招聘OPPO设备维修技术员，月收入可达6000元，可转正。薪资范围为5000元至7000元。年龄要求18至32岁，有设备维修经验者优先。岗位职责包括响应产线设备异常，完成设备维修调试和交付，以及完成设备例行点检和缺陷整改。专业要求为机械设计与制造、机电一体化、电气自动化相关专业。学历要求为大专及以上优先，优秀者可放宽至中专。薪资标准为基本工资3030元/月，包括底薪2330元、绩效奖金200元、食补300元、全勤200元。加班费标准为平时20.1元/小时（周一至周五8小时之外上班），周末26.8元/小时（在平时没有调休的情况下，周六周日上班），节假日40.2元/小时（国家法定节假日）。月综合工资约为5000元至6000元。工资卡使用招商银行，每月15日发放上月工资。

市政道路检测，放线，定位，操平。要求熟练掌握GPS，水准仪，全站仪的使用。市政雨污管道安装。

收满足地基技术负责人，要求8年施工经历，一建或者川渝高工。业绩期间社保符合。

招聘保管员，中级技术人员，联系电话：

OPPO设备维修技术员岗位招聘。要求年龄在18至32岁之间，有设备维修经验者优先。工作职责包括响应产线设备异常，完成设备维修调试和交付，以及完成设备例行点检和缺陷整改。专业要求为机械设计与制造、机电一体化、电气自动化相关专业。学历要求大专及以上优先，优秀者可放宽至中专。 薪资方面，基本工资为3030元/月，包含底薪2330元、绩效奖金200元、食补300元、全勤200元，另有加班费。月综合工资约为4000元至6000元。住宿方面，可免费入住公司集体宿舍，8人一间，水电免费，宿舍配备免费无线WiFi、空调和洗手间。外住者可获得每月100元的住房补贴。公司提供食堂，菜品价格从1元至12元不等，凭饭卡消费，每月卡中预充值2000元。夜班补贴为每天20元。工资通过招商银行发放，每月15号前发放上月工资。 注意，需通过安检，体内不能有任何金属，且不能戴牙套。OPPO正常离职人员间隔一个月后可再次面试，被辞退者列入黑名单。不接受无磁或临时身份证，必须持有有效期两个月以上的第二代身份证原件。面试流程为当天面试，合格后免费体检，分配宿舍，第二天办理入职并签订合同。

[太阳]急聘以下专业技术负责人：1-电力总包二技术负责人（建造师，四库五方七项B)2-机电安装二技术负责人（建造师，四库五方七项B）3-钢构二技术负责人（建造师，四库五方七项B)4-结构补强技术负责人（工程师，四库五方七项B)5-幕墙二负责人（工程师，四库五方七项B)6-消防二技术负责人（工程师，四库五方七项B)7-智能化二技术负责人（工程师，四库五方七项B)欢迎同行推荐：张先生（）

高铁高速生产吊围栏和预埋件，会CAD，3d会看蓝图，会分解蓝图，会制图，单休，工资面议，刚刚毕业的大学生优先

OPPO直招设备维修技术员，劳务派遣岗位，同工同酬，工期至12月30日，考核合格可转正。 岗位职责：响应产线设备异常，完成设备维修调试与交付；执行设备例行点检及缺陷整改。 招聘要求：18-32岁，有设备维修经验优先；机械设计、机电一体化、电气自动化相关专业；大专及以上优先，优秀者可放宽至中专。 薪资待遇：基本工资3030元/月（底薪2330+绩效200+食补300+全勤200）；加班费平时20.1元/时，周末26.8元/时，节假日40.2元/时；综合月薪4000-6000元；每月15日发上月工资。 食宿福利：免费住宿，8人间集体宿舍，水电全免，含WiFi、空调、洗手间；外住补贴100元/月；食堂就餐，菜品1-12元，饭卡每月预充2000元；夜班补贴20元/天。

设备维修技术员岗位招聘，工作地点为OPPO。工期结束后，若工期内考核合格，可申请转正。 岗位要求：有设备维修经验者优先，年龄18至32岁，大专及以上学历优先，优秀者可放宽至中专学历。

岗位职责： 1.负责重庆乡镇户用光伏市场开拓，实地走访村落、对接农户，开展屋顶勘测与装机方案核算等 2.统筹签约客户全流程服务，协同工程部推进施工前期准备与合规手续办理 3. 深耕本地村镇资源，建立并维护村委、乡贤、合作社等关键人脉网络 4.执行公司市场推广策略，规范使用宣传物料，落实品牌下乡落地动作 5.参与定期专业培训，持续提升光伏技术认知、业务谈判与项目管理能力 任职要求： 1. 自备车辆并持有C1及以上有效驾驶证，适应乡镇外勤工作 2.有户用或工商业光伏从业经验者优先；无经验但认同行业前景、愿长期发展者亦可，公司提供系统化免费培训 3. 具备良好的乡土沟通能力与亲和力，能快速融入基层场景开展工作 4.目标导向强，执行力突出，服从区域统筹安排，具备独立作业能力 5.责任心强，吃苦耐劳，认同绿色能源发展理念

岗位:日结配送员~ 入职要求:年满16周岁即可入职! 福利:提供车子和住宿，新人补贴500元。 工作地点:南京各区域就近分配。 工作内容:同城货物配送，平台系统派单。 结算方式: 工作时间:时间灵活，可自主选择排班。 有无相关工作经验均可!随时在线可发起沟通!

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岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面、补充餐具与物料 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时向上级反馈异常情况 5.配合完成日常营业准备、收尾及团队协作任务 任职要求： 1.对服务行业有热情，形象端正，具备良好沟通能力 2.吃苦耐劳，适应轮班及节假日工作安排 3.无经验者可培训上岗，有餐饮服务经验者优先 4.具备基本服务意识与团队协作精神 5.学历不限，身体健康，无传染性疾病

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招聘设备维修工，要求3年及以上激光切割、点焊、打标设备运维经验，具备预防性维护计划制定与实施经验，熟悉相关设备原理、结构与维保流程。年龄23-45岁，大专及以上学历，机电一体、设备维修、自动化等专业优先。

大渡口最牛：返费：打卡10天2000元（含税）长征重工&中国船舶，长白班，18-50岁，，班次:08:00-20:00岗位一：焊工（手把焊，也称电焊）须持有焊工证，计件，多劳多得，月收入8000~13000元/月主要生产火车零部件及轮船零部件；免费工作餐，暂时没有宿舍后期会提供面试导航：重庆长征重工有限责任公司办公楼面试时间：上午9:00下午13:30（准时面试），上午可以空腹来面试，合格就去体检接人电话：何老师

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超级大龄工52岁内，要求做过的熟手，修毛边，贴标签，可站可坐 手上活路，可站可坐 提供住宿 包吃工作餐 修毛边、贴便签、上扣子1.注塑修边打磨，男女不限18-52岁内 2.操作工，男女不限23-48岁 3.工资待遇： ■月结：17元/小时（白班核算11个小时 夜班核算11.5小时） ■周结：白班180元/天｜夜班190元/天可预支工资，约200/天 每月20号发薪，三天后包吃工作餐 上班时间：8-8

大渡口最牛：返费：打卡10天2000元（含税）长征重工&中国船舶，长白班，18-50岁岗位一：焊工须持有焊工证，计件，多劳多得，月收入8000~13000元/月岗位二：打磨工，计件，多劳多得，月收入6500~10000元/月主要生产火车零部件及轮船零部件；免费工作餐，暂时没有宿舍面试导航：重庆长征重工有限责任公司办公楼面试时间：上午10:00下午14：00（全天面试）接人电话：何老师

招聘：焊工（五险+包住）薪资：5000-7000元/月岗位要求：1.有非标铆焊设备制作经验两年以上工作经验，能适应外出安装，有焊工操作证有证优先；2.会电焊、Co2焊、气割；3.、能吃苦耐劳；4、待遇：计件，月平均工资5000-7000元,免费提供住宿，工作餐，试用期1~3个月。

重庆招聘钳工（具备焊工证）一名，时薪工资38元；电工中级工一名，时薪工资35元，提供住宿，不包餐，工期一个月，人走账清，要求入职满30天，联系人为余，工作地点在重庆。

安装、维修、保养木工设备（封边机及PUR打胶机）

寻合作伙伴:我司主营汽摩配件CNC来料加工，现公司上游客户增产增量，公司现有设备已满足不了客户加工需求，现寻求合作伙伴共谋发展，我司提供免费生产场地，提供饱和加工业务（全部来料加工，无需垫资），要求自带设备进场（CNC加工中心，钻攻中心），合作双方按比例分成，精诚团结，诚信对待，抓住机遇共创辉煌。有意者来电联系，坦诚相待!

1.遵守相关规章制度，不违章作业，严格执行自动化设备维修，保养规程,认真贯彻公司的质量方针和质量目标； 2.建立健全完善自动化设备配件管理，制定相应自动化设备日常保养计划及跟踪运行使用状况； 3.负责对本生产线所有自动化设备的维修及保养工作，确保其正常使用保障生产顺利进行； 4.生产过程中出现自动化设备及附属设施故障时，必须做到随叫随到，及时维修，维修不了的，需及时报告上级处理； 5.负责对本生产线生产的自动化设备工艺可行性建议及流程改进，并及时反馈相关部门； 6.应做到经常巡视生产现场，对自动化设备各相应配件（如螺丝、轴承等）运行过程中有抖动或感应失灵现象，需及时维修； 7.严格遵守“5S”管理要求，保持作业现场的清洁卫生，工具等做好归类及定置定位.； 8.配合改造与更新项目，完成公司下达的设备改造、安装、调试、搬迁工作； 9.在确保设备检修质量的前提下，做好可利用设备旧件的修复利用和易损件的消耗控制； 10.按公司设备润滑及其他维护保养规定，完成设备润滑及维护工作（日产点检，二级、三级保养）； 11.每日巡检，监督指导生产车间员工100%执行日常保养工作； 12.负责所用工具、量具、维修备件、部门资产的保管工作； 13. 积极进行小改小革，提高自动化设备的使用寿命，提高产品质量，降低因自动化设备原因造成的报废损失； 14.生产过程中，一定遵守安全第一方针原则，对可能出现安全隐患问题（漏点、感应失灵、安全保护装置出现破坏）立即停止作业，切断电源，进行排查处理，处理不了的，需报告上级及时处理； 15.保质保量的按时完成上级领导安排的其它临时性工作任务。