1、负责生产工位的合理规划与调配 2、负责产线人员的日常调度与工作管理 3、落实并监督生产现场7S执行情况 4、完成本产线相关报表填报及资料归档管理 5、负责产线不良品的识别、管控及处理协调 6、组织并推进产线员工的技能提升培训

岗位职责： （1）与团队协作履行项目交付职责，涵盖路线规划、工艺改进，以及持续性按时按量完成产品及配套文件的交付（如周报、CER等） （2）具备创新思维，能够推动新技术在项目中的应用；拥有科研引领能力，带领团队推进研发任务，并与客户高效沟通项目执行情况 工作描述： （1）保质、保量并按期完成指定的研发任务 （2）统筹团队对项目进行科学的计划、组织、执行与记录，推动新合成路径的探索与确立 （3）承担项目执行过程及高质量文档输出的责任，确保原始数据的准确记录，擅长数据整理、归纳与审核 （4）独立撰写高水平的技术报告、论文及其他相关材料，在符合公司规范的基础上开展专利申请与论文发表 （5）在项目设计与技术路线开发中积极引入先进方法与技术手段 （6）领导团队合理安排工作任务优先级，保障项目稳步推进 （7）指导团队成员成长，激发潜能，促进个体与整体绩效提升 （8）有效主持项目会议，促进信息与创意共享，引导高效讨论，明确项目战略方向，精准评估人力、设备与物料等资源需求，保障项目按时达成 （9）掌握系统的质量管理体系知识，能与质量部门合规协同处理GMP或非GMP相关的质量事项 任职要求： （1）全合成、有机化学或药物化学方向博士学位 （2）具备扎实的有机化学理论功底，熟悉复杂多步合成路线的设计与优化 （3）精通NMR、LC-MS、HPLC等常规分析技术及其数据解析 （4）具备独立分析和解决复杂技术难题的能力 （5）具备良好的英文阅读与写作能力，可熟练查阅文献及撰写专业报告 （6）具备优秀的沟通协调能力及团队协作意识 （7）工作作风细致严谨，积极进取，责任心强，能适应高强度工作节奏

1. 负责本工段安全、质量、交付进度、成本等各项指标的达成； 2. 负责本工段人员的组织管理与技能培训工作； 3. 通过持续优化流程降低运营成本，提升作业效率； 4. 对本工段的工艺执行、设备运行、线边工具及5S现场进行日常管控； 5. 推动并落实本区域在质量、成本、安全等方面问题的整改与提升； 6. 激发员工与班组长的工作积极性，增强团队协作与凝聚力。 职位要求 1. 本科及以上学历，机械、车辆工程等相关专业优先； 2. 具备良好的沟通能力和学习能力； 3. 能够适应夜班安排，性格乐观，态度积极主动。

1、负责病死猪的运输调度及信息数据核对工作。 2、控制场区运营成本，确保高效低成本运行。 3、定期组织员工开展技术提升培训，涵盖生物安全与生产安全内容。 4、保障无害化处理车间的标准化运行，落实日常巡检与设备维护。 5、能够熟练操作常用办公软件，完成日常文档处理与数据管理。

一、岗位概要： 监督代加工方在生产过程中的质量管理，推动加工厂建立并完善质量管理体系，确保体系有效运行与持续优化，保障产品品质达标。协同加工厂经理/主任开展生产、采购、仓储、物流等环节的管理工作，支持加工厂高效运转。 二、核心职责/关键任务： 1、监督管理 对加工单位及第三方物流执行原辅材料、成品的收发与储存管理进行监督，确保操作符合规范要求。 2、数据维护 负责加工厂在采购、生产、仓储、物流等环节的SAP系统信息录入与日常维护工作。 3、人力资源 统筹加多宝驻厂人员的日常考勤记录、绩效考核结果汇总及相关审批流程的提报。 4、费用申请 办理加工厂涉及原辅材料、加工服务、劳务支出、仓储成本、物料损耗、成品赔付以及行政物资采购等事项的对账、预付或付款申请。 5、物流管理 负责物流回单的审核，承运商日常表现评估及管理工作的落实。 三、任职资格： 1、专业：食品科学与工程、生物工程、质量管理、物流与仓储管理等相关专业优先 2、工作经验： 1）具备2年以上相关领域工作经验。 2）掌握食品饮料行业质量管理体系运行机制，熟悉ISO9001、ISO22000、HACCP、GMP标准；精通饮料半成品及包装材料的检验流程，了解检测设备的保养与校准，能有效应对生产过程中出现的质量异常问题。 3、知识技能： 1）熟知食品饮料企业质量管理流程，掌握ISO9001、ISO22000、HACCP、GMP体系要求； 2）熟练使用Office办公软件，尤其擅长Excel操作，具备SAP系统应用经验； 3）具备系统的仓储管理与质量管理知识，了解采购与物流管理基本内容； 4）学习能力强，具备良好的沟通协调能力。 4、素质能力： 1）责任心强，具备敬业精神和团队协作意识； 2）做事细致严谨，注重细节； 3）品行端正，廉洁自律，坚持原则； 4）工作积极主动，条理清晰； 5）执行力突出，能严格按照计划和规范推进工作任务。

岗位内容： 1. 编制并落实生产计划，保障生产效率与产品品质； 2. 对生产流程实施全过程质量管控，确保产品达到公司规范要求，并及时发现与处理相关异常； 3. 组织开展团队培训与工作指导，提升整体作业效能与质量水平； 4. 负责现场运营管理，推进安全生产、文明生产及产线人员的日常管理。 任职要求： 1. 具备军品电子生产线实际工作经验，掌握军品电子装联相关工艺流程； 2. 拥有产能规划经验，具备良好的跨部门协调能力，能与研发、质检等团队高效配合； 3. 工作积极主动，善于推动流程优化与技术创新，能够提出切实可行的改进建议与解决方案。

岗位职责： 1. 严格执行公司各项管理规定，科学统筹班组日常运作，强化团队成员间的协作配合，实时跟进组员工作进展，确保高效优质完成公司安排的各项任务 2. 核对当日返库净品数量，发现异常及时登记并上报至洗涤项目组 3. 汇总当日洗涤单据，审核单据填写是否合规（禁止使用+或-符号，不得涂改，科室签字不得提前）。发现问题拍照上传至，每周整理问题成因汇总分析 4. 收集整理当日各科室或驻场点反馈的问题，做好记录并报送项目经理，对未闭环事项持续跟踪推进 5. 监督员工日常操作执行情况（包括布草装载高度、捆扎标准、着装规范、车辆消杀等） 6. 下班前巡查所有仓库门锁闭情况，确认全部上锁 7. 制定抽检计划并落实检查频次，同步完善相关记录台账 8. 落实班前班后各岗位安全巡检，杜绝违规操作，不越权处理投诉与异常反馈（或明知风险隐瞒不报），督促员工规范使用消毒剂及劳保防护用品 9. 主动与员工交流沟通，关注其身心状态，及时掌握思想动态，协助解决工作中实际困难

岗位职责： 1、依据订单需求合理组织蔬菜的分拣与包装作业； 2、按订单交付时间跟进生产进度，确保按时履约 3、监管蔬菜加工全过程，保障出品质量，提升出菜效率，控制成本 4、负责加工区域的5S现场管理 5、完成上级交办的其他工作事项 任职要求： 1、工作认真积极，具备良好的责任心与执行能力 2、具有一定团队协作意识和管理协调能力 3、福利待遇：免费工作餐、免费住宿 4、有同类岗位工作经验者优先考虑

岗位职责： 1、负责饮品生产环节的操作与过程监管，确保生产效率与产品质量符合标准； 2、参与生产设备的日常保养及基础故障处理，保证产线稳定运转； 3、依据规范流程完成原料配比、混合、灌装及包装等工序操作； 4、协同团队推进生产任务，及时汇报生产过程中出现的异常问题。 任职要求： 1、身体状况良好，能适应生产车间的工作条件； 2、具备良好的协作意识，服从工作调配； 3、有生产作业或相关领域经验者优先录用； 4、工作细致认真，具有较强的责任感与执行能力。

工作描述： （1） 高标准、高效率且按时完成分配的研发任务，确保工作量充足并符合预期进度； （2） 统筹团队对项目进行科学规划、组织执行与过程记录，推动新工艺路径的探索与确立； （3） 承担项目执行及高质量文档撰写责任，准确完整地记录原始实验数据，擅长数据整理、归纳与审核； （4） 独立完成技术报告、论文及其他相关文件的撰写，在符合公司制度基础上开展专利申请与学术发表； （5） 在项目开发与创新方案设计中主动引入并应用前沿技术手段； （6） 带领团队合理规划工作优先级，保障项目持续推进并取得实质性进展； （7） 对团队成员进行系统培训，激发潜能，促进个人成长与团队整体高效运作； （8） 有效主持项目会议，促进信息共享与创意交流，引导高效讨论，明确研发方向，并精准评估人力、设备、物料等资源需求以保障项目按期达成； （9） 具备扎实的质量管理知识与合规意识，能与质量体系人员协作，妥善处理GMP或非GMP相关的质量事项。 任职要求： （1） 全合成、有机化学、药物化学方向博士学历，具有海外学习经历； （2） 掌握坚实的有机化学理论知识，精通多步合成路线的设计与优化； （3） 熟练运用NMR、LC-MS、HPLC等常见分析技术并能准确解析数据结果； （4） 具备独立分析和解决复杂技术难题的能力； （5） 具有良好的英文阅读与写作能力，能够查阅专业文献及撰写技术报告； （6） 具备优秀的沟通协调能力和团队协作意识； （7） 工作态度严谨，积极主动，责任心强，具备良好的抗压能力。

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我们是一家集研发、生产、销售于一体的国内领先牙科耗材企业，产品远销全球 130+ 国家和地区，致力于为全球口腔医疗提供优质解决方案。公司拥有多项核心专利，产品竞争力强，市场格局良好，为员工提供广阔的成长空间和发展机会。 岗位职责： 1、负责公用设备及生产设备的日常维护与故障维修，确保设备稳定运转（包括乳化剂、粉碎机、混合机、手柄压装机、锉压板机、喷码机、贴签机等）； 2、配合完成配料、乳化等关键工艺环节的设备运行操作； 任职资格： 1、机电一体化、仪器仪表或相关专业背景； 2、本科及以上学历； 3、具备三年以上医疗器械生产企业或药厂设备管理相关工作经验； 4、持有有效电工证。

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1、生产日常安排 2、产品流程优化 3、员工绩效考核 4、生产成本控制

1、统筹安排售后车间的日常任务分配、人员管理及工作指导； 2、协调处理突发性事务与临时工作任务的调度； 3、组织落实售后接待区域及工位的清洁保养工作，推行5S现场管理； 4、组织开展车间员工的技术培训及相关岗位的专业能力提升培训； 5、汇总整理售后车间各项运营数据，并完成数据分析与报表编制； 6、推动部门间协作配合，为公司其他部门提供支持与业务协助。

岗位职责： 1.全面负责生产流程的统筹与规范化管理。 2.对接销售或技术部门，开展生产方向研判，科学规划生产排程，确保产品按时保质交付。 3.优化生产设备资源配置，落实车间现场的有序化管理。 4.参与制定各生产部门的岗位职责及标准化作业规范。 5.参与设计员工激励机制，秉持公平公正原则，依据岗位能力需求制定培训计划，提升团队效能与企业竞争力。 6.推行文明生产，强化安全生产管控。 任职要求： 1.年龄40-55岁，性别不限。 2.具备10年以上服装生产线管理经验。 3.品行端正，价值观正确，抗压性好，思维敏捷，工作踏实严谨，具备良好的沟通协调与问题解决能力。 4.精通服装行业生产工艺流程及相关管理实务。