招聘学徒工若干工，主要要为修电动工具为主，长久稳定优先，

单梁起重机电器机械维修

河南省湖波灵威水泥集团有限责任公司 招聘岗位：机修 任职要求：55岁以下，身体健康，有专业的设备维修、保养管理经验，能够熟练掌握设备工作原理； 薪资：综合薪资5200 ，员工食宿，节日福利，师徒带教，发展前景广阔，欢迎前来报名！！！ 联系方式：（）简历投递请~ 工作地址：河南省禹州市无梁镇井王村北

本厂需机修工一名 要求服从安排 责任心强 懂洗沙系统操作 会水泵维修 懂基础电工

郑州港区搅拌站招机修电工一名，工钱面议，联系

技能要求：熟悉电/机械/设备维修原理，能独立排查故障、完成维修及日常保养；会使用基础维修工具（扳手、万用表等）。 经验要求：1-3年相关维修工作经验，有工厂维修经验者优先。 资质要求：持有电工证/焊工证等相关从业证书者优先，无证书需具备对应实操能力。 个人素质：责任心强、动手能力强，能接受应急抢修（如夜班、节假日加班），沟通顺畅、服从工作安排。

岗位职责： 1、负责机械设备的日常维护与故障排查； 2、协助完成设备的安装、调试及技术改造； 3、配合相关部门完成生产保障任务，确保设备正常运行。 任职要求： 1、熟悉常见机械设备结构及运行原理； 2、具备较强动手能力和问题解决能力； 3、能适应一定强度的现场作业环境； 4、具备良好的沟通协调和团队协作能力。

厂区设备维修。 责任心强，吃苦耐劳，具备良好的沟通协作意识

公司旗下现有五大生产基地，厂区分布于湖北潜江、河北沧州、河南洛阳，能接受异地调配者欢迎投递。 入职直接与公司签订正式劳动合同，依法缴纳五险； 厂区免费提供食宿，福利落实到位，无中介转包。 工作内容： 1.定期检查、维护和保养设施设备； 2.负责生产设备及其附件的维修； 3.提供技术支持和指导； 4.负责公司电路及电器设备的基础检查及维修工作。 岗位要求： 1.高中及以上学历，有化工厂工作经历优先考虑； 2.有维修泵、管道、反应釜等相关工作经历； 3、有电工证书； 4、可以接受异地工作 5.良好的沟通能力和团队合作精神。

岗位职责： 1.负责机械设备的日常巡检、定期保养及故障诊断与排除 2.执行设备大修、中修及技术改造任务，确保运行稳定性与安全性 3.编制维修保养计划及备件需求清单，做好维修记录与台账管理 4.配合生产部门优化设备运行参数，提升设备综合效率（OEE） 5.严格遵守安全操作规程，落实现场5S管理及环保要求 任职要求： 1. 具备机械维修/保养相关工作经验，熟悉通用机械设备结构与原理 2.能独立完成液压、气动、传动系统等常见故障判断与处理 3. 具备基本识图能力，能看懂机械装配图、电气原理图者优先 4.工作认真负责，具备较强动手能力和安全责任意识 5. 持有钳工证、焊工证或特种设备作业证者优先

搬运工，装卸工:一天360，计时30块钱一个小时，每天工作10小时，计时12薪，包吃包住，一个月10000到11000+,工资半个月一结，不压工资不限学历，不限经验，在芜湖年龄:18~50岁。工作长期稳定，天天有活干月薪资:10000到11000+，多劳多得工作内容:装卸车。三个人装一车，装卸车，小件搬运，一箱20斤左右，自由不累。简单好上手。身体健康。吃苦耐劳。有团队精神。[住宿】4~6人间，宿舍空调，洗衣机，热水器设施齐 全。 [伙食】食堂免费吃。两荤两素，米饭，面条，馒头都 有，想吃啥吃啥。不浪费就行 工作涉及地点安徽芜湖

招聘木工师傅20人。薪资为300元一天，一层结一次账。有意者请联系。

郑州富士康A事业群火热招募中 7/31(周五)招募政策干满30天额外多拿500块 [红包][红包]员工政策 一、模式一：一次性稳岗奖金 ①【鸿富锦-制造部门关键工站】 新派遣工:6,500元(含税) 老派遣工:7,000元(含税) ②【鸿富锦-制造部门一般工站】 【富驰-制造部门所有工站】 新派遣工:6,000元(含税) 老派遣工:6,500元(含税) ③【鸿富锦及富驰-非制造部门】 新派遣工:5,500元(含税) 老派遣工:6,000元(含税) 模式二：同工同酬+分期稳岗奖金 分期稳岗奖金享有期间，同工同酬+分期稳岗奖金综合收入折合总价如下： ①【鸿富锦-制造部门关键工站】 新派遣工:25元/H(含税) 老派遣工:26元/H(含税) ②【鸿富锦-制造部门一般工站】 【富驰-制造部门所有工站】 新派遣工:24元/H(含税) 老派遣工:25元/H(含税) ③【鸿富锦及富驰-非制造部门】 新派遣工:23元/H(含税) 老派遣工:24元/H(含税)

有 50 个卫生间下水包隔音棉，需要安装师傅，位置杞县，安装师傅附近就行工作地址：杞县

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九大街陇海四路 叉车工22/小时（没活时会在仓库帮忙） 焊接摆件 19/小时（男女不限 二保焊23/小时（持证） 以上18-45岁，两班倒，先吃后补 联系电话

河南创奥汽车零部件有限公司招聘岗位：1、二保焊2名男女不限，身体健康，25-50岁，计件制，多劳多得，综合薪资6-7K+。要求:身体健康，踏实肯干，有相应工作经验;缴纳五险，含工作餐，节日福利，高温假！联系电话:（）地址：开封市九大街与陇海二路交叉口（开封全福机械厂内）

油漆工员工35～38元/时，利润1元/时18-55岁

开封七大街长白班汽车配件厂招聘普工，焊工，质检年龄要求20-45岁综合薪资5000-6500元/月技工5500-7500元/月福利待遇：有工作餐，长白班，有补贴。

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岗位名称：车间工人；叉车工；仓库管理员；理货员。岗位要求：1.年龄在指定范围内（男生：16-52岁；女生：16-45岁）；2.身体健康，认识英文字母；能适应倒班工作制。工作环境要求应聘者适应仓库的工作环境。工作态度认真，服从领导安排，能接受车间工作等要求。工作表现突出者优先考虑晋升。遵守公司规章制度，完成工作任务。综合工时制度。有叉车证的应聘者需要技术熟练。岗位职责明确，按照工作流程和要求进行工作。根据工作需要佩戴普通工衣，不过安检门，可以带手机进入工作区域。薪资待遇：综合工资在4500-5500左右。叉车工薪资为月6000以上。提供住宿环境为空调热水器独立卫浴的4-6人间宿舍，提供免费工作餐及加班餐。

机修运维明天面试底薪2400到2600，以学历定底薪37岁以下高中以上学历

招聘汽车焊装工、汽车装调工、车身装调工、钳工、电工、学徒工、机修工、调机员、焊工等技工岗位，共1500人。要求高中及以上学历，年龄在18周岁至42周岁之间，具有相关工作经验，优秀者可放宽要求，需提供相关操作证书。月综合收入6000至9000元，缴纳五险一金，免费住宿。入职次月后可享受20%至25%绩效奖。应聘人员需在当地公立二级甲等以上医院进行体检，体检项目包括内科、外科、五官科等，具体体检标准包括纹身面积限制等要求。面试结果等待期间。

一、特箱招聘人员需求：1、铆工：10名；37-40一小时2、焊工：30名；36一小时3、自动焊焊工：8名；36一小时4，激光焊工要会二保焊：3名5、冷加工普工:3名26一小时6、摇臂钻转床工（打孔攻丝）:2名7、美装：①看图装配工：8名32一小时②装配工：18名；32一小时，有箱厂经验2年以上者优先；要体检或者最近一个月体检单！！！铆工，焊工要证，吃住在厂，周一至周5，每天下午14:0电话