岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4.处理顾客投诉与突发事件，维护门店形象与经营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营策略并向总经理反馈 任职要求： 1.具备沐足门店管理相关工作经验， 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 熟悉基础财务知识 4. 责任心强，具备服务意识与结果导向思维 5. 学历不限，有相关行业管理经验者可适当放宽学历要求

懂怎么管理运营生鲜店

有工作经验待遇可面谈，新手也可以有师傅教

:东莞钱大妈招聘：【招聘实力店长2名】要求：三年以上钱大妈店长工作经验，人品端正，勤劳务实。（经验不够的请提前说明，以免查实尴尬）职责：会做群营销，有数据观念和会分析，毛利提升有思路，团队管理及临时事物的应急处理。待遇：面谈联系：陈生（）

背景介绍： 目前巨鼎医疗成立新项目，致力于AI驱动下的数字医疗及互联网平台，推动医疗健康行业全面发展，其中“药食同源新零售”板块正全面发展，急需优秀人才逐鹿大健康产品零售市场。 我们不是普通的连锁品牌，而是一个深度绑定全国头部三甲医院的“药食同源”健康项目。 【优秀医疗背书】：入驻全国三甲医院，天然拥有权威信任状，无需教育市场。 【精准稳定客流】：每家合作医院日均门诊量巨大，门店坐拥“自来水流”。你的核心不是拉新获客，而是通过运营手段提升转化率与复购率——这是所有零售人梦寐以求的运营环境。 【独家配方护城河】：基于医院授权的中医/营养科经典方，开发药食同源产品，具备极强的专业壁垒和产品力。 【爆发式发展期】：项目已进入快速复制阶段，全国多城布点，急需核心操盘手建立标准，开拓疆土。 岗位职责： 1、以身作则，带领及激励团队严格执行公司各项规章制度，确保店面高质量运营； 2、门店日常运营管理，包括但不限于提升客户体验、成本控制、运营指标改善等运营管理工作； 3、负责门店商品的订货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、有效控制报损等； 4、员工管理：包括但不限于人员招募、培训、发展等； 5、对外沟通协调，包括但不限于物业、现场客户投诉等； 6、突发事件处理。 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、接受轮班制工作制； 3、具备优秀的服务意识，团队管理能力，抗压能力强，高效的执行能力及问题处理能力； 4、三年以上烘培店或大型连锁餐饮行业管理经验； 5、身体健康。

俞生工作地址:东莞市招聘因超市发展工作需要，现招聘如下:1、店长或者经理一名(要求会生鲜)2、生鲜主管一名薪资待遇沟通，有意者请联系:

主要是迎客收收台打扫卫生这

岗位职责： 1. 负责小天才/步步高产品销售与服务，完成门店销售目标 2. 门店销售推广，活动策划及执行，用户运营，新媒体运营 3. 接待顾客咨询，了解顾客需求，介绍产品核心卖点，促进成交 4. 导购招聘+培训+考核，门店管理 5. 完成日常销售数据整理、报表提交 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与跟进 3.学习能力强，愿意接受系统化销售培训与职业发展指导 4.有行业相关经验者优先，无经验者可提供带教培养 5.诚实守信，具备较强的责任心与团队协作意识

招店长 MINISO仓店拣货员组长 薪资：5000-6000元/月 薪资构成：基本底薪+全勤奖+工龄奖+绩效奖金+夜班补贴（每次50元） 福利：年假五天、聚餐费水费、夜班补贴、节假日三倍工资（详细内容可面谈） 工作内容： 1、负责线上订单的履约完成: 根据外卖订单要求进行快速、准确的拣货并合理打包装袋，然后放置到出货台； 2、订单复核: 检查复核订单内容与货品是否一致齐全，确保拣货商品与容户下单商品完全一致； 3、库存管理: ①收验货：负责收理货物，核对到货单与物品是否无误； ②盘点：在库商品库存的数量准确性及商品外观完好性； ③问题商品的定期清理，定期查看商品日期。 任职要求： 1、不限经验，要有责任心，做事主动，有较强的适应能力； 2、能熟悉记住商品陈列位置、商品名称等，能在较短时间内找到所需货物。手脚勤快，效率高，没单拣货时可以适当休息； 3、服从公司调动，能接受倒班制及夜班。

东莞东城92厂招经理，经验丰富，要部分资源，厂子盈利状态，感兴趣[握手]

东莞大朗小区Epdm运动场项目，有老板或者施工方联系我

东莞市招强电、给排水、消防水、水电

东莞市大岭山镇大唐村招聘安装路灯师傅。

年龄要求16-45周岁，男女不限，学历不限 260-280一天，月7000-9000包吃住，能做一个月以上，正式工买社保 负责公司车'间跟倉庫里面的岗位工作，主要是一些小件智能产品，日常管理检查，生铲及包装等

招聘开纽门长工一名，会打扣者优先，生手勿扰。

店长做好门店的人、财、物管理工作，具有较强的沟通及管理能力，通讯行业从业经验优先。薪资福利:7k+招工人数:1名工作地址:黟县泰和广场1栋122号商铺华为授权体验店。

沈阳盛京奥莱高梵儿童店长1名薪资待遇：4000元-7000元底薪+补助+提成+激励+五险中班11点-19点，月休4天要求：1、五官端正、身体健康、形象好气质佳2、40周岁以下，会电脑基本操作联系电话：

诚招会烧烤的店长，寻找愿意长期深耕餐饮的伙伴，薪资+利润分红，共同经营门店，基础底薪保障日常收入，额外享有门店利润分红。不是单纯打工，是合伙经营，门店盈利越好，收入越高。位置：宁波象山县电话：要求会烧烤，可以正常沟通，安排店内大小事情，人员管理，有意详谈

招聘：会务销售(图文店店长工作地址古镇口石油大学薪资待遇优厚欢迎大家推荐联系电话

店长形象好气质佳，语言表达逻辑性强，有团队管理意识薪资福利:5000-10000元/月招工人数:5名工作地址:冠县东古城安利苑南门西行50米路北

工资4000到4300工作时间12小时

勤劳肯干，两班倒，工资面谈，18至35岁

下周16-17松山湖招督导工作时间10-19点200元要有经验的，至少做过三次督导以上，发以前督导资料定人!。

招两名一个需要上夜班一个需要上通宵班要能吃苦能坚持的有意者联系

【招聘岗位】导购1名 【全职待遇】底薪2800提成全勤奖社保岗位补贴 【上班时间】8小时制月休4天 【工作地点】中堂

东莞寮步钱大妈 招营业员一名4800-5500 工资面议 要求有服务意识，手脚麻利，服从管理，会叫卖熟悉钱大妈流程。

深圳龙岗黄阁坑钱大妈招聘 招熟营业员2名(男女不限 工资底薪:4500元/月月休4天不休补800+餐补+包住不包吃住小区+会促销+服务好 善于沟通，做事灵活有责任，能吃苦 电话 有意私聊

招聘 店员 维护店铺

广东东莞市厚街镇涌口富康西路8号招聘仓库理货员，年龄18-40岁底薪4000元一月，底薪会根据能力上涨，每周末休息一天，包吃，住宿补贴200元，伙食比较好和老板同吃，加班费20一个小时，吃苦耐劳的，需要找工作的联系我，欢迎大家介绍，电话李小姐

1. 年龄18–45岁，身体健康，做事踏实认真 2. 服从工作安排，吃苦耐劳、有责任心 3. 讲究卫生，待人礼貌，沟通态度良好 4. 无需经验！新手可培训，愿意学、肯用心即可 薪资福利 综合月薪：4000–5000元 工作时长：每天8小时，排班制，作息规律 休息制度：每月休息4天 工资准时发放、不拖欠、待遇稳定