年龄（25至40岁）月休8天、5险一金要求有中高档酒楼管理经验责任心强、有一定的协调能力

有相关工作经验

深圳广州新店招聘：前厅经理：10000+要求6年以上管理营销经验包吃包住新店开业报销车费联系人薛：

招聘：前台经理薪资：8000元以上/月至少两年以上岗位经验，形象气质佳，熟悉OTA运作，具有处理客诉及监管前厅账务的能力。联系人：杨老师

金茂深圳酒店投资有限公司金茂深圳万豪酒店招聘管事员（白班） 包工作餐

招聘：电竞酒店运营经理薪资：6000元以上/月1、丰富的电竞酒店运营管理经验，熟悉电竞酒店各环节运作流程。2、对电竞行业有深入了解和浓厚兴趣，具备电竞相关知识。3、出色的沟通能力和人际交往能力，能与不同人群进行良好沟通。4、具备优秀的营销策划和推广能力，熟悉各种营销渠道和手段。5、良好的数据分析能力，能够根据数据做出合理的决策和调整。6、较强的问题解决能力和应变能力，能快速处理各种突发情况。7、大专及以上学历，酒店管理、市场营销等相关专业优先。8、拥有良好的服务意识和客户导向思维。9、有成功的项目运营管理经验者优先。10、具备创新精神，能不断推动电竞酒店的发展和提升。联系人：肖老师

有一定的酒店管理经验，形象好，待遇优厚

湘菜馆主管，主要负责餐饮店前厅日常经营管理，能吃苦耐劳

前厅部长薪资福利:5000-6000，具体薪资面议，月休四天，包吃住(同步)

招聘：天河区翠华街招主管一名，包吃包住，工资面议！单总：

深圳南山招烤鸭要学徒5000一个月加奖金，一个月休息四天，法定节假日补休，片鸭师傅6500-7000加奖金宿舍空调Wi-Fi都有，电话同步

用机器铲墙皮有点灰做过的来没做过别打电话

深圳市福田区招木地板翻新，红色地板，已经黑了，要专业，脾气要好

深圳观澜急招电梯司机一名，要求能吃苦耐劳，服从安排，工地距离生活区1里路左右，工资6K，10点后有加班费，要求人证合一，工资项目部带发，要求提供本人招商银行卡

有电工证师傅，会做线耳，服从安排

酒店前台主管/前厅主管大学专科及以上学历；形象气质佳，有较强的人际沟通、协调、组织能力以及团队精神，责任心强。负责日常接待工作，接收公司的邮件、快递、物品等，并做好登记管理及传递工作；负责商事主体登记、办理企业各类证件及管理；负责办公用品的领用、记录、固定及不固定资产的盘点和管理；跟进订单并处理售后服务；完成前台岗位的日常行政事务及配合领导工作；有酒店OTA相关工作经验；熟悉各OTA平台操作和格则。薪资福利:4000-6000/月工作地址:三亚市吉阳区迎宾路299号碧桂园传媒中心1栋

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刘集南街凯莱酒店开业在即 诚聘精英 待遇从优 合作共赢 寻大堂经理一名 收银 服务人员若干名 联系电话

隆威国际酒管公司诚聘：商务酒店外派总经理1名（）工作地点：省连云港 酒店：地理位置优越在连云港步行街上薪资待遇：12000（含绩效）+超额奖励+一年四次往返带薪休假（报销往返路费） 要求：年龄不超46周岁，有中高端品牌商务酒店店长5年以上工作经验 人事关系：隶属于北京酒店管理公司联系方式：（同）

职位：大堂经理/领班招聘人数：1最低学历：学历不限工作经验：不限详细地点：null月薪范围(元)：2000-10000职位描述暂无岗位描述

1-3年的餐饮管理的经验，带过小团队，在连锁餐饮工作经验优先会管，懂管，以身作则，心态好！粤菜，粤式火锅店（大连锁餐饮）包吃住，过年正常营业。福利好，宿舍配套设施齐全，拎包入住。工作地址:深圳南山区蛇口东角头地铁站A出口

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岗位职责1.查看交班记录，了解上一班的移交事项，并负责处理。2.熟悉预订资料，了解客情，尤其要记住即将来店的贵宾、常客的姓名，了解酒店的所有活动。3.熟悉酒店有关客房销售的各项政策，向来店宾客推销客房，努力争取最好的经济效益。4.向宾客提供长途电话、电传、传真、复印、打字等秘书性服务工作的商务服务。5.掌握酒店内外信息，提供准确的问讯服务。6.确保宾客的行李和物品始终保存在安全的地方。7.为宾客提供专业，友好，高效，热情的叫早电话服务。岗位要求年龄：18-30岁1.有同岗位工作经验优先考虑，英语流利。2.性格开朗、头脑灵活、工作踏实，具有较强的服务意识、推销意识和责任感。3.通晓酒店各项对客政策、设施设备及服务种类以及前厅工作程度和规范。4.相貌端正，身体健康，形象气质好。

餐饮经理要求：从事一年以上工厂厨师相关工作经验、持有效健康证（餐饮）、身份证，C1及以上驾驶证（熟练开车），熟练office办公软件，能吃苦耐劳，服从管理，不提供吃、住，薪资（7500-8500）面议！联系电话:联系人：刘先生

【厨师招聘】招川菜厨师长 1名，要求会管理团队。半桶水勿扰。工资面议月休3天，每个月15号发工资联系电话 白天打电话 李总地址深圳罗湖区文锦大厦（）

岗位职责：1.负责门店运营，维护客户关系，提高顾客满意度，根据客人意见，改进并提高服务，保证菜品质量。2.负责店内财务及物品的管理，减少开支和物品损耗，把控成本。3.负责门店员工排班，调休等工作，处理员工考勤异常。4.熟悉训练系统的底层逻辑，具备带训能力，切实做好门店基层人员的带训和管理工作。5.具备处理客诉及简单公关能力，能将危机降到最低。（包括堂食及外卖客诉，配合政府部门检查）6.对门店产品质量、销售经营负责，具有基本的食品安全意识。7.对盘点订货，进销存各类报表熟悉，具备各项经验数据管控能力。8.店面团队建设，知道、培训、发展下属；及时准确反映经营中遇到的各种问题，结合实际提出合理化建议。任职要求：1.有2年以上连锁餐饮店的管理工作经验。2.具有团队合作精神，吃苦耐劳，有较强的事业心和责任感。3.东莞大朗、厚街店招聘。包吃住，薪资6K-12k，具体面议。晋升空间大

招部长一名，，要求形象好，有餐饮管理经验，沟通能力强，能自主接y外卖单，电脑熟练。

深圳连锁店招湘菜炒锅多名工资7000左右.厨房管理人员多名工资8500左右.电话联系王

工作内容：主要是打扫客房卫生，服务客人送加借物要求年龄55岁以下，服从安排。待遇：包吃住，月休四天，薪资底薪加提成。购买五险

连锁快餐店，能独立管理店铺，形象好，思维灵活