银基文旅集团招聘－乐园项目【正式工岗位】清洁设备操作员（小菜园种植）负责小菜园种植和管理，有农耕经验[烟花]园林员负责园区花草树木的种植及日常养护，，园林相关专业优先，优秀应届生优先厨师（中餐/西餐）负责园区餐饮档口菜品出品[烟花]帮厨，45岁以下，负责厨房切配，协助厨师菜品出品餐饮服务员负责收餐，出餐，台面，地面卫生打扫，点位收货及物资盘点，要求35岁及以下，有服务意识，有责任心，男女不限其他正式工：面部彩绘师，设备工程师，设备维修工，综合维修工（焊工），低压电工，洗碗工员工福利双休｜五险一金｜员工公寓｜免费班车｜高低温补贴应聘方式电话/：

奈斯酒店诚聘：客房主管一名客房服务员2名客房楼层公区保洁一名工程一名客房中班一名月休四天，管吃管住宿舍在店里，节假日三倍工资，工作氛围融洽欢迎咨询地址:文化路与纬三路电话:

河南郑州中牟县新县城潘安湖公园附近招聘维修工3名。要求具备一年以上相关工作经验，并持有电工操作证。

招聘岗位：酒店工程部维修工岗位要求：30-50岁，有工作经验者优先岗位职责：水电，日常维修薪资待遇：3500-5000元/月工作地址：中兴路与荟萃路交汇处报名电话：

招聘：【综合维修水电工】，年龄60岁以下，有低压电工证，每周休1天，身体健康，责任心强，服从管理，有工作经验者优先。月工资3000元，不值夜班，家住附近优先。上班地点：金水区农业路与文化路交叉口联系电话:

招聘：因工作需要，现招聘维修工一名，保洁员2名，绿化工1名，监控员1名（需要中级消防证），薪资待遇面谈。工作地点：郑州市中原区周新花园联系人：赵经理电话：

企业名称：郑州市玺时文化传媒有限公司电玩城诚聘员工（可零基础、包带教）1、机修2人3500-4000吃苦耐劳，有服务意识2.场务1人3000-3300以上有无工作经验都可录用，入职一对一带教详情咨询工作地点吾悦广场

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招聘物业小区维修工，负责处理居民生活区的水、电、气、暖、路面、墙体等问题。要求年龄50岁以下，身体健康，有相关工作经历和岗位资格证书者优先。

物业维修工，50岁以下，有电工证，有工作经验者优先，详细可联系电话：，西流湖地铁口附近。

找A2司机两名，13米车1米6高栏不超载。从郑州拉煤到枣庄。标吨，回来拉石子到夏邑。管吃管住，一个月9000，车队一块走，一起吃饭。明后天上车。

找木工班组郑州市（金水路与南阳路）还有6层标准层（共15层）换班组人员，急须木工班组，楼帽可干也可以不干，来人可以立刻上班，工资月付百分之八十，占地700平方，展模2000多二个单元，每个单元须要7～8人，联系电话

招聘郑州omakase板前大工一名工资面议以个人能力订、主做寿司酒肴沟通能力强形象良好

郑州市金水区招小工/杂工，店面装修活，招一名杂工，干活搭把手，打扫卫生，没有重活，，，不超过四十五岁，

东庞村拆装柜厂招卸件1人联系电话：

鑫荣物业招聘工程专员一名。薪资为4100元/月，综合年薪约6万元，缴纳社会保险，提供餐补、节日福利及生日福利。工作时间每日8:00至17:30，实行标准工时制，具体以实际排班为准。岗位职责包括负责小区内各类电气设备的日常巡检、维护与维修工作；按时完成各项工程任务，确保设施设备安全稳定运行；配合完成突发故障应急处理，及时响应报修需求；做好相关记录和台账管理，配合上级完成其他工作安排。任职要求为须持有电工（高/低）操作证，具备相应专业技能；熟悉电力系统基本原理，有物业或相关行业工作经验者优先；工作认真负责，服从管理，能适应正常工作节奏；身体健康，手脚灵活，具备良好的服务意识和沟通能力。

物业公司长期招聘保洁员和秩序员，要求65岁以内，身体健康，无不良嗜好。秩序员：月薪2000-3000元。（早八-次日早八）保洁员：月薪2000-3000元。（7：30-4：30）客服管家1、客服10人，，60岁以下，有经验者尤佳，3000+500+提成。2、工程人员4人，电工持证优先，3000元每月，上24休24。绿化员:2800小区内绿化工作要有3年以上经验。客服10人，62岁以下，有经验者尤佳，3000+500+提成。客服主管：5人3500+500加在职分红保安保洁主管2人及工程主管2人：4000加在职管理分红项目经理；4人，6000-8000加在职管理分红物业经理：1人7000-10000加在职管理分红供午餐工作地点：凯利悦小区或凯利广场学校长招聘维修工，维修工作少，主要是管理职能，安排好保洁、更夫的工作，把学校的卫生搞好，印学校的卷子，早8晚5，双休。要求必须有电工证。工资2800招聘保安有保安证：2400晚班保洁人员2000-2100，双休工作地点：香坊区宣庆中学联系电话

KTV招聘万能工需要有电工证，上24休24，月薪3000满勤奖200好朋友帮忙介绍一下，谢谢，地址哈市南岗区果戈里大街，联系电话，韩，

[庆祝]招聘学校维修工[庆祝]年龄:60岁以内，有电工证，身体健康，责任心强。工资:3500元/月。时间:早7点一晚4点，有工作餐，双休地址:铁西区保工街南九中路41号第四中学电话:吕主管

独山百泉大酒店招聘：1.万能维修工3人薪资面议联系电话：罗女士（）地址：独山县城13栋

郑州市招专项作业车司机，开云梯车上料车和高空作业车，有货车或专项作业车驾驶经验者优先，

本公司专业从事高空作业平台、升降车、登高车、曲臂车、直臂车、剪叉车等工程机械设备租赁服务，业务覆盖本地及周边城市，设备保有量大、业务稳定，现因业务规模扩大、服务团队扩充，面向社会诚聘优秀机修服务人员，共同为客户提供高效、专业的设备维修与保障服务。 岗位职责 1. 负责高空作业平台（剪叉、曲臂、直臂）日常检修、保养、故障排查与维修工作，保障设备正常运行； 2. 外出上门处理租赁设备现场故障，快速定位问题、完成维修，保障施工进度； 3. 做好设备维修记录、保养台账，定期对库存设备进行巡检维护； 4. 配合业务部门完成设备交接、调试、验收等工作； 5. 遵守公司安全操作规范，文明维修，爱护工具及维修设备。 任职要求 1. ，年龄20-45岁，身体健康，能接受外出上门维修、偶尔加班； 2. 1年以上工程机械维修经验，有高空作业平台、升降车、叉车、工程车辆维修经验者优先； 3. 熟悉液压系统、电路、发动机原理，能独立排查并解决设备故障； 4. 持有C1及以上驾驶证，能熟练驾驶车辆，有维修工具使用经验； 5. 工作认真负责、动手能力强、吃苦耐劳，具备良好的服务意识与团队协作精神。

马寨附近有修炮锤的没。

招聘维修工若干名。要求年龄58周岁及以下，身体健康，持有高或低压电工证，有相关工作经验者优先。薪资为4000元/月，月休4天，享受法定节假日及年节福利，公司提供宿舍。工作地址位于郑州航空港区富航公寓项目。

｜物业工程主管-郑州业态：住宅岗位职责统筹小区设备设施运维管理；审定维修计划、预算及审批；参与工程验收、客户房屋交验；管控二次装修施工方案，保障建筑结构与消防安全；督导机电设备维保、把控能耗管理；制定设备突发故障应急处置方案，带领团队处理各类工程问题。任职要求1.大专及以上，机电、暖通、智能化等相关专业；2.拥有住宅物业工程管理经验，同等主管岗位工作经验≥2年；3.熟悉各类机电设施设备，具备良好沟通协调能力。待遇面议，有意向欢迎私信自荐，也欢迎朋友推荐，联系电话

推荐:工程维修师傅1名，拥有多年维修经验。工作积极主动、责任心强，吃苦耐劳、身体素质良好，年龄60岁。联系电话:

岗位职责： 1. 负责各类设备、设施的日常巡检、故障诊断与维修保养工作 2. 执行突发性维修任务，及时响应并高效解决现场问题 4. 规范填写维修记录，定期汇总分析常见故障及改进措施 任职要求： 1. 具备基础机械、电气或通用维修实操能力，能独立完成常规维修任务 2.熟悉阿特拉斯，康普艾，英格索兰空压机维保经验。

机修工作地址:西唐路99号夜班280元/天满一个月要有经验23-50岁

招聘岗位:采煤工、掘进工(月薪8000元-10000元)机电维修工(月薪7000元-9000元) 招聘条件: 1、热爱煤炭事业，在社会上无违法、违纪行为或犯罪行为。 2、年龄在18-46周岁，初中以上文化程度，身体健康 3、原从事过煤炭行业工作，有一定工作经验，且参加有城镇职工社会保险的，视情况可适当放宽年龄条件。 招聘岗位:采煤工、掘进工(月薪8000元-10000元)机电维修工(月薪7000元-9000元) 待遇福利: 1、签订劳动合同，工资直接‬打入个人银行卡； 2、公司为员工办理城镇职工社会保险； 3、免费提供‬宿舍，宿舍内空‬调、暖气、电视等生活设施齐全； 4、公司按规定，提供劳动保护用品，提供班‬中餐，年节发放福利；上班第一个月出勤在22班以上给予额外300元餐卡补助及500元工资奖励； 5、每年组织职工进行岗中体检，确职保‬工身健体‬康； 6、公司定期安排‬安全和技能培训，为职工提供晋升空间。 1、报名需携带身份证、毕业证、无违法违纪证明、近期一寸免冠照片4张。 2、联系人:高先生

招聘岗位:采煤工、掘进工(月薪9000至12000元)机电维修工(8000至10000 招聘条件: 1、热爱煤炭事业，在社会上无违法、违纪行为或犯罪行为。 2、年龄在18-46周岁，初中以上文化程度，身体健康 3、原从事过煤炭行业工作，有一定工作经验，且参加有城镇职工社会保险的，视情况可适当放宽年龄条件。 招聘岗位:采煤工、掘进工(月薪8000元-10000元)机电维修工(月薪7000元-9000元) 待遇福利: 1、签订劳动合同，工资直接打入个人银行卡； 2、公司为员工办理城镇职工社会保险； 3、免费提供宿舍，宿舍内空调、暖气、电视等生活设施齐全； 4、公司按规定，提供劳动保护用品，提供班中餐，年节发放福利；上班第一个月出勤在22班以上给予额外300元餐卡补助及500元工资奖励； 5、每年组织职工进行岗中体检，确职保工身健体康； 6、公司定期安排安全和技能培训，为职工提供晋升空间。 1、报名需携带身份证、毕业证、无违法违纪证明、近期一寸免冠照片4张。 2、联系人:高先生