大专学历有连锁零售餐饮，咖啡，烘焙雪糕等经验优先 岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升顾客复购率与门店营收 3.组织员工培训与团队建设，持续优化服务流程与客户体验 4.处理顾客咨询与投诉，维护品牌形象与门店口碑 5. 定期分析经营数据，及时调整运营策略并向上级汇报 任职要求： 1. 大专及以上学历，零售、餐饮、咖啡、烘焙或雪糕等相关行业从业经验者优先 2. 具备门店管理经验，熟悉标准化运营流程与服务规范 3.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 4. 责任心强，注重细节，有较强的数据分析与问题解决意识

岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括人员调度、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户满意度 3. 组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5. 定期分析经营数据，优化运营策略并向总部反馈市场信息 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，具备2-5年潮玩/二次元门店店长经验 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 熟悉基础财务知识与进销存管理流程 4. 责任心强，服务意识佳，能适应轮班制工作安排 5. 大专及以上学历

岗位职责： 1.负责门店线上平台咨询、项目介绍及安排到店体验 2.熟练操作收银系统，准确完成开单、收款等业务流程 3.保持门店整洁有序，盘点门店物料，及时补货 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售行业工作经验者优先，无经验者可带薪培训 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.形象端正，亲和力佳，具备手机线上软件操作能力 5.遵纪守法，无不良从业记录

男女不限，有连锁店运营经验丰富优选，主要是手机店整体运营规划管理和人员编制管理，待遇可以按照股份制或者整体业绩！

工作描述： 1.统筹门店日常运营，有效的管理员工完成日常运营工作。 2.日常原料、消耗品的订货、备货。 3.新员工培训，有效监督及考核员工。 4.监督门店日常环境整洁，注意产品陈列与门店形象。 工作地点：康定东路28号（近蝴蝶湾） 薪资标准：6500~9000元 职位要求: 1.有一年以上的咖啡/饮品店铺的管理经验 2.社交能力强，可以维护好客群。 3.具备较强的学习能力，做好后台系统维护，根据情况研发新品。 工作时间：8:00~19:30 根据门店运营时间排班。 做五休二；面试地点：康定东路28号（近蝴蝶湾）

1，拓展会员，通过人脉、线上社交媒体、线下合作资源等拓展会员； 2，新手0经验可培训成为奢侈品管家，为会员提供贴心的代购、鉴定估价、回收寄卖、维修保养、保值置换服务； 3，组织高端圈层活动，维护客情关系；

全面负责生鲜超市整体运营管理，统筹销售、毛利、损耗及库存管控，通过精细化订货、陈列及日清日结管理，持续提升门店经营业绩。负责门店人员排班、培训、考核及日常管理，搭建高效稳定的运营团队。严格把控食品安全、环境卫生、设备维护及门店各类风险，合规落实各项台账与监管要求。策划早晚市、节假日营销活动，处理客诉、维护客群，有效提升门店客流与复购率。

招聘招聘品牌：METTE羊绒世家工作地点：上海静安区羊绒世家招聘职位：店长1名年龄：25到40岁身高：1米6.以上，有一年以上大淑装经验者优先录用。薪资待遇：1、做一休一2、带薪休假5天，春节假期5天3、节假日3薪6—9月高温费4、交五险一金5、晋升空间大定期团建年度旅游店长6600-10000上不封顶欢迎朋友自荐或推荐黄女士：()

男女不限，有店铺运营管理经验丰富优选，主要是手机维修和手机销售回收手机店运营和管理，人员招聘工作！整体规划布局！欢迎有识之士一起加入我们！一起创业一起努力一起成长一起进步一起赚钱！

有同岗位工作经验，喜欢潮牌服饰

上海市静安区招消防水 供吃住 每天9小时工作 每月按每天150打生活费 剩下工资工程完事结清 大工350每天 中工300每天 小工200每天

上海市静安区招消防水 大工一人 中工一人 每天按150开生活费 生活费下月8号到10号公司打卡 三天试用期 试用期不过按小工结算200元每天 试用期过 大工每天350元 中工每天300元 供吃住

新厂开招!大量招人!入职全程免费! 无需等待即刻入职!入职当天即签订正规合 同! 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!! 1:小时工:30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， 2:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金 +工价持续上涨!!!! 3:班次:长白班居多，个别人员需倒班. 倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次 4:招聘要求:18-55周岁，学历不限，经验 不限，早报名早赚钱 6:每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工:30/小时，，月薪保底 9000-10000!!!随走随结，入职7天预支 小时工:30/小时，，月薪保底 9000-10000!!!随走随结，入职7天预支 小时工:30/小时，，月薪保底 9000-10000!!!随走随结，入职7天预支 【工作岗位】 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如:贴标签，检验，测试，组装产品 等简单的工作内容 质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员 工规范作业 仓库管理员:主要负责出入货物的登记 [福利待遇] (1)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (2)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅 游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (3)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (4)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的 (5)生日:生日福利:生日当天可领取 800-1000元大红包! 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿，4人/间，设施 包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂 区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行:上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 (5)工作地址:江苏常州 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报 名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 工作地点在江苏常州

上海轨道交通地铁安检员 （实习生薪资结构） 【工资结构】:底薪3000元，30个班，超出30个班是加班一个班150，法定节假日3倍，综合工资5500—8500元，转正6500-11000元多劳多得，管吃管住。 【工作时间】 早班:6.30-14:30 晚班:14.30—22.30 每个班次8小时 实际工作6小时。 一个班8小时，30分钟站岗，30分钟坐岗看设备，30分钟去休息室休息，以此类推。 【入职上岗流程】： 入职—体检—政审—培训考试—上岗 整个过程25天左右培训期间可以上早晚覆盖3小时80元 站内检测旅行及旅客行李，防止旅客携带易燃易爆等危险物品进站。 ●在站内通过安检仪器对进站旅客进行安全检查。 ●维持站内秩序，辅助站长的日常工作。 ●对违反安检规章制度的现象应与拒绝并及时向上级报告（例如：据检）。 ●熟练掌握各种安检设备的操作及识别方法。 招聘条件及对象： ●年龄要求：男女不限，年龄18周岁以上。 ●身高要求：男性净身高165cm以上;女性净身高155cm以上。 ●身体要求：健康（无传染病、精神性疾病、纹身），五官端正，无犯罪记录。 ●学历要求：专科 本科学历

招聘服务员 要求:1-3年餐饮服务经验 年龄:18-30 任职要求： 1、具备良好的服务意识，能与顾客进行有效沟通 2、有团队协作能力，配合完成店内日常运营任务 3、吃苦耐劳，适应餐饮行业工作节奏 4、包吃包住，月休四天 5、上班时间11:00-23:00 6、薪资待遇底薪5500+500全勤＋绩效，综合6000-7000/月，发薪日，每月16日 重点：具备韩餐烤肉店工作经验，熟练掌握肉类烤制技术的优先录取， 工作内容 1. 负责烤肉区域的烤制及服务工作，协助顾客完成点餐及用餐需求 2. 保持服务区域的整洁，及时清理餐桌和更换烤盘 3.团队协作能力，服从领导安排其他工作事项招聘服务员 要求:1-3年餐饮服务经验 年龄:18-30 任职要求： 1、具备良好的服务意识，能与顾客进行有效沟通 2、有团队协作能力，配合完成店内日常运营任务 3、吃苦耐劳，适应餐饮行业工作节奏 4、包吃包住，月休四天 5、上班时间11:00-23:00 6、薪资待遇底薪5500+500全勤＋绩效，综合6000-7000/月，发薪日，每月16日 重点：具备韩餐烤肉店工作经验，熟练掌握肉类烤制技术的优先录取， 工作内容 1. 负责烤肉区域的烤制及服务工作，协助顾客完成点餐及用餐需求 2. 保持服务区域的整洁，及时清理餐桌和更换烤盘 3.团队协作能力，服从领导安排其他工作事项

店长/经理/主管/管理岗薪资福利:薪资+福利+奖金：业绩奖金、优秀奖励、职业规划加班补贴、月绩效、年终13薪、超灵活的假勤招聘热线：陈女士：业界最年轻的团队、最酷的智能化工作方式就在这。Yesterdayyousaidtomorrow来这风正劲辞职信一交好事自然来、升职加薪年终奖一个都不少工作地址:总部：莆田市湄洲湾北岸经济开发区忠门镇；门店分布：北岸区：忠门旗舰店东埔店、忠门店、山亭店、下房店、顶房店、秀华店；秀屿区：南日店、东峤店、上塘店、笏石店、月塘店；荔城区：北高店、埕头店、新塘店

第五家分公司即将开业[庆祝][庆祝][庆祝]招贤纳士[强][强][强]急招店长2名字（底薪）5000元+提成60%（单休）要求：年龄35-55岁，不限男女，有管理能力的优先！李倩老师

烤鱼店招人啦！店长1名年龄30-45岁，有2年以上相关工作经验，薪资面议。服务员5名年龄30-50岁，身体健康，性格开朗，能吃苦耐劳。底薪3200元+全勤奖，每月休2天。联系电话：

移动店长45岁以下，高中及以上学历，1-3年相关工作经验。负责按要求完成移动营业厅的运营管理工作薪资福利:7000-12000元/月招工人数:2人以上岗位提供：五险、节假日礼品工作地址:重庆市巴南区

店长助理25-40岁，大专以上，C1驾照会手动挡，沟通能力强，抗压执行力好，能下乡外勤。有农资经验或退伍军。懂方言优先。协助店内盘点、门店接待及销售相关事务；下乡跟进田间试验、收集作物素材；协助筹备农户交流会；配合门店日常运营。薪资福利:薪资面谈

- 迎客、点单、收银、催单、结账 -维持堂食秩序、桌面清洁、餐具摆放-处理顾客投诉、口味建议、退换餐- 监督出餐速度、分量、口味稳定 - 检查食材新鲜度、卫生、备货情况 - 盘点库存，防止缺货或积压 -端面、服务、卫生标准 - 监督工作态度、服务质量 - 店面环境卫生：地面、桌面、厨房、厕所

找专业吊外机团队

岗位职责： 1.负责辖区内门店的日常巡检与运营督导，确保服务标准、陈列规范及运营流程执行到位 2.收集门店经营数据与一线反馈，分析问题并提出优化建议，协助提升单店业绩与顾客满意度 3.组织开展门店员工培训与带教，推动标准化服务落地与团队能力提升 4. 监督门店合规运营，包括食品安全、消防安全、劳动用工等关键风险点 5.协同区域经理完成新开店筹备、整改跟进及专项提升项目落地 任职要求： 1.具备督导/巡店或连锁零售运营管理相关工作经验 2.熟悉连锁门店运营体系与SOP执行逻辑，有快消、餐饮、零售等行业背景优先 3.具备较强的沟通协调能力、问题诊断能力及跨部门协作意识 4.适应高频次出差与灵活工作安排，能独立高效完成区域覆盖任务 5. 具备基础数据分析能力，熟练使用办公软件

市场督导大健康行业2年以上从业经验，具备终端管理、一线销售实战经历；持有中医理疗师/健康管理师证书，具备康养专业知识功底；熟悉门店拓客、客户维护、终端成交转化整套运营逻辑，懂门店实操；可独立奔赴市场开展线下培训赋能，指导新店启动、老店提质；沟通协调能力优秀，擅长统筹对接代理商与门店团队，带动团队协同；执行力强，思路灵活，做事落地为王，能不折不扣落地各项市场工作；接受长期全国出差。薪资福利:综合年薪20-30万（底薪+出差补贴+提成）缴纳五险一金，保障齐全招工人数:50-80名工作地址:上海静安区大宁德必易园G149

市场督导大健康行业2年以上从业经验，具备终端管理、一线销售实战经历；持有中医理疗师/健康管理师证书，具备康养专业知识功底；熟悉门店拓客、客户维护、终端成交转化整套运营逻辑，懂门店实操；可独立奔赴市场开展线下培训赋能，指导新店启动、老店提质；沟通协调能力优秀，擅长统筹对接代理商与门店团队，带动团队协同；执行力强，思路灵活，做事落地为王，能不折不扣落地各项市场工作；接受长期全国出差。薪资福利:综合年薪20-30万（底薪+出差补贴+提成）缴纳五险一金，保障齐全招工人数:50-80名工作地址:上海静安区大宁德必易园G149

市场督导大健康行业2年以上从业经验，具备终端管理、一线销售实战经历；持有中医理疗师/健康管理师证书，具备康养专业知识功底；熟悉门店拓客、客户维护、终端成交转化整套运营逻辑，懂门店实操；可独立奔赴市场开展线下培训赋能，指导新店启动、老店提质；沟通协调能力优秀，擅长统筹对接代理商与门店团队，带动团队协同；执行力强，思路灵活，做事落地为王，能不折不扣落地各项市场工作；接受长期全国出差。薪资福利:综合年薪20-30万（底薪+出差补贴+提成）缴纳五险一金，保障齐全招工人数:50-80名工作地址:上海静安区大宁德必易园G149

HXI·好薪国际·厦门机场近期急招消防战斗员、消防司机；直签！招聘岗位包含：安检、防爆、票务、导引、客服、消防战斗、驾驶员等；合同性质：，首签三年，第二次八年，现在报名收简历，9月中旬安排面试，10月中旬入职上岗三方派遣，社会工、应届生、实习生均可，实习生优先11月中旬开始上人，有人请提前储备！这次项目招聘量大，特此需要招驻厂3人，有意向的可以找我私聊，有劳务经验的优先！竭诚欢迎各渠道来我司洽谈合作公司地址：浦东新区航头镇鹤立西路19号群大商务中心三楼（好薪国际咨询部）学校地址：浦东新区滴翠路1188号（国防教育进修学校2号楼）报名咨询热线：王晓冬（同步）

上海市宝山区招铣刨机司机维特根50H

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员调度、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销计划，提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，有零售/快消/餐饮等行业经验者优先 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 熟悉门店运营全流程，能独立统筹人、货、场各项事务 4.责任心强，具备较强的数据分析意识与问题解决能力 5.学历不限，有成功带店经验或连锁品牌管理经验者可适当放宽条件

桥梁检测车司机