招聘技术人员5名。男女不限，年龄18-60周岁，身体健康，服从管理。主要负责蓝莓树莓的种植和护理，包括搬苗、种苗、浇水、除草、打药、理枝、设备维护等工作。薪资为100元/天，超过8小时有额外加班工资，工资按月结算，不拖不欠。工作时间为8小时，具体为08:00-12:00，14:00-18:00。休息制度按公司管理制度执行。工作地址为易门县梅营社区老凹村。

招聘玫瑰种植技术员或农业技术推广员，人数为2人。岗位要求：熟悉玫瑰种植，有实际田间经验，能独立判断常见病虫害并给出用药建议。沟通能力强，能和农户顺畅交流，能用本地话（方言）沟通者优先。能适应元江各乡镇的经常性下乡工作。学历要求大专及以上，农学、植保、园艺相关专业或持有植保或农技推广相关证书者优先。有责任心，愿意扎根基层，服务农户。岗位职责：负责对元江各乡镇玫瑰种植户进行种植技术培训，包括品种选择、水肥管理、修剪、花期调控等。开展玫瑰花病虫害防治指导，包括识别常见病害（白粉病、灰霉病、锈病等）和虫害（蚜虫、红蜘蛛、蓟马等），给出安全、有效的防治方案。定期下田巡查，帮助农户解决种植过程中的实际问题。协助组织现场会、示范田观摩等活动，推广实用技术。薪资福利：月薪为底薪加下乡补贴加绩效奖金，综合工资为3000至6000元，根据能力面议。提供技术培训与学习机会。。工作地址为云南省玉溪市元江县红河街道政中路17号（公司厂区）及各乡镇。

招聘水肥技术员1名。薪资范围为每月4000至6000元。工作地点位于江川区江城镇翠峰村。

招聘技术人员5名。男女不限，年龄要求为18至60周岁，身体健康，服从管理。主要负责蓝莓树莓的种植和护理，包括搬苗、种苗、浇水、除草、打药、理枝、设备维护等工作。薪资为100元每天，超过8小时加班有额外加班工资，工资按月结算。工作时间每日8小时，具体为08:00至12:00，14:00至18:00。休息制度按公司管理制度执行。工作地址位于易门县梅营社区老凹村。

招聘技术人员5名，男女不限，年龄要求为18至60周岁，身体健康，服从管理。主要负责蓝莓树莓的种植和护理，包括搬苗、种苗、浇水、除草、打药、理枝、设备维护等工作。薪资为每天100元，超过8小时有额外加班工资，工资按月结算。工作时间每天8小时，具体为08:00-12:00，14:00-18:00。休息制度按公司管理制度执行。工作地址位于易门县梅营社区老凹村。

招聘技术人员，男女不限，年龄在18至60周岁之间，身体健康，服从管理。主要负责蓝莓树莓的种植和护理，包括搬苗、种苗、浇水、除草、打药、理枝、设备维护等工作。薪资为100元/天，超过8小时加班有额外加班工资，工资按月结算，不拖不欠。招工人数为5名。休息制度按公司管理制度执行，工作时间为8小时，具体时段为08:00-12:00，14:00-18:00。工作地址位于易门县梅营社区老凹村。

招聘技术人员5名，男女不限，年龄要求为18至60周岁，身体健康，服从管理。主要负责蓝莓树莓的种植和护理，包括搬苗、种苗、浇水、除草、打药、理枝、设备维护等工作。薪资为100元每天，超过8小时加班有额外加班工资，工资按月结算，不拖不欠。工作时间为每天8小时，具体为08:00至12:00，14:00至18:00。休息制度按公司管理制度执行。工作地址为易门县梅营社区老凹村。

懂电脑

一、岗位职责（主攻虹吸水池+市政给排水管网） 1. 技术管控：负责虹吸式集水池、污水池、雨水池项目全流程技术工作，看懂虹吸管网施工图、驼峰管路布管图纸，现场技术交底、标高放线、施工工艺管控，解决虹吸不起动、管路进气、倒灌、堵管等现场故障。 2. 施工管理：跟进给排水管网开槽、管道铺设、闭水试验、水池土建配套施工，把控施工质量、进度，对接施工班组、监理、甲方，现场技术答疑、变更洽商处理。 3. 方案与资料：协助编制虹吸水池施工方案、检修方案；编制施工日志、隐蔽验收、签证、竣工资料，整理报验资料配合竣工验收。 4. 运维技术：完工后跟进虹吸水池、管网巡检、故障检修，优化虹吸管路参数，定期排查溢流管、放空管、排气阀、水封系统隐患。 5. 辅助工作：使用CAD修改简易管网图纸，统计管材、阀门用量，配合现场测量、工程量核算。 （二）专业技能（核心：懂虹吸水池给排水优先） 1. 必备：熟练掌握虹吸水池工作原理、U型驼峰管路设计规范、无动力虹吸启停控制，熟悉进水管、溢流管、放空管、虹吸总管整套管网构造，能独立排查虹吸断流、积气、水封失效等通病。 2. 能熟练识读给排水、水池土建施工图纸，会水准仪现场标高测量、管道放线；会CAD看图、简易改图，熟练Word/Excel做资料、工程量统计。 3. 熟知HDPE、钢管给排水管材施工规范、管道闭水试验、水池防渗施工验收国标，懂闸阀、排气阀、真空破坏器、滤网选型安装要求。 4. 有雨水虹吸池、污水处理虹吸滗水池、市政雨污管网施工/运维经验优先录用；做过云南本地给排水项目加分。 （三）工作经验 1. 1年及以上给排水现场技术员经验，有虹吸水池项目实操经历优先；优秀给排水应届生可放宽（公司带教）。 2. 懂给排水泵站、简易污水工艺、管网抢修技术优先。 （四）综合素质 1. 吃苦耐劳、责任心强，细心严谨，善于现场沟通协调，能处理突发技术问题。 2. 遵守安全生产规范，具备现场安全隐患排查意识，服从公司项目调配。 三、薪资福利 1. 薪资：6000-8000元/月，项目绩效另算； 2. 福利：食宿补贴、外勤补助、节日福利 3. 工作地点：云南西双版纳景洪市，项目随公司虹吸水池、给排水管网工程调配。

看懂图纸

招餐饮服务员洗捡工20到50岁，工资2800-3500联系电话，地址:淘宝街—————————————

招聘，冷库下菜工人数名，工资隔天一结，没有工头提成，干干么直接分钱，男女不限，有意者志电，，

玉溪市红塔区环山路，包不绣钢板，要求，要会使用磨光机。会下材料，有自我安全意识，45岁以下

玉溪峨山招拉膜工人（蓝莓棚），薪资200-260一天，约15日一结，可预支生活费，提供吃住，待遇好，活稳定，好拿钱 年龄18-40，能上架子，熟手优先

玉溪市峨山招工地大棚拉膜工，工资180～260/天（可谈），工资可预支，熟手新手都可以工资人走帐清。

招聘研究助理1名。岗位要求为遥感技术与应用、地理信息专业硕士及以上学历，至少工作满12个月，可长期工作者优先录用。应聘者需已顺利毕业并有一定成果发表，熟练掌握ArcGIS、ENVI、Matlab等软件，具备卫星数据处理、无人机遥感图像处理、项目执行跟踪和相关材料撰写能力。要求具有良好的思想道德品质、责任心、团队合作精神、人际沟通能力、文字功底和语言表达能力，具备一定英语水平，吃苦耐劳，热爱科研工作，勤奋踏实，能够长期出野外并按时间要求完成任务。考核标准为聘期内完成论文1篇，申请专利1项。薪资待遇为试用期1个月，月薪3500元，转正后月薪4000-6000元，根据工作表现及成果产出情况确定并发放奖励。一经录用，享受中国科学院东北地理与农业生态研究所课题用工人员的相关待遇，按国家规定交纳五险。工作地址为吉林省长春市高新北区盛北大街4888号。应聘材料包括个人简历、学历学位证书及其他相关技能证明材料（如发表论文等成果、获奖证书等）。有意者请发送上述应聘材料电子版至联系人邮箱，满足要求者通知面试，招到合适者为止。

乔招聘:高标准农田技术员一名，会RTK，吃苦耐劳，责任心强，服从工作安排，现场协调管理，工作地点：准格尔旗。联系电话：

岗位职责： 1.开展农业新技术、新品种的试验示范与推广工作 2. 为农户提供种植管理、病虫害防治、土壤改良等技术指导 3. 参与农业项目规划、实施及技术培训活动 4.收集整理田间数据，撰写技术报告与推广总结 5.协助开展农业科普宣传与乡村振兴技术服务 任职要求： 1.农学、植物保护、园艺、农业资源与环境等相关专业背景 2.热爱农业事业，具备基层服务意识和较强沟通能力 3. 能适应田间作业与下乡出差，吃苦耐劳、责任心强 4.具备农业技术推广或生产实践经验者优先 5.熟悉当地主要农作物种植特点及常见问题者优先

岗位职责： 1.开展田间菌根真菌应用试验，包括示范种植、对比试验、全周期数据采集与效果分析，持续优化配套种植管理方案 2.面向种植户及合作基地开展技术培训与现场指导，精准讲解菌根菌使用方法、适配作物、适用土壤条件及操作禁忌 3. 整理编写试验报告、技术方案、典型案例和标准化种植手册，构建可复制的菌根真菌应用技术体系 4.赴南北不同产区开展下乡调研与技术落地支持，协助解决连作障碍、土壤退化等实际问题 5. 参与微生物农业项目协作，配合完成技术推广材料制作与用户反馈收集 任职要求： 1.农学、园艺、土壤学、植保或农业资源与环境等相关专业，大专及以上学历 2.熟悉主要农作物、果蔬及经济作物种植模式，了解土壤改良与生态种植技术 3. 具备独立开展田间试验、技术指导及农户沟通能力，能适应田间作业与短期出差 4.热爱农业技术推广工作，学习能力强，有生物菌剂、微生物肥料或生态农业从业经验者优先 5.年龄20-40岁，身体健康，责任心强，具备良好表达与协作能力

岗位职责： 1. 开展农业新技术、新品种的试验示范与推广工作 2. 种植及田间作业 3. 参与农业技术培训，提升基层农技服务能力 任职要求： 1. 热爱农业事业，具备较强的服务意识和责任心 2. 熟悉农作物栽培、植保、土肥等相关专业知识 3. 具备良好的沟通表达能力和团队协作精神 4. 能适应田间作业及基层出差，吃苦耐劳 5. 农学、植物保护、园艺、农业资源与环境等相关专业优先

职位要求: 1.有叉车证. 2.能够熟练使用叉车. 3.有较好的分配工作的能力. 4.服从公司领导的工作安排. 岗位职责： 1、需要有特殊作业证书（叉车证），车辆为柴油叉车； 2、3年以上叉车经验，学历不限； 3、主要车间内作业，主要负责清理操作现场、搬运货物；

岗位职责： 1.负责机械设备的日常巡检、定期保养及故障诊断与排除 2.执行设备大修、中修及技术改造任务，确保运行稳定性与安全性 3.编制维修保养计划及备件需求清单，做好维修记录与台账管理 4.配合生产部门优化设备运行参数，提升设备综合效率（OEE） 5.严格遵守安全操作规程，落实现场5S管理及环保要求 任职要求： 1. 具备机械维修/保养相关工作经验，熟悉常用机械设备结构与原理 2.能独立完成液压、气动、传动系统等常见故障处理 3.具备基本识图能力，能看懂机械装配图与电气控制原理图 4.工作认真负责，具备较强动手能力和安全意识 5.持有钳工证、焊工证或特种设备作业证者优先

招聘车间补焊工。薪资为4500元以上每月。薪酬待遇为工资计件，多劳多得，月综合收入4500元至5000元。每月20号准时发放工资。每日工作9小时。提供食宿。岗位要求为会简单焊接，进行灭火器筒体补焊，挂卸瓶子。工作认真，能吃苦耐劳。能熟悉自己岗位设备基本检修。年龄要求为25至50岁。简历投递邮箱为。联系人及电话为周经理。工作地点为云南省玉溪市澄江市龙街街道办事处工业园区提古片区一组。

钳工20—53岁，中专以上学历，熟练者优先薪资福利:试用期三个月：1800-2200元、正式录用：3500-6000元；(熟练电工、钳工)工资面议。提供住宿、劳动防护用品。有（）社会保险招工人数:40三班三运转(轮休)工作地址:新平县扬武镇大开门仙福公司办公楼三楼人力资源部

招聘三枪焊接技术人员。要求学历为大专，专业为机电类、智能制造类、软件类等相关专业。岗位职责包括设备启动与操作，需按照操作规程和标准程序启动和关闭设备，确保设备在最佳工作条件下运行。负责产品测试与调试，涉及光通信类设备仪器使用，需制定详细的测试计划，包括测试目标、测试范围、测试策略、时间安排等。需收集和分析质量数据，调查产品缺陷的原因。负责物料的收发与核对，账务与单据管理、物料保管与现场管理、5S管理等。负责产品性能调试、测试、光通信类设备仪器使用，以及产品外观检查、返修等。薪资福利为综合5500—7000元/月，具体构成包括基本工资、加班费、津贴、岗位津贴、全勤奖、绩效奖金。基本工资为2660元。加班费标准为平时22.93元/小时，周末30.57元/小时，节假日45.86元/小时。津贴包括保密费101元/月、无尘服津贴50元/月。学历津贴标准为大专在读200元/月，大专及以上400元/月。岗位津贴为0-1000元/月，经培训考核合格以后可享受，入职当月生效。全勤奖为200元。绩效奖金为0-800元，根据工作效率核定，转正当月即享受。工作满2个月转正。，入职满三个月报销。免费发放床上用品四件套。提供免费体检。餐补为500元/月。住宿免费，为6人间，水电费补贴46元/人。。正班为五天八小时，其他加班工时另计加班费。服务满一年以上员工，依服务年限可享有5-15天带薪年假。公司对服务满一年以上的员工设有补助及久任津贴。各类人员均有在职学习的机会，部分人员有出国学习、训练机会。员工年度免费福利体检、生日券、、年底奖金。依公司经营状况另有端午奖金、中秋奖金等。工作地址为云南（玉溪红塔）人力资源服务产业园3幢一楼综合服务大厅，具体地址为玉溪市红塔区气象路22号。

招聘叉车司机5名。，年龄在25至48周岁之间，初中及以上学历，能熟练操作叉车，持有叉车证。工作内容为在工厂内驾驶叉车。薪资福利包括包吃包住，实行长白班9小时工作制，全勤要求28天，每月休息2天。薪资构成为底薪2900元，全勤奖100元，另加加班工资。工资于每月15号准时发放。签订劳动合同并购买保险。工作地址位于华宁县新庄工业园区。

岗位职责： 1.负责机械设备的日常巡检、定期保养及故障诊断与排除 2.执行设备大修、中修及技术改造任务，确保运行稳定性与安全性 3.编制维修保养计划及备件需求清单，做好维修记录与台账管理 4.配合生产部门优化设备运行参数，提升设备综合效率（OEE） 5.严格遵守安全操作规程，落实现场5S管理及环保要求 任职要求： 1. 具备机械维修/保养相关工作经验，熟悉常用机械设备结构与原理 2.能独立完成液压、气动、传动系统等常见故障处理 3.具备基本识图能力，能看懂机械装配图与电气控制原理图 4.工作认真负责，具备较强动手能力和安全意识 5.持有钳工证、焊工证或特种设备作业证者优先

修理输送机破碎机

招聘焊工。薪资为5000至7000。工作内容围绕设备操作、生产流程管理和质量控制展开。

沙石料加工厂设备维修保养，懂管理者优先