
生产主管
5000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技机械设备/机电/重工生产计划与物流控制
1. 负责生产现场的日常运作及生产任务的统筹安排,保障生产进度与产品质量目标的实现;
2. 组织产线人员开展生产作业,监督生产过程中安全规范与品质标准的执行情况;
3. 落实生产设备的日常维护与保养工作,确保设备稳定高效运行;
4. 推动产线与相关部门间的协同配合,保障各环节衔接顺畅、高效运转;
5. 参与产线工艺改进与流程优化,持续提升生产效能与产品品质。
任职要求:
1. 具备相关专业学历及2-3年及以上生产管理岗位工作经验;
2. 熟知生产工艺流程及设备操作与维保要点;
3. 具备较强的团队组织能力与跨部门协调能力;
4. 拥有良好的沟通技巧和问题处理能力;
5. 工作责任心强,抗压性好,能适应快节奏的生产环境。
整车结构项目组长
9000-15000元/月
生产组长/拉长1-3年大专电动自行车整车结构设计项目全生命周期管理跨部门协作
【岗位职责】
1. 主导电动自行车整车结构项目的全生命周期管理,从需求分析、方案设计到量产落地,确保项目按时高质量交付。
2. 负责整车结构的核心设计工作,包括车架、悬挂、电池仓等关键部件的结构优化,平衡产品强度、轻量化与成本控制。
3. 统筹跨部门协作(研发、生产、供应链),解决项目推进中的技术瓶颈与资源协调问题,推动流程标准化。
4. 跟踪行业技术趋势与竞品结构方案,输出技术预研报告,为产品迭代提供方向。
【岗位要求】
1. 专科及以上学历,机械设计、车辆工程等相关专业,5年以上电动自行车/摩托车整车结构设计经验。
2. 精通CAD/CAE等设计工具,具备扎实的结构力学、材料选型知识,能独立完成复杂结构的仿真分析。
3. 拥有2年以上项目管理经验,熟悉APQP/PPAP等汽车行业质量体系,能主导跨部门项目落地。
生产组长/线长
6000-7000元/月
生产组长/拉长经验不限大专
工作内容
1.负责生产车间的日常运营管理,包括生产任务分配、进度把控及执行监督;
2.负责生产设备的日常巡检、维护与保养,保障设备稳定高效运转;
3.负责生产全流程的质量监控,及时排查并处理各类异常问题。
任职要求
1.化工类相关专业背景优先,具备相关行业工作经验者优先考虑;
2.身体健康,能胜任岗位相关的作业环境和工作强度;
3.工作认真负责,吃苦耐劳,具备较强的抗压能力;
4.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识,能够推动跨部门协作顺畅进行。
整车结构负责人
8000-10000元/月
生产组长/拉长3-5年大专电动两轮车
1、主导整车车身、内外饰及底盘结构类新产品的开发全流程管理,严格按照项目计划推进各阶段节点,协调多部门技术衔接,识别并解决结构设计与装配匹配等关键技术问题,组织生产现场结构异常的分析处理,推动问题整改闭环,确保项目按期交付及产线稳定量产。
2、负责整车结构相关技术文档、工程图纸、BOM清单、工艺规范及变更文件的编制、审核、更新与版本控制,严格执行国家行业标准及企业研发流程,确保技术资料的准确性、合规性与可追溯性,为研发与制造提供完整的标准化技术支持。
3、全面管理整车结构零部件的开发过程,把控从设计输出、样件试制到试验验证各环节的质量与进度,确保零部件功能性能、装配精度符合整车开发目标及批量生产要求。
4、统筹供应商零部件的二次开发与优化升级工作,组织技术方案评审、样件确认及问题闭环跟踪,协调开发过程中各类技术事项,推动改进措施有效实施。
5、协同公司内部各业务单元,在整车结构设计、工艺改善、质量问题处置等方面提供专业技术支持,助力各项业务高效推进。
6、按时保质完成上级部门布置的各项专项任务及临时性工作安排。
生产部(储备干部)
5000-10000元/月
生产组长/拉长包吃包住1-3年大专班长线长
岗位职责:
1.按照生产计划安排,组织本班组人员实施生产任务,协调制造流程中的各项作业环节;
2.统计生产线产能及产品产出情况,清点在制品数量与线边物料库存;
3.组织开展员工操作技能培训,参与生产工艺的改进与优化工作;
4.落实现场管理及安全作业规范,确保生产环境符合标准;
5.负责设备、设施、模具工装以及班组成员的日常管理。
【需在生产一线担任普通岗位3-6个月,全面学习并掌握产品工艺流程、质量要求等相关知识。
任职条件:
【工科类、生产管理、管理学等相关专业均可】具备较强的组织协调能力,良好的沟通表达与文字处理能力,熟练使用电脑及办公软件;性格外向,积极主动。
本科试用期5800元,转正后6000~6200元+加班费;
大专试用期5500元,转正后5800~6000元+加班费;
担任班长并独立带线后,月薪增加2000-3000元。
机械类专业优先考虑,具有一年相关岗位工作经验者优先。
提供三餐食堂,宿舍为四人间,收取基本水电费用。
晋升路径1:班长→车间主任→生产经理→生产副总→分子公司总经理;
晋升路径2:班长→制造工程师→高级工程师→制造专家→高级专家。
生产组长/拉长
7000-12000元/月
生产组长1-2人月结3-5年学历不限全职
岗位职责:负责 PVC 挤出产线调机、换模换产,调试工艺参数,处理气泡、发黄、尺寸偏差等生产异常,首件检验,设备模具日常维护,填写生产记录,保障产线稳定生产,落实现场 5S 及安全规范。
任职要求:2 年以上 PVC 双螺杆挤出调机经验,会独立开机调机,看得懂图纸,会使用卡尺等检测工具,能适应两班倒,熟悉管材 / 型材挤出工艺优先
储备干部/涂装工艺
5000-8000元/月
生产组长/拉长1-2人1-3年高中油漆团队管理机械设备/机电/重工生产成本管理
岗位职责:
1. 负责散热器科技领域相关产品的涂装作业
2. 参与储备干部培养计划,持续提升综合能力
3. 协同团队完成涂装任务,保障工艺质量与生产效率
任职要求:
1. 具备良好的沟通意识及团队协作态度
2. 愿意学习并掌握新技术,具备较强适应能力
3. 对散热器科技行业有基本认知且兴趣浓厚
注:晋升空间广阔
急招电工一名
冷镦班组长
1.5-2万元/月
生产组长/拉长包吃包住月结5-10年学历不限生产计划管理设备管理现场管理
岗位职责:
负责冷镦车间4台冷镦机的参数设定、换模操作、设备调试及日常运行管理;
组织并带领班组高效完成生产计划,保障产品按时交付;
处理设备运行中的常见故障,协助维修人员开展设备保养与维护工作;
监督产品质量状况,及时解决成型尺寸偏差、表面缺陷等工艺问题;
统筹模具使用周期管理,合理控制原材料损耗,提升生产效益;
对班组成员进行技能培训与作业指导,持续提高团队操作能力;
参与新产品的模具试制过程,协助优化冷镦成型工艺流程。
任职要求:
1. 具备五年以上冷镦班组管理经历;
2. 熟练掌握冷镦机的调试、换模及参数设置,可独立应对常规设备异常;
3. 熟悉模具构造原理,具备与模具供应商沟通协同改进的能力;
4. 掌握多种冷镦产品(如套筒、异形件)的成型技术要点;
薪资待遇:
1. 月薪15K~20K,提供食宿,缴纳五险一金;
2. 年终奖金根据企业年度经营成果另行核算。
工作地址:浙江台州市头门港工业园
储备干部
4000-6000元/月
生产组长/拉长经验不限大专团队管理不限
1、性别不限,工作态度端正,责任心强,能承受工作压力,具备良好的服从意识和团队协作能力。
2、愿意从基层岗位做起,积极学习并掌握公司运作流程及产品相关知识。
3、结合公司发展需求与个人职业规划,可选择向管理路径或专业技术路径成长。
任职要求:
1、大专及以上学历,管理学、电子工程、材料成型、财务管理等相关专业优先。
2、具有较强的沟通协调能力,认同团队合作理念并积极参与协作
电子制造现场管理
3000-6000元/月
生产组长/拉长经验不限大专生产计划与物流控制团队管理生产设备管理医疗器械/设备
1、制定项目各项实施计划,定期总结计划执行情况,并向上级主管汇报工作进度;科学调配资源,保障生产任务顺利完成。
2、严格执行公司各项制度与体系规范,结合实际运行情况,对其可行性、合理性及完整性进行评估,主动提出优化建议。
3、通过推动项目改进与流程精简,提升作业效率,减少库存积压,助力公司实现降本增效目标;并对改善成果进行追踪验证。
4、落实安全作业要求,维持良好生产秩序,持续推进车间5S管理落地执行。
5、及时传达公司方针政策及会议决议,确保各项指示在基层有效贯彻执行。
6、组织实施车间培训教育活动,定期开展员工绩效考核,指导员工能力提升与发展。
7、主导风险识别与评估、作业变更等关键工作的推进与落实。
8、与相关职能部门保持高效沟通,实时掌握业务动态与协作需求。
9、根据实际需要,积极配合其他部门的工作安排,提供必要支持与协助。
任职要求:
1、电子电气类专业,具备大专或以上学历。
2、具有2年以上电子制造现场管理经验,熟悉电路原理图及焊接工艺。
3、熟练掌握现场管理所需的质量控制、安全管理、生产组织及人员管理工具与方法。
4、动手能力强,工作认真负责,具备良好的沟通协调能力和团队合作意识。
5、能熟练操作Office办公软件。
保洁开荒保洁长期1-2人月结
椒江诚聘全职保洁1名兼职保洁1名(4小时)全职工作时间:7:00-15:00月休4天每周一,3500元/月工作内容:单位楼层卫生等日常保洁。要求:60周岁以内,会基本读写,会说普通话,身体健康,做事勤快,有保洁工作经验优先,能长期稳定工作。工作地址:椒江耀达百货联系方式:
无人机要几个普工320一天,包吃住
9000-10000元/月
普工免费培训包吃交通补助高温补贴五险一金包住20人以上月结
高薪稳岗急招人,名额有限
薪资待遇:月薪9800+,工资实打实不克扣
人事直接招人,包吃包住,吃住全程零费用
全程,无任何套路
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普工日结300一天,下班拿钱,吃住不花钱,长白班
300-300元/天
长白班普工免费培训包吃交通补助保险五险一金包住6-10人日结
小时工:工价30元一小时,300一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿
每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
1、可选一直上长白班。
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瑞德丰生产组长
9000-10000元/月
生产管理生产组长包吃免费培训包住20人以上月结3-5年大专全职团队管理生产成本管理新能源
,薪资9000~10000
男女不限,年龄要求26~38岁岗位职责:
1. 负责生产班组的日常运作管理,合理安排人员分工,确保生产任务有序进行。
2. 监督生产流程执行情况,保障产品质量与生产效率,及时反馈并协助处理异常问题。
3. 落实现场5S管理及安全生产规范,维护良好的作业环境,配合开展安全培训。
4. 协助完成生产数据记录与汇报工作,参与物料使用和成本控制的基础管理。
5. 配合相关部门完成工序衔接、物料流转等协作事项,保障生产顺畅运行。
任职要求:
1. 高中,有生产管理经验,专业不限,对制造业生产管理岗位有积极发展意愿;
2. 具备基本的沟通协调能力,能够与团队成员有效配合完成工作任务;
3. 学习能力强,能快速掌握生产流程、作业标准及相关管理制度;
4. 工作认真负责,有责任心,能适应车间现场工作环境;
面试需要带上简历.
一线班组长,需要有管理经验,管理幅度50人左右
7000-10000元/月
生产管理1-2人1-3年学历不限
岗位职责:
1.负责生产线日常管理与人员调度,确保生产计划按时保质完成
2. 监督作业标准执行,及时发现并纠正工艺、操作及质量异常
3.组织班组早会、技能培训与安全教育,提升团队执行力与安全意识
4. 协调物料、设备、品质等部门,推动现场问题快速闭环处理
5.填报生产报表,统计分析效率、良率、损耗等关键指标
任职要求:
1. 具备生产现场管理经验,熟悉制造业流水线运作模式
2.责任心强,具备良好的沟通协调能力与抗压能力
3.能熟练使用办公软件,具备基础数据分析能力
4. 有精益生产、5S或班组长培训经历者优先
5.身体健康,能适应倒班及一线工作环境
熔化班长
1-1.1万元/月
生产管理3-5年学历不限
1. 经验要求:3 年以上合金 / 金属熔炼实操经验,1 年以上熔炼班组带班经验,熟悉中频炉全套熔炼流程。
2. 技能要求:熟练掌握配料、温控、精炼除气、炉况判断技能,可独立处理生产、质量、设备常见小问题,精准把控产品质量与生产效率。
3. 能力要求:具备基础班组统筹、人员调度能力,可规范填写生产台账,执行力强,服从车间管理安排。
4. 素质要求:责任心强、安全意识浓厚,吃苦耐劳,能适应车间高温环境及倒班工作。
5. 优先条件:有有色金属、铝合金熔炼经验及安全上岗证书者优先录用
CNC班长
7000-10000元/月
生产管理包吃20人以上月结1年以下中专/中技全职团队管理
# CNC 带班班长招聘
**薪资:7000‑10000 元 / 月**
工作地点:罗源松山镇(新厂房)
福利:缴纳五险、全勤奖、加班费、房贴、餐补、高温补贴,具体待遇面试详谈
工作时间;每周六天休息一天
俩班倒 每俩周倒一次,8:00-20:00,20:00-8:00
## 任职要求
1. 年龄 30‑50 周岁,中专 / 技校及以上学历;
2. 3 年及以上 CNC 数控铣床实操经验,具备现场带班管理经验优先;
3. 持有电工证、钳工证优先;
4. 能够带领班组完成生产任务,生产异常及时处理,落实生产过程自检;
5. 服从生产安排,熟悉数控加工工艺,有良好现场问题处置能力。
## 岗位职责
1. 负责 CNC 班组日常生产管理,统筹安排班组人员完成每日生产任务;
2. 生产过程巡检、自检,及时处理设备、产品各类现场异常;
3. 做好班组生产、质量、安全基础管理工作。
联系人: 小王
分段制作
2.2-2.3万元/月
生产管理包住6-10人月结
车间制作分段。我们做分店是流水线,比方说你做一个形状的分段,你就一直做这个形状的分段。可包可点。每天工作8小时,管住不管吃,上班方便。走路5分钟。国有单位长期稳定。另招分段装配班组长。550+20%的提成。
锻造工程师
1.5-2.5万元/月
其他生产营运人员5-10年中专/中技铁锻造铝
【岗位职责】
1. 负责铁锻、铝锻的模具开发与管理。
2. 设计优化锻造工艺流程。
3. 解决生产现场的技术问题。
4. 与团队成员沟通,确保工作顺利进行。
【岗位要求】
1. 具备5年以上相关工作经验。
2. 能够熟练处理模具开发与管理。
3. 熟悉锻造工艺设计与优化。
4. 具备良好的问题解决能力。
5. 良好的团队合作精神和沟通能力。
车间主管
1.5-2万元/月
厂长/主管5-10年大专有生产管理经验质量管理经验压力设备经验自动化设备经验机加工工艺经验精益改善经验机械加工制造经验成型工艺经验冲压工艺经验焊接工艺经验非标设备经验
【岗位职责】
1. 统筹生产计划编排与进度跟踪,协调处理各类生产异常问题,保障所有订单按时按质交付;
2. 全程监督车间生产过程,对产品质量、材料消耗、生产成本进行全流程管控,持续推动车间降本增效;
3. 负责制定生产设备全生命周期维保计划,监督落实设备日常保养与维修工作,持续提升设备综合效率(OEE);
4. 监管原材料与成品仓库的出入库管理及定期盘点工作,确保账物卡一致;负责审核生产端采购计划,督导采购环节落地执行;
5. 落实车间安全生产管理制度,定期组织安全巡检与员工安全培训,全力实现安全事故零发生目标;
6. 负责生产部门团队建设,开展员工绩效考核与核心人才培养,打造稳定高效的生产管理团队。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,机械制造、机电一体化或相关专业背景;
2. 拥有5年以上制造型企业生产管理经验,具备3年以上生产部门负责人岗位管理经验;
3. 有有机加工行业(数控车、加工中心、冷镦、锻造等)工作经验者优先考虑;
4. 熟悉生产计划编排、精益生产管理、设备全生命周期管理、品质管控及生产成本控制方法;
5. 具备较强的团队领导力、跨部门沟通协调能力与突发生产问题解决能力。
【福利待遇】
薪资范围:月薪15,000-20,000元,根据候选人能力与经验定薪;
福利保障:包三餐,包住宿(单人间,空调,WIFI,独立卫生间),入职即缴纳五险一金;
工作时间:07:30-17:30,中午休息1.5小时,每周日固定休息;
工作地址:浙江省台州市临海市台州湾经济技术开发区泰安路18号。
生产主管
1.3-1.5万元/月
车间主任月结5-10年本科现场管理工艺改良
1. 生产管理:制定车间生产计划,监督生产流程及质量管控,确保生产活动依循相关法规与标准规范执行。
2. 人员管理:统筹车间人员的工作分配、绩效考核与技能培训,保障团队成员具备岗位所需的专业能力。
3. 合规与质量:确保车间运作符合GMP(药品生产质量管理规范)要求,监督质量体系运行,及时处理偏差与质量问题。
4. 工艺优化:参与生产工艺的持续改进工作,推动生产效率提升与产品品质优化。
5. 设备与设施:负责车间设备的维护、清洁及校准管理,保障设施设备稳定高效运行。
6. 文件与记录:组织编制、审核和更新生产相关文件,确保文档齐全、准确并可追溯。
7. 安全与环保:落实安全生产制度与环境保护措施,保障作业环境安全合规。
任职要求:
1. 教育背景:药学、化学、生物技术等相关专业本科及以上学历。
2. 行业经验:具备制药行业工作经验,熟悉药品制造全流程。
3. 熟悉GMP等法规及质量管理体系;具有较强的团队领导与组织协调能力,能够有效激励团队成员。
台州临海市招工地小工/杂工,年龄55以下,能吃苦耐劳,适应高温环境,有班组长自带工人的优先
200-300元/天
小工长期3-5人月结点工二把刀勿扰
台州市临海市招工地小工/杂工,年龄55以下,能吃苦耐劳,适应高温环境,有班组长自带工人的优先
生产跟单
4000-5000元/月
生产跟单有提成1-2人月结1-3年学历不限不需要出差单休文员经验机械加工制造经验
负责跟单对接客户,发快递,熟悉电子表格
电机系统驱动软件开发工程师
3-4万元/月
其他生产营运人员5-10年本科
职位描述:
1、承担各类电机驱动器的软件研发任务,协同硬件工程师推进产品开发;
2、开展电机驱动器硬件及整体运动控制系统的功能与性能测试工作;
3、进行控制算法设计与软件实现,并完成相应的调试与验证;
4、编写产品开发过程中所需的产品规格书等技术文档,并按要求及时归档;
任职要求:
1、电力电子、电气传动、电气自动化等相关专业,本科及以上学历;
2、具备5年以上电机驱动器开发经验,能够独立负责驱动器软件开发,有成熟产品开发经历者优先;
3、熟练掌握STM32和DSP软件开发,精通C语言编程,熟悉IAR、Keil或CCS开发环境,具备FPGA设计开发经验者优先;
4、扎实掌握电机拖动原理,了解直流无刷电机、交流伺服电机、混合步进电机的结构与制造工艺,熟练运用自动控制理论及PID控制算法;
5、掌握磁场定向控制、电流矢量控制等核心控制理论及相关算法处理方法,了解常用滤波技术及其应用,具备MATLAB/Simulink仿真经验;
6、理解绝对值编码器工作原理及主流通信协议,具有实际应用经验;
7、熟悉前馈控制原理,了解动力学基础理论,具备振动抑制、电机参数识别相关经验;
8、熟悉canopen、etherCAT等工业总线标准,具有相关总线开发实践;
9、具备良好的学习能力与创新意识,能独立开展工作,同时具备团队协作精神,沟通协调能力强,乐于面对技术挑战
工作地点浙江台州,薪资待遇税前3万~4万/每月。
欢迎北、上、广、深圳地区工程师兼职参与。
生产主管
1-1.3万元/月
车间主任月结3-5年大专装配/总装工艺经验有生产管理经验质量管理经验机加工工艺经验其他精益改善经验焊接工艺经验
岗位职责:
1、统筹生产部门日常运营,保障生产计划高效落地;
2、持续改进生产工艺,提升作业效率与产品品质,控制生产成本;
3、跟踪生产进度,快速响应并处理现场异常,确保按时交付;
4、推动跨部门协作,促进信息高效传递与工作衔接;
5、落实安全管理制度,营造安全稳定的生产环境。
任职要求:
1、具备扎实的生产管理背景,了解卫浴领域制造流程;
2、良好的团队管理能力,善于激发员工积极性与凝聚力;
3、优秀的协调沟通技巧,能妥善应对内外部协作需求;
4、具备较强的判断力与应变解决问题的能力;
5、持有精益生产或六西格玛认证者优先考虑。
浇筑电抹子打灰泥瓦工振捣工砼工1-2人
台州市椒江区招泥瓦工、砼工/打灰/浇筑。有400平方,分两次打,10公分厚,用商品混凝土,需要振动棒,抹光机,做轻工,10元一平也行,有意向的面谈
打包泵车司机泵工
招聘深井泵工程师,薪资为1.2万至1.8万。
岗位职责:
1. 熟悉深井泵等潜水系列产品,具备深井泵研发经验或管理经验。
2. 主持公司新产品、新技术、新工艺绘图方案的可行性论证。
3. 定期进行技术图纸分析和质量分析,制定预防和纠正措施。
4. 负责技术系统文件及图纸资料的编写与管理工作。
5. 负责管理、指导、处理、协调和解决产品设计、生产、安装及包装过程中出现的技术质量问题,并不定期进行培训。
6. 负责对合作企业及客户进行全面技术指导。
任职资格:
1. 机械设计或流体相关专业,5年以上深井泵、潜水泵等水泵类产品结构设计工作经验者优先。机械工程设计相关专业大专以上学历,熟练使用绘图软件,具备机械设备制造行业管理经验,以及研发技术团队成员的培养、指导和部门管理经验。
2. 熟悉机械加工流程及水泵技术工艺。
3. 具备较强的组织协调和沟通能力。
4. 具有良好的心理素质及团队合作精神,有较强的责任心。
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