能独立完成维修发动机 变速箱 缓速器 底盘

岗位名称：汽车维修钣金技师；岗位要求：1.懂得车辆构造原理和特性，熟悉汽车零部件工作基本原理；2.具有丰富的汽车钣金维修工作经验；3.具有很强的动手能力、独立解决问题的能力、汽车工艺学习及钻研能力；薪资待遇：月薪3000-8000元。

岗位职责： 1. 负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修保养 2. 按标准流程进行车辆定期保养、零部件更换及性能检测 3. 使用专业检测设备（如解码仪、示波器等）精准判断故障原因 4. 记录维修过程与结果，确保工单信息完整、准确、可追溯 5. 配合质检人员完成维修验收，保障出厂车辆安全与质量达标 任职要求： 1. 汽车维修相关工作经验不限，具备扎实的实操能力 2. 熟悉主流燃油车及新能源汽车结构原理与维修规范 3. 具备中专/技校及以上学历，持有汽车维修工职业资格证书者优先 4. 工作认真负责，具备良好的安全意识和客户服务意识 5. 能适应快节奏工作环境，具备团队协作精神和学习能力

1.身体健康，认可公司的各项规章制度。 2.能熟练掌握各种重卡车发动机，变速箱，后桥，液缓等技能。会修全自动变速箱者优先。 /

陕西汉中佛坪县通达汽修招聘工程机械修理工和学徒，工作内容涉及渣土车、双桥车、挖机的底盘维修，要求能独立完成维修工作，发动机变速箱维修手艺熟练，责任心强。工资待遇优厚，月薪8000—10000元，学徒工资另算。管吃住。工作地址在汉中。

招聘4S店学徒，薪资为2250-3000元。工作内容包括协助师傅进行保养、喷漆或钣金等作业。

招聘汽修中工，要求会更换各种油液，可以拆装底盘等，月休4天。

岗位职责： 1. 负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修 2. 执行车辆日常保养、维护及性能检测工作 3. 使用专业检测设备进行数据读取与分析，出具维修方案 4. 配合质检完成维修验收，确保出厂车辆符合安全与质量标准 5. 做好维修记录与配件使用登记，保障服务可追溯性 任职要求： 1. 热爱汽车行业，责任心强，具备良好的服务意识和职业操守 2. 熟悉主流车型结构及维修流程，能独立完成常见故障处理 3. 持有汽车维修工职业资格证书或机动车维修从业资格证者优先 4. 吃苦耐劳，适应车间作业环境，具备基本安全防护意识 5. 无不良从业记录，服从管理，具备团队协作精神

【工作内容】 1. 负责车辆清洗、内饰精洗、抛光、打蜡、封釉、镀晶等美容项目操作； 2. 完成车辆交车前的质检检查，确保服务质量； 3. 与客户保持良好沟通，解答疑问并提供专业建议。 【岗位要求】 1. 年龄18-50岁，有汽车洗车美容经验者优先； 2. 具备服务意识，工作踏实沉稳，责任心强； 3. 大工需熟练掌握各类美容项目，中工需会基础清洗及打蜡。 【工作时间】 常规8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班次日可10:00到岗，月休4天（调休制），节假日轮休 【工资福利】 底薪+提成：中工底薪2000元/月，大工底薪3000元/月；标准洗车提成5元/辆，美容项目提成30%（个人施工），综合薪资5000-7000元/月（以实际区域及门店为准） 【其他福利】 1. 包吃包住：2-3人套房住宿，门店中晚餐； 2. 大工享交通补贴500元（依门店情况）； 3. 统一办理雇主责任险（需提供身份证照片，不扣工资）； 4. 节假日礼盒或现金福利。

汽车保养维修

欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 0费用入职，不花一分钱，不体检， 【小时工】： 小时工：30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。 小时工：30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。 小时工：30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底9000元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16--49周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：招聘为异地招工：工作地点在苏州。 3：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）

山上砍树油锯手

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汉中市西乡县招环氧地坪包轻工

【岗位职责】 1. 技术协同：协助厂长进行生产任务分解，熟练解读钢结构施工图纸（CAD），向车间班组进行技术交底，确保加工尺寸精准无误。 2. 生产督导：深入车间巡查，依据图纸核对构件尺寸、焊缝质量及装配顺序，及时发现并汇报异常情况。 3. 资料管理：负责技术图纸、工艺文件、生产单的下发、回收与归档，建立完善的台账系统。 4. 助理职能：协助厂长跟进生产进度，协调各工序衔接，整理会议纪要，督促落实厂长安排的重点工作。 【任职要求】 1. 硬性门槛：能独立看懂CAD图纸，熟悉钢结构构造及加工流程。机械设计、建筑工程或相关专业优先。 2. 软件技能：熟练操作Office办公软件，会使用CAD基础操作（如测量、标注、打印）者优先。 3. 性格画像： · 勤学肯干：不眼高手低，愿意深入车间一线了解工艺细节，有主动学习的自驱力。 · 严谨细致：对数据敏感，图纸差之毫厘，工程谬以千里。 · 抗压沟通：能有效衔接厂长、技术部与车间工人之间的沟通，做事有闭环。

岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修 2.按标准流程进行车辆保养、检测及零部件更换 3. 使用专业检测设备和维修工具，确保维修质量与安全规范 4.填写维修工单及技术档案，做好客户沟通与服务反馈 5. 配合团队完成车间日常运维及技术升级任务 任职要求： 1. 热爱汽车行业，责任心强，具备良好的服务意识 2.熟悉主流车型结构及维修工艺，能独立完成常见故障处理 3.持有汽车维修工职业资格证书者优先 4. 吃苦耐劳，适应快节奏工作环境，具备基本沟通能力 5. 无学历及经验硬性限制，欢迎应届生及转行人员投递

喀什市润锦花园小区旁边的汽车钣金喷漆店招3名学徒，要求：招长期的，能吃苦耐劳的。馆一顿饭，给生活费，真想学技术的联系.联系电话：

上海招聘汽车维修学徒工，要求18 －20岁，无需任何经验，不洗车，包吃住，有意者请联系

诚聘｜寻找志同道合的伙伴机修师傅：经验优先，薪资上不封顶，洗车工：吃苦耐劳，踏实肯干，手脚麻利，可0基础工资准时，团队氛围好：欢迎推荐，感谢转发

招补胎师傅1名，要求熟练早7晚7，要有驾驶证8000保底，加提成，1万出头，拆台机器都有，希望找个靠谱的，二把刀不要，山东.省泰安市联系

招聘二保焊焊接装夹工（需有经验）。要求年龄18岁以上，有一定的焊接基础，不安检可带手机。二保焊焊接装夹工（需有经验）薪资面议。薪资发放包括计时工资转集体计件工资，预计薪资在10000元左右。提供住宿，员工自费充值餐卡，餐费较为合理。

有2年以上的工作经验，能看懂机加工图纸，按图纸加工，会使用量具

招聘简介 急招机械学徒、电焊学徒，老师傅全程手把手带教！ 招聘要求 1. 年龄18–50周岁，身体健康，能吃苦耐劳，需持证上岗，能适应高空作业、不恐高； 2. 不限学历，必须持有相关证件，无证不予录用，踏实肯干、愿意钻研技术即可； 3. 服从管理安排，做事认真踏实，谋求长期稳定工作。 工作内容 - 机械学徒：学习设备组装、机械维修、部件调试、保养维护、基础拆装等； - 电焊学徒：跟随师傅学习构件焊接、打磨、钢架加工制作。 岗位优势 零基础也能精进手艺，上手快 项目常年稳定，无停工待料 固定月薪，薪资按月准时发放 技术工种，后期薪资稳步上涨 想踏实学一门硬技术、长期稳定就业的朋友，有意向直接联系，名额有限，招满即止！

扬.州.厂要二.保.焊420一天包吃住，不要证，48岁以内都可以. 点击右下角【免费聊】联系我报名

扬州冷藏集装箱厂区大量招人 ️岗位不属于流水线作业 焊工考核未通过可安排培训 UT焊：13000‑18000元/月 氩弧焊工：9000‑13000元/月 二保焊工：9000‑11000元/月 水电工：7000‑8000元/月 打磨工：8500‑9500元/月 数控工：7000‑8500元/月 冲压工：7000‑8000元/月 普工、装配工：7000‑8000元/月 岩棉工：8000‑9500元/月（年龄放宽至50周岁） 打胶工：7000‑9000元/月 油漆工：8500‑10000元/月 打砂工：8500‑10000元/月 招聘年龄：18‑45周岁，熟练工年龄可适当放宽 ，中午休息1小时，厂区提供工作餐 住宿：全新宿舍楼6人间，，水电费大家平摊 薪资发放：每月15号发放工资，25号发放绩效补贴。入职满一整个自然月，享有过节福利、年终奖。全部岗位常年有活、无淡季、非流水线 面试简单、通过率高、稳定长期干 想踏实挣钱、长期务工的师傅直接联系

常.州新厂招几个二.保.焊480一天，包吃住、不要证，会焊就可以，学.徒也要，50岁以内都可以 点击右下角【免费聊】联系我报名

招聘铆焊工。薪资为4000-6000元。岗位职责包括：根据图纸和工艺要求完成铆焊、焊接及装配工作；负责焊接设备的日常维护与保养，确保设备正常运行；对焊接质量进行自检，确保产品符合质量标准；遵守安全生产规范，保持工作区域整洁有序；完成上级交办的其他相关工作。任职要求包括：具备铆焊或相关工种的实际操作经验；熟悉常见焊接方法（如手工电弧焊、二保焊等），能独立完成焊接作业；能看懂机械图纸，了解基本焊接工艺要求；工作认真负责，有良好的团队协作意识；持有焊工特种作业操作证者优先考虑。

招聘：焊接工程师薪资：7000元以上/月【工作内容】1.焊接工艺学习与评定：入职后在资深导师带领下，系统学习散热器、电池托盘等铝合金精密结构件的焊接工艺；协助工程师进行FSW（搅拌摩擦焊）、MIG/TIG等关键工艺的试验验证与工艺评定（PQR/WPS），参与固2.化量产工艺参数。3.现场技术支持与异常分析：深入生产一线，协助处理试产及量产过程中的焊接质量异常（如气孔、裂纹、变形、未焊透等）；学习并运用8D、DOE等工具进行根因分析，协助制定纠正与预防措施，提升焊接直通率。4.工装夹具与自动化支持：根据产品结构与焊接特性，协助主导焊接工装、夹具的设计、评审与验收；配合自动化团队推进焊接产线的智能化升级，参与焊接机器人（如ABB、安川等）的底层参数调试与编程指导。5.标准化体系与质量管控：协助编制并完善焊接工艺文件（SOP、PFMEA、控制计划等）；学习IATF16949质量管理体系，配合无损检测（UT/RT/PT/MT）与力学性能试验，确保焊接过程符合行业标准。6.团队赋能与知识沉淀：参与焊工技能培训与工艺交底工作；协助建立企业级焊接知识库，跟进焊接工艺的持续改进与降本增效项目。【任职要求】1.学历与专业背景：本科及以上学历，焊接技术与工程、材料成型及控制工程、金属材料工程、机械制造及自动化等相关专业。2.专业知识储备：具备扎实的焊接原理与金属材料学理论基础；对铝合金焊接特性、FSW等先进焊接工艺有初步了解者优先；了解国内外焊接标准，能阅读专业外文材料者优先。3.软件与工具应用：熟练使用AutoCAD等二维制图软件，掌握SolidWorks、UG或CATIA等三维设计软件者优先；了解焊接工艺模拟软件或机器人编程（如C语言）者优先。4.综合素质：热爱新能源与精密制造行业，具备严谨细致的工作态度与极强的责任心；善于跨部门沟通协作，能够适应生产一线工作环境，具备较强的抗压能力与创新思维。

加油站的加油员，上24歇24，工资面议

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