
技术员/技术负责人
6000-8000元/月
技术员技术负责人长期1-2人月结光伏
岗位职责:
1.负责工程项目的技术管理与施工方案编制、交底及实施监督
2.组织图纸会审、技术复核与质量验收,确保符合规范及设计要求
3. 协调解决现场技术问题,指导施工班组按技术标准作业
4.编制并审核施工组织设计、专项施工方案及技术资料归档
5. 参与项目进度、成本与安全管控,提供专业技术支持
任职要求:
1. 具备工程技术相关岗位从业经验,熟悉光伏项目工程施工流程
2. 熟练掌握CAD、广联达等常用工程软件及国家技术规范
3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
4.责任心强,能适应施工现场工作环境
5.持有相关专业职称证书或建造师资格者优先
轧制工
5000-7000元/月
工厂技工
岗位职责
1、按生产计划与工艺卡,操作轧机及辅助设备(辊道、导卫、剪切/锯切、卷取等),完成金属锭/坯的送料、轧制、出料、卷取/定尺剪切。
2、调整压下量、孔型、张力、速度、温度等参数,控制板形、厚度、尺寸精度,符合标准。
3、核对来料规格、材质,检查表面质量;执行穿带、对中、换辊、导卫更换等作业。
二、质量管控
1、首件必检,过程定时抽检尺寸、表面(无裂边、粘边、条纹、氧化皮等)、板形,做好记录。
2、发现跑偏、卡钢、裂纹、超差等异常立即停机上报,跟踪处理,减少废品。
3、按要求取样、标识,配合质检与性能测试,确保可追溯
店长1-2人月结
招聘店长1名。岗位职责为做好门店的人、财、物管理工作,要求具有较强的沟通及管理能力,通讯行业从业经验者优先。薪资福利为7000元以上。工作地址位于黟县泰和广场1栋122号商铺华为授权体验店。
黄山黟县招聘电焊工。有相关工作经验者优先考虑,无经验者可以接受培训。薪资范围为4000至7
4000-7000元/月
电焊3-5人月结
招聘电焊工。有相关工作经验者优先考虑,无经验者可以接受培训。薪资范围为4000至7000元。招聘人数为3名。工作地址为黟县五东殿工业园。
农业技术月结
招聘农业/林业技术员。薪资范围为10-20K。要求学历为专业本科及以上,设施农业科学与工程、农学、园艺、农业工程、农业电气化、自动化、植物营养与肥料、植物保护等相关专业优先。要求具备3年及以上设施农业技术管理经验。要求具备3年及以上管理或项目负责人经验。有规模化温室、大棚、智慧农业园区、无土栽培、水肥一体化项目全周期落地经验者优先。持有农艺师、农业工程师、有机农业相关资质证书者优先。要求熟悉农业政策、项目申报、专利、成果转化流程。要求能适应长期驻场、异地项目支持。
河南许昌招聘组培育苗师。岗位要求包括:具有植物学、生物学、生物技术等相关专业背景。熟悉培养
3000-3999元/月
农业技术月结
招聘组培育苗师。岗位要求包括:具有植物学、生物学、生物技术等相关专业背景。熟悉培养基的制备、无菌操作、植物组织培养技术。具备良好的实验室维护和植物管理能力。薪资待遇为月薪3000-3999元。
农业技术月结
岗位名称:种业研发岗(水稻方向);植物遗传育种研发岗;水稻育种研究员。岗位要求:1.农学、种子科学与工程、植物遗传育种等相关专业背景;2.熟悉水稻育种流程和田间试验操作,有1-3年种业研发工作经验;3.具备良好的数据分析能力和统计分析软件使用能力。薪资待遇:月薪5000元,根据个人能力和业绩表现有绩效奖金和项目奖金;提供五险一金、带薪年假和节日福利;支持员工参加行业培训和学术交流活动,提供广阔的职业发展平台;提供食宿。
农业技术林业员
招聘林业资源调查与监测工程技术人员及森林资源监测与管理技术人员。岗位要求包括:负责林业科研和林木种苗、种子培育;负责饮用水源涵养、生态公益林培育与管理;负责森林资源动态监测和调查统计。薪资待遇为月薪5000元以上。
种植工
农业基地经理工作地址:江西抚州东乡国科产业园2栋405室具备较强的组织协调能力、抗压能力与责任心,能适应农村工作环境;熟练使用办公软件,具备基本数据分析能力,有团队管理经验者优先3-5年农业基地或规模化种植项目管理经验,熟悉现代农业生产流程;有竹类植物种植或高山生态农业经验者优先大专及以上学历,农业、园艺、生态学或相关专业优先
工程技术员/技术负责人
8000-9000元/月
技术负责人技术员长期6-10人月结
1.石油天然气长输管道,现场技术员;工作内容:盯现场+做技术资料,在现场时间10小时;
2.要求会使用电脑,能做简单的表格和文件;会使用GPS;
3.年龄50岁以下;
4.第一个月8000元,第二个月起9000元;
5.工作地点:安徽、江苏、浙江
持票负责人
5000-10000元/月
技术员长期6-10人月结
岗位职责:1。负责工程项目的技术管理与施工方案编制,交底及实担保施监督
2。组织图纸会审,技术复核与质量验收,确保符合规范及设计要求
3。协调解决现场技术问题,指导施工班组按技术标准作业
任职要求:
1。具备电力工程技术相关岗位从业经验,熟悉建筑/市政/安装等工程流程,接受小白
2。具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
3。责任心强,能适应施工现场工作环境
有意者电联
,需招10名,要求年龄在30岁以下,会电脑的优先考虑
电网施工工作负责人(入职办理五险,意外险,免费体检,包食宿,过节福利,带薪年假)
8000-11000元/月
技术员长期1-2人月结
具有电力系统内工程农网改造施工经历,能独立编写三措一案,工作票,勘查单,熟悉电网安全管理规范,具有高压电工证。从事农网改造3年以上管理经验。
技术指导
5000-10000元/月
技术员
岗位职责:
1.负责房建项目全过程技术管理,包括施工图审核、技术交底及现场施工指导
2. 编制并优化施工组织设计、专项施工方案及进度计划,确保合规高效实施
3.监督工程质量、安全与文明施工,及时发现并协调解决现场技术问题
4. 配合成本、合约部门完成工程量核算、变更签证及技术资料归档
5. 参与图纸会审、隐蔽验收、分部分项工程验收及竣工验收工作
任职要求:
1.土木工程、建筑工程等相关专业背景,学历要求不限
2.房建领域工作经验不限,具备现场实操能力者优先
3. 熟悉国家及地方房建施工规范、质量验收标准和安全生产法规
4.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,责任心强、能适应项目现场工作
5.持有建造师、施工员、安全员等执业资格证书者优先
技术负责人
1.3-1.5万元/月
技术负责人长期1-2人月结
岗位职责:
1.全面负责项目经理部的技术、质量管理工作,包括与项目经理部各部门、社会各级相关部门及有关组织的技术、质量相关工作;
2.遵守国家、行业、地方和企业的技术政策、标准、规范、制度等;
3.建立健全项目部技术质量管理体系和规章制度,明确项目技术质量人员岗位责任制;
4.组织本项目施工组织设计、施工方案、技术交底的编制和论证工作并实施管理;
5.负责本项目测量、实验、计量、工程资料以及技术标准的编制、技术培训工作等.组织对施工样板、分项、分部工程质量检验评定工作,参加单位工程的竣工验收;
6.负责项目质量目标的确定和实施过程的监控;
7.领导项目部技术部门进行新工艺、新材料、新技术的推广和应用。
任职资格:
1、大专及以上学历,工程造价、机电工程、安装工程等相关专业,不少于2-3年施工单位或咨询公司机电造价工作经验,有房建、市政、机电造价经验者优先。
2、熟练掌握机电安装工程定额、清单计价规范、当地造价取费标准,精通给排水、电气、通风消防等专业造价核算,熟悉施工现场施工工艺,懂现场施工流程。
3、熟练使用广联达安装算量、计价软件,精通CAD识图,能够独立完成算量、组价、预算、结算全流程工作,具备独立对接审计、甲方对账能力。
4、熟悉招投标流程,能够独立完成机电专业投标报价、成本测算,具备较强的成本意识、数据敏感度,造价成果严谨、细致,误差可控。
5、具备良好的沟通协调能力、执行力和抗压能力,工作认真负责、细心严谨,有较强的责任心和团队协作意识,能适应项目对接工作节奏。
栏目概述
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