招聘农业技术员。农业技术、园艺、园林、种植、植保等相关专业优先。要求吃苦耐劳、踏实肯干，能适应田间工作，服从基地管理。持有农业技术员证、园艺师证、种植师证者优先录用。应届生及想学技术并愿意长期从事农业者也可培养。工作内容包括：负责基地农作物、果蔬、苗木的日常种植管理、田间管护及长势监测；制定种植方案、施肥方案、病虫害预防及治理方案，科学指导田间作业；负责播种、育苗、移栽、修剪、水肥管理、除草、采收等全流程技术指导；记录种植台账、生长数据、用药用肥记录，做好种植档案整理。薪资福利为3000-5000元/月。工作地址在禄丰南雄村民委员会红仓村。

招聘科研助理1名。岗位要求：1.具有良好的政治素质和道德修养，遵纪守法，品行端正，无违法违纪记录。2.2026届应届硕士毕业生优先，已取得硕士研究生学历学位，专业为作物遗传育种、生物技术、农学等相关专业。3.具备小麦组织培养、基因定位克隆、分子标记辅助育种等相关研究经历者优先。4.熟练掌握分子生物学常规实验技术及相关仪器，如PCR、核酸提取及凝胶电泳等。5.工作踏实，严谨认真，动手能力强，具有良好的团队协作精神和沟通能力。6.身体健康，能适应田间与实验室交替的工作节奏，能够长期稳定工作。岗位职责：1.参与小麦DH诱导及技术体系优化以及田间性状调查等。2.完成实验数据记录、整理与分析，协助撰写实验报告和科研论文。3.协助项目组日常管理，包括科研项目报账和项目总结、实验平台维护、田间试验安排等。4.配合课题组成员完成项目相关的其他科研工作及科研助理岗位要求的各项任务。薪资福利：1.采用合同制聘用，按照科研助理岗位管理，聘期与项目执行周期一致。2.提供具有竞争力的薪酬待遇，具体面议，按国家及地方规定缴纳社会保险。3.提供良好的科研平台与成长空间，支持参与学术交流与技能培训。4.表现优秀者可优先推荐继续深造或岗位晋升。研究方向：主要从事小麦单倍体生产和相应体系的优化，涵盖高诱导率玉米品种筛选、远缘杂交染色体消除机制研究、高出苗率培养基组配研究以及单倍体高加倍率方法筛选等内容。报名时间：自公告发布之日起7个工作日（发布时间2026年7月22日）。报名方式：将个人简历（含学习经历、研究方向、主要成果、联系方式）、学历学位证书扫描件、相关获奖及科研成果证明材料发送至指定邮箱，邮箱主题请注明“科研助理应聘+姓名+毕业院校+专业”。简历投递后请电话联系夏老师确认是否送达。招聘流程：简历初审合格者将通知面试，面试时需携带相关材料原件，未接到面试通知为初审未通过。请保持通讯畅通。工作地址：云南省楚雄彝族自治州楚雄市彝海街道青龙社区茶花大道649号。

农业技术员1.农业技术、园艺、园林、种植、植保等相关专业优先；2.吃苦耐劳、踏实肯干，能适应田间工作，服从基地管理；3.有农业技术员证、园艺师证、种植师证者优先录用；4.应届生、想学技术愿意长期从事农业者也可培养。1.负责基地农作物、果蔬、苗木的日常种植管理、田间管护、长势监测；2.制定种植方案、施肥方案、病虫害预防及治理方案，科学指导田间作业；3.负责播种、育苗、移栽、修剪、水肥管理、除草、采收等全流程技术指导；4.记录种植台账、生长数据、用药用肥记录，做好种植档案整理。薪资福利:3000-5000元/月。工作地址:禄丰南雄村民委员会红仓村

招聘农业技术员。农业技术、园艺、园林、种植、植保等相关专业优先。要求吃苦耐劳、踏实肯干，能适应田间工作，服从基地管理。持有农业技术员证、园艺师证、种植师证者优先录用。应届生及想学技术并愿意长期从事农业者也可培养。工作内容包括：负责基地农作物、果蔬、苗木的日常种植管理、田间管护及长势监测；制定种植方案、施肥方案、病虫害预防及治理方案，科学指导田间作业；负责播种、育苗、移栽、修剪、水肥管理、除草、采收等全流程技术指导；记录种植台账、生长数据、用药用肥记录，做好种植档案整理。薪资福利为3000-5000元/月。工作地址在禄丰南雄村民委员会红仓村。

要求：热爱农业，能吃苦，有育苗经验优先，需掌握播种、嫁接、移苗、肥水管理等技能，（无经验的有人带）

招聘农业技术员。农业技术、园艺、园林、种植、植保等相关专业优先。要求吃苦耐劳、踏实肯干，能适应田间工作，服从基地管理。持有农业技术员证、园艺师证、种植师证者优先录用。应届生及想学技术并愿意长期从事农业者也可培养。工作内容包括负责基地农作物、果蔬、苗木的日常种植管理、田间管护及长势监测；制定种植方案、施肥方案、病虫害预防及治理方案，科学指导田间作业；负责播种、育苗、移栽、修剪、水肥管理、除草、采收等全流程技术指导；记录种植台账、生长数据、用药用肥记录，做好种植档案整理。薪资福利为3000-5000元/月。工作地址位于禄丰南雄村民委员会红仓村。

招聘科研助理1名。要求：具有良好的政治素质和道德修养，遵纪守法，品行端正，无违法违纪记录；2026届应届硕士毕业生优先，已取得硕士研究生学历学位，专业为作物遗传育种、生物技术、农学等相关专业；具备小麦组织培养、基因定位克隆、分子标记辅助育种等相关研究经历者优先；熟练掌握分子生物学常规实验技术及相关仪器，如PCR、核酸提取及凝胶电泳等；工作踏实，严谨认真，动手能力强，具有良好的团队协作精神和沟通能力；身体健康，能适应田间与实验室交替的工作节奏，能够长期稳定工作。岗位职责：参与小麦DH诱导及技术体系优化以及田间性状调查等；完成实验数据记录、整理与分析，协助撰写实验报告和科研论文；协助项目组日常管理，包括科研项目报账和项目总结、实验平台维护、田间试验安排等；配合课题组成员完成项目相关的其他科研工作及科研助理岗位要求的各项任务。薪资福利：提供具有竞争力的薪酬待遇，具体面议，按国家及地方规定缴纳社会保险；提供良好的科研平台与成长空间，支持参与学术交流与技能培训；表现优秀者可优先推荐继续深造或岗位晋升。合同制聘用，聘期与项目执行周期一致。研究方向：主要从事小麦单倍体生产和相应体系的优化，涵盖高诱导率玉米品种筛选、远缘杂交染色体消除机制研究、高出苗率培养基组配研究以及单倍体高加倍率方法筛选等内容。自公告发布之日起7个工作日（发布时间2026年7月22日）。简历投递后请电话联系夏老师确认是否送达。工作地址：云南省楚雄彝族自治州楚雄市彝海街道青龙社区茶花大道649号。

管现场

修高速隧道桥梁技术员一名！会普通话沟通

公司简介 云南呈元建设工程有限公司注册资金4000万元，是一家以电力施工为主的专业公司，年营业额3亿，主要承接中国南方电网云南电网有限责任公司主网工程变电站的土建施工（变电站相关的进站公路、三通一平、地基处理、边坡、电缆沟、主控楼等房屋、构支架各种设备基础、围墙、挡墙等全部土建工序），所承接的变电工程受到总包单位的认可及业主单位的赞誉。现有项目经理15人，技术总工10人，技术、安全管理、资料、材料劳资等人员70余人，施工班组15个、自有施工机械20台、各种运输车辆25辆。自1985年以来，在云南一直从事电力行业，从最初的包工，单项单价承包，到现在的专业分包已经35年了，坚持一步一个脚印走过来，所承接的变电站工程受到总包单位的普遍认可及业主单位的赞誉。已完成换流站1座、500kV电压等级变电站16座，220kV电压等级变电站22座，110kV电压等级变电站及改扩建工程50多座，其中近五年获奖的情况：2021年施工的110kV干河输变电工程获“南网优质工程三等奖”，2021年110kV尖山输变电工程获“南网优质工程一等奖”，2023年220kV陇川输变电工程荣获“云南电网优质工程二等奖”，2023年110kV翠云变荣获“云南电网优质工程二等奖”，2023年110kV七里输变电工程荣获“云南电网优质工程三等奖”，2022年获得云南建源电力有限公司和云南送变电工程有限公司“优秀分包商”称号，2022、2023年荣获云南送变电工程有限公司“优秀承包商”称号。 工作环境介绍：公司主要干南方电网变电站土建专业分包工程，以云南基础，工程项目辐射广东、海南、贵州、广西五省.变电站建设都是偏远山区，高山上居多，风吹日晒，平时都是带班作业，不是坐办公室，每天工作时间长，强度高，作业环境条件相对艰苦。主要居住活动板房或集装箱，24小时供应热水，水冲厕所。公司管理严格，如果不能克服艰苦环境和高强度管理，想在项目混日子者，不要投简历 工作内容：技术、施工、测量一体，必须要熟悉测量放线、精通RTK、全站仪经纬仪等测量仪器，变电站工程涉及修路、各种设备基础、房建、地基处理、边坡等等 待遇介绍： 因为你没有干过变电站，要有空杯心态，去项目上一开始老员工都会带你，你在外面的房建、修路、市政经验不能马上上手，试用期三个月，试用期间根据各位能力和经验综合收入7000-10000不等，转正后第一年综合收入9000-12000或者更高，公司老员工收入高者有30W以上、公司实行基本工资（岗位工资）+加班工资+绩效奖金薪酬制度，也有完善的职位晋升机制，适合愿意长期在公司发展者，工作必须服从安排，只想干离家近的，不要投简历

玫瑰阳光城三区招小工一名，男女不限，活轻松，放网线，扶梯子，150一天，生活自理，电话，

楚雄彝族自治州招卫浴洁具/淋浴房安装

锅店招聘以下岗位：切配：男女不限，50岁以下，不是切菜，是要会切肉的，工资3800-4000元+提供工作餐。地址：胜景路(丹麓小镇出来斜对面)联系方式：王先生

楚雄彝族自治州禄丰市招装修木工

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招聘技术人员1名。主要工作为种植水果番茄、辣椒、茄子。薪资为5000到6000个月，包吃住。工作地址在麒麟区三宝。

招聘科研助理1名，要求研究生或硕士学历，具有良好的科研基础。研究方向为果蔬贮藏，所属学院为食品科学与工程学院。

招聘科研助理1名。要求研究生或硕士学历，熟练掌握草地栽培管理及植物组培技术。研究方向为草种质资源与育种，所属学院为草业学院。

1-内蒙古鄂伦春旗乌鲁布铁镇高标准农田招聘技术员一人，工资18000月开，要求熟练使用各种测量仪器，会电脑联系方式于总

招聘种植技术员1名。要求年龄65周岁以下，中专以上学历，具有20年以上农业产业规划、农产品种植从业经历。熟悉农作物生产技术与栽培，温室大棚果蔬栽培技术，水肥管理技术。具有良好的职业道德品质，工作积极主动，能吃苦耐劳，休息时间如遇突发情况，需无条件第一时间回工作岗位加班。具有强烈的责任感、良好的沟通协调能力以及较强的执行力。持有C1或C2及以上驾驶证，并熟练驾驶机动车辆。工作职责包括：负责别家村基地果蔬等作物种植技术的指导和管理，包括种子选育、育苗、定植、施肥、病虫害防治等方面；负责别家村基地整体规划管理，制定种植生产计划，包括种植品种、播种期、施肥方案等，确保生产的顺利进行；负责基地内病虫害防治的工作，包括病虫害的监测、诊断和防治措施的制定和实施；负责果蔬等作物种植技术的研究和改良，推进种植技术的创新和提升；负责指导工人和种植工作者掌握技术要点，解决种植过程中遇到的问题；负责对日常种植操作管理和统计，建立农事日志记录，制定种植方案；负责统筹基地果蔬与各单位之间的对接工作；负责基地禽畜养殖管理，确保基地禽畜生产安全；负责统筹基地工人分工、用工以及考勤管理工作等。薪资福利：一日三餐可到集团餐厅（每顿自费1元）；住宿可住基地办公室（办公室室内配有立式空调）；薪酬面议。报名时间：2026年7月28日至2026年8月5日。工作地址：西海岸新区铁山街道别家村。

楚雄彝族自治州南华县招铆工/钣金工 安装无尘车间，75型氧琉镁板。工资面议

招聘叉车驾驶员一名，要求持有叉车驾驶证且具备两年以上相关经验。负责厂内叉车操作与生产协助工作。月薪范围为4000-6000元，提供食宿。工作地点位于云南楚雄大姚金碧镇里长堡社区何三冲。具体细节请电话详谈。

仓储物流部发料员，2工作地址:永仁金聚储能科技有限公司(麦拉工业园区)具体薪资面议负责使用叉车进行来料卸货及发料，确保安全操作不损坏物料及人员设备安全;负责库内物料搬运、转移及发料作业以及异常处理并汇报。，负责使用叉车进行来料卸货及发料，确保安全操作不损坏物料及人员设备安全;负责库内物料搬运、转移及发料作业以及异常处理并汇报。，有过仓管、物流、搬运等工作经验叉车持Q2叉车证，并在有效期内，学历高中及经上

招聘生产普工、操作工、叉车工和辊涂操作工，共计6人，其中叉车工2人、生产普工和操作工2人、辊涂操作工2人。年龄要求为18至50周岁，，身体健康，无疾病，能吃苦耐劳，并能接受公司和车间主任及班组长的工作安排。薪资待遇为3500至6000元/月，按产量计件，具体面谈。提供食宿，。工作实行两班倒。工作地址位于牟定县元双公路旁黄龙山柴火鸡水泥路前行200米（距离县城10公里）。

楚雄力丰钢铁招聘如下岗位：1、生产普工3名，，年龄40岁以下，能吃苦耐劳，踏实可靠，有责任心，能长期稳定的工作，月薪3500至5000元+包食宿。2、焊工3名，年龄25到50岁，，能吃苦耐劳，踏实可靠，有责任心，能长期稳定的工作，月薪5500-7000元，加年终奖金！包食宿工作地点：楚雄市富民工业园区有意者请联系：

招聘企业全称：禄丰隆晟新材料（罗次矿内） 1.招聘岗位：叉车工 2.招聘人数：2人 3.任职要求：25-45岁以下，身体健康，能吃苦耐劳，能熟练驾驶叉车，持有叉车证 4.薪资待遇：4500-6000元/月，包吃包住，社会保险，节日福利 5.工作地点：禄丰市仁兴镇阿三村（罗次矿内） 6.联系方式： （）

招聘叉车工、生产普工和操作工、辊涂操作工，共6人。其中叉车工2人，生产普工和操作工2人，辊涂操作工2人。年龄要求18至50周岁，，身体健康，无疾病，能吃苦耐劳，能接受公司和车间主任及班组长的工作安排。薪资待遇为3500至6000元/月，按产量计件，详情面谈。提供食宿，。工作时间为两班倒。工作地址位于牟定县元双公路旁黄龙山柴火鸡水泥路前行200米，距离县城10公里。

招聘叉车工2人、生产普工和操作工2人、辊涂操作工2人，合计6人。年龄要求18至50周岁，身体健康，无疾病，，能吃苦耐劳，能接受公司和车间主任及班组长的工作安排。提供食宿，，两班倒。薪资待遇为3500至6000元/月（按产量计件），详情面谈。工作地址位于牟定县元双公路旁黄龙山柴火鸡水泥路前行200米（距离县城10公里）。

招聘焊工。年龄要求为25至50岁。薪资待遇为每月5500至7000元，提供食宿及年终奖。招聘人数为3名。工作地址位于楚雄市富民工业园区。

招聘叉车工人1名，，年龄45岁以下，身体健康，能吃苦耐劳，有叉车工作经验者优先。薪资为3500-3700元，提供三餐及住宿。工作地址位于牟定县共和镇军屯工业区“天台羊泉腐乳厂”。