负责农村自建房的放线，技术监理，现场管理

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自动化焊接机器人操作员负责操作、编程、调试和维护自动化焊接机器人，以实现高效、精确的焊接工作。

主要农村自建房，技术员

1.必须熟悉祥符区的地理位置 2.技术过硬，熟练掌握各种放线仪器的使用方法，善于沟通，协调。 3.年龄35到45岁 4.公司在祥符区境内做农村自建房业务，

冶金，化工等厂内工艺管道及不锈钢管道施工

1.负责项目图纸审查沟通技术部确定施工方案。 2.对施工过程中疑难问题提供技术支撑和解决方案。 3.工程量计算，月度进度工程量审报，汇总签证用工、费用、量价组成、施工过程资料收集。 4.组织管理人员进行图纸交底、技术交底，培训学习图纸及各种相关仪器使用。 5.监督落实施工方案及技术交底相关内容，组织现场质量检查，并针对出现的质量问题提供控制措施。 6.完成领导安排的其它工作。

全面主持铁路专用线电力专业技术管理工作，负责供电系统、配电线路、照明及弱电工程的技术方案编制、审核与交底，统筹施工质量、安全与进度控制，解决现场复杂技术问题，审核技术资料，确保项目安全、规范、高效实施。

熟悉火电厂锅炉技术专业，能独立完成三挫两案，独立开工作票，对火电锅炉系统熟知，可出差外派工作。

找两个用RTK的技术员

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月薪6000-7000元 有5年以上草莓种植经验，熟悉草莓生长特性，掌握草莓控旺、连续坐果、病虫害等知识，有学习能力，有执行力，有协调能力。 要求年龄63岁一下，能长期干，管吃住

招聘：种植技术员 薪资：4000-6000元 岗位描述： 1、协助完成公司制定的基地建设、种苗推广和回收的计划工作; 2、按照罗汉果田间标准化种植技术，对罗汉果种植基地进行技术培训，并做好实地考察等工作； 3、收集罗汉果种质资料，实施品种选育试验工作； 4、协助做好项目研发工作，根据需要实施田间种植技术试验工作。 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、有农产品育苗种植等相关经验； 3、适应不定期出差基地指导工作； 4、较能吃苦耐劳，有奉献精神。

负责林下黄精种植管理及基地人员管理

种植技术员 1、年龄65周岁以下，中专以上学历，具有20年以上农业产业规划、农产品种植从业经历；2、熟悉农作物生产技术与栽培，温室大棚果蔬栽培技术，水肥管理技术；3、具有良好的职业道德品质，工作积极主动，能吃苦耐劳，休息时间如遇突发情况，无条件第一时间回工作岗位加班；4、具有强烈的责任感、良好的沟通协调能力以及较强的执行力；5、持有C1或C2及以上驾驶证，并熟练驾驶机动车辆。1、负责别家村基地果蔬等作物种植技术的指导和管理，包括种子选育、育苗、定植、施肥、病虫害防治等方面；2、负责别家村基地整体规划管理，制定种植生产计划，包括种植品种、播种期、施肥方案等，确保生产的顺利进行；3、负责基地内病虫害防治的工作，包括病虫害的监测、诊断和防治措施的制定和实施；4、负责果蔬等作物种植技术的研究和改良，推进种植技术的创新和提升；5、负责指导工人和种植工作者掌握技术要点，解决种植过程中遇到的问题；6、负责对日常种植操作管理和统计，建立农事日志记录，制定种植方案；7、负责统筹基地果蔬与各单位之间的对接工作；8、负责基地禽畜养殖管理，确保基地禽畜生产安全；9、负责统筹基地工人分工、用工以及考勤管理工作等。 薪资福利:一日三餐可到集团餐厅（每顿自费1元）；住宿可住基地办公室（办公室室内配有立式空调）；薪酬面议。 招工人数:1 工作地址:西海岸新区铁山街道别家村

土肥技术岗 硕士及以上，土肥、水肥一体化方向优先。土壤墒情/肥力监测、配方施肥、水肥一体化优化；盐碱地改良、地力提升、土肥试验与技术推广。 薪资福利:薪资：硕士8000–12000元/月，博士面议；苗木繁育岗（本科+5年以上经验）8000–10000元/月；福利：五险一金、绩效奖金等；保障：职工食堂、带薪年假、年度体检、职称晋升、培训深造；发展：科研项目支持、专家指导、论文专利激励、内部晋升通道。 招工人数:2名 工作地址:第一师阿拉尔市五团、八团、九团、十二团等林果基地

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岗位名称：抛光工；铣磨/精磨工；镀膜工；擦漆工/倒边工/点胶工； 岗位要求：1. 男女不限；2. 年龄18-40岁，熟练工年龄可放宽；3. 踏实肯干、责任心强。 薪资待遇：纯计件工资，多劳多得，月薪范围3000-7000元，上不封顶。免费提供工作餐和营养均衡的餐饮。传统节日福利足额发放。工作时间为早8:00至晚18:30，作息规律。

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