岗位职责：1.全面管理：全面负责门店的日常运营与管理，包括人员排班、库存控制、成本管理、现金管理等，确保门店高效、顺畅运转。 2.业绩达成：带领团队完成公司下达的销售目标，分析经营数据，制定并执行有效的销售策略和促销活动。 3.团队建设：负责店员的招聘、培训、带教与绩效考核，激发团队潜能，营造积极向上、专业专注的工作氛围。 4.标准执行：严格监督产品制作标准和服务流程的执行，确保饮品品质与顾客服务体验的稳定性和高标准。 5.客户关系：处理顾客投诉与突发事件，维护良好的客户关系，提升顾客满意度和品牌忠诚度。 6.文化传承：作为品牌代言人，向团队和顾客深度传达我们的养生理念与品牌文化。 任职要求：1.经验丰富：拥有2年及以上茶饮、咖啡或快餐连锁行业的门店管理经验，具有独立运营和管理门店的成功经验。 2.领导力强：具备出色的团队领导力和人员管理能力，善于激励和培养下属。 3.经营思维：具备良好的商业敏感度和数据分析能力，精通成本控制和库存管理。 4.专业素养：对食品安全、门店卫生有极高的要求和执行力。对中医养生有基本认知或浓厚兴趣者优先考虑。 5.解决问题：具备优秀的沟通协调能力和突发事件的应急处理能力，抗压性强。 6.责任心：有极强的责任心和主人翁意识，能以身作则，带领团队共同成长。 上班时间：9：00-18:0月休4天

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负责公司线上平台（电商店铺、私域渠道等）的医疗器械销售工作，跟进线上咨询客户，解答客户关于产品的疑问，引导客户完成下单，提升线上订单量。 拓展线下销售渠道，对接线下客户，推广公司医疗器械产品，达成线下销售目标，获取线下销售额提成。 维护线上店铺运营相关事宜，配合运营团队提升店铺评分 日常工作：收货入库，拣货打包、客户处理。

招聘：小米店长（杨家坪印象汇） 薪资：4千-8千 1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售； 2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作； 3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作； 4、完成上级领导交办的其他任务。 补充说明： 1、性别不限，年龄在20-35以内； 2、性格开朗，善于沟通； 3、热爱销售，有手机销售经验者优先； 4、协助配合团队，创造销售业绩。

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招聘：店长（五险） 薪资：2330-3000元/月 工作内容： 全面负责家政门店日常运营管理，统筹招聘、培训、排班等人事工作，把控保洁服务全流程质量与客户对接，制定门店业绩目标并推动达成，管理门店成本与团队考核，维护本地客户资源并拓展新业务，保障门店运营合规、高效，提升团队凝聚力与客户满意度。 基础要求： 1.有1-2年以上家政/服务行业门店管理经验，熟悉精细化保洁业务优先； 2.熟悉潼南本地商圈、小区分布，了解本地家政市场行情与客户需求； 3.具备基础办公软件操作能力（Excel做台账、/企微对接客户）； 4.能全职在岗，有较强的责任心和抗压能力，执行力强。 能力要求： 1.团队管理：会统筹保洁团队招聘、培训、排班与绩效考核，能提升团队稳定性 2.运营统筹：可制定门店业绩目标，把控服务全流程质量，做好成本管控 3.客户对接：擅长沟通，能高效处理客户投诉与售后，推动客户复购与转介绍 4.业务拓展：具备基础的本地业务拓展能力，可维护老客户、开发新的家政合作资源 优先条件： 1. 家政行业资源或客户积累者优先； 2. 有成熟的门店运营方法； 3. 熟悉家政行业用工规范，能规避门店运营常见风险。 工作时间： 工作时间8:30-18:00，午休2小时，月休4天。

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球馆招聘店长，要求有3年以上同行业或者少儿培训类相关行业管理管理或者销售经验，上五险，薪资7K-12K，单休、节假日，工作地点裕华区44中附近，电话

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