负责店铺日常销售工作，门店总负责人

【太平洋房屋·普陀金沙雅苑商圈紧急诚聘房产销冠/行业精英】⚠ 紧急扩招200人！店长20名+精英150名！ ‌就近分配‌：普陀区长征板块清峪/同普路6家店+嘉定区南翔/宝翔路多家店任选！ 核心岗位 高薪诚聘 ‌门店店长（20名）‌：底薪6000元+绩效2500元，6%-20%超高提成，执掌门店，收入无上限！ ‌‌行业精英（150名）‌：底薪3000元+绩效2000元，提成超行业均值，深耕高端客群，做有尊严的房产顾问！ 三大硬核保障，拒绝画饼！ ‌按时发薪‌：租赁提成周结，每月发5次薪！良心企业，不搞“借薪制”！ ⏰ ‌拒绝加班‌：准点上下班，每周至少1天休沐！平衡工作与生活！ ‌尊重至上‌：零辱骂、零体罚、零罚款！捍卫职业尊严！ 绿色通道 极速入职 ‌入职零门槛‌：无需体检、无需离职证明，即刻上岗！ ‌优先录用‌：身负房贷车贷、有强烈赚钱欲、3年内有置业规划者优先；持房产经纪人证或2年以上房产经验者，直接进入入职绿色通道！ 就近择业 推荐有奖 推荐有奖，多荐多得！ 同行推荐入职，享现金红包，永久有效！ ‌陈经理‌：（）

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店长兼收银 工作地址:上海市普陀区石泉路 6000–7000元/月（面议，能力优秀可上调） 餐补 负责卤味切配、称重、摆盘、打包，确保出品规范、分量标准、干净卫生；负责食材预处理、切配、冷藏保管，合理控制食材损耗；做好操作台、工具、门店环境卫生，严格遵守食品安全操作规范；热情接待顾客，快速响应营业高峰，高效完成出餐与收银工作；服从门店管理，配合完成排班及日常运营工作有切配/熟食店管理经验优先

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通过3-6个月完成店长培训课程，成为正式店长，完成业绩要求

工作内容：连锁便利店营业员，收银，理货等，阿姨，做过便利店超市优先，服务态度好，要求吃苦耐劳，性格外向，活泼开朗。工作地点在上海火车站，我们要长期的全职便利店营业员，短期或兼职，经常换工作的，这边不接受，谢谢 要求16-45周岁，工作时间长，300元一天工作时间比较长早7点到晚上9点.或者早9点到晚上11点，不分节假日工作日，都是300每天，一个月休息4天每月工资大约7800. 需要面试的，试工培训3天.200元每天。店铺直招。 以上信息都是真实情况，目前其他福利待遇暂时无法满足，可以的话后续提供免费住宿。后续正式工作，，需提前一个月或者配合招到新店员交接，。否则次月10号发工资， 工作地点，工作时间，工作内容等要求满足要求请再联系我，谢谢！

商品出样陈列导购销售店铺保洁库存盘点

岗位职责: 1.为客户提供优质的购物体验，解答客户咨询； 2.负责商品的展示、销售及库存管理，保证信息的准确性； 3.维持店面环境清洁，确保产品摆放整齐； 4.积极参与店内活动，努力达成销售目标。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和客户服务意识； 2.有责任心，能在忙碌环境中保持高效工作； 3.团队合作能力强，能与同事共同完成任务； 4.对零售行业有热情，愿意接受挑战。

有没有做长期的，天天做，九点到六点，10-7点工资六千一个月，月休4天节假日带薪就岗三倍工资.要工人，年龄50以下.酒店客房普陀区，有来的联系

工作要求：年龄在18到50周岁，会骑车，会看导航，没有犯罪记录，身体健康， 工作时间：早上10点到14点，下午17点到21点，每天8小时 福利待遇：提供车和住，，0元入职，人走账清 薪资待遇：8小时8000到15000元 工资结算：月结，周结，日结

岗位职责： 1. 负责货物的装卸、搬运、码放及清点，确保作业安全、高效、准确 2. 按照仓储或物流指令完成货品分拣、装车及卸货，配合仓管员完成出入库登记 3. 定期检查装卸工具（如手推车、托盘、叉车辅助设备）使用状态，及时报修异常情况 4. 保持作业区域整洁有序，遵守现场5S管理规范及安全操作规程 5. 配合团队完成临时性支援任务，如旺季增援、跨仓调配等 任职要求： 1. 身体健康，吃苦耐劳，能适应体力劳动及一定强度的站立、弯腰、搬运作业 2. 无犯罪记录，服从管理，具备基本沟通能力与团队协作意识 3. 持有有效身份证件，年龄18–55周岁，符合国家劳动用工基本要求 4. 有物流、仓储、制造等行业装卸经验者优先，无经验者可提供岗前培训 5. 学历不限

主要从事弱电、消防安装；新能源充电桩施工。

大概要十多个人，18~57 岁 帖子还在说明还要人！真实招聘！ 月薪6~7千 有无保安证均可，巡逻登记进出 具体待遇细节等以面试为准(班次、岗位、身高年龄等)

城市比萨(顺吉店)招聘 店长1名:底薪4000元+门店销售提成+各项方案奖金+公休5天 =4600元～6000元/月(要求30-45 有1-2年的快餐连锁管理经验) 店员1名:工资底薪3300+满勤200+提成+公休4天=3500元～4000元/月 上班时间:8小时工时，周倒班制 福利待遇:工龄奖,节假日实物福利,生日福利,带薪年假,外出团建等 工作地点:太平区顺吉广场一楼城市比萨 ☎联系电话:

联通驻店经理 工作地址:保时通寒亭分公司 5000-7000元/月 +福利

店长、店员 年龄25-45岁，3年以上工作经验，热爱健康及美业，有良好的沟通能力，有责任心，有服务意识，人品好，长期稳定 薪资福利:待遇优厚，有能力者待遇不设上限，底薪+提成+晋升空间大 招工人数:3-5人 工作地址:高密密水街道康成大街

店长 1.28 - 45岁，高中及以上学历，2年以上生鲜超市、土特产店或品牌零售行业管理经验；2.熟悉生鲜保鲜技术、土特产供应链，具备团队管理、营销策划与成本控制实战能力，了解社群运营逻辑者优先；3.责任心强、抗压能力突出，能接受早晚班及节假日轮值；4.了解食品安全相关法规，无不良从业记录，沟通协调能力优异。1.全面统筹门店日常运营，负责生鲜、土特产及配套品类的采购规划、库存管控与陈列优化，保障货源稳定、品质达标，严控商品损耗；2.搭建并管理销售、服务及技术团队，统筹员工招聘、培训、排班与绩效考核，联动社群运营提升团队综合服务能力与销售业绩；3.结合红河本地消费习惯、市场动态及社群需求，制定针对性营销策略与促销方案，拓展客户群体、维护老客关系（含社群用户运营），确保达成销售与利润目标；4.严格落实食品安全法规与服务标准，高效处理客户投诉与售后问题（含社群反馈），维护品牌口碑；5.管控门店运营成本，核对财务账目，分析销售数据及社群运营数据，及时调整经营策略，提升门店核心竞争力。 薪资福利:1.薪资：5000 - 10000元/月（底薪3500 - 4500元+绩效奖金+销售提成+社群运营奖励+全勤奖），能力优异者薪资面议；2.福利：缴纳社保、月休4天、带薪年假、节日福利、生日福利、员工餐补、定期团建；3.成长：提供完善培训与清晰晋升通道，优秀者可参与店铺盈利分红。 招工人数:1名 工作地址:蒙自市吉庆路53号

店长 1:三观正，有正确的职业价值观。2:年龄：28至40周岁，，身高：1.6米以上。3:能够长期工作，有销售工作经验，，。 薪资福利:面议 工作地址:市商业街劲霸男装专卖店(乳山宾馆对面)

好想来品牌零食招聘店员，坐标上海普陀 1.工资内容:负责零食店的补货、收银、到货搬运、日常清洁等 2.工作时间:早班8:00-17:00晚班14:00-23:00加班有加班费(加班不多)，食宿自理 3、任职要求:18-50周岁、手脚麻利、有超市便利店经验者优先(需办理健康证) 4、综合薪资:5000-6000(底薪+奖金+加班费+日常福利） 干的好晋升店长等工资也会提高。

1、工资待遇： 25元/小时，法定节假日三倍工资，每天上班8小时，每周双休，不提供吃住，入职即购买保险。 2、工作内容： 果蔬理货员，如货架定期检查，商品品质检查，商品报损纸皮整理以及货架搬补等（需细心灵活，有较好的体力）。 3、上班时间： 两班倒，时间段如下 00：15-9：00 5：30-14：15 14：00-22：45 4、基本要求： 男女不限，年龄20~45岁 5、工作地点： 普陀区曹杨路1266号(真如地铁站2号口步行240米)

"因品牌快速开店，月均10+新店开业，我们正在寻找想在餐饮行业学习的伙伴，我们是大米先生直招，请放心投递～ 1.学习门店基础岗位知识 2.轮岗学习，大厅开铺打烊，吧台开铺打烊等 3.负责协助店长管理门店日常工作 4.学习门店基础营运知识 5.学习外卖，订货管理，排班入职等 6.3个月左右一次晋升考试，没有考过次月还有机会继续考试晋升 7.有工作经验者优先 晋升方向：管理生-店助-店长-双店店长-三店店长-小区经理-中区经理-大区经理-事业线-营运经理-市场总"

年龄50周岁以下，能吃苦耐劳，有责任心，有生鲜超市从业经验优先

餐饮零食店招聘啦，好朋友们帮你转发下， 【岗位职责】 ·为顾客提供热情、专业的服务支持 ·协助完成店内日常事务性工作 【职位要求】 ·学历不限，经验不限 ·能适应白班工作安排 【工作时间】 ·白班为主，具体时间班次面议 【薪资福利】 ·薪资区间：5500-8000 新店开业招聘如下： 售卖员10名，形象好气质佳口才好，包住不包吃，有餐补，年龄要求：18-38岁，有工作经验者优先。

需要负责门店产品推荐，收银，服务顾客，整理卖场

薪资待遇面议

岗位职责： 1.全面负责门店员工的招募、培训、考核和晋升发展，建立健全员工考核制度。 2.制定和执行门店运营策略，包括销售目标、顾客服务和市场推广计划。 3.监督和指导门店团队，确保销售目标和顾客满意度的达成。 4.对门店经理等管理人员进行思想沟通及工作辅导，提升他们的管理能力。 5.定期对市场同业进行调查及情报搜集，了解市场动态和竞争态势。 6.根据市场调研结果，不断优化和推行高效的营运管理策略。 7.协助其他部门完成新店开发和筹建工作，包括选址、装修、人员培训等。 8.协调跨部门合作，包括产品开发、品牌营销、市场拓展，以支持门店运营。 9.负责新店开业流程的执行，确保新店能顺利开业和营运顺畅。 任职要求： 1.3年以上连锁行业经营模式督导工作经验 2.能接受全国出差 3.熟练使用办公软件，具有PPT制作，培训及数据分析能力。

一、工作职责： 1.热情接待进店客户，为客户提供舒适的产品体验服务 2.为客户提供专业的产品建议 二、薪资福利： 1.底薪3300+录单提成+销售提成（10%-15%），月综合7000-12000 2.入职就交社保 3.上班时间9:00-18:00 4.做六休一 5.其他福利：团队聚餐，公司内部价 三、任职要求： 1.18-35岁，形象气质佳 2.较强的沟通能力

岗位1.分拣员:8000-12000/月 工作内容:打包，分拣，根据客户订单分拣货物 岗位2.理货员:6000-8000/月，长白班 没有夜班 工作内容:整理货架，整理标签，清洁货架，补货 多劳多得，月入过万。就近分配，工作简单好上手，卖场经理手把手带教，无需担心。 其他： 有微波炉、员工食堂等 法定节假日三倍薪资 可短期可兼职、提供住宿