店长1.2‑3年以上服装零售门店店长经验，有童装/轻奢服装经验优先。2.熟悉零售货品、陈列、会员整套流程，目标感强，抗压能力好。3.亲和力强，擅长沟通，懂亲子客群，能够做好客户维护。4.认同HAZZYS英伦轻奢品牌调性，服从公司管理，有责任心。5.年龄25‑35岁，高中及以上学历。1.负责门店整体运营，拆解完成销售目标，把控门店业绩、连带率、会员复购。2.货品管理：到货验收、陈列调整、库存盘点、货品调拨，维护品牌英伦风格陈列标准。3.团队管理：店员排班、日常带教、销售激励，落实品牌服务规范。4.会员运营：维护老会员，发展新会员，做好亲子客群维护，落地商场/品牌促销活动。5.数据复盘：跟进日报、周报，分析门店问题，执行公司及商场各项制度。薪资福利:底薪：3500-4000提成：店铺总提1.1～1.3之间根据完成率福利：春假等招工人数:1名工作地址:下沙奥莱B185

越百荟超市【岗位】储备干部【薪酬】4500-5000元/月【要求】1.大专及以上学历，专业不限，应届毕业生优先;有超市实习经历者优先；2.具备良好的学习能力和沟通协调能力，有责任心，对零售行业有兴趣。【福利待遇】1.缴纳社保五险2.福利/补贴：全勤奖、工龄奖;技工岗位提供宿舍、提供员工饭堂3.职业发展：体系化培训和清晰的成长晋升路线4.工作环境：超市环境整洁舒适，团队氛围融洽和谐【工作地址】新会区会城文华路12号文华商业广场自编124号【联系方式】人事井号

岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3. 组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与业务能力 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5. 定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，注重细节，具备较强的数据分析与问题解决能力 4. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统及进销存工具 5. 有同行业店长经验者优先，学历不限

越百荟超市【岗位】储备干部【薪酬】4500-5000元/月【要求】1.大专及以上学历，专业不限，应届毕业生优先;有超市实习经历者优先；2.具备良好的学习能力和沟通协调能力，有责任心，对零售行业有兴趣。【福利待遇】1.缴纳社保五险2.福利/补贴：全勤奖、工龄奖;技工岗位提供宿舍、提供员工饭堂3.职业发展：体系化培训和清晰的成长晋升路线4.工作环境：超市环境整洁舒适，团队氛围融洽和谐【工作地址】新会区会城文华路12号文华商业广场自编124号【联系方式】人事井号

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班与绩效管理 2.监督商品陈列、库存盘点及损耗控制，确保货品周转高效、账实相符 3.统筹顾客服务与投诉处理，提升客户满意度与复购率 4.组织员工培训与团队建设，培养骨干力量，营造积极向上的团队氛围 5.执行公司营销活动方案，结合本地市场特点开展有效推广 任职要求： 1. 具备门店运营管理经验，有零售/快消/餐饮等行业背景者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理突发状况 3.责任心强，具备数据分析意识和基础财务理解能力 4. 具备团队管理经验，擅长激励与辅导下属 5.学历不限，有相关经验或管理潜力者均可考虑

招聘：店长（包吃，早8晚6）薪资：6000-10000元/月1.岗位要求：汽修行业10年以上工作经验，大型4S店或大型汽修厂服务经理职位经验，出色的沟通能力和执行力。2.工作内容：负责全店市场运营和现场管理。3.薪资福利：综合薪资6000-10000元/月，包吃。4.工作时间：8：00--18：00。此岗位发布即有效，招聘方不刷新会自动下架

超市领班1、品行素养：为人诚实细心、吃苦耐劳，遵守门店规章制度，无不良嗜好，廉洁自律；2、形象礼仪：着装整洁、仪容得体，使用文明用语，有基本服务意识，耐心对待顾客；3、时间适配：能接受倒班、早晚班、节假日上班，服从排班与岗位调配；4、基础能力：认识常用字，会基础算数，会使用智能手机、简单电子设备。岗位要求：1、负责责任区域卫生清洁，保持货架、地面整洁；2、协助盘点，如实核对库存；引导顾客选购，解答基础咨询；3、做好防盗，留意区域内异常情况。薪资福利:4500-8000元

【招聘】功夫客茶楼招聘：1、招副店长5000-6000元起（有责任心）2、大润发招收银、服务员（只招的，上不到凌晨两点者勿扰）3，楼面主管：4000-5500起（会管理、会安排工作和做营销推广）（各店需要）电话店长联系铃姐：

招聘:江门恩平5000方超市招营运主管1名超市营运主管工作3年以上，对商品分类熟悉，能独立完成陈列工作，包吃包住待遇5000～6000有意者联系梁生各位同行领导欢迎推荐[抱拳]

岗位职责 1. 运营管理：全面负责门店日常运营管理，包括教练排班、器材维护、监督环境卫生质量等，确保门店有序运转； 2.线上推广、会员维护：阶段性线上推广门店最新动态信息、优化服务流程； 薪资福利 ·薪资结构：底薪4k + 绩效奖金 + 年终红包 · 员工福利：直属家属免费健身、员工免费锻炼 关于我们 自律侠健身是一家专注于专业健身服务的连锁品牌，致力于为会员提供科学、高效、愉悦的运动体验。我们拥有完善的培训体系与清晰的晋升通道，现因业务拓展需要，诚邀一位有激情、有能力的店长加入，共同引领团队创造更好的业绩。

江门市新会区招建筑木工

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本月16、18号招烧腊临时帮工，400元一天，工作量不大，江门市蓬江区荷塘镇，张小姐

13000元/月左右 包吃包住 生熟手均可 急招30名油漆

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本人需要一名清真火锅店经理。要求全面负责火锅店运行管理，统筹前厅，后厨工作。把控服务，出品，卫生，记录。有工作经验者优先。联系电话

天大津型餐公饮司直聘前招厅聘店长:8000-12000副店长: 7000-10000经理: 6000-7000 收银员:5000-5300服务员: 5000-5300 传菜员: 4800-5000 保洁员:3800-4200 撤台员: 3800-4200 前电厅话:

橱柜衣柜电器类销售管理店长

诚聘｜HUNTER品牌·青岛万象城高销名收入6～8K·青岛万象城店长名收入8～10K薪资待遇：底薪提成完成奖补助3天月休有销售经验和沟通能力强的优先录用年龄在23-38之间，有良好的形象，气质佳Ivy（同步）

招聘：超市店长薪资：3500-4500元必要条件：需要有超市/卖场店长经验1、负责门店整体运营管理，统筹商品陈列、补货、库存盘点、临期及损耗管控。2、负责员工排班、培训、日常管理3、执行门店促销活动，维护门店日常经营与客流。4、处理客诉及突发情况，把控门店安全、卫生等

收银员

招聘台山上川岛服务区便利店营业员（负责便利店商品销售及日常运营） 营业员岗位要求 1、年龄1 8至40岁，中专及以上学历 2有便利店及相关行业工作经验的优先考虑 3，身体健康、外貌端正、无纹身染发，能吃苦耐劳，有责任心和原则性强，善于组织协调和沟通，具有良好的表达能力。 薪酬福利： 1、税前薪资：3400元/月+销售提成+节假日加班费。 2、缴纳五险一金。（） 3、服务区提供饭堂，460元/月。 4、高温补贴300元/月（6-10月） 5、公司提供提供住宿、定期培训、带薪年假/假、商业保险、法定节假日有三倍工资。 工作时间： 三班倒，每天工作8小时，月休4天。 早班8:00-16:00 中班16:00-00:00 晚班00:00-8:00

均安国记鱼饼店请营业员，年龄18-50岁，工资：4000一5000元，上班时间：上午：7：30至1：30下午：3：00至7：00地址：均安镇三华怡华园23号铺电话：

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及库存整理，确保货架整洁、货品充足 2.热情接待顾客，提供专业咨询与导购服务，促成销售并提升客户满意度 3. 熟练操作收银系统，准确完成收款、开票及退换货处理 4.协助开展促销活动执行与现场氛围营造，及时反馈市场与顾客需求 5.遵守门店各项规章制度，配合完成盘点、清洁及安全巡检等基础运营工作 任职要求： 1.学历不限，有零售行业经验者优先 2. 具备良好的沟通能力与服务意识，亲和力强、责任心佳 3.吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4.具备基本计算机操作能力，学习意愿强 5.无不良从业记录，认同企业服务文化

新会河北村商铺招长期（上午钟点工） 地址：河北村皇城红木家具） 上班时段：每日早上8:30–11:30（固定3小时） 招会用手机电脑优先

嘉荣超市台山万达店穗龙月饼招聘，导购底薪150元天，后期直落180元天，销售4万元以下1个点，达到4万元2个点，有经验、能力强的优先田华

收银，理货，收货

招顶班师傅一名，包吃住，300一天，一个星期左右，明天傍晚到位，江门台山，电话：

门店营业员1、守店接待客户，接受客户咨询产品价格；2、公司产品拍及短视频；3、跟踪售后相关事宜。工作地址:鹤山市址山镇平沙工业园（址山工业园）迎宾西路10号

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