
生产组长(芯片封装)
8千-1万/月
生产组长/拉长月结经验不限大专前段团队管理两班倒芯片封装无尘车间封装
岗位职责:
1. 统筹安排生产团队的日常作业,保障生产任务按时完成。
2. 快速响应并解决生产过程中的各类异常,确保流程稳定运行。
3. 监督生产环节的质量控制标准,保证产品符合公司规范要求。
4. 对生产人员进行操作指导,助力提升作业效率与产品品质。
5. 持续改进生产工艺与作业方式,推动团队整体效能提升。
任职资格
1. 大专在读及以上学历,欢迎在读学生报名!!!
2. ******,作风正派,无不良习惯;
3. 具备质量意识,能严格遵守各项生产标准执行工作。
4. 具备良好的协作能力,能够带动团队共同实现生产目标。
生产管理3-5年学历不限团队管理
【岗位职责】
1. 根据生产计划安排,组织协调装配作业流程,确保生产任务按质按量完成;
2. 监督装配工艺执行情况,优化装配流程,提升生产效率和产品一致性;
3. 指导并培训装配团队,推动标准化作业和现场管理,保障生产安全与质量。
【岗位要求】
1. 熟悉装配工艺及流程,具备一定的现场管理能力;
2. 具备良好的沟通协调能力,能有效推动跨部门协作;
3. 工作严谨细致,具备较强的问题分析与解决能力;
4. 具备团队管理意识,能带领团队完成各项生产任务。
生产组长/线长(电子产品)
7-9千/月
生产组长/拉长1-3年学历不限现场管理生产计划管理安全管理
岗位职责:
1. 负责生产线日常运营的组织与协调,保障生产任务按计划推进
2. 跟进生产各环节执行情况,把控产品品质,优化作业效率
任职要求:
1. 具备良好沟通能力,能高效落实上级交办的各项任务
2. 有较强的协作意识,可快速适应团队工作环境
3. 学习能力强,具备持续优化工作流程的意愿与能力
生产组长
6-7千/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技
【岗位职责】
1. 组织生产人员执行生产任务并落实各项操作流程
2. 负责生产线的日常管理及现场作业秩序维护
3. 协调团队成员工作,推动生产计划按时完成
4. 监督生产过程中的质量、效率与安全规范执行
【岗位要求】
1. 具备生产管理基础知识,了解现场管理基本方法
2. 具有较强的组织协调能力和团队管理意识
3. 能够有效沟通并指导一线员工开展工作
4. 适应生产现场工作环境,具备较强的责任心和执行力
生产拉长
5-8千/月
生产管理1-2人3-5年学历不限
岗位职责:
1. 负责生产线日常管理与人员调度,确保生产计划按时保质完成
2. 监督作业标准执行,及时发现并纠正工艺、操作及质量异常
3. 组织班组早会、技能培训与安全教育,提升团队执行力与安全意识
4. 协调物料、设备、品质等部门,推动现场问题快速闭环处理
5. 填报生产报表,统计分析效率、良率、损耗等关键指标
任职要求:
1. 具备生产现场管理经验,熟悉制造业流水线运作模式
2. 责任心强,具备良好的沟通协调能力与抗压能力
3. 能熟练使用办公软件,具备基础数据分析能力
4. 有精益生产、5S或班组长培训经历者优先
5. 身体健康,能适应倒班及一线工作环境
惠州惠城区招工地小工/杂工,打冲击钻搞下卫生,勤快务实。听从安排
200-250元/天
小工冲击钻5-14天1-2人周结个人
惠州市惠城区招工地小工/杂工,打冲击钻 搞下卫生,勤快 务实。听从安排
生产组长9000+五险一金提供吃住
9千-1万/月
生产组长包吃交通补助包住有提成20人以上月结经验不限学历不限全职团队管理生产计划与物流控制
常州武进区招班组长,9000+五险一金,提供吃住,有经验来
生产班组长(槽孔、3D成型车间)
6-8千/月
生产管理1-2人3-5年学历不限
岗位职责:
1. 负责槽孔、3D成型车间的日常生产管理与工作协调;
2. 负责车间设备的操作监控与维护,确保机器正常运行及高效产出;
3. 负责班组团队的管理与建设,提升团队协作效率与执行力;
4. 监督生产流程,确保产品质量符合标准。
任职要求:
1. 熟悉相关生产设备原理及操作,具备快速上手能力;
2. 具备良好的团队管理意识与协调能力;
3. 责任心强,能适应车间工作环境。
三洲食品厂23元/时包吃住招班长/技术员
7-8千/月
生产管理包吃包住3-5人月结经验不限学历不限全职团队管理食品/饮料
班长:2名 两班倒 包吃包住 23 元/小时
任职要求:,20-45岁,中专及以上学历,机械、机电一体化专业优先,动手能力强,领悟性高,能接受两班倒,有吹瓶机操作经验,良好的沟通及管理能力。
技术员:3名耐劳,责任心强,能接受两班倒。 23 元/小时
任职要求:,18-40岁,中专以上学历,最好有吹瓶机操作经验。身体健康,吃苦
工作稳定 可长期做 后续表现优异可转正
先面试 如果没问题就去体检
【工作时间】8:00-20:00 两班倒、有站有坐、12小时、月休2-3天。
【年龄限定】18-45岁,要体检食品健康证,噪声报告 上班不能带手机!
【工作薪资】每天实际工作10.5小时、1.5小时吃饭时间,算12小时,不分时段,包吃住。
每月工资达到 7200-7800元,月休2-3天,只购买意外险。食品健康证体检费上满1个月报销。每个月10-12 号发放上个月工资。
【吃住方面】可以借支,每个星期800-1000 包吃工作餐包住
有人私聊我
生产技术÷
6千-1万/月
SMT组长生产组长包住20人以上月结经验不限学历不限全职团队管理生产设备管理
知识城电子厂
特殊岗位,到厂面试,上升空间大
组长技术员面试先发简历
生产组长多名(同工同酬,需做过DIP插件、TEST测试,SMT组长带线经验,月入6K-10K)
技术员多名(同工同酬,有做过波峰焊技术员经验,PE技术员经验,TE技术员经验,AOI技术员经验,自动化技术员经验,要有相关工作经验,月入6K-10K)
维修员1名(23-25元/小时,需懂电路板外观或者功能维修)
设备保养(21元/小时,可接受无经验学习)
品质QC2人(21-23元/小时,做过相关电子厂PCBA品质经验优先)
仓管员2名(21元/小时,懂仓管操作系统,会电脑操作)
以上岗位一定要有相关电视机或者电子厂相关经验,薪资都是面试后人事定薪。
男女不限,18-40岁,以上岗位有相关经验的优先,包住提供吃(餐补每月300元),6-8人间,热水器、空调、洗衣机、空调车间,同工同酬劳务工人员。
下午1点半前到厂门口
设备主管
1-1.5万/月
生产设备管理员5-10年本科五险一金电工证团队管理经验磁材行业设备管理经验机加工设备经验只上白班驾照有设备管理经验
【岗位职责】
1. 全面主持设备部的管理工作。
2. 根据公司的生产经营计划、质量目标、环境目标,制订部门的各项计划与目标,并组织实施。
3. 组织设备的引进、改造、报废等评审工作,安排设备的安装、改造、维修、保养等工作。
4. 负责设备的TPM(全员设备保全)工作。
5. 定期组织本部门的各项专业培训,提升团队的工作技能与凝聚力。
6. 负责部门的各项体系文件的检查、维护、修订与完善。
7. 协助工程、生产等部门,实施优化或精益改进的实施工作。
8. 负责部门的安全管理工作,定期检查,防止安全事故的发生。
汇报对象:总经理
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,机械、电气、自动化等相关专业。
2. 年龄30-50岁,5年以上制造业设备管理经验,有磁性材料加工行业背景者优先。
3. 持有设备、机械或机电工程师等相关资质证书者优先。
4. 熟悉TPM体系,掌握OEE、MTBF/MTTR等设备指标管理方法。
5. 熟悉或参与过IATF16949、ISO14001体系者优先。
6. 有良好沟通能力、责任心强、具备一定的承压能力。
惠州惠城区内外墙放线打灰饼,只接受短信
300-500元/天
打灰外墙冲筋打点长期1-2人完工结算点工自备工具技术好二把刀勿扰专业师傅
内外墙放线打灰饼,只接受短信
惠州惠东县招砼工/打灰/浇筑、建筑木工、钢筋工
9千-1.2万/月
建筑木工浇筑打灰钢筋工砼工长期20人以上月结点工
惠州市惠东县招砼工/打灰/浇筑、建筑木工、钢筋工
建筑木工钢筋绑扎钢筋工砼工长期20人以上月结
3/15 广东惠州核电基建工程招聘
一、工作内容
主要负责内容有钢筋绑扎(有经验即可)、木工钉木板(无需技术)、协助技术工完成辅助工作、现场设备整理与场地清洁等。
二、岗位与地点
- 岗位:钢筋班/木工班/混凝土班等
- 地点:广东惠州惠东
- 合同期限:首签1年或3年,优秀可续签
三、薪资待遇
- 综合年薪:9–13万元
- 平均月薪:8000–10000元
- 薪资标准:260-336元/天,多劳多得
- 班次:白夜班工资比例1:1
- 预支:工作满15天可预支生活费
四、福利保障
- 公司统一安排集体宿舍,配备空调、热水器
- 用餐自理,公司设有食堂,自行消费
- 因核电单位为军工单位,入职前有5-7天免费安全培训,培训期间无补贴
五、招聘要求
18–55岁,识字即可,不卡学历
- 身体健康,无色盲,无犯罪记录(单位统一联网查询)
- 入职材料:本人身份证,工资发放至中国银行卡(无卡可协助办理)
- 其他:
六、报名须知
- 需先提交个人资料审核,审核周期1–2天
- 审核通过后方可报到,
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广东惠州核电资料报备
报到日期:
工种:钢筋班/木工班/混凝土班
(填写时以上仅保留1个,其他删除)
姓名:
性别:
年龄:
民族:
身份证号码:
联系电话:
有无案底:无案底
(单位联网核查,须如实填写)
工资卡:无
(身份证正反面,视频录制内容:本人 XXX 已对员工入场告知书内容进行了认真研读且清楚并同意相关要求))
砼工/打灰/浇筑工地小工/杂工
岗位名称:工地小工/杂工招聘要求:收面工:4人,工资310一天;小工:6人,工资260一天;要求:年龄54岁以内,无犯罪记录,无三高,无传染疾病,无心脑疾病。听安排,服从管理,长期干的优先;上班时间:5点到停车场上车(5点半打卡开早会),6:00施工现场上到,下班时间10:25下班打卡坐车,下午2:30到停车场坐车,3:00之前打卡上班,下班时间19:25打卡坐车工作地址:惠州惠东县中电建核电广东太平岭核电项目部
维修团队主管
7-8千/月
生产组长/拉长1-3年学历不限
工作职责
1,统筹维修计划的接收、拆解与实施,科学调度人员、设备及物料资源,保障维修作业按时高效、符合质量标准完成;
2,主导维修团队日常运作,涵盖任务分配、技能培养、绩效考核与纪律管理,推行现场7S执行,确保安全规程有效落地;
3,负责维修班组各类日报表的统一管理,保证数据填报的时效性、准确性和完整性;
4,跟踪维修品质,确保不合格品按规范流程及时处置并开展原因分析。
任职资格
1,具备3年以上电子制造领域生产或维修团队管理背景,掌握电子产品维修流程及相关工艺要求;
2,理解精益生产理念,具备工艺优化和效率改进的实际经验;
3,富有创新意识,具备良好的沟通协作能力。
应届往届专科生可投 核心骨干定向培养岗
5-7千/月
其他生产营运人员在校/应届大专五险一金通信相关专业机械设计制造相关专业电子电气/自动化相关专业包吃包住计算机相关专业
一、招聘基本要求
学历要求:全日制大专应届生、民办二本应届毕业生
性别要求:男女不限
要求:2020,21,22,23,24,25,26届毕业生
【岗位要求】
1. 全日制大专及以上,机电、自动化、机械、电子相关专业等(理工优先)
2. 逻辑清晰,动手能力强,愿意扎根制造业,能接受车间两班倒
3. 具备良好沟通协调能力,有学生干部、实习经验优先
4. 服从现场排班,有志长期发展管理路线
二、招聘岗位及工作职责
1. 生产制造管理
负责产品质量管理工作,协助课长开展课内生产制造统筹管理;承接新设备、新制程落地对接工作;统筹落实生产进度管控、生产成本管控、产品质量管控等相关工作;高效完成课长交办的各项工作任务。
2. 线路板设计
主要负责印刷电路板生产工艺规划与设计,包含制程工艺优化、底片设计、钻孔切型等相关技术设计工作,保障电路板生产工艺合规、高效落地。
3. 质量管理
跟进生产现场产品检测全流程,及时处理生产过程中的产品异常问题并推进整改优化;核查现场生产作业流程规范性,排查流程漏洞;针对各类产品质量异常问题复盘分析,制定改善方案并落地跟进
4. SMT工程
负责PCB、SMT自动化生产设备的调试与日常维护工作;及时处理生产制程中的各类异常问题,持续优化生产工艺;完成新设备进场调试、试运行及日常运维保障工作。
三、薪资待遇
综合月收入:5500-7500元
基础薪资:综合底薪2960元(基础底薪2610元+全勤奖200元+绩效奖150元)
加班薪资:平日加班1.5倍(22.50元/小时);周末加班2倍(30.00元/小时);法定节假日加班3倍(45.00元/小时)
各类补贴及奖励:岗位津贴0-500元、专业技能加给0-2000元、夜班补贴10元/日,另设有年终奖金等福利。
四、福利说明
公司薪资结构透明、福利完善,按月核算薪资,加班薪酬合规结算,配套岗位津贴、专业补贴、夜班补贴、年终奖励等多项激励福利,为员工提供稳定、优质的薪资保障。
SMT生产组长
7-8千/月
生产组长/拉长1-3年高中
【岗位职责】
1. 根据SMT车间的生产任务,合理分配人员与工作任务,监督生产流程,确保生产进度按计划推进。
2. 准确记录分析生产数据,按时编制生产报表,向上级汇报生产情况。
3. 严格执行质量标准,监督员工操作,确保产品符合质量要求。
4. 负责生产设备的日常点检、维护和保养,确保设备正常运行。
5. 负责班组成员的考勤、纪律管理,解决员工之间的矛盾或问题,维护良好的工作秩序。
6. 监督员工遵守安全操作规程,防止安全事故发生。
7. 需要熟悉贴片机的机械使用。
【岗位要求】
1. 年龄20-45周岁,高中以上学历,专业不限。
2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力。
3. 有制造业1-3年生产管理经验的优先考虑。
建筑木工钢筋工砼工
惠州市惠东县招钢筋工320一天,、建筑木工330一天,混泥土工300一天不招文盲,不能超过55岁,打卡时间九小时,工作时间8小时,包住不包吃,勤恳做事的人保底26个工,可以干到五到十年,干过核电站的人优先,
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供惠州砼工班长找活做在线招聘信息,主要招聘惠州砼工班长相关人才。作为砼工班长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解砼工班长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。