
汽车维修3-5人月结
本保养修理洗车场!!!
招聘:
中工:2一3名,薪资待遇:4千起
洗车工:2一3名,
薪资待遇:3500一4500
学徒:2名
薪资待遇:学徒工资
地址:遵义市红花岗区海风路鹏玖汽车服务公司
汽车维修3-5人月结
本保养修理洗车场!!!
招聘:
中工:2一3名,薪资待遇:4千起
洗车工:2一3名,
薪资待遇:3500一4500
学徒:2名
薪资待遇:学徒工资
地址:遵义市红花岗区海风路鹏玖汽车服务公司
全电动叉车维修工(懂电路)
6000-10000元/月
汽车维修包住包吃1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修
2. 执行车辆日常保养、定期维护及大修作业,确保维修质量达标
3. 使用专业检测设备进行车辆性能测试与数据读取,出具维修方案
4.规范填写维修工单及配件使用记录,保障服务可追溯性
5.配合质检人员完成完工验收,提升客户满意度
任职要求:
1.汽车维修相关工作经验不限,具备实操能力者优先
2. 熟悉主流车型结构及维修工艺,了解新能源汽车基础原理者更佳
3. 具备中专/技校及以上学历,持有汽车维修工职业资格证书
4.工作认真负责,安全意识强,能适应车间作业环境
5.具备良好沟通能力与团队协作精神
贵州遵义招聘汽修技师3名。要求品行端正,无不良记录;工作踏实肯干、责任心强,具备良好的职业
5000-10000元/月
汽车维修餐补3-5人月结
招聘汽修技师3名。要求品行端正,无不良记录;工作踏实肯干、责任心强,具备良好的职业素养与客户服务意识,服从门店工作安排。负责车辆日常保养养护、故障检测、维修排查等各类汽修作业;严格按照规范流程开展维修工作,保障维修质量,配合门店完成各项售后维修服务工作。薪资福利为综合月薪5000-10000元,采用底薪+绩效提成模式,多劳多得。提供工作餐或餐补、节假日福利、生日福利、定期团建;每月休息4天。工作实行早晚轮班制,具体班次面议;岗位晋升、薪资提成以个人维修技能、客户满意度为核心考核依据,晋升透明、公平公正。面试地址为道真县金瑞中心城途虎养车门店。工作地址为道真县金瑞中心城。联系方式为,添加请备注“应聘+姓名”。招聘长期有效。
贵州遵义招聘保安,年龄要求60岁以下。薪资为1600元每月。招聘人数:数名。非诚勿扰。
保安月结
招聘保安,年龄要求60岁以下。薪资为1600元每月。招聘人数:数名。非诚勿扰。
白酒+石榴有赏短剧APP 渠道销售招聘
7000-8000元/月
渠道销售3-5人经验不限学历不限代理商销售区域销售地推销售直销门店销售较多外勤按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOGTOB消费品/快消软件/SaaS较强的商务谈判能力具有渠道运营管理经验具有线下渠道销售经验较强的沟通协调能力较强的渠道拓展能力个人客户开发渠道/机构客户开发渠道关系维护渠道运营管理代理商/经销商招募
白酒+石榴有赏短剧APP 渠道招聘
工作内容
1. 对接本地餐饮、烟酒店、便利店、水果店等实体商铺,同步推广自有白酒产品+石榴有赏短剧APP两项业务,二项业务独立核算、互不绑定。
2. 上门指导门店老板完成石榴有赏短剧APP下载、账号注册、基础操作教学。
3. 教会商户使用APP专属海报、分享链接,引导门店老板转发朋友圈、顾客社群、到店客流进行裂变分享。
4. 维护合作门店日常使用问题,跟进两项业务的落地转化,做好数据登记上报。
薪资结算规则(双业务提成,分开结算)
一、白酒业务提成
成功签约门店铺货白酒,首单提成12%-15%,,一单多收益,长期躺赚。
二、石榴有赏短剧APP推广收益(白酒未成交也可单独拿高薪)
只要门店完成下载、正常使用+对外分享海报链接,按照有效活跃商户结算:
单家合作门店日结算80-100元,按月/按日灵活对账,收益透明可查。
公司划定单人月度有效拓展门店指标,完成基础指标额外发放绩效奖励,多劳多得,上不封顶。
任职要求
1. 熟悉本地线下商圈,有烟酒店、餐饮门店资源优先,有无经验均可带薪带教。
2. 善于沟通,执行力强,能独立上门拜访商户,耐心做一对一教学指导。
3. 认可短剧流量变现+实体酒水结合的双赛道模式,愿意长期深耕本地线下渠道。
4. 自备出行工具优先,工作时间自由,不用坐班,自主安排拜访行程。
广西百色招聘汽车维修师傅3名。要求服从管理,能吃苦。薪资为3000至6000元。
3000-6000元/月
汽车维修3-5人月结
招聘汽车维修师傅3名。要求服从管理,能吃苦。薪资为3000至6000元。
广西百色招聘汽车维修中工3名。要求服从管理,能吃苦耐劳。薪资范围为2000至4000。
2000-4000元/月
汽车维修3-5人月结
招聘汽车维修中工3名。要求服从管理,能吃苦耐劳。薪资范围为2000至4000。
机修工机修机械维修工
招聘机修班长1名。要求有3年以上相关工作经验,大专及以上学历。薪资面议。福利待遇包括:缴纳五险一金;春节、中秋、端午等节假日礼品福利及季度劳保;入职满一年享受工龄工资;免费提供食宿;转正即享受生日福利、新婚贺礼等福利;享有法定公休和带薪年假;外地员工可;发放季度奖金和年终奖;每月有4天公休假。工作地址位于唐山市丰南区东田庄乡西刘良村村北800米。
贵州遵义招聘作业员工,岗位为生产线排焊操作。工作地点位于新蒲经开区。月收入为3500-50
3500-5000元/月
工厂焊工月结
招聘作业员工,岗位为生产线排焊操作。工作地点位于遵义新蒲经开区。月收入为3500-5000元。
洗车工20人以上月结身体健康,品德高尚,做事细心,手脚灵活,
上门洗车师傅招募运营操作策划方案
一、项目基础定位
本项目为平台与洗车师傅商业合作模式,非劳动关系,秉持多劳多得、按劳结算原则;面向各小区定点招募合作洗车师傅,分底薪考核制、无底薪自由提成制两类合作档位,统一平台管理、地推拓客+上门洗车双线作业,按规则结算收益、,权责清晰、自主创收。
二、合作模式双档位规则(核心执行标准)
档位1:带底薪合作(月薪3500-8000,含考核)
1. 考核硬性标准:每日完成4辆洗车服务基础考核单量,未达标纳入月度业绩核算
2. 薪资结算规则
- 月度实际提成总收入低于3500元:按真实业务提成金额结算
- 月度实际提成总收入超出3500元:基础底薪足额保障,超额提成全额发放
- 结算周期:每月统一周期对账结算工资
3. 约束要求:严格遵守平台制度,每日完成基础洗车考核,同步开展小区地推引流拓客
档位2:无底薪合作(无考核,纯多劳多得)
1. 无每日洗车单量考核,接单数量、作业时间自主安排
2. 结算周期:,资金到账灵活
3. 收益规则:全部收益按洗车提成、拓客奖励据实结算,上不封顶
四、小区人员招募布局规划
1. 名额管控:单个居民小区限定招募1-3名合作洗车师傅,避免区域内部抢单、客源冲突
2. 招募人群:能自主外出作业、愿意地推引流、服从平台管理,踏实肯干务工人员
3. 招募方式:小区公告张贴、业主群宣传、线下地推招募、老师傅推荐裂变
4. 入职流程:咨询了解→选定合作档位→阅读合作协议→→平台登记建档→领取工具物料→正式上岗
五、日常工作业务操作规范
1. 核心两项工作
- 上门洗车服务:按订单准时上门,规范清洗作业,保证服务质量
- 地推引流拓客:日常在负责小区推广洗车服务,开发新客户、锁定长期订单
2. 责任划分准则
因洗车师傅个人操作失误、服务态度、私自违规、人身安全、财物损坏等自身原因引发的纠纷、赔偿、安全事故,全部由本人自行承担责任,平台不承担相关连带责任。
3. 统一管理要求
全体合作人员必须服从平台统一调度、服务标准、接单规则、奖罚制度,违规按平台条例处置。
六、薪资核算&提现落地流程
1. 每日台账:系统自动记录洗车单数、拓客数据、服务评价,数据实时可查
2. 带底薪核算:月底统计全月总提成,对比3500底薪标准核算最终工资,统一发放
3. 无底薪提现:,师傅自主后台发起提现,平台审核后快速到账
4. 提成公示:每日、周期业绩公开透明,有据可依,杜绝克扣
七、人员筛选与淘汰机制
1. 入职筛选:明确告知合作性质、考核规则、,认可规则方可合作
2. 能力适配原则:项目凭个人服务、拓客实力获取收入,业绩偏低、消极怠工、拒不服从管理人员,终止合作资格
3. 淘汰标准:长期不达标、恶意拒单、违规投诉多、破坏小区秩序,直接解除合作
八、招商运营推广动作
1. 运营商负责片区整体管控、小区点位铺排、人员招募面试
2. 统一宣传话术、招募海报、合作协议范本,标准化对外讲解
3. 日常巡检小区作业情况,协调客诉、规范服务形象
4. 老带新激励,鼓励在职师傅推荐新人入驻,扩充片区服务人力
九、合作须知公示文案(可直接张贴使用)
小区上门洗车师傅火热招募
合作模式:商业合伙合作,多劳多得,实力创收
入职:500元,累计服务2000单,未达标
小区名额:每小区限1-3人,名额有限
【两种合作任选】
1. 保底底薪档:月薪3500-8000元,每日考核4单洗车量,按月结算,业绩不足按提成发,超额全额算
2. 自由提成档:无每日考核压力,接单自由,三天即可自主提现
日常工作:上门洗车+小区地推拓客,增收渠道双保障
责任说明:个人自身原因造成一切问题,由本人自行承担
管理要求:遵守平台规章制度,服从统一安排
薪资透明、结算准时,肯干就能增收,能力决定收入
十、风险与合规提醒
1. 全程明确商业合作关系,书面协议写明非劳务、非劳动关系,
2. 提前书面告知,双方签字确认留存凭证,避免经济争议
3. 安全责任、服务责任逐条列明,入职人员知情确认
4. 所有薪资核算、提现、均走平台线上记录,留档备查
机电维修师傅
5000-10000元/月
汽车维修包吃1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的检测、维修与保养
2.依据维修手册和诊断设备,准确判断故障原因并高效排除
3.完成车辆定期保养、事故车维修及客户定制化维修服务
4.规范填写维修工单,确保维修过程可追溯、质量有保障
5. 配合质检人员完成完工检验,保障交付车辆安全可靠
任职要求:
1. 热爱汽车维修工作,责任心强,具备良好的服务意识
2. 熟悉主流车型结构及常见故障处理方法
3. 能熟练使用各类维修工具、检测设备及诊断软件
4.持有汽车维修工职业资格证书者优先
5. 吃苦耐劳,具备团队协作精神和持续学习能力
汽车美容
4000-6000元/月
汽车美容工月结全职
岗位职责:
1.负责汽车外观清洗、打蜡、镀膜、抛光及内饰清洁养护等美容服务
2. 根据客户需求提供个性化美容方案并执行施工
3.正确使用美容设备与专业耗材,确保作业质量与安全
4.维护保养美容工具及工作区域,保持工位整洁有序
5.配合门店完成客户接待、需求沟通及售后跟进工作
任职要求:
1. 对汽车美容有浓厚兴趣,学习能力强,能快速掌握工艺标准
2.工作认真细致,具备良好的服务意识和责任心
3.身体健康,能适应站立作业及一定体力劳动
4. 有汽车美容相关经验者优先,无经验者可带薪培训
打磨工
5000-8000元/月
打磨包住包吃加班补贴社保6-10人全职其他
岗位职责:
1.负责工件表面的打磨、抛光及修整作业,确保符合工艺质量标准
2.按照生产计划和操作规程完成每日打磨任务,保障生产进度
3.正确使用打磨设备及辅助工具,定期进行设备清洁与基础保养
4.识别并反馈工件表面缺陷,配合质检人员完成质量检验
5.严格遵守安全生产规范,佩戴防护用品,杜绝安全隐患
任职要求:
1.工作经验不限,有工厂打磨、钣金、五金加工经验者优先
2.身体健康,吃苦耐劳,具备较强的手眼协调能力与专注力
3. 无不良职业记录,服从管理,适应流水线或批量生产节奏
4.遵守车间管理要求
栏目概述
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