郑州市登封市招挖机/钩机维修

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南阳市卧龙区招挖机/钩机司机 岗位职责： 1.负责挖掘机/钩机的日常操作、施工及现场作业，确保工程进度与质量 2. 按照施工图纸和现场指挥要求精准完成土方开挖、回填、吊装等任务 3.做好设备日常检查、保养与简单故障处理，保障机械安全高效运行 4. 遵守施工现场安全管理规定，佩戴劳保用品，杜绝违章作业 5.配合项目负责人及其他工种协同作业，服从工作调度与安排 任职要求： 1. 持有有效的挖掘机/钩机操作证（特种作业操作证） 2.具备挖机/钩机实际操作经验，熟悉各类工况作业流程 3.身体健康，责任心强，具备良好的安全意识和团队协作精神 4.能适应户外作业环境，接受南阳市卧龙区本地项目驻场工作 5. 学历不限，有相关从业经历者优先

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招聘 工地地址：新疆吐鲁番市托克逊县润田煤矿 矿卡司机: 具体要求如下: 年龄50周岁以下，身体健康，能吃苦耐劳，工作责任心强，无违法犯罪记录，无不良嗜好，有两年以上矿山工作经验。 2:持有效的B2以上驾驶证。 3:薪酬待遇，包吃住（汉餐）薪资待遇:底薪5500+全勤500+安全蒋500+绩效。详情电话咨询。 挖机司机。年龄50以下，要有操作证，底薪9000+绩效。 参加报名人员先到托克逊人民医院体检（三个月内在托克逊人民医院体检过的，有体检报告的，可以不体检），去医院直接报体检项目内容（心电图、血常规、胸部正位片、肺功能测定、血压、视力）就可以了。体检的纸质报告和电子版都需要。 入职前需提供《身份证》正反面照片，《驾驶证》《初中以上毕业证或户口簿本人页》。 注：体检不合格的，试车不合格的人员，公司不支付任何损失！上岗人员必须做到过年要做年产的准备。郝队

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一、岗位职责 1. 技术全面统筹：负责房建、精装、公装、附属配套工程全过程技术管理工作，统筹项目施工方案、专项方案、技术交底、图纸会审、设计变更、洽商签证等全套技术资料。 2. 施工管控落地：根据图纸及规范制定施工工艺流程、质量标准、样板引路制度，指导现场班组标准化施工，解决现场土建、装修施工重难点、交叉施工冲突、工艺瑕疵等技术问题。 3. 质量与安全技术管理：把控分项工程施工质量，落实隐蔽工程验收、工序交接验收、质量通病预防；配合安全部编制危大工程专项方案、技术安全交底，杜绝技术性安全隐患。 4. 资料与计量管理：牵头进度计划技术匹配、工程量复核、签证报审、变更成本测算，配合预算、成本、甲方、监理完成过程对账、验收及结算技术支撑。 5. 对接协调工作：负责与建设单位、监理、设计院、分包单位的技术对接，及时优化施工工艺、调整施工方案，保障项目进度、质量、成本可控。 6. 团队管理：管理技术员、资料员、现场施工技术团队，做好技术培训、工艺指导、工作分工及日常考核。 二、任职要求 1. 学历与证书：大专及以上建筑工程、土木工程、装饰装修相关专业；持有二级建造师及以上、工程师职称优先。 2. 工作经验：5年以上房建主体+精装修项目完整经验，2年以上项目技术总工岗位经验，熟悉住宅、商业公装、配套装修全流程施工工艺。 3. 专业能力 • 精通土建结构、砌体、抹灰、防水、地坪、门窗、精装吊顶、墙面地面铺贴、木作、软硬装等全套施工工艺及验收规范； • 熟练编制施工组织设计、各类专项方案、技术交底、图纸会审记录、变更洽商； • 熟悉甲方、监理报审流程、竣工资料流程，能独立把控项目技术全过程； • 熟练使用CAD、办公软件、工程量算量基础。 4. 综合素养：现场实战能力强，能快速处理现场突发技术问题；逻辑清晰、责任心强、抗压能力强，具备良好的沟通协调及团队管理能力。 5. 其他：能适应项目驻场，服从项目安排，可接受省内/异地项目优先。

招聘保洁员工资福利待遇：2600元一2800/月，月休4天(节假日增加)，防暑降温补贴50元/月，节日福利，生日礼品，工龄奖50元/半年，300元封顶。年龄在60岁以内，身体健康，认真负责，吃苦耐劳，服从管理。上班时间：上午6:40-10：40下午：14:00-18:00工作地点：开元路与江山路家河家华庭一号院联系电话：（岳经理）有意者请联系[愉快][愉快]（工资待遇方面都很好）

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郑州煤电矿山工程有限公司因业务扩展，招井下掘进工、掘进机司机、维修工、机电工（月薪8000元-15000元）、井下普工（月薪7000元-12000元）。　 招聘条件: 1、热爱煤炭事业，在社会上无违法、违纪行为或犯罪行为。　 2、年龄在18—50周岁，身体健康的公民（经体检合格且无职业病或慢性病病史）。 3、有职业病、精神类疾病、煤炭业作业禁忌症等其他不适合生产矿井井下工作的任一疾病不得招录。　 4、报名时需携带身份证、无违法违纪相关证明以及近期一寸免冠相片3张。 一经录用签订正式劳动合同，工资直接汇入个人银行卡。为职工办理缴纳养老、医疗、工伤、失业、生育五个险种。　 免费提供宿舍，宿舍内空调、暖气等生活设施齐全， 按规定每月、季提供劳动保护用品，免费提供班中餐，年节发放福利。 每年组织职工进行岗中体检，确保职工身体健康。 定期安排安全和技能培训，为职工提供晋升空间。

招聘叉车维修工，，会基本叉车维修，月综合5500-6000，两班倒，工作地点上汽院内（经开二十二大街），详询（）

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招聘岗位：电梯维保员 岗位职责： 1、负责统筹安排所属区域电梯维保工作的计划，复查等相应工作安排。 2、熟悉电梯维护保养基本工作内容，能讲解教授新员工电梯的日常维护保养工作。 3、熟悉电梯调整、润滑部位进行定期检查、抽查。 4、 能够按照安全技术规范文件要求检查签署保养记录和维修记录。 5、完成上级领导安排的其他工作。 任职要求： 1、有证有经验者优先； 2、有一定独立处理电梯故障的能力,吃苦耐劳，服从部门领导安排； 3、能处理电梯紧急事故能力； 4、电梯维保主要的清洁、润滑、调整，同时发生故障时能正确判断原因，找出故障点，及时修复。 薪资待遇：4-6K，六险+奖金+免费工装+内部培训+节日福利+免费住宿+月休4天

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