店长薪资福利:月薪4000—9000元以上，具体面谈招工人数:1名

超市店长、理货员25岁以上40岁以下。顾客线上下单，备货装货招工人数:数名一个班七小时，活不累工作地址:世纪华府小区

年龄要求：年满18周或25周岁左右皆可！！！[岗位职责]作为台球厅的吧台工作人员，您将负责接待顾客，处理订单，确保顾客在享受台球乐趣的同时，享受到优质的服务体验。您需要熟练掌握收银系统操作，能够快速准确地完成账单结算，并保持吧台及其它区域的整洁与卫生。此外，您还需具备良好的沟通能力，能有效解决顾客在服务过程中遇到的问题，提升顾客满意度。〖任职要求〗1.技能要求:具有良好的人际交往能力和客户服务意识，熟悉基本的收银操作流程。2.性格要求:乐观开朗，耐心细致，具备团队合作精神。3.经验要求:有相关服务业工作经验者优先考虑。[福利待遇]1.薪资:底薪+提成，具体面议。2.作休:实行轮班制，具体班次根据营业需求安排。联系方式:微信同步地址:新惠镇新中街老电影院对面星爵台球俱乐部注:非诚勿扰！！！

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店长、店员有工作经验者优先考虑，短期勿扰。爱岗敬业、善于沟通、语言表达能力强薪资福利:具体工资待遇面议价格面议工作地址:乌丹镇内有药房转兑

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店长、导购有销售经验，有责任心，执行力强，需要这份工作并能长期合作。月工资4000一7000，薪资：底薪+满勤+提成+公休+公司连单奖励+公司业绩奖励薪资福利:月工资4000一7000，薪资：底薪+满勤+提成+公休+公司连单奖励+公司业绩奖励

职位要求：对服务行业有一定的服务意识，能吃苦耐劳，责任心强，善于沟通，工作态度积极，执行力强，服从安排。我司只招长期工！福利待遇：综合薪资：底薪+绩效+额外奖金+有偿加班+月度目标单量超额提成。月休4天。上班制度：24小时营业。3个班次

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所有工资奖金，过年前全部结清所有工资奖金，过年前全部结清企业年前招聘短期小时工/寒假工/长期正式工均可，无需工作经验，直接入职上岗，包教包会"""""""报名请点下方的【立即沟通】在线咨询详谈!我会详细给你解答你的问题并发给你定位!一、薪资待遇:【薪资结算可周结、可月结】模式一:月结工资:28/hx12时x26个工作日=8736月【保底】模式二:周结工资:28/hx12时x7个工作日=2352周【保底】2、【发薪准时】薪资准时发放，节假日提前，薪资必须打到本人薪资卡，.保证人走账清，各岗位工资不低于每月保底8000元。3、年底如果回家过年，所有上班工资离职之前一次性结清，不拖欠不扣押!4、【返费奖金优厚】①第一笔，在职满25个工作日奖励反费3000②第二笔，过年不回家在职到2月15日，当天再发留任反费6000[共计返费】==【9000元】二、工作内容:1、普工、操作工、均无须经验,一学就会,活不累简单活,坐着上班,不穿无尘衣2、岗位很多组装、测试、检验、包装，品检，物料仓管等三、入职要求:1、男女不限，不限学历，不限经验,无须考试、工作轻松容易一看就会。2、年龄16-45周岁,无门槛,来100%入职，需要体检四、包吃包住:1、公司提供免费住宿，标准4人间(独立卫生间、阳台空调、洗衣机、WIFI等)。2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、吃饱为止工作在苏州

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有丰富的行业经验。

在餐饮行业多年，有管理经验和执行力。

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招聘：店长-五云冠大药房（桂阳）薪资：面议"学历要求:财务类相关专业，有会计初级及以上证书，中专以上学历有两年以上一般纳税人工作经验"

招聘：文创店长薪资：2000-2000"岗位职责：1.全面负责文创店的日常运营，包括商品陈列、库存管理、销售策略制定等。2.提高销售业绩，确保店铺目标的达成。3.招聘、培训和管理店铺员工，提升团队整体服务水平。4.维护良好的顾客关系，处理顾客咨询和投诉，提升顾客满意度。5.策划和执行各类促销活动，提升品牌影响力。6.领导安排的其他工作。任职要求：1.3年以上零售或服务行业管理经验，有文创店或书店管理经验者优先；2.了解零售行业相关知识以及销售管理和客户服务知识。3.对中华传统文化有一定了解，熟悉孔子文化、阳明文化者优先。

店长1.文学、美术、艺术、历史（民俗历史文化）、图书管理、旅游管理相关专业，专科以上学历；2.2年以上相关行业经验；3.会茶艺、香道等技能优先考虑；责任心、执行力强，思维活跃，口才良好，与人沟通亲切自然；4.做事有计划性、条理性，待人诚恳、亲切，与人为善；诚实敬业、认真负责，工作积极主动，勤奋踏实，吃苦耐劳。组织安排图书的整理、销售及其相关工作；店面日常管理和卫生保持；制定点检表，每天安排对应点检表进行例行检查；协助运营，实现年度营销计划及每月销售额分解计划；积极配合运营组织的各种活动；轮班时执行服务员的岗位职责，接待客人；负责博物馆的参观讲解。薪资福利:面议招工人数:1人工作地址:芝罘区毓璜顶西路

招聘：储备网点负责人薪资：10000元以上/月1.负责拓展分部的区域业务类型、人员招聘及分部内的日常管理工作；2.发现运营中的管理问题，提升营运质量，保证快件时效，实现快件安全；3.规划分部的发展(区域、人员、资源)，实现分部经营目标；4.创建高绩效分部团队和良好组织气氛，不断提高员工质量和员工满意度；5.拜访客户，了解客户需求，改善客户关系，提高客户满意度；6.维护分部所在区域的公共关系，塑造良好社会和品牌形象。联系人：韩老师

招聘：门店店长薪资：15000-15000相关同行经验 ；定位清晰、热爱房地产销售行业，敢于挑战自己。

阿拉善右旗超寻味黑鸭招聘店员一名，每月工资3000元，绩效奖金500元，包吃包住

君豪特大酒店（乌斯太八里庙）招聘前台收银员一名，联系电话

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招聘卖食品要求能说会道有销售经验，9月25到10月15号工资待遇好200一天2合提地址:额济纳旗居延文化城魏经理

餐厅经理，凉菜师傅