招聘农业技术员2名

爆破初级技术员，做施工一天一炮，每天工作5小时左右，工作轻松，只需要出现在视频里，月休4天，需要下井。工资到手1万，五险公司全交，包住。月补贴500吃饭。

现场技术员，能配合工作，建造师安全b证上岗

负责施工现场管理，能看懂施工图纸及流程

1、能熟练使用Excel、Cad等办公软件； 2、善于表达沟通，能够长期驻扎项目，肯吃苦耐劳，服从项目部的安排； 3、必须有设备、管道、结构等方面的施工经验，能够看懂图纸并顺利提报材料计划； 4、能够编制施工方案、熟悉工程开工、竣工资料的报审等流程； 5、明白施工工序及施工方法，能够指导班组施工作业； 6、年龄40周岁以下。 职位福利：绩效奖金、包吃、包住、交通补助、节日福利、五险、工资按时 工作地点：全国范围内就近分配。

有化工煤化企业管道设备拆除安装施工经验，沟通能力强，吃苦耐劳，学习能力强，有晋升空间，月工资4500，有五险

主体工程技术施工，需要放线，做资料

协调沟通能力，熟悉市政工程施工，懂技术，懂结算，熟练掌握各测量仪器的使用等

钢结构技术总工，有国央企工作经验者优先录取

焊接技术员 任职要求： 本科及以上学历，年龄38周岁以下，焊接工程与技术、材料成型与控制工程、机械设计制造及其自动化等相关专业以及持无损检测证件优先（条件优秀者可适当放宽年龄，可接受应届生）； 需具备出色的学习能力，并能迅速适应核电行业的高标准要求； 需熟练掌握办公软件，如Word、Excel等。 初级综合薪资：5700 中级综合薪资：8300 高级综合薪资：9000 福利待遇：、带薪培训、饭补、节日福利。 工作地点：全国各地区核电项目

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会所招聘展板两名工资5000至6500，炒锅两名工资6500至7500，新手也可，每个月4天班，工资及时不拖欠，桌不多，活好干没事事，传菜员，工资4500，服务员数名，工资5500起，有额外提成，保洁一名，年龄不限，年后初四开业，年后能来的也可以打电话谈谈，，厨房人少，混子不要联系了，谢谢，联系方式，曾，

后天17.5米大板去库尔勒，要副驾，工资800/天，全程高速，青州上车，干的联系

岗位职责: 1、负责大客户的私人订制方案设计； 2、负责团队设计方案的审核与创意表达，确保设计符合客户需求及品牌风格; 3、负责从概念设计到施工图绘制的全过程监督审核，包括平面布局、效果图审批等; 4、负责设计团队与项目团队和施工团队的部门协调、紧密合作，确保设计方案的有效实施与优化; 5、负责材料选择与供应商沟通，保证设计质量与成本控制。 任职要求: 1、三年及以上商业公司、设计公司设计工作经验； 2、精通AutoCAD、SketchUp、PhotoShop等设计工具； 3、有较强的沟通协调和团队管理能力。 我们将为您提供以下公司福利：     基本工资：实行岗位级别工资制，无差别晋升通道，只要您有能力，就有适合您的岗位待遇，为您提供广阔的职业发展空间！     补助：午餐补助、交通补助、通讯补助、出车补助、工龄补助     奖金：绩效奖金、服务提成、销售提成、奖励红包     培训：公司提供专业的技术服务培训，支持您能力的提升和发展。     其它：公司提供社保五险，享受法定节假日带薪休假，每年一次公费旅游等。长期与公司发展的优秀员工可享受新公司人力资源股份分红。

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一、招啥人？ 1.年龄35—55岁； 2.干过5年以上玉米制种的； 3.去雄、授粉、查苗、补苗这些活儿都熟； 4.身体硬朗能下地，不怕晒、扛得住； 5.会用智能手机——拍照、记工、发微信就行； 6、责任心强，听安排、守规矩。干制种年头多的老把式，直接优先录用！ 二、干啥活？ 1。亲本种子发放、登记到户； 2.出苗后查苗、补苗、定苗； 3.盯水、盯肥、盯除草； 4.去雄授粉必须做到位，不能含糊； 5.日常巡田防病虫害，用药严格按标准； 6.秋收时配合收割机作业，盯收割质量，及时进厂烘干。 一句话：人你管，田你盯，事你负责！ 三、挣多少？ 1.月工资8000元； 2.干得好，阶段性绩效奖金最高1万元； 3.要是有带人经验，能带、能管3—5个技术员的，再额外给最高1万元绩效奖金； 4.吃住全包，，工资月结不拖欠，绝不扯皮！ 四、在那干？ 地点：新疆伊宁市70团周边制种田。 五、干多久？ 1.工期：2026年3月—10月31日（7个多月）； 2.如果你会管团队、懂玉米扒皮烘干，或者能熟练操作风筛、网筛、比重机，会种子包衣，能开包装机、码垛机——秋后可留厂，全年有活干！

对蓝莓测数据，管理员专业点，农业大学毕业的

岗位名称： 农业技术推广员 薪酬：4000-15000 岗位要求：大专及以上学历，农学、植保、园艺、土壤肥料、智慧农业等相关专业；1-2年田间生产或农技推广经验者优先，持有C1驾驶证（需经常下乡）。 岗位职责：深入田间开展产品（肥料、种子、农药等）及方案的讲解、示范与技术指导；组织培训及示范田观摩会，负责数据采集、技术总结及短视频宣传；接受短期出差或驻点。 福利待遇：五险一金、年终奖、餐补、年假、通讯补贴

岗位职责：1.负责农业技术、新品种的试验、示范与推广，指导管理员工科学种植与养殖2. 开展土壤检测、病虫害诊断及绿色防控技术应用，提供全程农技解决方案。 3参与农业项目申报、实施与验收，撰写技术报告与推广总结材料 5.结合本地气候与资源条件，优化种植结构与栽培模式，助力农场提质增效 任职要求： 1.农学、植物保护、园艺、土壤肥料、农业资源与环境等相关专业背景，学历要求：相关专业毕业 2.具备农业一线服务经验者优先，经验要求：不限3. 能吃苦耐劳，跟员工沟通能力，会驾车具体面试

岗位职责​ 技术服务核心：为蓝莓种植户提供专业技术支持，包括土壤肥力分析、科学施肥方案制定、病虫害诊断与绿色防控指导，解决田间种植实际问题；​ 产品营销推广：推广公司蓝莓专用肥料、植保产品及配套技术服务，完成销售指标，开拓新客户（种植户、合作社、家庭农场等）并维护长期合作关系；​ 市场运营维护：定期走访田间地头，跟踪产品使用效果，收集客户反馈与市场动态（病虫害发生趋势、竞品信息等），及时同步公司；​ 技术活动落地：组织或参与蓝莓种植技术培训会、示范田观摩会等活动，传递科学种植理念，提升品牌影响力。​ 任职要求​ 经验背景：具备农资行业从业经验或农业种植相关实践经验，熟悉肥料、植保产品特性及应用逻辑者优先；​ 专业素养：了解植物营养、病虫害防治基础原理，愿意深耕蓝莓产业技术，学习能力强，能快速掌握蓝莓生长周期管理要点；​ 职业素养：敢于担当、主动积极，具备较强的沟通表达能力与客户服务意识，能适应下乡走访的工作节奏；​ 核心品质：吃苦耐劳、敢做善为，有责任心与团队协作精神，对农业事业充满热情。​ 薪资福利​ 薪酬结构：底薪 4500 元 + 高额绩效奖金 + 销售提成，综合收入 8000 元以上，上不封顶，业绩优异者薪资无上限；​ 成长保障：提供系统化入职培训（产品知识 + 蓝莓种植技术 + 营销技巧），配备技术导师带教，助力专业能力快速提升；​ 基础福利：享受法定节假日、节日福利、带薪年假、下乡交通补贴等，保障工作生活平衡；​ 发展空间：清晰的职业晋升通道（技术专家 / 区域经理 / 管理岗），与公司共同做大做强蓝莓产业，实现个人价值与事业共赢。​

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叉车工 20-55岁，男女不限，有叉车证。开叉车负责装卸、或者将物料从仓库送到生产车间，只负责开叉车，不需要搬运。 薪资福利:22/小时，管午饭，月薪：5300左右；班时补助，餐补，商业险，节日福利 8:00-18:00，长白班，忙时单休，不忙时双休 工作地址:青州

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数控熟练工数名，工资6000-10000年龄30-50岁，两班倒电话：

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