薪资：180元/天，工期3～4个月，工资按月准时结算 工作地点：宁煤公司煤制油分公司 岗位职责：负责沟槽开挖、动火、有限空间作业全程旁站监护，检查安全防护设施、现场隐患排查，落实作业安全管控与应急值守。 任职要求： 1. 持有有限空间/动火/高处作业证/安全员证其中一项； 2. 熟悉安全规范，会简易气体检测、突发事件应急处理； 3. 年龄22-50周岁，身体健康无三高慢性病，能稳定干满工期。 工期：固定3～4个月，活源稳定，踏实肯干优先录用。 包吃包住

招聘【交易助理】2名要求：本科学历，数学、统计、物理类专业优秀应届毕业生，待遇：双休，4500-6000元定岗工资+20元/日误餐补助+年终分红工作地址：银川市金凤区亲水大街万达中心B座24F联系方式：张女士

一、岗位核心目标 统筹家装/工装全流程，负责项目安全、质量、进度、成本、沟通、交付，协调业主、设计、施工、材料、监理各方，确保项目按期、保质、合规落地交付。 二、主要工作职责 1. 项目前期筹备 1. 开工交底：对接设计师、业主、施工班组，现场技术交底、图纸会审，明确施工工艺、节点、标准。 2. 方案落地：核对预算、施工范围、增减项，制定施工进度计划、材料进场计划。 3. 手续办理：办理物业装修备案、出入证、垃圾清运、现场围挡/成品保护布置。 4. 班组管理：筛选、安排水电/瓦/木/油各工种班组，明确分工、工期、施工要求。 2. 施工现场全过程管理 1. 进度管理：按节点把控工期，每日巡检、周进度复盘，滞后及时纠偏、加班/调班统筹。 2. 质量管理：全程巡检隐蔽工程、基础及饰面工艺，严控空鼓、开裂、防水、找平、收口等关键项；落实验收标准，分阶段自检、报验。 3. 安全文明施工：现场防火、用电、高空、动火安全管理；扬尘、噪音、垃圾管控，规范物料堆放，杜绝安全事故。 4. 成本管控：严控材料损耗、人工浪费，审核现场签证、增项减项，控制预算超支。 5. 材料管理：核对材料型号、规格、环保等级、到货时间；验收、入库、领用管控，杜绝错料、缺料、延期。 3. 多方沟通协调 1. 客户对接：日常进度汇报、现场问题反馈、需求沟通，处理客诉、疑虑，维护业主满意度。 2. 内部协同：对接设计部、材料部、公司管理层，同步现场问题、变更需求、整改方案。 3. 外部协调：对接物业、监理、邻居、供应商，解决扰民、整改、邻里纠纷、材料售后等问题。 4. 变更与签证管理 1. 现场工程量变更、方案调整及时书面确认，做好增项签证、价格核算、业主签字留存。 2. 台账记录：工期、人工、材料、变更、付款、问题整改全流程建档留底。 5. 验收与交付收尾 1. 分阶段验收：水电隐蔽、防水闭水、泥木中期、油漆竣工等节点组织业主/监理验收。 2. 竣工整改：全屋细节排查、瑕疵整改、保洁统筹，组织整体竣工验收。 3. 售后交接：整理竣工资料、质保卡、材料清单，移交售后，做好维保对接。 6. 团队与制度管理 1. 施工班组考勤、考核、纪律管理，规范施工行为。 2. 落实公司规章制度、工艺标准、服务规范，定期现场培训。 3. 每日/每周工作汇报，提交进度、质量、问题、计划报表 三、岗位硬性要求 1. 熟悉装修施工全工艺：水电、防水、铺贴、吊顶、柜体、墙面涂装等。 2. 看得懂施工图、效果图，懂材料品类、施工规范及验收标准。 3. 抗压能力强、沟通协调能力突出，能处理突发问题和客诉。 4. 懂现场安全规范、物业装修管理规定，有同行业项目管理经验优先。

需要全年五险高级工程师有的联系

招顶班假期工长期也行。不忙一天100。管吃管住，联系电话

岗位职责： 1. 负责工程项目施工图设计标准的编制、推行与执行落地； 2. 承担建筑结构专业的设计任务与技术研究，组织专业评审工作，提供现场施工过程中的技术支持与服务； 3. 推进工程建设领域新技术、新材料的相关研究及其实际应用推广。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，土建结构类相关专业，具备中级职称或注册执业资格者优先考虑； 2. 具备3年以上土建结构设计、施工管理、标准制定或技术研发工作经验，熟悉行业规范与技术标准，能够独立完成技术文件及设计图集的编制，有建材新产品的研发与应用经历者优先； 3. 熟练掌握土建结构设计原理与施工工艺，可开展新材料应用标准的探索与成本控制优化，具有较强的技术文档编写能力以及问题分析与解决能力； 4. 具备良好的跨部门沟通协作能力、持续学习创新能力及严谨务实的执行力，能适应一定强度的工作压力，拥有团队合作精神。

宝鸡市渭滨区招工长/工程师

台州市温岭市招工长/工程师 有木工班组带班或装修项目经理管理经验，负责木工班组组建，人员招聘培训，项目分配，验收，年龄50岁以下

1. 负责环保机电设备安装。 2. 具有机械设备安装等相关证书者优先。

工作职责： 1、负责与设计院土建专业对接：审核建筑、结构类图纸，确保符合工艺布置及核药厂房特殊需求（如防辐射墙体、设备荷载、沉降控制等）。 2、负责协调乙方各单位：包括土建、监理、勘察、检测、设计、治安监管、规划等相关内外部接口单位。 3、负责施工现场管理与监督：全面管控土建工程的质量、安全、进度与成本，涵盖地基基础、主体结构、屋面及装饰装修等各阶段。 4、负责专业间协调工作：为机电安装预留准确的孔洞、套管及预埋件，并完成施工区域的交接移交。 5、负责规划审批及建设报批相关手续办理。 职位要求： 1、教育背景：土木工程、工民建等相关专业专科及以上学历。 2、工作经验：具备5-8年以上工业厂房项目管理经验，必须拥有制药、生物制品、医院或核设施类项目（如实验室、核电配套工程）的现场施工管理经历；具备辐射防护施工经验者优先。有甲方管理经验更佳，需完整参与过从地基开挖、主体封顶至内部特殊装修的全过程项目。 3、资质要求：持有建造师职称

找个长期顶班押运员。工资6000，会做饭，勤快，爱干净，不抽烟的，车上做饭司机管外面吃饭AA制，会做运单，会导航，上车地点，电话联系。电话。司机不抽烟不要打呼噜。

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宾馆招聘：收银员一名，工资面议（假期生也可以），位于银川市兴庆区永康北巷与湖滨东街交叉处向南20米，电话：

宁夏工地，招装载机师傅一名，有想法打电话，

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招聘工长。有经验者优先。薪资福利为工资面议。工作地址位于海龙建材城底商，当兵人装修施工服务中心。应聘时请注明来源，将优先录用。

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招聘铁路线路工工长。岗位要求：1.，具有中华人民共和国国籍，具有完全民事行为能力。2.学历要求为大学专科及以上学历，持有铁路行业《技能鉴定等级证书》或有工作经历者，可适当放宽为中专学历。3.身体要求具备履行职责的身体条件，五官端正，身材匀称，无色盲、色弱，无精神、慢性病史及传染性疾病等。4.具有铁道交通运输、铁道交通工程（运输方向）、铁道交通运营管理等铁路运输专业者优先录用。薪资福利：基本工资3500—4000元，另含夜班津贴、法定假日加班工资，缴纳五险，单位提供免费食宿。招工人数为2人。工作制度为倒班制，上10天休10天。采用外包制，与巴彦淖尔市大众劳动事务代理有限公司签订劳动合同。无工作经验或无技能鉴定等级证书者需参加15天—30天免费岗前理论加实作培训，本次招聘不收取任何费用。工作地址位于鄂尔多斯地区。

哈密市招木模、泥瓦工、工地小工/杂工、氩弧焊、工长/工程师

承德市承德县招工长/工程师(施工工长)

学历：大专及以上，暖通、电气、机电、建筑结构、土木工程等相关专业，中级及以上职称优先 经验：5年+大型IDC结构装修经验，3年+技术管理经验，2个3000台机柜+项目经验优先 技能：精通IDC结构装修全流程，熟练使用AutoCAD，懂行业规范，能统筹团队与项目 证书：一级建造师、注册结构工程师等相关证书优先 素养：能驻场出差，抗压性强，具备沟通协调、成本与安全管控能力

招聘宁夏中卫招聘暖通工程师一名（要求必须有数据中心经验）

风电运维工程师 招聘 招聘人数：8 名【任职要求】1、持有风电相关三证，证件齐全有效；2、具备 1 年及以上金风机组运维实操工作经验；3、服从场站管理安排，适应驻外工作模式。 【薪资待遇】1、综合月薪：8000-10000 元，薪资稳定；2、福利保障：入职缴纳六险一金；3、加班福利：法定节假日上班享受三倍工资；4、节日福利：中秋、端午节日福利 500 元，春节福利 1000 元；5、专项补贴：发放夏季高温补贴；6、作息休假：上 3 个月休 15 天，集中休假；7、出行福利：休假往返统一报销。 【工作地点】：宁夏

岗位职责： 1. 负责房建厂房项目的土建监理工作。 2. 确保项目按照规定工期顺利进行。 3. 对项目质量、进度、安全等方面进行全面监管。 岗位要求： 1. 具备土建监理相关工作经验。 2. 熟悉房建项目相关法律法规和行业标准。 3. 具备良好的沟通协调能力。 4. 能适应工地生活，接受工作地点在宁夏中宁。

银川市永宁县招消防一消工程师，维保检测安全评估 岗位职责： 1. 负责消防自动报警系统、消防联动设备、应急照明及疏散指示系统的日常巡检、故障排查与维修保养 2. 承担消防给水系统（消火栓、喷淋、稳压泵等）的运行维护、管道阀门检修及水压测试工作 3. 独立完成消防电气线路检测、控制器编程调试、探测器校准及系统功能验证，确保符合GB50166等国家规范 4. 配合消防主管部门开展年检、验收及应急演练，及时整改隐患并提交技术报告 5. 建立并更新设备台账、维保记录及故障处理档案，保障全过程可追溯 任职要求： 1. 学历不限，持有有效《消防设施操作员》中级（监控方向）或高级（维保方向）职业资格证书 2. 具备消防电、熟悉火灾自动报警系统及湿式/预作用喷淋系统原理 3. 能熟练使用万用表、兆欧表、点型感烟探测器测试仪等专业工具，具备登高作业能力（需持登高证） 4. 了解《建筑设计防火规范》《消防给水及消火栓系统技术规范》等核心法规条款 5. 责任心强，具备独立分析问题能力，能适应突发性抢修及节假日轮值安排

职位描述 一、风电定检技改工程师（定检或技改项目） 学历：初中及以上 经验：可以接受三证小白（低压，高压，高处） 年龄：18—35周岁 岗位职责： 1、对风力发电设备机械、电气部分检修保养、对风机部件进行技术改造、给风机加装辅助设备等工作。 2、按时参加公司组织的各类培训、积极学习风电相关技术。 工作地点：出差到全国各地风电项目现场 要求：身体健康，无风电职业禁忌，动手能力强，工作性质决定要能适应长期出差，具有低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇：工资根据技术级别发放，免费提供住宿，刮风雷雨天气在现场休息，三个月回家休假12天 二、风电运维工程师（运检一体） 学历：初中及以上 经验：3个月以上风电工作经验（三证齐全） 年龄：18—40周岁 岗位职责： 1、负责风力发电机组故障处理、日常运行维护、风机消缺、对风力发电设备机械、电气部分检修保养，保障风电机组安全、稳定运行； 2、现场安装督导、调试和试运行等工作以及隐患的排查、整改，及相关信息、资料的记录和收集工作；积极落实现场负责人的工作安排并及时汇报工作进展； 3、按时参加公司组织的各类培训、积极学习风电相关技术。 工作地点：国内各地风电场就近安排 要求：身体健康，无风电职业禁忌，动手能力强，工作性质决定要能适应长期出差，具有低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇：工资发放根据现场评级+现场绩效奖金，免费提供住宿，刮风雷雨天气在现场休息，三个月回家休息12天。 风力发电为新能源产业，国家政策扶持行业，风机建成后可持续服务二十年，工作稳定，前景无限！

一、工作内容： ①现场安装督导定检，消缺、技改、调试和试运行、维修等工作； ②定期维护和例行维护工作； ③风机故障维修工作； ④风场运行工作； ⑤完成领导交办的其他工作。 二、任职要求： ①持有相关技能证书者优先（高低压电工证、登高证、高压电工证），无证可协助考取；退伍军人优先录取 ②40周岁以下，中专及以上学历，机电、电气、机械、能源，跟电力相关专业者优先； ③具有较强的吃苦耐劳精神，没有恐高、晕船等症状； ④具有良好的团队合作能力及服从能力。 三、福利待遇与职位晋升： ①综合薪资： 8500-12000/月（前三个月4000-6000元，每晋升一级，工资涨幅1500-2000元。根据现场工作表现及考核晋升）； ②休假： 月休6天或三个月休一次，按现场报销规定给予； 四、其他福利： 六险一金，高温补贴，带薪休假，全勤奖，，节假日福利，生日福利 四、工作地点 陆地运维工作全国范围分配

风力发电的维修，维护

工作内容： 主要负责机电设备日常的调试、检测、维护、保养等。有老师傅带，经验不限。 福利待遇： 工资8000-12000，六险一金，13薪，项目奖金， 年终奖，带薪休假，话费补贴，高温补贴等 免费考证 可接受小白

[强]我公司招聘： 1.风场熟练工，队长，18~45 岁，会做报告，对接业主，会灌注手糊，打磨错层，管理班组项目进度，薪酬待遇，底薪+出勤+误工补贴+生活补贴，综合工资（13000~16000）元。 2.风场熟练工，辅修，18～45 岁，会灌注手糊，打磨错层，薪酬待遇，底薪+出勤+误工补贴+生活补贴，综合工资（11000～14000）元。 3.风场新员工，18～45 岁，能吃苦耐劳，学习能力强，上手快，薪酬待遇，底薪+出勤+误工补贴+生活补贴，综合工资（7000~9000）元，工资月月递增。 4.以上人员具备登高证，身份证，急救证（公司采购），每一组具备两个c1驾驶证 —————————————— [玫瑰]符合条件的私信我！