招聘：黄茅坪福特二线客服白班 薪资：3千-6千 福特二线客服 要求大专及以上学历，20-35岁 上班时间：8：30-17:30，月休7-8天轮休 1、试用期：底薪2400+200（交餐补）+100（全勤）+110（通勤额外补贴）+200岗位补贴+绩效1-1.5 2、转正：底薪3000+200（交餐补）+100（全勤）+110（通勤额外补贴）+200岗位补贴+绩效0.8-1.5" 要求有售后客服经验，能有效处理客户问题 工作内容： 1、掌握项目服务策略及客诉应对话术，能准确、清楚地向客户传递相关信息 2、 配合完成客诉处理小组的日常工作，包含对经销商进行客诉处理的指导 3、对客户异议案件进行跟进 4、处理客户投诉、完成客户案件的回复和回访、负责案件的进度跟进，包括跟经销商、区域和厂家业务处理人的内部沟通，确保客户问题得到跟进和处理，直至客户问题解决，并确保客户满意度 5、对工单开立的准确度负责，确保工单分类正确并及时流转到对应的处理人 6、 对于长时间未解决的超时案件、未响应案件进行预警，并根据流程进行升级处理" 工作地址：重庆市渝北区长安福特热成型工厂停车场

招聘：技术员 招聘项目技术员（质量管理 / 资料方向）岗位职责 1. 全面负责施工现场质量管理与过程控制，组织工序验收、材料进场检验及隐蔽工程验收；2. 主导原材料、试块、实体检测等送检工作，确保检测报告及时、有效、闭合；3. 统筹工程资料（施工方案、技术交底、变更、验收表、竣工图等）的编制、收集、归档与移交，保证资料与进度同步、真实完整；4. 协助项目总工完成技术交底、图纸会审及技术核定，参与质量事故调查与整改；5. 对接甲方、监理、质监站及检测单位，确保质量、资料检查一次通过率；6. 完成领导交办的其他技术质量工作。任职要求：1. 土木工程、工民建或相关专业大专及以上学历，年龄 28-40 岁； 2. 5 年及以上房建 / 市政项目现场技术质量及资料管理经验，熟悉 GB50300 系列验收规范及当地质监流程； 3. 能独立编制、审核施工组织设计及各类专项方案，熟练使用 CAD、Office、Project 及常见资料软件； 4. 持有质量员 / 资料员 / 二级建造师等岗位证书者优先； 5. 责任心强，沟通协调能力佳，可常驻项目现场，接受全国调配。工作地点，随项目分配（当前项目：重庆、黔江、秀山）简历投递邮箱： 邮件标题：应聘项目技术员 - 姓名 - 年限（例：应聘项目技术员 - 张三 - 7 年）联系人：朱先生 （，备注 “应聘技术员”）

职责描述： 1、负责公司强电（电力施工、光伏发电、储能、充电桩）、弱电、市政工程、土石方工程等项目前期的对接协调、方案深化及投标管理工作； 2、负责工程项目全过程管理，包括预算编制、施工组织设计、进度管控、质量与安全文明施工监督、现场施工执行、竣工验收、项目移交、工程结算及回款跟进； 任职要求： 1、机电类或相关专业本科以上学历，具备10年以上强弱电领域工作经验，持有二级及以上建造师资格证书（机电专业、市政）并持有安全B证； 2、熟练掌握强、弱电工程的招投标流程、技术方案设计及现场施工管理，熟悉各类强弱电设备的选型、安装与调试工作； 3、为人正直、责任心强，具备良好的团队管理能力与跨部门协作沟通技巧，身体健康，持有效驾驶证，能适应长期外派或出差，年龄在30至55周岁之间。 加分项 具备以下行业背景者优先：机电工程、市政工程工程施工领域相关经验

技术负责人 薪资面议 项目技术管理，多年技术总工经历，能独立完成项目从三通一平开始策划到竣工完成全项目的技术类方案、资料、及相关管理工作，熟练运用相关工作软件操作，会测量及指导 45岁以下，带中/高级职称，土木工程、建筑工程相关专业大专及以上学历

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重庆市交通工程质量检测有限公司招聘信息——招聘工地试验室项目技术负责人，要求有工地试验室项目工作经验，熟悉工地试验室检测工作流程和内容，能从事工地试验室有相关试验检测工作和技术质量管理工作，检测证书能注册，能二月办理入职，人年后能到岗。每月4天休假，可灵活安排，在项目工作的食宿由公司承担。具体招聘详情如下：项目所在地为重庆市永川区，项目类型是在即将开工的新建高速公路业主单位中心试验室，项目工期三年。要求应聘人员持道路工程及桥隧工程检测师证书，高级职称，有高速公路中心试验室或监理试验室项目的主任或副主任或技术副主任或质量负责人业绩，月薪12000元。

技术员 5 名，大专及以上学历，薪资 4000-8000 元，柏女士，

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微电子工厂空调水，工艺术，给排水工程施工管理（技术总工）

招聘：高速建设丨桥梁、隧道、路基等技术员 薪资：7.7千-9.5千 要求： 桥梁技术员：57岁及以下，大专及以上，主要从事桥梁工程技术管理工作5年及以上并完成5个以上桥梁施工项目。 隧道技术员：57岁及以下，大专及以上，主要从事隧道工程技术管理工作5年及以上并完成2个以上隧道施工项目。 路基技术员：57岁及以下/大专及以上/主要从事路基工程技术管理工作2年及以上。 岗位职责： 桥梁技术员： 1.负责项目工程类技术工作，依据规范和项目要求制定技术方案，解决施工中的技术问题。 2.参与项目现场施工管理，监督技术方案执行，把控施工质量与安全技术环节，确保施工符合设计及规范标准。 3.协助开展工程测量、试验检测相关工作，整理技术数据，编写技术报告、施工日志等工程技术资料。 4.配合项目成本控制，参与工程量核算、材料用量测算，提供技术层面支持以优化施工成本 5.参与项目安全生产管理，识别技术相关安全风险，落实安全技术措施，参与安全检查与隐患整改 6.配合完成项目验收相关技术工作，整理归档技术资料，确保资料完整、规范，满足验收要求。 7.完成项目交办的其他工程技术相关任务," 隧道技术员： 1.负责项目工程类技术工作，依据规范和项目要求制定技术方案，解决施工中的技术问题。 2.参与项目现场施工管理，监督技术方案执行，把控施工质量与安全技术环节，确保施工符合设计及规范标准。 3.协助开展工程测量、试验检测相关工作，整理技术数据，编写技术报告、施工日志等工程技术资料。 4.配合项目成本控制，参与工程量核算、材料用量测算，提供技术层面支持以优化施工成本 5.参与项目安全生产管理，识别技术相关安全风险，落实安全技术措施，参与安全检查与隐患整改 6.配合完成项目验收相关技术工作，整理归档技术资料，确保资料完整、规范，满足验收要求。 7.完成项目交办的其他工程技术相关任务," 路基技术员： "1.负责项目工程类技术工作，依据规范和项目要求制定技术方案，解决施工中的技术问题。 2.参与项目现场施工管理，监督技术方案执行，把控施工质量与安全技术环节，确保施工符合设计及规范标准。 3.协助开展工程测量、试验检测相关工作，整理技术数据，编写技术报告、施工日志等工程技术资料。 4.配合项目成本控制，参与工程量核算、材料用量测算，提供技术层面支持以优化施

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招聘：技术工程师（机械事业部） 2名 薪资：5.5-9K 一、岗位职责/工作内容 1.负责技术性文件和图样制作（电子文档制作及管理）和技术性文件的收发管理工作，确保文件的有效性； 2.参与产品及其零部件的技术设计和工艺设计工作； 3.负责技术性文件实施过程的准确性、一致性和完整性； 4.协助技术总工做好产品改进及新产品开发试验工作。 5.及时完成上级主管交给的各项任务。 二、任职条件 1.中专及以上学历； 2.具备1年及以上相关工作经验，优秀应届毕业生亦可； 3.有汽车/机械行业工作经验且对汽车锻造件、机加工及热处理专业知识熟悉者优先考虑； 4.熟悉office办公软件，至少掌握一种制图软件（CAD、UG、Solid works等）。

招聘：市政道路工程技术负责人薪资：面议具有一定的工作经验，本公司主要从事市政道路、景观、居民区室外配套工程的施工。因业务发展需要面向社会招聘具有一定工作经验的相关人员。一经录用待遇优厚。山东济南

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岗位名称：市政项目技术员（武昌区、东湖高新区）;平面旧改技术员 岗位要求：1.独立完成2个以上市政（道路、给排水、绿化）项目；2.熟练使用全站仪、gps、水平仪等各类测量仪器；3.工作认真细心且有责任心。 薪资待遇：面议。

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岗位名称：学生工（普工）;新能源汽车制造岗位（冲压、焊装、涂装、总装）。 岗位要求：1.年龄在2335岁之间。2.高中（中专）学历以上。3.遵守公司规定，面试需携带身份证原件，着装得体，不接受拖鞋、裙子、短裤等。 薪资待遇：综合月薪在40007000元之间，提供住房公积金，带薪年假，餐补及免费交通食宿。其中住宿为包住并配备独立卫生间。每月休息天数根据工作安排而定，具体发放薪资日期为每月15号。餐补为每人每月180元。

岗位名称：叉车工；质检员。岗位要求：叉车工：1.年龄在1850岁之间。2.上下件各需要两名工人。3.按时薪20元/小时计算薪资。质检员：1.性别不限。2.年龄符合要求（具体年龄范围未给出）。3.工作时间为8:00–20:00。薪资待遇：叉车工和质检员的薪资按小时计算，具体金额已在岗位要求中列出。此外，提供住猜，餐补补贴为15元。

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招聘：机修-包工作餐-免费包住 薪资：5千-6千 岗位职责 1.负责工厂生产设备的日常巡检、保养，及时排查设备小故障，保障设备正常运行； 2.快速处理设备突发故障，做好维修记录，降低设备停机率； 3.按要求完成设备保养计划，整理维修工具、配件，做好现场 5S； 4.配合生产部门完成设备调试、简单改造，服从上级工作安排。 招聘要求 1.年龄 20-45 岁，初中及以上学历，机械、机电相关专业优先； 2.1 年及以上工厂机修实操经验，熟悉建材通用生产设备结构优先； 3.能独立处理设备常见机械故障，会简单电路排查（如接触器、继电器）； 4.持有电工证/焊工证优先，会使用万用表、扳手、焊机等常用维修工具； 5.能适应倒班/加班，吃苦耐劳，责任心强，有良好的动手能力和团队协作意识。 6.单休，包吃住。

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