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陕西商洛柞水拟招2名水电工，年龄50岁左右，有电工证，管吃管住，月休四天，工作地点在西安，，工资面议。联系方式：陈。

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岗位职责： 1. 负责半导体芯片生产线上设备的操作与日常监控 2. 按照标准作业流程（SOP）完成晶圆搬运、机台上下料及参数确认 3. 及时发现并上报异常情况，配合技术员进行初步排查 4. 保持工作区域整洁，执行5S管理要求 5. 配合完成班次交接、生产记录填写及安全巡检 任职要求： 1.18-45岁 学历不限，能适应无尘车间环境及两班倒工作制 2. 无不良记录，身体健康，无色弱色盲 3. 具备基本读写能力，能看懂简单操作指示 4. 工作认真细致，责任心强，服从现场管理安排 5. 有电子厂、制造业普工经验者优先 6.18-45岁，工作地点在江苏省苏州市吴中区 7.普工 18-48岁，白班270，夜班280 注意注意12:20到厂门口 星龙街177号 东门 先看车间后面试，管工作餐，住宿 离厂区二公里左右 18-48岁，白夜班，半个月一转班， 日结，白班270，夜班280一天， 、日结

岗位职责： 1. 负责指定区域的日常巡逻、安全监控及队长相关交接事务 2. 及时发现并处置安全隐患，妥善应对突发事件并按规定上报 3. 维护责任区域秩序，协助处理纠纷，保障人员与财产安全 4. 熟悉消防器材使用及应急疏散流程，参与安全演练与培训 5. 按要求填写值班记录，保持通讯畅通，严格执行交接班制度 任职要求： 1. 年龄18-58周岁，身体健康，无违法犯罪记录，具备良好职业道德 2. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本沟通能力与应急反应能力 3. 服从管理，能适应轮班制工作安排，无不良嗜好 4. 有保安从业资格证者优先，退伍军人或有相关经验者优先 5. 学历不限，能完成，听从队长交接的任务

岗位职责： 1. 负责指定区域的日常巡逻、值守及安全监控，及时发现并上报异常情况 2. 对进出人员、车辆进行登记与查验，维护出入口秩序与安全 3. 协助处理突发事件，配合相关部门开展应急处置工作 4. 保持执勤区域环境整洁，检查消防设施、照明等基础安防设备状态 5. 如实填写值班记录，做好交接班工作，确保信息准确完整 任职要求： 1. 年龄18-50周岁，身体健康，无违法犯罪记录 2. 具备基本沟通能力与责任心，能适应轮班制工作安排 3. 有保安从业经验者优先，持有效保安员证者优先 4. 学历不限，服从管理，纪律意识强 5. 提供食宿，工作稳定，支持合理预支薪资

诚聘：本店因业务需要，现诚聘服务人员若干：年龄及要求，18~50周岁，男女不限，干活麻利、干净利落，工作时间：早班：9:30-15:30晚班：16:30-22:30，工资面议，地址：商洛市商州区江滨大道王家大院长安宴；联系人：党经理，电话

京能宁东发电有限责任公司（辽宁正安电力工程有限公司）现招聘输煤检修临时工3人。要求年龄18-53周岁，初中及以上学历，身体健康，无心脑血管疾病。上岗前需携带本人身份证、农行卡，并完成三级甲等医院的上岗前体检（建议在宁东朝阳医院进行）。工期为2-3个月，工资按日计算，每日220元，每月15日发放。每日工作8-9小时，提供食宿，并缴纳保险。经录用后，工作结束时可报销相关。岗前体检不合格者不予录用。

农网改造项目招聘数名人员，要求持证上岗，必须干过农网改造项目，有经验者优先。工资面议。

招聘变电所运行工，要求年龄在58周岁以下，持有高压电工证，身体健康，无重大疾病。工作时间采用上24小时休48小时的轮班制度。薪资待遇为2400元。工作地点位于和平区和平北大街。

江西九江诚招农网技工民工，要求持有高低电工证。

负责酒吧声光电（音响、灯光、大屏）日常巡检、故障抢修；同时负责全场水电、配电、空调、给排水维护检修，排查电路隐患，处理水管、制冷设备故障， 统筹设备日常维护、清洁、固件检查，保障营业。 任职要求： 有酒吧/KTV工程经验，精通强弱电、水电维修；能适应夜班，现场应急处理设备问题，派对场经验优先。不会的也没有关系，肯学习就没有问题！

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薪资待遇 招聘焊工薪资440元/天，包吃住 要求：年龄18-50周岁，有无焊工证均可，有无经验都行，零基础可带 福利：包吃包住，工资可预支，工作稳定，想学手艺的来 点击右下角（免费聊）联系我报名

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工程部IT 岗位职责 1. 负责酒店整体智能化系统、网络设备、办公设备、安防系统、客房弱电系统的日常巡检、维护、故障排查，保障全店软硬件系统稳定运行。 2. 负责酒店内网、外网、WIFI、交换机、监控网络、门禁系统、收银系统、PMS系统的日常运维与优化。 3. 负责酒店电脑、打印机、会议设备、办公软硬件的安装调试、故障处理、台账管理。 4. 配合酒店筹开及运营阶段信息化建设，完成设备验收、系统调试、账号权限管理、数据备份。 5. 及时处理各部门IT报修需求，快速响应、高效解决，保障前厅、客房、餐饮、行政办公正常运营。 6. 建立IT设备台账、维保记录、巡检记录，规范设备管理，防范网络安全及设备故障风险。 7. 协助完成酒店信息化系统升级、对接、培训及日常技术支撑工作。 任职要求 1. 大专及以上学历，计算机、网络技术、信息技术相关专业，1年以上酒店IT运维经验优先。 2. 熟悉酒店PMS系统、监控网络、WIFI组网、门禁、办公软硬件全套运维流程。 3. 熟练掌握电脑、打印机、网络故障排查，具备独立处理软硬件、网络、弱电常见问题能力。 4. 工作细致、责任心强、响应速度快，能接受酒店轮班、应急加班。 5. 具备良好沟通能力、服务意识，服从部门管理，有星级酒店、筹开酒店经验者优先。

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