1：底薪2000元 月均10000+ ①远程煤矿-贞丰电厂200元/趟，单边96公里。 ②远程煤矿-普安电厂110元/趟，单边45公里。 ③安全奖500元/月，全勤奖500元/月，餐补440，住矿上，趟数前3名300元，趟数4-10名 200元，每天基本2趟，多劳多得，矿上装货不限时。 交五险。 需要10个A2驾驶员，挂车拉保供煤 陈云杰。

招聘A2半挂车货运驾驶员50名。要求持有在有效期内的A2驾驶证和道路运输普通从业资格证。具备半挂车实际驾驶经验，能独立完成挂车甩挂、倒车入库等操作。年龄在25-50周岁之间，身体健康，无职业禁忌症。无重大交通事故记录，无酒驾、毒驾史等违法记录。挂车货运驾驶5年以上工作经验者优先录用。有危化品运输从业资格证者优先。工作内容为驾驶A2半挂牵引车，按调度计划完成货物运输任务。严格执行出车前、行车中、收车后的车辆安全检查制度。确保货物装载合规、绑扎牢固，运输途中做好货物防护。遵守交通法规与公司安全操作规程，杜绝疲劳驾驶与违规操作。配合调度完成装卸货交接，及时反馈运输异常情况。做好行车日志记录，如实填报里程、车辆状况。参与公司组织的安全培训与技能提升活动。薪资福利为底薪加提成加绩效奖金。底薪5000元，话费补贴200元，全勤500元，行车安全补贴300元，外出补贴1800元每月，按60元每天计算。考核期内每月运输20车以上每车补助150元。多劳多得，上不封顶。行业竞争力薪酬水平，月均收入稳定可观。设有满勤奖、安全奖等专项激励。缴纳社会保险，提供商业意外险双重保障。享有节假日慰问、高温补贴、冬季取暖补贴等关怀福利。定期体检，关注驾驶员职业健康。。

计件岗位职责： 1.负责A照准驾车型（大型货车）的货物运输任务，确保准时、安全送达指定地点 2. 严格执行车辆日常检查与保养，及时报告并配合处理车辆故障或安全隐患 3. 如实填写行车日志、运输单据及计件工作记录，确保信息准确可追溯 4.遵守交通法规及公司运输管理规定，杜绝疲劳驾驶、超速、违规装载等行为 5.配合仓库及客户完成装卸货交接，维护良好服务形象 任职要求： 1.持有有效A1/A2机动车驾驶证，驾龄3年以上，无重大交通责任事故记录 2.身体健康，无妨碍驾驶的疾病或生理缺陷，能适应高频次、长距离运输节奏 3.具备基本车辆故障识别能力，熟悉高速公路及国道运输环境 4.诚信踏实，责任心强，具备良好的沟通协调与应急处置能力 5. 学历不限，接受合理计件薪酬模式

岗位职责： 1.负责A照准驾车型（大型货车、牵引车等）的货物运输任务，确保准时、安全送达指定地点 2.严格执行车辆日常检查、保养及行车安全规范，及时报告并处理车辆异常情况 3. 如实填写行车日志、运输单据及交接记录，配合完成运输数据统计与归档 4.遵守交通法规及公司运输管理制度，杜绝疲劳驾驶、超速、违规装载等行为 5.协助装卸货及基础货运协调工作，维护客户良好服务体验 任职要求： 1.持有有效A1或A2驾驶证及货运从业资格证，且驾龄3年及以上，近3个记分周期无重大交通违法记录 2. 身体健康，无妨碍安全驾驶的疾病或生理缺陷，能适应长途/倒班运输工作节奏 3. 具备基本车辆故障识别与应急处置能力，熟悉GPS导航及物流调度系统操作 4.诚实守信，责任心强，具备良好的沟通意识和职业操守 5.学历不限，有危化品、冷链、集装箱等专项运输经验优先

岗位职责： 1.负责驾驶A照准驾车型（如重型半挂牵引车、大型货车等）完成货物运输任务 2. 严格执行交通安全法规及公司运输管理制度，确保行车安全与货物完好 3. 按时完成装货、卸货、单据交接及运输信息反馈等工作 4.定期对车辆进行日常检查与基础保养，及时报告车辆异常情况 5. 配合调度安排，合理规划行驶路线，提升运输效率 任职要求： 1.持有有效A1或A2驾驶证，且驾龄满3年以上 2.无重大交通责任事故记录，近3个记分周期未被扣满12分 3.身体健康，无妨碍安全驾驶的疾病或生理缺陷 4.具备基本车辆故障识别与应急处置能力 5.责任心强，吃苦耐劳，能适应长途运输及弹性工作时间

找A2电车侧翻13米重载司机一名，要求有重载侧翻经验，能吃苦耐劳长期干的，二把刀、新手标载勿扰！待遇一万到一万五左右

招聘A2半挂车货运驾驶员50名。要求持有在有效期内的A2驾驶证和道路运输普通从业资格证。具备半挂车实际驾驶经验，能独立完成挂车甩挂、倒车入库等操作。年龄在25-50周岁之间，身体健康，无职业禁忌症。无重大交通事故记录，无酒驾、毒驾史等违法记录。挂车货运驾驶5年以上工作经验者优先录用。有危化品运输从业资格证者优先。工作内容为驾驶A2半挂牵引车，按调度计划完成货物运输任务。严格执行出车前、行车中、收车后的车辆安全检查制度。确保货物装载合规、绑扎牢固，运输途中做好货物防护。遵守交通法规与公司安全操作规程，杜绝疲劳驾驶与违规操作。配合调度完成装卸货交接，及时反馈运输异常情况。做好行车日志记录，如实填报里程、车辆状况。参与公司组织的安全培训与技能提升活动。薪资福利为底薪加提成加绩效奖金。底薪5000元，话费补贴200元，全勤500元，行车安全补贴300元，外出补贴1800元每月，按60元每天计算。考核期内每月运输20车以上每车补助150元。多劳多得，上不封顶。行业竞争力薪酬水平，月均收入稳定可观。设有满勤奖、安全奖等专项激励。缴纳社会保险，提供商业意外险双重保障。享有节假日慰问、高温补贴、冬季取暖补贴等关怀福利。定期体检，关注驾驶员职业健康。。

急招！！！本人急招A2副驾一名，年龄25-45岁以下，有开过快递箱车更好，熟悉导航和日常车辆维护。工资8500-9000元一个月，打酱油摸鱼的就不用来打扰了，至少做两个月以上，期待你的联系：

1、需持有A2驾驶证（LNG天然气车），需有2年以上冷链驾驶经验； 2、年龄：30岁-50岁以下，会使用智能手机； 素质要求： （1）责任心强，对工作认真负责，确保行车安全； （2）具备良好的服务意识，能为客户或货物提供优质高效的运输服务； （3）遵守公司规章制度，服从工作安排；（4）具备较强的沟通能力和团队合作精神； （5）身体健康，无影响驾驶的疾病，要能适应在低温环境下工作可能带来的身体不适； （6）安全驾驶记录良好，3年内无重大交通事故； （7）能够熟练地操作冷链车的特殊设备，如制冷机组等，了解其基本维护知识。 3.薪资：底薪5000， 冷藏车0.56元/公里。 大板车0.7元/公里。

岗位职责： 1.负责驾驶A照准驾车型（如重型半挂牵引车、大型货车等）完成货物运输任务 2. 严格执行交通安全法规及公司运输管理制度，确保行车安全与货物完好 3. 按时完成装货、卸货、单据交接及运输信息反馈等工作 4.定期对车辆进行日常检查与基础保养，及时报告车辆异常情况 5. 配合调度安排，合理规划行驶路线，提升运输效率 任职要求： 1.持有有效A1或A2驾驶证，且驾龄满3年以上 2.无重大交通责任事故记录，近3个记分周期未被扣满12分 3.身体健康，无妨碍安全驾驶的疾病或生理缺陷 4.具备基本车辆故障识别与应急处置能力 5.责任心强，吃苦耐劳，能适应长途运输及弹性工作时间

黔西南布依族苗族自治州兴义市招建筑木工

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招聘店员2名，，年龄30至40岁，要求身体健康、吃苦耐劳。薪资为3000至4000元/月。实行两班制，早班时间为9:00至18:00，晚班时间为16:00至次日1:00，每半个月轮换一次。工作地址位于兴仁大操场红绿灯处。

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【自动驾驶测试员招聘】一、岗位要求1.基础条件：-初中及以上学历，25-40岁；-持C1及以上驾照，驾龄≥5年，驾驶习惯良好；-无失信/限高记录，无重大事故违章。2.驾驶记录要求（近3年内）12123app为准：-无记满6分记录；-无超速50%以上、超员超载、闯红灯等严重违法；-无酒驾/醉驾、肇事、毒驾、人伤亡事故记录；3.必须能适应全国出差，从事过网约车/货拉拉/物流司机等汽车驾驶工作优先。二、好薪资待遇上班地点②：全国泛化岗，全国跑-薪资：350元/天（8小时），加班30元/小时；-无额外补助，但日均薪资更高，游览祖国壮美河山！三、工作时间上6休1，轮班制：-早班：05:00-14:00；-晚班：14:00-23:00视具体情况四、工作说明1.内容：负责自动驾驶车辆测试（辅助驾驶功能验证、数据采集、场景泛化、NOA测试等）。2.培训：需通过线上面试→上海项目地参加1周培训（200元/天）（，）3.上班报销：按月实报，中途可预支工资。4.保险：，，134。5.工期：长期稳定项目，优先录用可长期工作者。电话:[红包]：20/天-3月

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招聘A1.A2驾驶员，在贵州省黔西南州境内驾驶新能源电车，主要从事煤碳运输工作，工资待遇优厚，薪资面议。

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招聘：放射技师负责影像采集、检查操作、设备维护（CT、DR）要求：有相关证书，沟通良好、细心负责、能出具初检报告（不用签字）有意者欢迎联系～电话（）

贞丰县白层鲁容街上找一个临时驾驶员带班1~2天开混凝土搅拌车，打3.5米乡村路，明天上班，要求(最好是工地附近的人)联系我

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招聘服务组工作人员2名，全职，男女不限，年龄18-45岁。要求有责任心、吃苦耐劳、无犯罪记录，兼职需至少工作半年以上。薪资为2500-4000元/月。按时计算工资，法定节假日享受3倍工资及各类补贴，公司可购买五险。上班时间灵活，早班9:00-16:00，下午班16:00-22:30。提供专业培训、平等晋升机会、团队活动及节日惊喜等福利。工作地址：兴仁市锦绣都会商铺一楼。

彩盒厂招临时司机大概一个星期左右厂在东湖大道附近有意者电话联系