福利： 五险、带薪年假、员工聚餐、生日福利、不定期组织团建、零食下午茶、定期开展律师专项培训 工作时间： 早九晚六，周末实行大小休，法定节假日正常休假，无需加班 任职要求： 1、具备良好的沟通表达能力，能接受团队管理； 2、有电话销售相关经验者优先录用； 3、年龄要求25-40周岁 晋升路径： 法律顾问 → 团队销售主管 → 团队销售经理 → 区域负责人 具有一年以上电销经验者优先考虑！

岗位职责： 世界杯红利来了，我们线下有二十多家实体体彩店，欢迎来加入，合作工作均可。 1.有销量的来合作 2.身边有资源的来合作 3.能引流打粉的来合作 开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标。

公司介绍: 公司自有律所，专注于为个人及中小微企业提供非诉讼法律服务解决方案，致力于帮助企业规避法律风险，推动企业稳健发展。以成都总部为核心，服务覆盖四川全省、重庆、湖北等地，现有18+家分公司，并持续加速扩张，现急需大量销售精英与管理人才加入。 团队年轻化，主要由95后与00后组成，工作氛围轻松融洽，领导亲和力强，朝九晚六不加班，法定节假日均享带薪休假。 攀枝花新设分公司，发展空间广阔，晋升机会多，诚邀你的加入。 薪酬待遇: 1.无责底薪2500-3500+10%-16%提成+奖金，综合收入约8-15k，按业绩浮动，试用期与转正薪资一致 2.公司员工平均月薪8000左右，50%员工月入过万，20%员工月入2万以上，5%员工月收入达4万起 3.每月团建活动，季度大型活动，半年度旅游激励，福利丰富多样 工作内容: 1.公司律所提供企业年度法律顾问服务或案件委托服务（含法律顾问+律师代理） 2.销售方式：通过公司呼叫系统电话邀约客户，成交以线下面谈为主（主管全程协助） 任职要求: 1.认同企业理念，价值观与公司高度契合 2.热爱销售岗位，目标清晰，有强烈赚钱意愿，追求高收入 3.学习能力强，沟通表达佳，具备独立开发客户能力，富有团队协作意识 4.能适应一定工作强度，踏实肯干，心态积极，态度端正 5.品行良好，诚实守信，服从工作安排 培训体系: 培训是成长的核心驱动力，公司提供全流程带薪培训，助力快速上手 1.新员工入职即享7天带薪培训，涵盖行业趋势、平台优势、项目知识、销售技巧等（全面了解公司运作） 2.上岗后定期开展进阶培训（促进能力提升） 3.晋升储备主管阶段提供辅导技能培训（为带教新人做准备） 4.正式晋升主管后开展团队管理专项培训（掌握团队运营能力） 晋升通道: 1.法律销售顾问→法务销售主管→法务销售经理→区域负责人 2.结合实际表现，每季度开放晋升考核机会，职级提升带来收入跃升 公司福利 1.工作时间：9:00-18:00，周末大小周休息，法定节假日正常休假 2.各类节日发放定制化福利，关怀到位，服务贴心

一、上班时间：朝九晚七，周末双休（9：00-12：0014：00-19：00） 二、岗位职责： 1、负责运营商客户在权益包、流量包、语音包等方面的业务支持与维护； 2、开展客户套餐的优化迁转及升级服务（公司提供精准意向用户资源，无需外出拓展）。 三、任职要求： 1、年龄18-45周岁，中专及以上学历，表达流畅，有电销从业经历者优先考虑； 2、具备较强的学习意愿与协作精神，注重客户体验与服务品质； 3、个性积极乐观，抗压能力强，反应灵敏，适应快节奏工作环境。 四、薪酬与福利 综合工资：4500-8000元 福利涵盖：餐补+交通补贴+定期销售激励+五险一金+节日关怀（端午、中秋、春节等）+年度销售荣誉奖励+定期团队建设活动 五、公司地址： 攀枝花市仁和区攀枝花大道南段与云盘路交汇处西（攀西科技城商务中心） PS:请务必添加招聘唐老师微信：***********，详细了解。 投递简历后我们将尽快与您联系。

门市销售，长白班，有销售经验的人，能力强的人才可以……做过销售优秀考虑。

【工作内容】 1、根据公司提供的客户资源平台，了解客户方财务配置情况、了解客户的财税、工商需求并做好登记。 2、添加客户微信（有工作微信）为客户介绍公司的品牌和定做方案的优点及服务特色，邀约客户进行面对面交流。 3、简单来说前期做好顾客需求登记工作，后期销售的流程由公司部门资深财税顾问负责跟进。 【任职要求】 1、学历大专及以上（优秀可适当放宽）该岗位接受实习生和应届毕业生。 2、愿意在财税工商行业长期发展（可提供转岗机会） 3、有较强的亲和力及沟通能力，语言表达能力、服务意识、学习和总结能力。 4、有较强的目标感，性格外向、开朗，积极进取。 5、我们可以给没有经验的求职人员学习和成长的机会。 【薪资结构以及工作时间】 底薪无责3500-6000+500绩效+提成+五险 朝九晚六周末双休、法定节假日正常休 【福利及其他】 节日福利，生日会和生日礼物、日常聚餐、团建，丰富的员工文体活动，让您感受家的温暖；都是非常活力的团队，轻松的工作氛围，简单的人际关系简单！

全程线上办公，无需外出，办公环境舒适 职位要求： 1.年龄要求20以上 2.男女不限，学历不限，接受无经验，有医药产品网销和电销经验者优先 薪资待遇： 3无责底薪4000＋提成＋五险 4上班时间：早九晚六点半，上六休一，节假日正常休，带薪培训，超长年假，福利多

岗位职责： 1、依托公司提供的资源，开展建筑类人才证书的筛选及合作对接； 2、维护现有客户关系，推进二次开发，建立长期稳定的合作模式。 职位要求： 年龄25-40岁，学历高中及以上，不限经验，提供带薪培训； 专业知识与谈判技巧将由经验丰富的资深员工一对一指导； 需具备责任心和较强的抗压能力。 薪资待遇：底薪3000元+提成14%-30%+奖金，综合收入6000-12000元 上班时间：朝九晚六，周末双休，法定节假日正常休息

任职要求： 1、全日制大专及以上学历，电力类相关专业毕业； 2、具备1年以上电力工程设计工作经历； 3、熟练掌握本专业常用设计软件，了解相关技术标准与规范； 4、有电力设计院从业经历者优先考虑； 岗位职责： 1、承担电气二次部分的设计、校对及审查等相关任务； 2、负责项目实施过程中电气二次专业的各项工作； 3、负责与协作单位进行对接与沟通协调； 4、在工程项目中，完成与电气一次、土建等专业的资料互提及技术协同配合工作；

第一，我不叫喂，我叫hr 第二，我没有在摸鱼，我只是在互动提高活跃度 第三，今天是疯狂星期四，v我你的简历! 1.薪资待遇： 无责底薪6500+40%高提成+额外周薪提成（一周一发1000-3000）+月度、年度激励+团队奖金+开单奖+各种品牌礼物苹果手机应有尽有 2.工作内容： 处理公司后台客户数据 3.资源精准，新人入职一个星期内确保开单，开单率高达98% 4.福利待遇： 法定节假日、婚假、产假、超长带薪年假、忠诚奖（工龄工资）、过节礼品/礼金、生日礼金、股份分红、结婚补助、生育补助等！ 专业的免费培训，新人小白不要怕！勇敢牛牛往前冲！快来找我详聊呀！

有没有焊大棚的师傅？。

攀枝花市仁和区招工地小工/杂工年龄最好是三十岁以上

电焊工：焊基础预埋件，焊钢筋，钢筋笼，钢结构，管道，护栏，手把焊为主。 水电工：室内外安装，临水临电，预埋，布管，工装，家装等。 每天上班时间早8.00-晚6.00，月休四天。工地包吃住，工资10000-13000/月。每月3号发工资，工资月接，不拖不欠。公司有几个工地，工期2-5年。招做长期的，短期不要。要求18-58岁，技术好，身体好，责任心强。

四川攀枝花东区西海岸水产区招杂工年龄20到45岁工资5000-8000包早餐和中餐有需要上班的 月休假4个半天 联系 招聘人数:2-3人

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我们是谁？ 咱是国内头部拍卖送拍服务商，和保利、嘉德、苏富比这些顶流拍卖行是长期铁关系！专门帮藏家把宝贝送进大拍、卖上高价——从免费鉴宝、包装到全球拍卖，全流程我们包圆，目标就是让每一件藏品都值回“身价”。 你能得到什么？ 薪资天花板：无责底薪打底，提成上不封顶！干得好月入3W+是标配，敢拼的直接冲更高； 零门槛起飞：没经验？没关系！带薪培训+师傅手把手带，小白也能速成“藏品送拍专家”；有销售经验最好，优秀者直接带团队！ 躺赢资源包：精准客户我们给，不用你满世界找线索，踏实做服务就行； 神仙工作制：9:30-18:00+超长午休，周日单休+法定假+超长年假，绝不加班！城市核心地段办公，周边商圈随便逛。 我们要这样的你 想赚高薪、性格开朗爱聊天，对拍卖/藏品行业有点兴趣，愿意长期跟着我们一起在这个“高价值赛道”深耕的朋友！ 员工福利 有无线网 团建聚餐 零食下午茶 全勤奖 工龄奖 ---

岗位职责： 1.通过电话与潜在客户沟通，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通结果，及时录入CRM系统并跟进转化 3.完成每日外呼量、有效沟通量及业绩目标，定期复盘优化话术与策略 4.配合团队开展营销活动，协同完成阶段性销售任务 5.维护客户关系，处理基础咨询与异议，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 性格开朗，抗压能力强，有较强的目标感和执行力 3. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用电话系统及CRM工具 4.有电话销售、客服或相关经验者优先，无经验可带教培养 5. 学历不限，热爱销售工作，愿意在实践中持续成长

门店接待客户，卫生整洁，电话销售等

1、公司提供精准优质客户名单，电话或微信联系客户讲解项目流程，向意向客户收取399启动金即可，后续公司安排售后团队帮扶客户完成剩下的工作。 2、本岗位不涉及出差，只负责，工作比较简单，你只负责收取启动金，爆卡老师下店爆卡，卖手老师下店做升单，门店会选择55分或者加盟的方案，确定合作方式都会有相应的提成，包括后期店家补货也有相应的提成，工资是日结的方式。 3、个人做可以赚取高收入，也可以带团队来做市场，欢迎团队对接，有管道收入，可自主发展团队，有额外奖励和支持。 4、有挣钱欲望，有目标，善于沟通，不限学历和地域，手把手教学，轻松上岗，收入无上限，前期有老师带，一对一教学。 新人收店1-3家，月薪1-2.5万 稍微努力3-8家，月薪3-8万 特别努力8-15家，月薪8-15万 拼命努力15-30家，月薪15-30万 做团队拿伯乐奖+管理奖，月薪最高30万+ 行业经验：公司80%以上同事，基本没有相关美业经验，大家都在同一个起跑线！无经验新人，公司会安排专门培训，销冠亲自指导，确保一周上手开单！公司商务经理平均工资3-5万，商务精英10万以上 上班时间：9：00-12：00，13：30-18：00 休息时间：固定周日休息，还有2天自由假期 1、（提现9500） 2、返单奖励40%（老门店返单率100%） 3、或者自己招人，每单奖励2000 任职要求： 1、年龄20-45岁 2、学历优秀者可放宽 3、有无经验均可（有电销、网销、客服经验、房产、老师、有销售经验优先） 4、善于沟通，表达顺畅，有目标，有挣钱欲望，勤奋，吃苦耐劳 5、服从公司管理及相关工作的安排 只要你有足够的上进心，想挣钱，想学习成长的，寻找更好的发展平台的，我们愿意张开我们的臂膀，迎接你的加入！

招聘电话销售兼职1.居家办公，不需要来公司2.主要工作内容为电话销售，公司提供股名电话名单，打电话联系意向客户3.没有通时通次要求，收入为销售业绩提成，月收入8000—30000，根据个人能力。

岗位职责： 1，负责区域市场内新产品及新客户的拓展工作， 2，根据公司规范落实所辖区域的陈列及其他市场售后相关事宜， 3，及时收集并传递市场动态信息， 4，按照公司要求完成所负责区域年度、季度及月度销售目标 任职要求： 1，高中及以上学历，性别不限（需能适应出差），年龄在40周岁以下，具备一定销售经验，熟练使用Excel等常用办公软件， 2，身体健康，无不良嗜好， 3，性格积极，具备良好的沟通协调能力， 4，能够遵守公司各项管理规定， 5，具有良好的职业操守，服从公司安排，执行力强，服务意识和团队协作能力突出。 此岗位常驻攀枝花，配合西昌区域市场人员协同推进市场相关工作 社保缴纳地为东莞

西南头部分割厂商 -幸福食客工厂 自有工厂6000平 我们深耕全国餐饮客户冻品供应链服务， 公司内部公平竞聘、晋升透明，业绩优异者1-3个月即可竞聘管理岗，高速成长通道为你敞开！ 一、招聘要求 1. 年龄20-38岁，男女不限 2. 有销售经验，快消品/冻品行业优先 3. 身体健康（入职需体检）、征信正常（非） 二、试岗&入职规则 试岗3天（，入职后享3天×100元补助） 完成有效拜访30个+新开1单（满100元）即可入职 三、薪资体系 试用期薪资 - 试岗新开1单以上：底薪5500（试用期90%） - 试岗新开8单以上：底薪6000元（试用期90%） 转正标准 月新增GMV达6万 转正后薪资随业绩持续上涨 丰厚提成&奖励 1. 增量达成奖金：1000-10000元 2. 非生品长期提成：0.3%-1.1% 3. 试用期有效客户奖：10-40元/个 4. 大店奖励：200元/个（满8000元） 5. 每日新开实时奖励：开4单奖20元、6单奖50元、8单奖100元、12单奖200元 四、福利待遇 - 住宿补贴：1400元/月（随工资发放） - 出行补贴：电动车展业200元/月补助 - 社保保障： - 休息休假：每月5天调休，节假日额外增加 - 年终福利：转正满1年， 大平台、高增长、公平晋升、收入上不封顶 诚邀有拼劲、有经验的销售人才加入，共拓全国冻品市场！

月收入轻松过万，工作简单

负责公司科技服务业务、项目管理业务的销售工作，客户的维护管理等工作。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-12-17 公司介绍 我司专注于皮带机、链条机、链板机、滚筒输送机、堆垛机等物流设备业务，服务场景覆盖线边库、仓库物流，现诚招兼职电气工程师，共同保障客户设备稳定运行。 工作内容 负责皮带机、链条机、滚筒输送机、堆垛机等设备的电气系统检修与保养，确保电气部件正常运行； 响应客户设备电气故障报修需求，及时前往现场排查电路及控制模块问题，提供专业技术支持； 配合记录设备电气维修过程，汇总典型电气故障案例，为后续设备改进提供数据依据。 任职要求 具备电气类相关基础知识，掌握物流设备电气控制系统（如PLC、变频器等）者优先考虑； 具有较强的服务意识，能与客户良好沟通，准确理解并高效处理电气技术问题； 工作积极主动，可适应弹性上门服务安排，能承担一定的工作负荷； 无相关经验但有志于该领域发展者，可提供电气维修教学视频及行业工程师远程带教支持。 工作地址 根据任务派发地点上门服务，可自主选择就近区域接单，灵活调配工作时间。

大专以上学历，医学类，市场营销类相关专业，疫苗行业从业经验优先。

形象气质佳 有销售经验优先

诚招汾酒业务员 1. 负责汾酒产品市场推广、客户开发与维护，完成销售指标 2. 有白酒行业业务经验，熟悉渠道运作优先 3. 工作认真负责，具备较强抗压能力与执行力 4. 沟通能力强，有团队意识，能长期稳定工作 5.薪资待遇:底薪3300+提成 缴纳社保（5险） 有意者详谈 ：****

公司全称：攀枝花东森新材料科技有限公司 岗位：业务员 岗位要求：懂矿产品业务，熟悉矿产品采购销售 薪资待遇：4500元/月+提成 岗位职业：40-55岁 工作地点：攀枝花钒钛高新技术产业开发区钒钛大道58号 电话：

【柏柏氏商贸有限公司】急招销售员（2名） -工作地点：攀枝花金瓯、炳草岗、银泰城（三店可选，就近安排） -工作时间：上二休一，9:00-21:00/9:30-22:00（按商场时段排班） -薪酬待遇：综合薪资4000-8000元/月，前3个月保底3000元； -任职要求：20-40岁，初中及以上学历；身高155cm以上、身材匀称、口齿伶俐；有销售经验优先 -联系电话：柏先生（有意者直接致电，招满即止）