熟悉储罐工程施工，有相关经验优先，适合长期出差在工地，年龄30岁左右。

在农业种植方面有丰富的种植技术及管理经验

技术管理播种耕地等

旋挖钻机打桩，技术员

懂技术，有经验，有水毁施工经验优先考虑

要求:能吃苦，有担当，我们主要修铁路、地铁、高速，对电脑和图纸精通，希望长期合作。

选矿技术员

岗位职责： 1.负责执行猕猴桃果园的日常技术管理，包括修剪、施肥、灌溉、授粉、疏果等关键农事操作。 2.监测并防治果园病虫害，科学指导农药使用，做好记录。 3.巡查果园，识别问题并提出解决方案，确保果树健康生长。 4.指导果实的适时采收及采后处理，保障果品质量。 5.记录生产数据，并对生产工人进行技术培训和现场指导。 任职要求： 2.猕猴桃、农学、园艺、植保等相关专业背景优先。 3.江西农大应届毕业生优先。 4.能吃苦耐劳，适应田间工作，具备较强的动手能力和问题解决能力。具备良好的学习和沟通能力。 5.持有驾驶证、熟悉办公软件者更佳。

招个助理技术员，要求会高速公路路基放样测量，会使用GPS与水准仪，会电脑做资料，长住工地上，年轻人能吃苦耐劳。工资面议

在陶瓷表面进行绘画工作，无需自主设计图案，已有现成图样可供参考，只需按图绘制即可 擅长写意花鸟、写意图案或装饰画其中一项即可上岗 计件薪资，多劳多得，收入上不封顶

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找一个配菜顶班，大概5---6天联系电话

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江西宜春拜洛迪高定全屋定制诚招，面漆老师两名，修色老师两名，要求有一定品质观念，做事细心，服从安排，技术过硬，半桶水勿扰，电话

胶南农业园区招聘园区负责人及技术员若干名，有阳光葡萄，蓝莓管理经验者优先考虑。。电话:孟先生

博士后人员 （1）具有生物学、作物学、遗传学、植物保护和植物学等相关博士学位；（2）已经获得或即将获得博士学位，年龄不超过35周岁，全职在岗工作；（3）能够独立开展科研工作和较强的中英文写作能力，良好的沟通和组织协调能力；（4）身心健康，热爱科研工作，勤奋踏实，具有较强的团队精神和独立工作能力；（5）良好的学术道德和严谨科学态度。完成团队布置的具体科研任务，研究多维组学技术的研究及其在甘蔗上的应用 薪资福利:（1）将在海南大学陈飞教授和中国热科院阙友雄研究员的联合指导下开展工作；（2）综合年薪为税前50万/年左右，含基本工资、生活补助、实验室补贴和绩效津贴等；（3）享受社保、公积金、子女入托、入学等在编职工同等待遇；（4）在站期间取得的科研成果可按院所成果奖励办法申报奖励；（5）在站期间可聘为青年研究员（青年副研究员），并正常参与职称评聘；（6）考核优秀的博士后可优先考虑留院工作。 招工人数:1 - 2名 本招聘启事长期有效，招到合适人选为止 工作地址:海南省三亚崖州湾科技城

岗位职责​ 技术服务核心：为蓝莓种植户提供专业技术支持，包括土壤肥力分析、科学施肥方案制定、病虫害诊断与绿色防控指导，解决田间种植实际问题；​ 产品营销推广：推广公司蓝莓专用肥料、植保产品及配套技术服务，完成销售指标，开拓新客户（种植户、合作社、家庭农场等）并维护长期合作关系；​ 市场运营维护：定期走访田间地头，跟踪产品使用效果，收集客户反馈与市场动态（病虫害发生趋势、竞品信息等），及时同步公司；​ 技术活动落地：组织或参与蓝莓种植技术培训会、示范田观摩会等活动，传递科学种植理念，提升品牌影响力。​ 任职要求​ 经验背景：具备农资行业从业经验或农业种植相关实践经验，熟悉肥料、植保产品特性及应用逻辑者优先；​ 专业素养：了解植物营养、病虫害防治基础原理，愿意深耕蓝莓产业技术，学习能力强，能快速掌握蓝莓生长周期管理要点；​ 职业素养：敢于担当、主动积极，具备较强的沟通表达能力与客户服务意识，能适应下乡走访的工作节奏；​ 核心品质：吃苦耐劳、敢做善为，有责任心与团队协作精神，对农业事业充满热情。​ 薪资福利​ 薪酬结构：底薪 4500 元 + 高额绩效奖金 + 销售提成，综合收入 8000 元以上，上不封顶，业绩优异者薪资无上限；​ 成长保障：提供系统化入职培训（产品知识 + 蓝莓种植技术 + 营销技巧），配备技术导师带教，助力专业能力快速提升；​ 基础福利：享受法定节假日、节日福利、带薪年假、下乡交通补贴等，保障工作生活平衡；​ 发展空间：清晰的职业晋升通道（技术专家 / 区域经理 / 管理岗），与公司共同做大做强蓝莓产业，实现个人价值与事业共赢。​

岗位职责​ 技术服务核心：为蓝莓种植户提供专业技术支持，包括土壤肥力分析、科学施肥方案制定、病虫害诊断与绿色防控指导，解决田间种植实际问题；​ 产品营销推广：推广公司蓝莓专用肥料、植保产品及配套技术服务，完成销售指标，开拓新客户（种植户、合作社、家庭农场等）并维护长期合作关系；​ 市场运营维护：定期走访田间地头，跟踪产品使用效果，收集客户反馈与市场动态（病虫害发生趋势、竞品信息等），及时同步公司；​ 技术活动落地：组织或参与蓝莓种植技术培训会、示范田观摩会等活动，传递科学种植理念，提升品牌影响力。​ 任职要求​ 经验背景：具备农资行业从业经验或农业种植相关实践经验，熟悉肥料、植保产品特性及应用逻辑者优先；​ 专业素养：了解植物营养、病虫害防治基础原理，愿意深耕蓝莓产业技术，学习能力强，能快速掌握蓝莓生长周期管理要点；​ 职业素养：敢于担当、主动积极，具备较强的沟通表达能力与客户服务意识，能适应下乡走访的工作节奏；​ 核心品质：吃苦耐劳、敢做善为，有责任心与团队协作精神，对农业事业充满热情。​ 薪资福利​ 薪酬结构：底薪 4500 元 + 高额绩效奖金 + 销售提成，综合收入 8000 元以上，上不封顶，业绩优异者薪资无上限；​ 成长保障：提供系统化入职培训（产品知识 + 蓝莓种植技术 + 营销技巧），配备技术导师带教，助力专业能力快速提升；​ 基础福利：享受法定节假日、节日福利、带薪年假、下乡交通补贴等，保障工作生活平衡；​ 发展空间：清晰的职业晋升通道（技术专家 / 区域经理 / 管理岗），与公司共同做大做强蓝莓产业，实现个人价值与事业共赢。​

岗位职责：1.负责农业技术、新品种的试验、示范与推广，指导管理员工科学种植与养殖2. 开展土壤检测、病虫害诊断及绿色防控技术应用，提供全程农技解决方案。 3参与农业项目申报、实施与验收，撰写技术报告与推广总结材料 5.结合本地气候与资源条件，优化种植结构与栽培模式，助力农场提质增效 任职要求： 1.农学、植物保护、园艺、土壤肥料、农业资源与环境等相关专业背景，学历要求：相关专业毕业 2.具备农业一线服务经验者优先，经验要求：不限3. 能吃苦耐劳，跟员工沟通能力，会驾车具体面试

招聘：叉车管理员 (1 人) 薪资：6000~8000/月 1. 监督指导叉车作业安全运行，确保货物运输过程无事故； 2. 定期检查设备状态及维护记录，并及时处理异常情况； 3.保持良好的工作秩序及团队协作精神。 4. 具备良好的沟通能力和应变能力； 5. 责任心强，注重细节管理； 6. 懂叉车维修

机电修理工 22 - 50岁，有电工证，有相关工作经验者优先 薪资福利:3500 - 4000，一经录用，待遇从优；公司提供中餐及住宿 招工人数:2名 工作地址:胡家纺高速路口处、财富中心二单元13A楼

烙铁手 薪资福利:新进员工第一个月满勤保底2380元，从第二个月按个人计件、多劳多得，计件工资可达3000至5000元左右；每月全勤奖100元(无漏打卡，迟到，早退，无请假，等)；年资奖:满6个月每月奖30元，满一年每月奖50元，满二年每月奖80元，满三年(含以上每月奖100元()；过节福利:端午，中秋，春节传统佳节公司发放相应节日福利。公司每月的第一个星期六准时发放工资(工资)；包吃中餐一荤一素一汤 招工人数:3名 工作地址:高安市伍桥镇声瑞电子有限公司

机修工 年龄55岁以下，身体健康，能适应工厂作业环境；具备相关机修工作经验，熟悉机械设备原理及维修技能；工作认真负责，动手能力强，有团队协作精神。负责厂区生产设备的日常检修、维护及故障排除，确保设备正常运行。 薪资福利:综合工资8000元/月，厂区提供免费食宿。 招工人数:多名

岗位名称：破碎车间叉车工、破碎车间工序操作工；岗位要求：1.年龄在35至55岁之间；2.持有叉车证者优先；3.操作熟练，能吃苦耐劳，身体健康，无不良嗜好；薪资待遇：月薪4500至5000元，有绩效奖励，包吃包住，宿舍有空调和热水。

要求身体健康，能吃苦耐劳，有上进心责任心

招焊工1名,薪资5000元以上/月,有经验者优先!联系彭冲

招聘：叉车工 兼勤杂 (2 人) 薪资：3000~4500/月 上午：08:00-12:00 下午：13:00-17:30 二个月 职位类别：工业/工厂类/叉车/叉车 职位部门：车间 工作内容：负责来料和出货装卸，工作踏实肯干，勤劳认真。 定期对车辆进行保养，熟悉掌握叉车技术。

招聘：焊工1名 薪资：5000.0-10000.0元/月 职位详情： ，50岁以下，初中以上学历，有作业证，熟练氩弧焊和二保焊，有2年以上在五金或金属结构类企业工作经验，主要负责锻造模具焊接维修，具有热做模具钢修补焊接工作经验优先，白班，5000-10000元/月。

招聘：数控机床(普工) 薪资：3500.0-5000.0元/月 职位详情： 能吃苦耐劳，服从领导安排，自我意识较强有团队精神! 生熟手都可以！