
餐饮主管
有相关工作经验,可以统筹管理中型餐饮店,人员培训管理,品控,营销,推广。岗位职责:
1.全面统筹管理中型餐饮门店日常运营,确保服务品质与顾客满意度持续提升
2.负责员工招聘、培训、排班及绩效管理,打造高效协作的团队
3. 严格执行食品安全与卫生标准,落实全流程品控管理
4.制定并执行本地化营销推广方案,提升门店知名度与复购率
5. 分析经营数据,优化成本结构,达成营收与利润目标
任职要求:
1. 具备餐饮行业相关工作经验,有中型门店独立管理经验者优先
2.熟悉餐饮运营全链条,包括前厅、后厨、品控及营销模块
3.具备良好的沟通协调能力与团队领导力
4. 责任心强,抗压能力突出,能适应快节奏工作环境
5. 学历不限,热爱餐饮事业,认同企业文化
前厅部长,服务员
3-4千/月
前厅部长月结全职
岗位职责:
1. 负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次及人员分工
2. 监督服务流程执行,确保顾客用餐体验优质高效
3. 协助店长完成员工培训、考核与绩效反馈
4. 处理现场客诉及突发状况,及时上报并跟进解决
5. 核对营业数据与物料消耗,协助做好成本管控
任职要求:
1. 具备餐饮行业基层服务经验,有领班或主管经历者优先
2. 熟悉中餐/西餐服务标准及餐厅运营流程
3. 具备良好沟通协调能力与团队管理意识
4. 吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班制工作节奏
5. 学历不限,持有健康证,无不良从业记录
餐厅领班月结全职
兰州城关区农民巷招聘(大众餐厅)前厅主管:4800一6500+全勤(有提成)联系方式:同每月公休3天,工资准时发备注:管吃管住,以上均为长期工,吃苦耐劳,有责任心,服从管理,符合要求的请来电联系,不符合要求的,非诚勿扰,放鸽子的不要打扰,混日子的不要打扰。
餐厅领班月结
金月楼餐招聘
部长 工资面议服务员,传菜员若干名 底薪3700元 加全勤200元,加班补助100元。休息补助3天。月满到手4400 。你还在等什么呢? 要求18至35岁左右,待遇丰厚。欢迎有梦想,有才华的你加入我们。共同创造美好未来。招聘热线 张女士
挖机司机1-2人
招聘挖机司机一名,驾驶徐工305型号挖掘机,工作地点在合水老城。要求司机技术熟练,擅长刷坡作业。薪资待遇需面议。
庆阳庆城县北区筷上瘾牛肉面招聘收银员1名,底薪3300+200全勤月休2天。电话
3.5千/月
餐饮收银1-2人月结
庆城县北区筷上瘾牛肉面招聘收银员1名,底薪3300+200全勤月休2天。电话
服务员开荒保洁保洁大堂经理
【同心阁大酒店】诚聘以下岗位:大堂经理一名,工资面议部长三名,工资面议服务员六名,工资2800元-3500元保洁三名,工资2500福利待遇:节假日加班双倍工资,包吃住,每月带薪公休三天!联系
酒店前台
招聘:前台中班一名,酒店管理一名薪资:3000-49991.招聘前台中班一名,**,上班时间下午四点至十二点,月休三天,有工作经验者优先.工资面议2.招聘酒店管理一名,**,上班时间不定,主要负责酒店管理工作,有两年以上酒店管理者优先.工资面议怎么联系还招吗怎么联系有做过酒店前台经验还招吗?可以接受熬夜你好招前台吗?
会所管家
1.6-2.3万/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,持续提升服务质量与客户满意度
2.制定并落实年度经营计划、预算及营销策略,确保营收与利润目标达成
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等部门协同运作,优化服务流程与人力配置
4.高效处理重大客诉及突发事件,切实维护酒店品牌形象与运营安全
5. 组织员工培训、绩效评估与团队建设,打造专业、稳定、高执行力的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与服务体系
2. 具备优秀的领导力、跨部门沟通协调能力及高强度工作环境下的抗压能力
3. 熟悉主流OTA平台操作、CRM系统应用及基础财务数据分析
4.具备强烈的客户服务意识与精细化运营管理思维
5. 能适应轮班制工作安排,责任心强,职业操守良好
酒店经理
5-6千/月
酒店经理1-2人月结全职月休3天足浴管理
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
3. 处理重大客户投诉及突发事件,维护门店品牌形象与运营安全
4.组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备洗浴门店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力
3.具备较强的数据分析与成本管控意识
4.服务意识强,注重细节,抗压能力强
服务员
凤凰酒店招聘井号【凤凰酒店西楼】前厅接待/收银2名楼层服务员1名工资待遇:4000应聘电话:井号地址:凤凰大境西北门(凤凰酒店西楼)
酒店前台全职
岗位职责:1、根据客户需要,快速办理入住及退房;2、熟练掌握收银系统确保无误差;3、不断接受公司的各项业务和技能提升培训。任职资格:1、年龄25-35岁;2、计算机操作熟练;3、有“客户为先”的服务精神,一切从帮助客户、满足客户需求角度出发。
店铺合伙人
6千-1万/月
餐饮店长月结全职
老四铁板鸡架|店铺合伙人招聘(零投资·只出人)
模式说明:我方全额承担房租、设备、食材、水电、平台全部成本,合伙人不用掏一分钱;合伙人出人力负责门店运营制作;每月除去全部经营成本后的纯利润,合伙人分40%,不承担门店亏损风险
岗位职责
1. 负责铁板鸡架全流程操作:食材解冻、铁板烤制、刷酱撒料,严格执行品牌口味标准,保证出品稳定。
2. 门店日常运营:负责堂食、外卖订单制作出餐,核对订单,打包,把控出餐效率。
3. 食材与物料管理:每日盘点食材、耗材,把控损耗,杜绝浪费,上报缺货;做好食材储存,守住食品安全。
4. 卫生设备维护:班前班后清洁铁板、操作台、厨具,清理油污;检查设备燃气、电路安全,断电关水,保持门店干净合规。
5. 客户维护:接待顾客,处理简单客诉,维护店铺口碑;配合简单短视频拍摄、门店引流。
6. 配合对账:每月参与核对经营账目,确认纯利润,按时分红,服从品牌管理。
任职要求
1. 无需出钱投资,只出人力,能长期稳定干,短期过渡勿扰。
2. 能吃苦耐劳,适应餐饮午晚高峰,接受门店正常营业时间;身体健康,可办理健康证。
3. 手脚麻利,爱干净,重视食品安全;有小吃、铁板、鸡架实操经验优先,无经验可培训技术。
4. 有合伙心态,把店当成自己的,主动控损耗、抓营收,不是打工混日子心态。
5. 为人实在,账目透明不计较,遵守品牌配方、口味标准,不私自改配方。
合作权益
零资金投入,不用承担房租、进货、设备风险,亏损由投资方承担
分红:门店每月纯利润合伙人占40%,,账目公开
提供全套老四铁板鸡架技术配方、酱料标准,品牌输出
盈利越高分红越高,收入上不封顶;表现优秀可拓展新店合伙机会
特别说明
1. 本岗位不是固定月薪打工,靠门店盈利拿分红;门店没有利润则当月无分红。
2. 合伙权责、对账方式、退出机制,见面沟通后可落实书面约定,避免后期纠纷。
3. 有意向可到店实地考察试工,当面聊细节。
酒店前台酒店迎宾员
环宇酒店招聘前台接待数名:要求:形象气质佳,会基本的电脑操作,沟通能力强;薪资面议,待遇从优,包吃住联系电话:
客房服务员
佳馨宾馆寻求年龄35至40岁左右、有相关工作经验、态度认真勤劳且表现优秀的客房服务员,工作地点在甘肃庆阳。
餐厅领班餐饮主管
海鲜大排档餐饮招聘经理1名工资面议主管:2名底薪4200-6000+充值/酒水/菜品提成+工龄工资以上人员只招聘长期,年龄23岁-45岁带薪休假为每个月3天每个月15号发放工资管吃管住地址:西峰区弘化东路惠风玺院南门应聘热线李主管
厨工餐厅领班
放题式自助烤肉店招聘:后厨训练员6人:工资4100~4500主管2人:工资4500~5500应聘电话:
客房服务员月结
星程庆阳环县城南新区酒店招聘客房服务员2名待遇:底薪2600+全勤+提成,月平均工资3500地址:星程酒店(丽景名苑小区西门)电话:
厨工餐厅领班
西峰区自助烤肉店招聘:井号后厨:训练员6人:工资4100~4500主管2人:工资4500~5500应聘电话:
酒店经理
4-5千/月
酒店经理1-2人月结全职
酒店——店长
薪资:底薪3000+工龄工资绩效800
工作:新店筹备运营,人员管理,OTA维护,对接消防、市监迎检,处理客诉
要求:有酒店管理经验,责任心强,25‑45岁
栏目概述
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