工程维修员招聘工作内容负责小区公共区域水电、给排水、楼道设施、公共灯具等日常维修、巡检与维护；受理业主报修，及时上门处理；定期对设施设备保养，排查安全隐患。任职要求1.年龄18-55周岁，持有电工证优先，有水电、综合维修相关工作经验。2.精通水电维修，熟悉小区各类公共设施运维。3.服务意识好，沟通耐心，遵守物业规章制度。薪资福利月薪3200元，月休4天，包吃包住、法定节假日值班双倍工资，工龄奖。联系电话：

招聘综合维修工/水电工，提供食宿，接受大龄工。薪资为3200-4200元/月。岗位职责包括：负责物业设施设备的日常维护与故障处理；完成公共区域维修及业主报修相关工作；完成上级领导临时安排的工作。

招聘工程万能工（6000+补助+五险+福利）综合薪资7000+月休4天要求：有高低压电工证，工作经验3年以上工作地点:长沙桔子酒店五一大道店（亚大时代）工作内容:1.接收前台、客房、各部门报修工单，及时维修客房灯具、插座、门锁、卫浴、五金、空调、电视等。2.公共区域巡检：走廊、大堂、电梯厅、餐厅、会议室，灯具、给排水、阀门、门窗维护。3.机房巡查：配电房、水泵、空调机组，记录运行参数，发现异常立刻上报。4.管道疏通、更换阀门、配件，处理漏水、跳闸等突发情况。5.做好设备保养，清理机组滤网，定期保养风机、水泵。6.保管维修工具，领用耗材，填写维修记录。7.严格安全操作规范，高空作业、带电作业做好防护。8.管控维修耗材、备件申购，控制维修成本9.对接维保外包单位（电梯、消防等），监督维保质量，保存维保档案。联系方式:李

1、拟订并实施设备保养检修工作计划； 2、公用设备设施维修养护及入户维修； 3、外包维保单位的日常监督管理。 【招聘要求】 1、49周岁以下，中专及以上学历； 2、必须具备电工证（高压或者低压）； 3、熟悉设施设备，具备良好的业务技能、沟通和团队协助能力。 收入情况：底薪6000，买社保，月休4天。

工程维修员 岗位职责： 1.拟订并实施设备保养检修工作计划； 2.公用设备设施维修养护及入户维修； 3.外包维保单位的日常监督管理。 薪资待遇：4500-5500，包吃包住+入职购买五险+年终奖励+加班工资+夜班补贴 任职要求： 1、中专及以上文化程度，年龄20-50周岁； 2、熟悉物业设施设备，具备良好的工程业务技能、沟通和团队协助能力。 3、必须具备电工证（高压/低压）

湖南长沙招聘维修人员，月薪范围在3000至4000元。

招聘工程人员1人岗位标准：1、持有高压电工证2、拥有酒店工程类多年工作经验者优先3、年龄要求45岁以下工资标准：1、综合薪资4000-5000元（月休4天）2、其他福利：包食宿，购买社保，法定假加班工资，7、8月有高温补贴，年底有年终奖详聊或面试沟通1、月休4天，实习期工资3800元/月+安全奖200元/月，实习期一个月2、实习期通过，购买社保，工资3800元/月+安全奖200元/月+岗位补贴200-1000元/月不等，视工作能力确定联系人:思妍工作地点：长沙市天心区白沙路207号天机大厦

工作职责： 1、负责公寓公区及房间内设施设备的日常维修工作，包括水电、大门、天花、电梯、电子锁、墙面地面修补、家电等维修，确保住户正常使用； 2、每天核查有待维修的工程单，与住户沟通维修工作，对于当天需要加急处理的维修单，先安排进行处理； 3、负责公寓日常巡查和维护工作，每月定期对公寓大门门锁巡查和维保工作，确保大门锁和电子锁正常使用，并巡查记录登记表； 4、消防检查和安全隐患排除工作，配合所在区域的管家进行消防检查工作，每月定期对公寓楼内线路、电梯、电表等设施设备进行检测和排查，并登记巡查表，杜绝发全隐患发生； 5、根据项目要求，完成其他上级安排的工作；任职要求： 1、有电工操作证； 2、2年及以上的综合维修工作经验； 3、具备较强的工作主动性，吃苦耐劳，能够承受一定的压力； 4、思想积极，具备较强的服务意识，有责任心

物业维修员 1.拟订并实施设备保养检修工作计划； 2.公用设备设施维修养护及入户维修； 3.外包维保单位的日常监督管理。 任职要求： 1、中专以上文化程度，年龄20-49周岁； 2、熟悉物业设施设备，具备良好的工程业务技能、沟通和团队协助能力。 3、必须具备电工证（高压/低压） 薪资待遇：4000-5000，包吃包住+入职购买五险+年终奖励+加班工资+夜班补贴

酒店维修工程师（包住） 岗位职责 1.负责对应门店的工程维保相关工作，保障门店设施设备正常运行，按要求完成各项维保、检修任务。 2.严格按照公司标准完成工作，服从门店及区域的工作安排，高效响应门店的维修需求。 3.遵守公司考勤及各项管理制度，满勤到岗，确保服务质量与工作时效。 4.完成上级交办的其他相关工作。 任职要求 1.持有低压电工证、健康证、身份证（有效期内）无失信记录与犯罪记录等相关有效基础证件，具备相关工程维保工作经验者优先。 2.能适应门店维保的工作节奏，可按要求完成实操面试（1 天实操考核）。 3.具备较强的动手能力、问题排查能力与责任心，能独立完成门店维保工作。 4.认同多劳多得的计件薪酬模式，工作积极主动，能承受一定的工作强度。 薪酬福利 薪酬模式：计件制薪酬，多劳多得，上不封顶。 工作分配：公司根据门店房量，平均为每位员工安排服务 1-3 家门店（综合房量不低于 200 间）。 限时保底政策：前期仅安排服务 1 家门店时，满勤情况下，若计件薪资未达 6000 元，公司将在计件基础上补足差额，补差后保底 6000 元，保障收入稳定(暂行规则，后期主推计件制）。 其他福利：按公司统一标准执行，含完善的培训体系、晋升通道等。 其他说明 面试流程：含 1天实操面试，综合评估工作能力。 工作地点：长沙区域对应门店。

长沙浏阳招工地小工/杂工

仓库杂活小件搬运工常州，包吃包住，385一天，年龄17~55不限经验，不限文化 屏幕下方【免费聊】详细咨询！！！

【岗位职责】作为服务员，您将负责迎宾，带客，站位（后续进包厢传递 小吃）工作都很简单，记好客人点的东西 别弄错 服务到位 ，客离之后收拾好卫生， 让客人满意。学历不限，不需要有经验，有人带。沟通无障碍、能和同事配合好工作就行。薪资待遇：月综合保底不低于五千，月休四天，可调休。包住宿（宿舍有空调，洗衣机，冰箱，）工作时间8小时，期待你的加入。

招聘拖拉机拉师傅一名，要求自带车辆，每天打卡两次，身体健康。薪资为3500元每月。工作地点位于岳麓区梅溪湖。欢迎各位老板推荐或自荐。

长沙市雨花区招泥瓦工

鑫海家园小区物业招聘保洁员，工资1800元，男女不限。 招聘垃圾清运工人，要求会骑电动三轮车，工资2500元，男女不限。 招聘维修工，包括电工、水工、万能工，弱电优先，工资3000元。 以上岗位工作时间：早七点半到晚四点半。 长期工作者可报名，晚间九点后请勿打扰。

招聘外围保洁员一名，维修工一名（有电工证优先），联系电话：。

滨江物业衢州分公司招聘春江月小区绿化工，薪资为2805-3105元/月。另招聘物业工程维修员，薪资为5000-6000元/月，要求初中及以上学历，具备1-3年综合维修经验，持有电工证、低压电工操作证或高压电工操作证，身体健康，吃苦耐劳。岗位职责包括园区工程日常维修，服从工作安排。福利待遇包括五险一金、高温补贴、法定节假日三倍工资、13薪、节日福利、工龄工资、免费工作餐。发薪日期为每月15日。

部队，房顶维修。要求能打彩板钉。55岁以下的。工作时间不允许带手机。或其他通讯设备。工资月结，每天200。

1，具有一般电工知识和经验（要求具有高压证和安全员证，可入职后再考） 2，对房屋漏水维修、排水管维修有一定经验和认知，不恐高（6到10米） 3，能够接受长期出差，主要工作区域在河南境内。 4，工作需要经常和纠纷户打交道，具有快速良好的沟通能力，对人情世故、和谐沟通有高标准要求。

长沙市雨花区招吊车维修、升降机/电梯维修

负责工地上泵车的操作，维修，保养

招聘机电管培生。薪资为5000-7000元。岗位要求：大专及以上学历，能看懂电气原理图、液压/气动控制图。具备良好的动手能力和问题解决能力，责任心强，能适应突发故障抢修任务。机电相关专业，接受应届毕业生。

岗位职责： 1. 全面负责物业管理区域的日常运营与服务品质管理，确保各项服务达标 2. 统筹协调客服、保洁、保安、工程等各岗位工作，提升团队协作效率 3. 处理业主投诉与建议，及时响应并闭环解决，维护良好客户关系 4. 编制并执行年度物业预算，控制运营成本，提升项目盈利水平 5. 配合政府及相关部门完成安全检查、消防验收、创卫迎检等工作 任职要求： 1. 具备物业经理相关工作经验，熟悉住宅/商业项目全流程管理 2. 熟悉《物业管理条例》及相关法律法规，具备基础法律风险意识 3. 具备较强的沟通协调能力、应急处理能力及团队管理经验 4. 持有物业经理上岗证或物业管理师资格证者优先 5. 责任心强，服务意识突出，能适应弹性工作安排

长沙岳麓招升降机/电梯维修

长沙市开福区招升降机/电梯维修

湖南长沙工程部招聘，月薪范围在2200至2500元。

金茂服务急聘英才！[社会社会]欢迎自荐/推荐[烟花]岗位名称：住宅项目管家多名[庆祝]福利待遇：月综合工资5-6K，另有节日费、节日福利、带薪年假、免费提供住宿等[太阳]任职资格：全日制大专及以上学历、有管家工作经验、40岁及以下[太阳]工作地址：长沙梅溪湖金茂湾&长沙梅溪湖金茂悦&长沙梅溪湖金茂府&长沙卓越朗宋联系方式：华女士

湖南长沙天心动物园附近：急招机修工一名，工资面议，有意向者私聊我。

长沙市岳麓区招升降机/电梯维修 单次或包月 有意电话联系