
酒店店长
5-7千/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人效管理
4.负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极向上的企业文化氛围
5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与公共关系
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与管理体系
2.具备较强的统筹协调能力、抗压能力及危机处理能力
3. 优秀的沟通表达与团队领导能力,具备服务意识与结果导向思维
4.熟练使用办公软件及酒店管理系统(PMS)
5. 形象气质佳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
服务员包住有提成包吃3-5人月结
渝久香老火锅
招聘三名服务员
需要长期工
年龄要求18岁到35岁
有相关工作经验者优先
工资待遇面谈
联系
餐厅服务员
3-5千/月
服务员包住包吃6-10人月结
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜
2.保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面与地面卫生
3.主动关注顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈异常情况
5.配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作
任职要求:
1.要认识汉字
2.工作经验不限
3.形象端正,身体健康,能适应轮班及站立工作
4. 具备良好的沟通能力与团队协作精神
5.服从门店管理
服务员包住1-2人月结全职
囊谦县城新开面食馆招聘服务员若干名,要求会普通话,能听懂藏语最好,工资面议,有囊谦县的求推荐一下,谢谢,
直招会所业务员
5-8千/月
服务员包住包吃20人以上月结兼职假期工全职
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、引导客人入座 及结账等全流程服务工作
2.保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面与地面卫生
3. 主动关注顾客需求,提供热情、细致、有温度的服务体验
4.协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈至主管
5.配合完成日常盘点、物料补充及营业前准备等工作
任职要求:
1. 学历不限,形象端正,具备良好的沟通表达能力
2. 有无经验均可,接受岗前系统培训
3.吃苦耐劳,责任心强,具备团队协作意识
4.服从排班安排,能适应餐饮行业工作节奏
5. 有餐饮服务经验者优先
长春九台区婚宴酒店招聘前台经理,男女不限,工资7000+提成,不忙。联系电话:许女士
酒店前台
九台区婚宴酒店招聘前台经理,男女不限,工资7000+提成,不忙。联系电话:许女士
会所管理
2-3.5万/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4. 负责团队建设与员工管理,包括招聘、培训、绩效考核与梯队培养
5.处理重大客户投诉、突发事件及政府合规事务,维护酒店品牌形象与安全运营
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与OTA平台运作
2.具有较强的统筹协调能力、抗压能力及危机处理能力
3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力,责任心强,服务意识突出
4.熟练使用酒店管理系统(PMS)及办公软件
5.持有酒店管理类相关证书者优先
酒店前厅经理
5-9千/月
酒店经理1-2人月结全职女性
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人效管理
4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,营造积极向上的组织氛围
5.处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接,维护酒店品牌形象与合规运营
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与OTA平台运作
2.具备较强的统筹协调能力、抗压能力及危机处理能力
3. 优秀的沟通表达与团队领导力,能有效激励跨部门协作
4. 具备基础财务分析能力与数据驱动决策意识
5.形象气质佳,服务意识强,具备良好的职业道德与责任心
楼面管理,管理服务员
4-7千/月
酒店经理3-5人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4.负责团队建设与员工培训,提升管理梯队专业能力与服务意识
5. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全稳定
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力
3. 优秀的沟通表达与团队领导能力,责任心强、服务意识突出
4. 具备基础财务分析与成本管控能力
5.持有酒店管理类相关证书者优先
麻辣烫服务员,前厅及后厨
3-4千/月
服务员包住包吃3-5人月结全职
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2.保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面与地面卫生
3.主动关注顾客需求,提供热情、细致、有温度的服务体验
4.协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈异常情况
5. 配合店长完成日常运营支持及临时交办任务
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的沟通表达能力和服务意识
2. 工作经验不限,有餐饮行业服务经验者优先
3.形象端正,性格开朗,具备团队协作精神
4. 吃苦耐劳,能适应轮班及节假日工作安排
5.遵守职业规范,无不良从业记录
服务员
4-5千/月
服务员包住有提成免费培训20人以上月结兼职假期工全职
招聘岗位: 营销经理。 服务员
工作时间:16:00—凌晨01:00
服务员综合薪资:保底4000—5500元/月
营销经理综合薪资:6000—8000元/月不等
岗位职责
1. 负责店内顾客接待、引导、点餐、酒水服务及桌面整理等工作;
2. 主动维护客户关系,做好客户沟通与日常营销服务;
3. 配合门店完成当班卫生清洁、物品摆放及交接班工作;
4. 服从门店管理安排,完成其他相关辅助工作。
任职要求
1. 年龄18—45岁,形象干净整洁,身体健康;
2. 能适应16:00至凌晨01:00工作时间;
3. 性格开朗,善于沟通,有基本服务意识与责任心;
4. 有餐饮、服务、营销相关经验者优先,无经验可带薪培训。
薪资福利
1. 月薪保底4000—5500元,薪资按时发放,不拖欠;
2. 含全勤奖、绩效奖励、夜班补贴等,收入稳定;
3. 工作环境好,团队氛围轻松,晋升空间透明;
4. 可提供餐补/员工餐,部分岗位可提供住宿。
吧员服务员包住交通补助包吃6-10人月结兼职假期工全职长期
烧烤店向社会诚聘
服务员数名:4100全勤300
调酒师1名:6000全勤300
水吧员3名:4500全勤300
门迎收银各2名:4500全勤300
炒锅1名:6000全勤300
配菜3名:5000全勤300
每月带薪公休4天,可休全天.管吃管住
有意者电话联系
前厅服务员,和后厨人员
3-4千/月
服务员包住包吃3-5人月结全职
岗位职责:
1.负责顾客迎宾、点单、上菜、结账等全流程服务,确保服务及时、准确、有温度
2.保持餐台、服务区及公共区域整洁有序,及时清理并补充餐具、纸巾等物料
3.主动观察顾客需求,妥善处理用餐过程中的咨询与合理诉求,提升顾客满意度
4. 配合店长完成日常盘点、设备检查及营业前/后准备工作
5.遵守食品安全与操作规范,落实卫生防疫及消防安全要求
任职要求:
1.年满18周岁,身体健康,无传染性疾病,持有有效健康证
2.形象端正,普通话流利,具备良好的沟通能力与服务意识
3.吃苦耐劳,责任心强,能适应早晚班轮岗及节假日工作安排
4.有餐饮服务经验者优先,无经验者可提供带薪岗前培训
5. 学历不限,热爱服务行业,愿在团队中持续成长
栏目概述
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