
酒店招聘店长经理
4000-6000元/月
酒店经理1-2人月结全职
负责酒店的整体运营和管理,确保为客人提供卓越的服务体验。您需要协调各部门的工作,制定和执行运营策略,确保酒店的财务目标得以实现。
主要职责:
1.运营管理:
-监督酒店的日常运营,确保各部门高效协作。
-制定和执行运营策略和计划,提升酒店的服务质量和运营效率。
2.客户服务:
-确保为客人提供卓越的服务体验,处理客人的投诉和建议。
-建立和维护良好的客户关系,提升客户满意度和忠诚度。
3.财务管理:
-制定和执行酒店的财务预算和计划,控制运营成本。
-监控酒店的财务状况和业绩,确保财务目标的实现。
4.团队管理:
-领导和管理酒店的团队,制定和执行人力资源策略和计划。
-培训和发展员工,提升团队的专业素质和服务水平。
5.市场营销:
-制定和执行酒店的市场营销策略和计划,提升酒店的品牌知名度和市场竞争力。
-组织和策划酒店的市场推广活动和促销活动,吸引更多的客户和游客。
任职要求:
1.酒店管理、工商管理或相关专业优先。
2.酒店管理经验优先
3.熟悉酒店行业的运营管理、财务管理、市场营销和人力资源管理等知识和技能。
4.具备优秀的领导力和团队管理能力,能够带领团队实现酒店的运营目标和财务目标。
5.具备良好的沟通能力和客户服务意识,能够处理客人的投诉和建议,提升客户满意度和忠诚度。
6.具备良好的英语听说读写能力,能够与国外客户和游客进行有效的沟通和交流。
酒店总经理
面议
酒店经理1-2人月结全职
工作地点:陵川县锡崖沟景区,红崖谷民宿
一,工作内容
1.运营管理:
*制定并执行酒店的年度预算、商业计划和营销策略,确保完成既定的营收和利润指标(如GOP)。
*监督所有部门的日常运营,包括前厅部、客房部、餐饮部、市场销售部、财务部、工程部和安保部等,确保服务流程顺畅、标准统一。
*定期分析经营报表(如P&L报表),控制成本,优化资源分配,提升酒店整体盈利能力。
2.客户服务与质量保障:
*建立私域客户群,维系长期客户的增长态势,确保所有客人享受到高质量、个性化且一致的服务体验。
*亲自处理重大客人投诉和紧急事件,维护酒店声誉。
*建立并维护服务质量监督体系,定期进行暗访和检查,持续改进服务流程。
3.团队建设与人力资源管理:
*招募、培训、激励和管理各部门负责人及员工团队,营造积极向上、专业高效的工作氛围。
*制定员工培训和发展计划,建立人才梯队,降低核心员工流失率。
*负责团队的绩效评估与考核。
4.市场营销与品牌建设:
*与市场销售部共同制定有效的价格策略和促销方案,提高客房入住率和餐饮上座率。
*积极开拓和维护与旅行社、企业客户、OTA(在线旅行社)及本地社区的良好关系。
*监督酒店在线声誉管理,及时回应各大平台的客人点评。
5.财务与资产管理:
*审批重大采购和费用支出,确保所有运营活动符合财务制度。
*确保酒店设施设备得到良好的维护和保养,管理酒店翻新和改造项目。
6.安全与合规:
*确保酒店严格遵守所有健康、安全、消防和卫生方面的法律法规。
*建立和完善应急预案,并定期组织演练,确保客人、员工和酒店财产的安全。
二、任职资格要求
1.教育与经验:
*本科及以上学历,酒店管理、工商管理或相关专业优先。
*具有成功管理全面酒店运营并达成业绩目标的proventrackrecord(已验证的记录)。
2.知识与技能:
*领导力与决策能力:能够激励和领导大型多元化团队。
*商业与财务敏锐度:精通预算编制、财务分析和成本控制。
*优秀的沟通与人际交往能力:能够与客人、员工、业主及社会各界进行有效沟通。
*问题解决与危机处理能力:能在高压下冷静、果断地处理复杂问题。
四、薪酬
*薪酬待遇面议(基本工资+绩效奖金)。
*提供餐食、住宿。
酒店前台
1. 年龄:18-30岁,男女不限,形象好,气质佳,能展现酒店的良好形象。
2. 学历:学历不限,有2年及以上酒店行业工作经验,熟悉酒店运营流程和服务标准。
3. 能力素质:具备出色的沟通能力和服务意识,能热情、耐心地服务顾客,善于与不同类型顾客建立良好关系;性格开朗,积极向上,有较强的责任心和团队合作精神,能在快节奏工作环境中保持高效;吃苦耐劳,能适应倒班工作制度。周末和节假日需根据排班正常上班。
4. 技能要求:熟练使用电脑及办公软件,如Word、Excel等,能快速掌握酒店销售系统的操作;具备良好的学习能力和应变能力,能快速学习和掌握酒店的新产品、新服务知识,灵活应对各种突发情况。例如遇到系统故障,能冷静引导顾客,采用备用方式完成服务。
运城河津市银月宾馆招聘啦!地址:东星对面酒店前台2名年龄23-35任职要求:形象好,普通话
2000-3000元/月
酒店经理1-2人月结
河津市银月宾馆招聘啦!
地址:河津市东星对面
酒店前台2名
年龄23-35
任职要求:形象好,普通话标准,沟通能力强,工作负责。
经理1名
年龄40岁以下
任职要求:有过酒店管理经验,爱岗敬业,责任心强,做事认真。
有意者请致电咨询
联系电话:
酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
有酒店前台工作经验优先,有一定的外在形象和气质,普通话标准,有良好的沟通能力和服务意识
岗位职责:
1.提供全面的客户接待服务,确保服务质量。
2.熟悉并能准确执行客户入住、退房及支付等操作。
3.对客人进行酒店服务项目介绍和推荐。
4.及时处理客人投诉和建议,保证客户满意度。
任职要求:
1.具备出色的沟通能力和服务意识。
2.有强烈的责任心,能准确理解和执行客户需求。
3.能高效工作,保持工作环境的整洁与有序。
4.对酒店服务流程有良好理解,能向客人准确传达服务信息。
5.有团队合作精神,能与同事协同完成任务。
山西朔州七公破包子铺招聘早晨包包子半天班工人一名,月薪2500-3000,有工作经验优先,
2500-3000元/月
包子1-2人月结
七公破包子铺招聘早晨包包子半天班工人一名,月薪2500-3000,有工作经验优先,联系电话:
服务员传菜员
【潮正和潮汕火锅店招聘】
服务员:4500-4800
要求:42岁以下
传菜员:4000-4200
要求:30以下
冀主管
底薪+提成+包食宿,月休2天,暑假工勿扰
地址:朔州市朔城区世纪星城北门(师专正对面)
新疆昌吉前厅经理,1工作地址:新湖农场老车站海悦大酒店楼下·小江湖下饭菜月薪4000—60
4000-6000元/月
酒店经理1-2人月结
前厅经理,1
工作地址:新湖农场老车站海悦大酒店楼下 · 小江湖下饭菜
月薪4000—6000 元 + 绩效 + 奖金
有胆识有谋略,能带队作战,统筹前厅,稳如中军帐
酒店经理月结
大厅经理
1、熟悉办公软件,有营销思维2、具备沟通能力、应变能力及团队管理经验3、对工作认真负责,责任心强,具备团队精神。1、协调部门工作,处理各个营业厅的工作事宜,努力提升客户满意度。2、管理行政事务,处理突发投诉与应急事件,协助营销活动转化。3、负责发布公司的营销通知与日常销售方案4、完成领导安排的其他工作。
薪资福利:底薪4000+高额提成+五险+工龄奖,每周带薪休息一天,月休四天
工作时间:上午8:30-12:00,下午2:00-6:00
,
餐厅领班酒店经理
前厅经理
男女不限,有管理经验者优先
薪资福利:工资面议
招工人数:1名
非诚勿扰
工作地址:塔城市
保洁大堂经理
莎车县某家酒店需要2名大堂经理,2名前天,2名保洁员,月工资2000~3500元,其他相关信息打电话或者是咨询。
电话
山西朔州招聘:前台1名地址:云海大酒店对面延长石油薪酬:3500-4千电话:
3500-4000元/月
酒店前台月结
招聘:前台1名
地址:云海大酒店对面延长石油
薪酬:3500-4千
电话:
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3500-4000元/月
酒店前台月结
招聘:前台1名
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薪酬:3500-4千
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开荒保洁保洁宾馆房嫂
急急急
怡泰苑需要跑家阿姨做两顿饭,其他不做,要求干净利索,会做饭,到手工资2200
兰亭需要跑家阿姨做一大一小三顿饭或者两顿饭,要求阿姨干净利索,工资面议
万达广场南酒店需要房嫂,早8晚6到手工资3000,要求干净利索,月休两天
万达附近保洁1名工资1800,棚户区附近需要保洁,工资1500.不耽误接送孩子,能回家做饭
附近姐妹抓紧联系
朔州怀仁市*7天酒店招聘前台接待-综合薪资2300—3000元(底薪+绩效+补贴)带薪培训
2000-3000元/月
酒店迎宾员月结全职
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