
电气工程师-工作地点山西大同 (MJ048727)
1.2-2.4万/月
电气工程师5-10年大专安装/调试维修/保养
岗位职责:
1、负责新设备方案从布局规划至交付全过程的技术审查,编制设备软件FAT/LOP检查清单等技术文档,确保设备在可靠性、可维护性及产品安全与质量方面满足设计标准;
2、推动新产线按既定项目节点完成装配、调试及产能爬坡,保障设备具备稳定量产能力;
3、协助提升现有产线设备在工序能力、生产效率、良率、能耗及制造成本方面的软件优化;
4、主导设备PLC程序与机器人系统相关技术规范的制定与审核工作;
5、负责设备关键变更的技术评审,为现场提供变更管控与技术支持;
6、审核电气类AM/PM表单的编制与更新,确保其准确性和可执行性;
7、确认电气类设备风险备件清单及其更新内容,保障备件管理的有效性。
岗位要求:
学历专业:以本科为主,机械制造及其自动化、电气自动化、软件工程等相关专业背景;
知识技能:1、掌握机械原理、电气基础知识,具备机电设备故障分析与维修能力;
2、能独立完成电气线路的布线、安装与调试工作;
3、熟练使用电气检测仪器与工具,熟悉SAP/PM/AM/TPM模块运行逻辑;
4、具备电气控制、PLC、机器人、气动、伺服系统等基础理论及维护技能;
5、有电气或电池行业设备维修经验者,或具备机械维修背景者优先;
6、了解TPM管理体系,持有电工证并具备编程能力者优先考虑;a. 能读懂机械图纸,理解机械原理图;b. 熟悉CAD等软件,具备识图与绘图能力。
工作经验:5年以上大型制造业设备机械维护经验,具有自动化工程公司从业背景者优先;
语言:具备英语口语沟通能力,有海外工作意向者优先;
其他:思维逻辑清晰,具备较强的推动力及跨部门协作能力;掌握项目管理知识,具有一定管理潜质。
防雷检测班组长(高保底包食宿)
5-8千/月
电气工程师3-5年大专仪器仪表工程师
1、全面负责受托项目现场的防雷检测任务,包括检测进度跟进、数据收集整理及整改方案的编制;
2、负责防雷检测原始记录的汇总与归档,做好防雷安全技术资料的系统化管理;
3、按照操作规范正确使用检测设备,并承担设备的日常保养、保管及清洁工作;
4、持有防雷、建筑、电子、电气、气象、通信、电力、计算机等专业中级或以上职称证书者优先考虑;
5、有防雷装置设计、施工或检测相关工作经验者优先录用;
6、掌握防雷检测相关的技术标准与法规,具备扎实的防雷与接地专业技术知识;
7、熟练操作常用办公软件,能独立完成检测报告及相关文档的编写;
8、持有C1及以上驾驶证,具备熟练的驾车技能;
9、具备良好的沟通协调能力、问题分析与处理能力,工作踏实,能适应外出作业。
电气技术员
3-6千/月
电气工程师经验不限大专CAD
岗位职责:
1. 负责与客户沟通技术协议内容及图纸对接,配合完成生产工艺流程的实施。
2. 提供售前与售后阶段的技术支持服务。
任职要求:
1. 年龄不限;
2. 电气自动化类相关专业,具备专科或以上学历;
3. 熟悉常用办公软件,掌握CAD、SolidWorks、AutoCAD等设计工具的基本操作;
4. 工作认真细致,性格稳重踏实,责任心强,具备独立分析和解决问题的能力;
5. 吃苦耐劳,能适应出差工作安排。
福利待遇:
1. 按国家规定享受法定节假日带薪休假,缴纳五险;
2. 公司重视员工关怀:发放节日福利,定期组织团建活动;
3. 薪资面议。
电气工程师
7千-1万/月
电气工程师5-10年大专电气工程师证
任职要求:
1、年龄45周岁以下,具备大专或以上学历;
2、具有5年以上电气设备管理相关工作经验;
3、持有低压电工特种作业操作证。
岗位职责:
1、减少因电气设备故障引发的非计划停机,提升设备运行效率与可用率;
2、负责电气设备检修维护质量管控,提供日常巡检及润滑工作的技术支持与监督审核;
3、编制电气设备大修及技术改造项目的年度计划与预算,控制备件使用和外协施工成本。
职位福利:六险一金、免费宿舍、餐费补贴、节日福利、免费班车接送。
电气自动化
8千-1万/月
电气工程师3-5年大专PLC工程师
职位:电气工程师两名(工资面议)
职位要求:
1.电气自动化或相关专业,大专及以上学历;
2.具备3年以上非标自动化设备行业PLC开发经验,熟悉非标设备的开发流程;
3.熟练掌握主流PLC的编程与调试,精通西门子、AB、力士乐、倍加福中至少一种PLC系统,具备相关通信协议及外围设备的调试能力,熟悉变频器应用,具有独立完成自动化设备程序开发的实际项目经验。
职位:电子自动化学徒工若干名(工资面议)
职位要求:
具备良好的沟通能力和理解力,勤奋踏实,工作主动积极;
有责任心和团队协作意识,能服从公司工作安排;
有相关工作经验者优先考虑。
电气工程师 海为PLC
6-8千/月
电气工程师1-3年学历不限
电气技术员(电工 + 海为 PLC)|榆次厂区
【岗位职责】
1. 负责水处理设备电控柜接线、整机装配、出厂调试,以及设备日常巡检维修和故障排查。2. 熟练进行海为 PLC 编程及程序修改,完成触摸屏(TV BOX)通讯组态和数据链接调试。
3. 负责厂区强弱电线路检修及设备技改改造,偶尔需外出现场装机调试。
【岗位要求】
1. 持有电工相关资格证,具备扎实的现场实操上岗经验,非学徒岗位,要求到岗即可直接上手工作。
2. 精通海为 PLC 编程调试,具有触摸屏 TV BOX 通讯对接及数据传输的实操经验。
3. 熟悉变频器、传感器及低压元器件,能看懂电气图纸,有水处理设备经验者优先。
【薪资待遇】
月薪 6500-8500+提成,依据个人实操能力定薪,技术过硬者薪资可上浮面谈。
工作地点:晋中榆次。
有意可电话邀约到厂试工。
电气工程师
9千-1.3万/月
电气工程师3-5年本科PLC工程师并机系统西门子PLC备自投燃油自控
岗位职责:
负责数据中心项目中备自投系统、投切系统、燃油自控系统及并机系统的逻辑程序设计与现场调试工作。
岗位要求:
本科及以上学历,具备备自投、燃油自控或并机系统相关编程与调试经验;
熟练掌握西门子S7-1500PLC编程,可独立完成项目程序开发;
熟悉昆仑通态等品牌触摸屏的组态与应用;
了解数据中心供电架构与运行逻辑;
具备较强的学习能力与抗压能力,能适应区域内出差安排。
福利待遇:
六险一金,加班补贴,出差补贴,电话费补贴。
晋中市榆次区阿才拌饭小吃服务店
100-130元/天
服务员免费培训3-5人日结兼职
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2.保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面与地面卫生
3.主动关注顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈至主管
5.配合完成餐前准备、餐具摆放及营业结束后的收尾工作
任职要求:
1.年龄18-45岁,身体健康,形象端正,无不良记录
2.具备良好的沟通能力与服务意识,有亲和力
3. 吃苦耐劳,适应轮班及节假日工作安排
4.有餐饮行业工作经验者优先,无经验者可带薪培训
5.学历不限,具备基本读写算能力
晋中介休市招聘做真石漆的人员2名,薪资为450元/天,每10天结算一次工资。
450元/天
外墙漆/真石漆1-2人日结
介休招聘做真石漆的人员2名,薪资为450元/天,每10天结算一次工资。
工地大班组长
1.2-1.5万/月
水电工程师1-3年学历不限数据中心空调水系统,干过带班长的优先
岗位职责:
1.负责建筑项目水电系统的设计审核、施工技术指导及现场安装管理
2.组织水电工程的进度控制、质量检查与验收工作,确保符合国家规范及图纸要求
3. 协调土建、暖通、消防等专业交叉施工,解决现场技术问题
4.编制水电材料计划,参与设备选型与供应商技术评估
5.配合竣工资料整理及后期运维交接,提供技术支持与培训
任职要求:
1.水电工程师相关专业背景,学历要求不限(根据实际招聘需求可补充)
2.具备水电工程现场管理经验,经验要求不限(可根据项目需要补充1-3年/3-5年等)
3.熟悉给排水、电气施工规范及验收标准,能独立处理常见技术问题
4.具备良好的沟通协调能力与责任心,适应工地现场工作环境
5.持有建造师、电工证、预算员证等相关证书者优先
水电工程师
岗位职责:
1.负责建筑项目水电系统的设计、施工技术指导与现场管理
2.编制水电专业施工方案、进度计划及技术交底文件
3.监督水电安装质量,组织隐蔽工程验收及系统调试运行
4.协调土建、暖通、消防等专业交叉作业,解决现场技术问题
5.配合竣工验收,整理移交水电竣工资料及设备档案
任职要求:
1.水电工程师相关岗位经验不限
2.熟悉国家及地方水电施工规范、验收标准和强条要求
3. 能熟练使用CAD、广联达等专业软件,具备图纸审核能力
4.具备良好的沟通协调能力和现场问题处理能力
5. 工作认真负责,具备较强的安全与质量意识
风电运维技术员
7-9千/月
风电运维工程师经验不限大专风电运维
一、人员需求:
天津 河北 山西区域 通常遵循就近分配原则 具体以项目安排为准 要求具备调剂服从性
24年 25年应届毕业生本科 学历者可放宽条件 无经验亦可接受 有相关工作经验者需大专及以上学历 且具备半年以上从业经历
1、大专及以上学历 电气类 新能源类 机械类相关专业优先录用
2、持有特种作业操作证 包括高压电工证 低压电工证 高处作业证者优先
二、福利待遇:
每月休息7天 薪资水平具有竞争力 入职即安排住宿
缴纳六险一金 回家往返 体检费用全额报销
享节假日福利 法定节假日按三倍工资标准执行
提供清晰晋升路径 定期开展专业技术培训 成长机制公开透明
三、工作内容:
1、负责风力发电机组的日常巡检 维护保养 故障检修 运行管理及现场技术支持 确保设备安全稳定运行
2、承担机组各类故障处理 巡视检查 协助大部件更换 改造支持 定期检验维护 技术优化及其他现场服务任务
3、参与风机设备的现场安装监督 调试作业 试运行工作 并完成安全隐患排查与整改 同步做好信息记录与资料整理
4、严格执行现场负责人下达的工作指令 主动推进任务落实 并按时反馈工作进展情况
5、积极参与风电场及公司组织的各项培训活动 提升专业能力与综合素养
PLC自动化控制工程师
8千-1万/月
电气工程师3-5年本科非标机械仪器仪表大数据人工智能
1、熟练掌握西门子PLC程序编写
2、能够熟练操作CAD制图工具
3、具备较强的实操动手能力
4、性格正直、积极向上
PLC调试工程师
6-8千/月
弱电工程师1-3年大专PLC设计西门子非标设备电气系统调试团队管理跨部门协调电气设备
工作职责
1. 主导非标设备电气系统中PLC程序的调试及性能调优,确保设备全面满足工艺要求与技术指标。
2. 独立承担电气原理图、布置图的设计与版本更新,熟练使用CAD、SOLIDWORKS、EPLAN等专业设计软件。
3. 负责西门子PLC(1200/1500/Smart200)、人机界面(TP1200/昆仑通泰)以及变频器、软启动装置的现场调试,高效诊断并处理PROFIBUS/PROFINET总线通信故障。
4. 组织并带领调试团队开展全国范围内的项目现场实施,统筹协调各部门资源,保障项目按期交付。
任职要求
1. 具备2年以上非标自动化设备电气相关工作经验,有团队管理背景者优先考虑。
2. 深入掌握工业自动化控制理论,熟练操作CAD、SOLIDWORKS、EPLAN等绘图工具。
3. 熟悉西门子PLC全系列型号及其编程环境(STEP7/TIA/STARTER),精通触摸屏组态及工业总线通讯调试。
4. 掌握变频器、软启动器的网络与总线控制原理,具备独立分析和排除电气系统故障的能力。
5. 具有良好的责任心、组织协调能力和跨部门协作意识,能适应频繁出差。
电气工程师
7-9千/月
电气工程师3-5年大专
白象机电维修工程师岗位
一、工作职责:
1、编制设备周期性维护方案并提报备件需求;
2、执行设备日常保养(加注油脂、润滑等)及随机巡检任务;
3、负责设备运行状态的调试与参数优化;
4、定期对生产线操作人员开展技能指导与实操培训;
5、参与设备改进升级项目,推动自动化水平提升;
6、做好维修记录及台账资料的登记与归档。
二、岗位要求:
1、年龄不超过40岁,具备高中及以上学历,且有3年以上相关领域工作经验;
2、须持有有效电工证或焊工证;
3、能适应倒班工作安排。
采矿中级工程师
1-1.1万/月
矿山工程师1-3年大专采矿
一、岗位职责- 专职承担矿山开采全流程的现场技术指导任务,依据矿山开采方案、施工规范及安全标准,指导一线作业人员规范实施采掘、支护、爆破等各项操作。
- 跟踪施工现场进度,及时识别作业过程中的技术问题,高效处理各类现场技术障碍,防范因技术偏差引发的安全风险,确保施工质量与作业效率。
- 执行安全生产技术管理要求,针对开采环节开展技术隐患排查,从专业技术角度指导整改落实,统一和规范现场技术操作流程。
- 协同完成采矿技术交底与现场答疑工作,做好技术过程记录,协助整理和完善采矿相关技术文档,配合开展各类技术审查与安全检查。
- 协助推进现场开采工艺优化,结合实际工况提出可行性技术改进建议,推动矿山实现标准化、规范化生产作业。
二、任职要求
- 学历专业:大专及以上学历,采矿工程、矿山开采、资源勘查等相关专业背景。
- 核心资质:须具备采矿工程中级工程师职称证书,证书可查可验,持有安全员证者优先考虑。
- 工作经验:具有2年以上矿山现场技术指导工作经验,熟悉露天或井下矿山的开采工艺、技术标准及安全规程,有大中型矿山项目经历者优先。
- 技能要求:熟练掌握CAD等采矿类专业设计软件,通晓矿山开采相关技术规程、行业标准及法律法规,具备独立开展现场技术指导和解决复杂技术问题的能力。
- 综合素质:具备较强的现场沟通能力、技术讲解能力和应急处置能力,工作态度认真细致,责任心强,遵守职业操守,能适应矿山驻场工作环境。
- 无重大安全事故责任记录,身体健康,能够胜任一线矿山技术指导岗位的工作要求。
三、薪资待遇
- 薪资:10000-15000元,根据个人经验与实操水平面议确定,取得中级职称并持证上岗者享受专项补贴。
- 食宿福利:公司提供免费食宿,宿舍设施完备(含空调、热水器、独立卫浴),全面保障驻场期间的生活需求。
四、应聘方式
简历投递:请将个人简历及中级采矿工程师职称证书截图(需附带官网查询信息)一并发送,合则约见。
风电运维人员
1.2-1.6万/月
风电运维工程师经验不限学历不限风电运维要求光伏/风电运维经验风电运维经验
岗位职责:
1、工作地点,山西境内
2、执行设备故障排查与处理,保障系统稳定运行;
3、监控运行数据,及时发现并上报异常情况;
4、配合完成设备定期检修及预防性维护工作;
任职要求:
1、具备电力、电气、自动化或相关领域基础知识;
2、能适应现场工作环境,具备基本的安全作业意识;
3、具备一定的设备操作和故障判断能力;
4、具备团队协作能力,工作认真负责,执行力强;
长期工地小工+包吃住+可预支工资
150-170元/天
小工搬材料长期包住包吃6-10人月结技术好
岗位职责:
1. 协助施工人员完成现场材料搬运、清理及基础辅助作业
2. 配合各工种进行工地日常杂务,如洒水降尘、工具整理、场地维护等
3. 服从现场管理安排,参与临时性、应急性施工支持任务
4. 严格遵守安全操作规程,佩戴必要劳保用品,保障自身及他人作业安全
5. 配合完成项目阶段性收尾及交接工作
任职要求:
1. 年龄18-60周岁,身体健康,能适应工地环境及体力劳动
2. 工作认真负责,服从管理,具备基本沟通能力
3. 无犯罪记录,无重大疾病或职业禁忌症
4. 有工地从业经验者优先,无经验者可带薪培训
5. 学历不限,具备基本识字与计算能力
风电运维山西
6-9千/月
风电运维工程师1-3年大专风电实施风电运维风电安装调试风机叶片
岗位职责(服从山西区域安排,不接受指定地点面试)
1、依据风电机组安装技术规范,开展设备到货验收、现场组装及试运行工作,确保机组顺利通过验收;
2、执行风电机组日常巡检、缺陷消除与维护保养任务,保障机组稳定可靠运行;
3、参与风机故障排查与处理、大型部件更换支持、辅助性技改及改造实施等现场作业;
4、负责风机运行数据、技术资料的整理归档及安全隐患识别整改,建立并完善设备台账;
5、配合现场管理人员落实安全、质量、进度和成本管理要求,并及时反馈工作进展。
二、任职要求:
1、大专及以上学历,电气、机械、新能源等相关专业优先考虑;
2、具有一年及以上风电领域相关实际工作经验;
3、须持有低压电工证、高压电工证、登高作业证(三证齐全且可在国家电网官网查询验证);
4、身体健康,能适应风电行业特殊工作环境,接受区域调配及现场工作部署。
三、薪资待遇
1、薪资:月度薪酬(按职级)+餐费补贴=税前6000-9000元
2、休假:每工作60天休息8天,未休假期可累计
3、员工福利:
3.1、缴纳六险一金;社会保险及公积金均按照杭州市缴费基数标准执行;
3.2、生日礼金:员工生日当月发放礼金,入职满一年后父母及子女生日亦享礼金关怀;
3.3、结婚礼金:根据员工司龄发放相应标准的结婚慰问金;
3.4、丧事慰问金:员工直系亲属去世,公司按规定发放慰问金;
3.5、传统节日福利:节日期间发放实物礼品作为员工福利;
3.6、父母敬孝卡:符合条件的员工,每月由公司以补贴形式向父母银行卡发放孝心金;
3.7、高温津贴、高原补贴、特殊地区补助等按政策执行;
3.8、夏季发放防暑降温物资,冬季提供御寒保暖物品,以实物形式送达;
3.9、项目奖金:根据项目完成情况核发,属非固定性收入。
栏目概述
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