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淮北市濉溪县招防腐工，必须有登高证（应急管理厅）

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岗位职责： 1.负责建筑工地内架（模板支撑架、脚手架等）的搭设、拆除及日常维护工作 2. 严格按照施工图纸和安全技术规范进行作业，确保架体稳定性与安全性 3.配合施工员完成现场测量、定位及材料清点工作 4. 及时排查并上报架体安全隐患，落实整改要求 5. 遵守现场管理规定，服从项目部统一调度与安排 任职要求： 1. 具备内架相关实操经验，熟悉钢管扣件式、盘扣式等常见架体类型 2. 身体健康，能适应高空及户外作业环境，无恐高症 3.安全意识强，了解基本建筑施工安全规范 4. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的团队协作能力 5.持有登高作业证或特种作业操作证者优先 岗位职责： 1.负责建筑工地内架（模板支撑架、脚手架等）的搭设、拆除及日常维护，确保符合施工图纸与安全技术规范 2. 严格按标准作业流程操作，保障架体稳定性、承载力及整体安全性 3. 配合施工员完成现场测量放线、定位标高及架体材料清点与管理 4.主动排查架体变形、松动、锈蚀等安全隐患，及时上报并落实整改 5.服从项目部统一调度，遵守现场文明施工及安全管理各项规定 任职要求： 1. 具备内架实操经验，熟悉钢管扣件式、盘扣式等主流架体搭设工艺 2.身体健康，无恐高症，能适应高空、露天及高强度作业环境 3.安全意识强，掌握《建筑施工高处作业安全技术规范》等基本要求 4.吃苦耐劳，责任心强，具备良好沟通能力与团队协作精神 5.持有登高作业证或特种作业操作证者优先

杭州市西湖区文三路招外架子工班组，承包内容:脚手架材料：盘扣架所需的全部主材及配件，钢管、扣件、顶托、脚手板、安全网、连墙件、扎丝、油漆等全部主材及辅材，含运输、装卸、保管、维修。搭设与拆除：外脚手架、满堂架、支模架、电梯井架、楼梯间架、卸料平台、施工通道、防护棚等搭设拆除、加固、维护。安全防护：四口五临边防护、洞口盖板、防护栏杆、安全通道、基坑周边防护等搭设与维护。配合验收：按规范搭设、自检、报验，提供相关资料，满足安全及施工使用要求。完工清理：脚手架及防护拆除、材料清运出场、工完场清。

武汉市蔡甸区招内架(内架工)，有证，点工，来电联系

东莞市招架子工、内架、工地小工/搭架子 需要干活的联系起来工地在广东东莞专业师傅350需要干活的联系时间有限，人员也有限。[勾引][勾引]

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岗位职责： 1. 主导童装系列产品设计与开发，确保风格契合品牌调性及市场发展方向； 2. 深入分析目标用户需求，开展市场调研，整合流行资讯，持续创新设计思路； 3. 与供应链团队协同推进，参与面料确认、版型开发、样衣制作等各环节执行； 4. 参与设计评估会议，提出专业建议与优化方案，提升设计质量与落地效果； 5. 联动相关部门，保障设计理念完整传递并顺利实施。 任职要求： 1. 具备多年童装设计实战经验，熟悉童装潮流演变趋势，具备前瞻性的审美判断； 2. 熟练运用Adobe Illustrator、Photoshop等设计工具，拥有扎实的手绘表现功底； 3. 具备良好的跨部门协作能力，能高效沟通并推动项目按时完成； 4. 工作积极主动，富有责任感与创造力，能在高强度下保持稳定输出； 5. 熟悉儿童产品安全规范，关注工艺细节，坚持高标准的设计品质追求。 薪资待遇：能力强，资深设计师待遇面谈！！

岗位职责： 1.负责建筑施工现场外脚手架、内脚手架的搭设、拆除及日常维护工作 2.严格按施工方案和安全技术规范进行作业，确保架体稳固、符合验收标准 3. 配合项目进度，及时完成各阶段架体搭拆任务，保障施工连续性 4. 定期检查架体连接件、扣件、安全网等部件，及时更换破损配件 5.落实高空作业安全防护措施，佩戴并正确使用个人防护用品 任职要求： 1. 具备架子工相关工作经验，熟悉外架、内架搭设工艺及验收标准 2. 持有有效特种作业操作证（架子工） 3.身体健康，无恐高症，能适应高空及户外作业环境 4.具备基本识图能力，能理解施工图纸及技术交底内容 5.责任心强，服从管理，具备良好的安全意识和团队协作精神

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岗位职责： 1.按照工艺要求完成服装、家纺等产品的缝纫加工，确保线迹平整、尺寸准确 2.熟练操作平车、拷边机、打枣机等常用缝纫设备，做好日常保养与简单故障处理 3.严格遵守生产计划，保质保量完成日/班次产量任务 4.配合质检人员进行自检与互检，及时返工不合格品 5. 保持工作区域整洁有序，落实安全生产规范 任职要求： 1. 有缝纫相关工作经验者优先， 2.手眼协调能力强，具备基本识图能力和质量意识 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应流水线节奏 4.初中及以上学历，身体健康，无传染性疾病 5.遵守劳动纪律，服从班组管理安排

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岗位职责： 1.负责童装产品线的创意设计与开发工作，确保设计风格契合品牌调性并紧跟市场潮流； 2.深入分析目标客户群体的穿着需求，开展市场调研，整合流行资讯，持续优化设计思路； 3.与供应链部门协同配合，全程参与面料确认、版型设计及样衣制作等关键环节； 4.参与设计方案评审会议，提出专业建议，协助完善设计细节与整体呈现效果； 5.推动跨部门协作，确保设计理念在生产过程中得到精准落地与执行。 任职要求： 1.具备扎实的童装设计背景，熟悉儿童服饰的流行演变趋势，具备前瞻性审美判断力； 2.熟练使用AdobeIllustrator、Photoshop等设计工具，同时拥有出色的手绘表达能力； 3.具备良好的团队协作意识和沟通能力，能高效推进项目进度； 4.工作积极主动，抗压能力强，富有责任感与设计创新精神； 5.熟知儿童服装相关安全规范，注重工艺细节，坚持高标准的设计品质追求。 薪资待遇：能力强，资深设计师待遇面谈！！

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