招收家具送装师傅

招聘清货师傅1名。薪资为5000-6500元。

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岗位职责： 1.负责家具的现场配送、拆包、组装及安装工作，确保安装质量与客户满意度 2.按照图纸和工艺要求规范操作，处理安装过程中的常见问题（如配件缺失、尺寸偏差等） 3. 与客户沟通确认安装位置、时间及特殊需求，做好现场清洁与垃圾清运 4. 配合完成安装验收，收集客户反馈并及时上报异常情况 5. 妥善保管工具及剩余物料，保障作业安全与设备完好 任职要求： 1.有家具安装相关经验者优先，无经验者可带薪培训 2.动手能力强，具备基本识图能力和空间判断力 3. 吃苦耐劳，服务意识强，能适应达州市达川区范围内灵活派单 4. 身体健康，无恐高症，能胜任搬运及登高作业 5.持有有效身份证件，无不良从业记录

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门店助理（店助）岗位职责 一、日常管理工作 1、协助店长统筹前厅日常运转，落实每日排班、考勤打卡，提醒员工上下班纪律。 2、每日早晚检查门店环境卫生、区域卫生、物品摆放、物资耗材储备。 3、监督员工在岗状态，纠正偷懒、推诿、挑活现象，配合领班做好人员分工。 4、执行门店各项规章制度，做好日常工作监督、现场管控。 二、营业服务工作 1、高峰期主动补位：迎宾、引客、点餐、撤台、收拾桌面，缓解前厅人手压力。 2、熟悉全部菜品口味、套餐活动、团购内容，随时给顾客讲解介绍。 3、及时留意顾客用餐感受，提前化解不满意问题，减少差评，疑难问题上报店长。 4、维护店内就餐秩序、环境氛围，把控店内音量、整洁度。 三、物资台账工作 1、盘点前厅用品：纸巾、餐具、饮品、打包耗材、清洁用品，不足及时备货申领。 2、登记每日消耗物资，把控物料浪费，节约门店开支。 3、保管门店零碎物品、工具，定点摆放，用完归位。 四、辅助店长事务 1、记录每日门店问题、顾客反馈、员工情况，下班后汇总汇报店长。 2、协助安排员工例会、服务培训，传达店长工作安排。 3、团购核销、平台简单回复、线上评价日常查看提醒。 4、店长不在店时，临时代管门店前厅所有事宜。 五、协作沟通 1、衔接前厅与后厨，传递顾客要求、菜品问题，做好前后沟通。 2、温和沟通年轻员工，把握相处边界，做好思想引导，协调员工小矛盾。 需要精简成短小打印张贴版吗

1. 负责零基础学员、持证复审学员实操+理论教学，手工电弧焊、二保焊、氩弧焊、管道焊教学； 2. 规范实操安全操作，做好设备日常维护、场地安全管理； 3. 配合学校完成学员考证、实操考核、技能实训计划。 任职要求： 4. 持有焊工高级/技师证，多年一线焊接经验，会多种焊接工艺； 5. 有焊工教学经验优先，懂考证考点，能耐心带零基础新手； 6. 熟悉焊接安全规范，责任心强，无不良嗜好；

岗位职责： 1.负责日常文件的整理、归档、录入及保管，确保资料完整、分类清晰、调取高效 2.协助处理办公事务，包括收发邮件、电话接听 3.配合部门完成基础数据统计。

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招工信息地点：深圳罗湖区万科工地，包住宿工作制度：8小时点工工资：柜子安装大工：450元/天暂不需要小工，若需小工：300元/天结算规则：整体安装完工，经管理人员验收合格，。重要说明：干1-2天临时中途撂挑子不干的，。偷懒磨洋工、无事捣乱人员请勿联系，！联系人刘经理：

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岗位职责： 1. 负责指定区域的巡逻、值守及安全监控，及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3. 熟练操作监控系统、消防器材及报警设备，配合应急事件处置 4. 做好值班记录与交接班工作，确保信息准确、完整、可追溯 5. 配合物业或客户单位完成临时性安全服务任务 任职要求： 1. 年龄18-60周岁，身体健康，无违法犯罪记录 2. 学历不限，具备基本沟通能力与责任心 3. 有保安从业经历者优先，退伍军人优先 4. 能适应轮班制工作，服从管理，纪律意识强 5. 接受岗前培训，持有效保安员证者优先