招聘｜内装技术员 工作地点：南宁 岗位职责： 1. 室内装饰项目现场技术对接，现场尺寸复核； 2. 使用CAD绘制施工图纸、深化节点图； 3. 项目完工整理全套资料，独立编制竣工图、竣工资料； 任职要求： 熟练CAD，会内装节点深化； 独立完成竣工图绘制、图纸变更整理； 有家装/工装室内装饰现场经验，看得懂现场； 能驻场、现场核对尺寸，配合工长施工交底； 薪资：面议，项目制/全职均可，项目稳定。

全面主持公司工程板块技术管理工作，统筹河池、百色、钦州区域内公路养护、边坡防护治理、矿山边坡等各类工程项目技术工作，对公司所有项目技术、质量、安全技术负总责，搭建公司技术管理体系，带队解决现场重大技术难题，对接业主、监理、设计单位，负责技术团队建设与管理。 岗位职责 1. 整体技术统筹 全面负责公司工程板块技术管理，建立完善公司技术管理制度；统筹河池、百色、钦州各区域在建项目技术管控，对项目施工组织设计、危大专项方案（边坡支护、滑坡治理、路基路面养护、灾害防治等）进行审核、审批；组织图纸会审、技术交底，把控项目技术方向。 2. 现场技术与难题处置 深入各项目现场，处理边坡滑坡、地质病害、公路养护施工等重大技术问题；指导现场测量、试验、监测工作；对高边坡、地质灾害治理等重难点工程开展技术研判，制定处置方案；监督方案落地执行，把控施工工艺、工序质量，规避技术风险。 3. 质量、安全技术管控 作为公司工程技术第一责任人，落实质量、安全技术管控；组织项目质量检查、隐蔽工程验收；编制安全技术专项措施，排查边坡、施工等安全技术隐患；参与项目分部分项验收、竣工验收，牵头竣工技术资料审核归档。 4. 投标与商务技术支撑 参与投标工作，负责标书技术部分编制、审核；参与项目前期踏勘，提供技术可行性评估；处理工程变更、签证、技术洽商，配合二次经营，从技术层面助力项目成本管控。 5. 团队建设与技术提升 管理公司技术、资料员、现场技术员团队；组织技术人员培训，推广新工艺、新技术；参与技术人才培养、考核；对接设计、监理、业主、第三方检测机构，做好对外技术沟通协调。 6. 其他工作 完成公司交办的其他工程技术相关工作。 任职要求 1. 学历专业：大专及以上学历，道路桥梁、土木工程、岩土工程等相关专业；高级工程师职称优先，中级工程师及以上 2. 工作经验：8年以上公路工程、边坡治理、地质灾害防治、公路养护相关施工技术管理经验；有3年及以上总工/技术负责人同等岗位经历；有广西河池、百色、钦州地区公路、边坡项目经验优先；熟悉山区公路边坡、路基路面养护施工特点 。 3. 专业能力：熟悉公路、边坡防护、地质灾害治理相关国家及地方规范标准；能够独立编制、审核施工组织设计、边坡专项方案、危大工程方案；能够处理山区高边坡、滑坡病害等现场复杂技术问题；熟练使用CAD等制图软件，懂工程资料、变更签证流程。 4. 证书优先：持有公路工程一级建造师、三类人员B证、注册安全工程师优先考虑 。

道路技术员基本要求1：会熟练用南方KASS软件计算土方3：要会编制施工组织设计、技术方案、技术交底等4：会做档案、会用恒智天成或筑业软件。联系能吃苦耐劳达不到要求的无扰

招技术员基本要求1：会熟练用南方KASS软件计算土方2：懂点工程造价，熟练使用广联达软件3：要会编制施工组织设计、技术方案、技术交底等4：会做档案、会用恒智天成或筑业软件。

会操作单面镗床或双面镗床都可

岗位职责： 1. 负责高速公路及隧道工程项目全过程技术管理，包括施工方案编制、技术交底与现场指导 2. 组织图纸会审、设计变更及技术问题协调处理，确保施工符合规范与标准 3. 监督施工质量、安全与进度，组织分部分项工程验收与技术资料归档 4. 指导并培养基层技术人员，提升团队整体技术水平与执行能力 5. 配合项目部完成成本控制、材料选型及新技术、新工艺的推广应用 任职要求： 1. 具备土木工程技术相关专业背景，有高速公路或隧道施工经验十年以上优先，学历本科及以上 2. 有施工现场技术管理经验，能独立承担技术负责人职责者优先 3. 熟悉国家及地方建筑工程技术规范、质量验收标准和安全生产法规 4. 具备良好的沟通协调能力、责任心强，能适应项目现场工作环境 5. 持有建造师、工程师职称或相关技术资格证书者优先

1、开发维护区域内种植客户 2、为客户提供种植技术服务，病虫害诊断，飞防植保等

年龄50周岁以下

招技术员基本要求1：会熟练用南方KASS软件计算土方2：会工程造价，熟练使用广联达软件3：要会编制施工组织设计、技术方案、技术交底等4：会做档案、会用恒智天成或筑业软件。

岗位职责： 1.负责土建及市政工程项目的全过程技术管理与现场指导 2. 编制、审核施工组织设计、专项施工方案及技术交底文件 3.统筹加油站站点建设的技术标准执行、质量控制与安全监管 4.协调设计、施工、监理等多方单位，解决现场技术问题 5.参与图纸会审、隐蔽验收、竣工验收等关键环节并签署技术意见 任职要求： 1.土木工程、市政工程或相关专业背景，学历不限 2.具备土建/市政类项目技术负责人或技术员工作经验，经验不限 3.熟悉国家及地方相关施工规范、验收标准和加油站建设特殊要求 4. 具备良好的沟通协调能力与现场问题处理能力 5. 责任心强，能适应项目现场工作环境

兴宁区招聘一名小工，负责协助工作，内容轻松。薪资为200元一天，下班时以现金结算。

找一个兼职时间-13号10-18点（有吃饭时间）地点天健天境营销中心工作内容1.室内负责签到登记工资70元联系人谭

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案规范化管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历初筛、面试协调、录用跟进与背景核实 3.办理社保、公积金的增减员、基数调整及日常缴纳，确保政策执行准确及时 4. 组织新员工入职培训、企业文化宣导及基础人事制度解读，提升员工融入度 5. 支持人力资源制度优化与数据统计分析，协助完成月度/季度人事报表及行政支持工作 任职要求： 1.专业不限，人力资源管理、工商管理、心理学等相关专业优先 2.具备良好的沟通表达与服务意识，细致耐心、责任心强，具备团队协作精神 3.熟练使用Word、Excel等Office办公软件，能高效完成数据整理与文档撰写 4.接受应届毕业生或具备1-3年人力资源相关工作经验者 5. 普通话标准，具备基础英语读写能力者优先

南宁青秀区招门店店长

18-45岁南宁玉洞工厂招聘 【招聘岗位】包装工、机器操作员、【人员要求】18-42岁， 【工作环境】无尘车间，风帘系统，舒适安全 【工厂伙食】厂内饭堂，方便就餐 【上班时间】早班：8:00-20:00，晚班：20:00-08:00（每班12小时，含吃饭时间） 【工资待遇】，提供住宿！ -白班：140元/天+16元餐补 -晚班：160元/天+8元餐补 【上班地址】南宁玉洞银海大道，距离地铁玉洞站仅200米！ 【职位要求】 -无经验要求，零基础可上岗 -不穿防尘服，坐班制，适合长期稳定工作 -年龄18-50岁，身体健康，能适应倒班 【工作时间】 -倒班制，具体班次面议，周未双休，【薪资福利】 -综合薪资：5500-8000元/月 -包住、包吃、饭补 -稳岗，福利齐全，轻松上手

亚光科技产业园招聘消防监控技术人员，工作地址位于亚光科技产业园。薪资为6500-7500元/月（含社保）。要求熟悉消防报警系统，能够处置消防主机各类报警故障，服从项目管理，责任心强，持有消防设施操作员证书者优先。

成都蜀越机动车检测有限公司招聘技术负责人（授权签字人）。 岗位要求：全日制本科及以上学历，具备中级及以上汽车相关专业职称；具有5年及以上机动车检测站管理经验，以及5年及以上企业管理经验，具备一定的专业知识面和较强的经营管理能力；熟悉相关法律法规要求，掌握检测的有关法规和标准，能正确执行标准；熟悉掌握检测业务范围的相关理论及相关知识在其领域的应用；掌握仪器设备、计算机及相关检验检测软件的工作原理、结构使用、自检方法和排除一般故障能力；具有较强的组织指挥能力，能够指导检测人员正确进行检测工作，熟知质量控制方法和步骤，利用完整、有效、适应的管理体系对影响检测数据的诸多因素进行全面控制。 薪酬待遇面议，购买社保。工作地点位于彭州市致和镇牡丹大道中段。

招聘：插针技术员薪资：5000元以上/月两班倒，3年以上工作经验，

招聘：深孔钻技术员薪资：7000元以上/月深孔钻技术员

招一名电气一二次技术负责人，有变电站及35kv线路施工经验者优先，同时会写施工方案施组，工作地点山西盂县，待遇1w+，有意者电话联系

【岗位职责】 #操作机台，进行切割加工 #使用华中数控系统和法兰克系统加工中心 #能操作普通车床、铣床，具备识图及独立加工能力 【职位要求】 #年龄18-50岁 #无学历及工作经验要求 #接受两班倒工作安排 【工作时间】 #上班时间：8:00-20:00 或 20:00-8:00（中途休息2小时） #， 【薪资福利】 #底薪4000+加班费+岗位补贴+绩效+全勤，综合月薪6500-7500 # #，每月15号发薪 #包吃住

大量招聘长期叉车工 年龄:18-45岁(男女不限) 工作内容：负责货物出入库操作，清点、复核、搬运，确保货物安全、完整、快速装卸； 叉车司机上班时间: 早8：00-晚8：00上六休一， 要求能接受两班倒 岗位待遇: 25/小时(包吃包住)每月25号发工资

主要负责火电厂日常检修消缺运维

岗位职责： 1.负责机械设备的日常巡检、定期保养及故障诊断与排除 2.执行设备大修、中修及技术改造任务，确保运行稳定性与安全性 3.编制维修保养计划及备件需求清单，做好维修记录与台账管理 4.配合生产部门优化设备运行参数，提升设备综合效率（OEE） 5.严格遵守安全操作规程，落实现场5S管理要求 任职要求： 1. 具备机械维修/保养相关工作经验，熟悉常用机械设备结构与原理 2.能独立完成液压、气动、传动系统等常见故障处理 3.具备基本识图能力，能看懂机械装配图与电气控制原理图 4.工作认真负责，具备较强动手能力和问题解决意识 5.持有钳工证、焊工证或特种设备作业人员证者优先

中工（独立/熟练） 定位：独立看图、独立完成基本 技能- 熟练看懂电气原理图、接线图、BOM表。 - 独立完成电柜二次接线、传感器/电磁阀/电机接线、工位放线。 - 掌握常用元件（PLC、变频器、接触器）原理与接线 - 能带1–2名小工干活、安排基础任务 - 经验：1–2年完整项目经验 三、大工。 定位：懂系统、能带队、会调试、解决问题 - 技能- 精通电气图纸，能独立完成整线/大型设备电气装配与布线 - 熟练PLC IO核对、变频器/伺服参数基础调试、气动联动调试。 - 能带3–5人检查质量、指导中/小工

长期招聘数控加工中心工人

岗位职责： 1.负责自动化设备、控制柜等的安装、功能测试，确保符合图纸与技术规范 2. 配合工程师完成设备装配、故障排查及整改，及时记录并反馈安装问题 3.严格遵守安全操作规程，正确使用绝缘工具及个人防护装备，落实现场6S管理要求 4.协助整理竣工资料，包括接线图、调试报告及验收清单，确保交付文档完整可追溯 任职要求： 1.学历不限，持有有效作业操作证（上岗证），具备基本识图能力 2. 有成套设备装配或工厂装配施工经验者优先，应届技校/中专钳工类专业毕业生亦可培养 3.熟悉常用电气元件（断路器、接触器、PLC接口等）功能与安装规范，能独立完成常规装配任务 4.工作认真负责，具备良好的安全意识、团队协作精神及基础沟通能力 5. 能适应短期出差或项目制现场作业，服从工作安排

1.工作内容：焊接车内各类薄壁五金支架、座椅管件、内饰固定配件，薄板 2.岗位：氩弧焊，无需焊工证 3.要求：18-45周岁，身体健康，能服从安排！ 4.工作时间：长白班，8：00-20：00，工作时间10小时，上六休一 5.薪资：25-30/小时，每月综合8000-9500，每月25发工资准时发放，可预支 6.包吃包住，宿舍空调，独立卫生间 7.无重活，都是内饰小件，工作轻松，活干净

岗位名称：班长;叉车工。岗位要求：1.年龄在23-40岁之间；2.具有良好的工作经验；3.身体健康，服从工作安排，吃苦耐劳。薪资待遇：1.班长：5200-7000元/月；2.叉车工：4200-5500元/月（需持证上岗）。工作时间：白班8:3,到晚18:加班需服从安排每月休息约四天。

负责车间流水线设备维护及管理。 长白班工作制，月休5天。