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店长 薪资福利:5000-8000元 招工人数:一名

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店长18周岁到50周岁薪资福利:每月两天公休，工资15号按时发放

店长 年龄18―35， 薪资福利:底薪+提成+节假日双薪+晋升及保险（AB班月均4000―8000） 招工人数:1名

招聘：招聘店长/厨师/后厨/其他(德州-乐陵) 薪资：￥3千—5千 忆口香糕点招聘裱花师一名，店长一名

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店长 薪资福利:3000-5000元，包吃，加班补助 招工人数:1名 高薪招聘： 工作地址:西环宁德路

招替班配菜一名，今天（下午四点半到十点200元）天华小区马庄老店第一烤

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招聘：青青贝贝孕婴童连锁 婴儿游泳抚触师主管 薪资：4000-7000元 岗位职责： 1、负责婴儿游泳抚触课程的组织与实施，确保服务质量与流程规范； 2、指导并培训团队成员，提升整体服务专业性与客户满意度； 3、协调门店运营，保障婴儿游泳抚触区域的卫生与安全标准。 任职要求： 1、具备婴儿游泳抚触相关工作经验，熟悉婴幼儿护理知识； 2、具备良好的沟通能力与服务意识，能够妥善处理家长咨询与反馈； 3、有团队管理经验，能有效指导和激励团队成员； 4、热爱母婴行业，责任心强，工作细致耐心。 西宁市区门店 可根据住址就近安排工作。

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华为体验店店长 1. 年龄25-38岁，男女不限； 2. 有3-5年以上销售经验，懂销售技巧、懂用户，品牌意识和服务意识强； 3. 人员带教:对人敏感，能影响人，善于引导、经验复制； 4. 团队管理:会管人、激励团队，具有较强的管理能力及解决问题的能力； 5. 门店经营:懂业绩结构/经营模型，能识别机会点。1．掌握并执行门店的运营标准，包括开闭店流程，收银流程，服务流程检核及门店相关的增值服务，熟练运用服务步骤，高效的完成顾客购物环节，确保个人业绩目标达成； 2．掌握并执行门店的运营标准，包括开闭店流程，收银流程，服务流程检核及门店相关的增值服务，熟练运用服务步骤，高效的完成顾客购物环节，确保个人业绩目标达成； ； 3．了解公司销售政策，给顾客提供最合理的消费方案； 4．维护品牌和店面正面形象。 薪资福利:薪资待遇：底薪+店提成+任务激励等，综合收入4000-8000元。 招工人数:1人 同号 工作地址:华为授权体验店（东湖大道店）

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前厅主管薪资福利:4500-5000+公休+全勤奖+提成，待遇优厚

招聘：养生馆诚聘28以上的店员，长期的，有服务经验的优先薪资：4000-8000元/月1、店员10人，综合工资4至8千，月休3天?工作坐班干净不累?釹性年龄28以上?有服务行业的优先，有耐心，无经验者带薪培训?早8点-11:30，下午2点到6:30。。招聘公司：御坊耳鼻堂工作地址：?家乐园高杆灯北300米路西御坊耳鼻堂招聘职位：?店长、店员/营业员、联系电话186****9889

猪肉区小时工 年龄35到50岁，工作认真，有责任心，干净利落。工作时间16:30至21:30 招工人数:1名

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陵城新东方711便利店招聘全职和兼职店人员年龄：18-45岁，有便利店工作经验优先性别：男女不限上班时间：A班7:00到15:00，B班15:00到23:00，C班23:00到7:00轮班制，可选夜班固定班。工作内容：整理货物、收银、日常清洁、ff区食品制作等。薪资2800--3500可晋升店长工资待遇从优