供职，水磨机师傅2名四不象师傅4名，掘进台车师傅4名，电话钟.

要平口搅拌车自上料搅拌车的看这里。需要自上料连人带车

娄底市新化县招其他工程司机、砍伐工

郴州市桂东县招开非开挖顶管机机手

火车司机（直签正式工） 1.身高1.68米以上，双眼戴眼镜矫正5.0，身体健康，符合国家对驾驶人员健康标准的要求 2.大专及以上学历 3.招聘年龄；18至32岁 4.不限经验（需接受培训及带薪实习） 5.薪资待遇：第一年12-15万，第二年15-18万，第五年30多万 6.福利待遇：五险一金，8小时双休工作制，按法定节假日休假，逢年过节不定期奖金。 7.就业企业：中铁十二局，中铁十四局，中铁十六局，广铁集团等单位，工作地点：湖南长沙 本岗位适合想拿着铁饭碗做到65岁安稳退休，再拿着退休金享受天伦之乐的人。心有大抱负大志向的勿扰。

其他工程司机(伐木机)

湖南郴州急需要一台350×750的移动破碎和司机一起，电话联系。。

长沙市天心区招其他工程司机 招聘启事 招聘人数:1-2人 岗位职责:负责市政道路维护，包括（人行道，车行道，排水）维护， 任职要求:，健康，50-58岁，服从安排，责任心强有担当，有团队协作精神，工作量不大。 工作地点: [湖南长沙市天心区暮云片区] 薪资待遇: 月薪3200元，包吃包住，买五险、月休4天]

过几天娄星区涟滨西街找个小平地机铺水稳做台班，有空的请联系

洞口找爬山虎司机，爱惜车辆，长期短期都可，技术熟练就行，工资电话谈

找配菜一名，5000-5500，电话湖南湘西

急招大师傅和二师傅！要求做过，会开车，会安徽模式，打瓦速度快！

跟单 1 名 湘西饭店背面

湘西土家族苗族自治州凤凰县招家具安装

1、工作时间：每天两场，每场3个小时左右，周末可休息 2、工作内容：公司以销售药食同源农产品为主，备好每天自己所需的工具，下班收拾好自己的岗位以及工具 3、工作平台：抖音、微信，公司提供手机以及账号 4、工资：底薪加提成 有经验者优先考虑 5、公司有食堂，提供住宿，包吃住

常德市澧县招熟练灌注工，带焊接钢筋笼，

找个200挖机带夯机，两天事，现金结账

1. 熟练操作50吨履带吊/强夯机，进行场地强夯作业； 2. 按施工方案控制落距、夯击次数、夯点走位，配合测量放线施工； 3. 日常设备点检、保养、检查钢丝绳、脱钩器、限位装置； 4. 爱护设备，懂简单小故障排查，服从现场管理人员安排； 5. 配合装载机、挖掘机协同作业，遵守工地安全规章制度。 四、任职要求 1. 持有Q2起重机械特种设备操作证，证件齐全有效； 2. 3年以上强夯实操经验，开过50吨及以上履带做强夯优先； 3. 熟悉自动脱钩器操作，懂20吨夯锤常规施工工艺； 4. 能吃苦耐劳，能住工地、接受加班、赶工期； 5. 无重大安全事故记录，做事稳重、责任心强。 五、薪资待遇 1. 包月10000～13000元/月，能力好老师傅可面议； 2. 包吃住，生活条件齐全； 3. 工资按月准时发放，不拖欠； 4. 长期活、稳定工期，能干长期优先

今晚启动区用两个小工现在去4个小时半个工用气夯夯地4个小时120能去的联系我

明天北湖加一小车市政工 (打夯)，能来的老板来电

湘西土家族苗族自治州龙山县招其他工程司机(凿岩台车) 招聘： 凿岩台车操作手 遥控的，五新561，3.3*3m断面，平洞，矿山，铅锌矿 需老手，打过三年以上手动操作的也可以，学习能力强 需有操作证 月薪资18000—22000左右 工作地址：湖南湘西龙山县

娄底市涟源市招混凝土路面刻纹师父，要求带刻纹机，刻纹经验丰富，态度当正，工作细致，服从管理。

有打25º斜坡台车操作手吗。 招聘人数:1人

洞口找爬山虎司机，爱惜车辆，长期短期都可，技术熟练就行，工资电话谈

邵阳市新邵县招夯土机司机

张家界市慈利县招其他工程司机

锰矿需要控机师傅。

招聘一台四驱的车子山上拖木材，工期半年 有车有师傅者优先，30元一吨，路程10公里左右有意者面谈，地址怀化周边。

郴州市永兴县国营煤矿招半煤岩掘进队伍。3.6x2.8巷道。扒渣机出渣有意电话。

郑州煤电矿山工程有限公司因业务扩展，招井下掘进工、掘进机司机、维修工、机电工（月薪8000元-15000元）、井下普工（月薪7000元-12000元）。　 招聘条件: 1、热爱煤炭事业，在社会上无违法、违纪行为或犯罪行为。　 2、年龄在18—50周岁，身体健康的公民（经体检合格且无职业病或慢性病病史）。 3、有职业病、精神类疾病、煤炭业作业禁忌症等其他不适合生产矿井井下工作的任一疾病不得招录。　 4、报名时需携带身份证、无违法违纪相关证明以及近期一寸免冠相片3张。 一经录用签订正式劳动合同，工资直接汇入个人银行卡。为职工办理缴纳养老、医疗、工伤、失业、生育五个险种。　 免费提供宿舍，宿舍内空调、暖气等生活设施齐全， 按规定每月、季提供劳动保护用品，免费提供班中餐，年节发放福利。 每年组织职工进行岗中体检，确保职工身体健康。 定期安排安全和技能培训，为职工提供晋升空间。