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长期招店长，地点省·徐州市，12200-13000元/月，。配合班组完成当天任务，定期体检，能适应加班，活源稳定

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江苏徐州丰县中阳大道 【干洗店招聘】 店长一名，20-45岁， 有工作经验优先，无工作经验可以学习 :

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全屋定制、店长·省·5700~6600一个月·五险一金·日结·做好现场交底与安全确认，身体健康，高温补贴，全勤奖；年龄18-50岁

诚聘胶轮机手一名，要求年龄在55岁以下，工资按月结算。

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导购薪资:2300+200+2%提成+预存奖+日销奖+连单奖店长薪资2600+200+全店提1%+预存奖+日销奖电话

孩子王武陟国贸精选店岗位开始招聘导购2人工资:2800--6000店长1人工资：5000---8000员工福利待遇:年节福利话费补贴养老保险公司团建导师培训法定假日联系电话:孙经理:地址:武陟县国贸三楼孩子王

招聘店长、维修岗位。店长要求有管理经验，善于沟通，负责运营管理。维修要求熟练电动工具、微耕机、水泵、水电暖等维修。年龄要求30至40岁，学历要求高中及以上。薪资待遇优厚，具体面议。工作地址位于魏县县标东50米路北。

福州来个夜宵店长，连锁店工资面谈.带店3年以上经验

要求：酒馆门店管理经验，形象气质佳，擅长团队管理、客户接待 工作：门店全盘运营｜人员管理｜成本管控｜活动落地 薪资：底薪+业绩提成 上不封顶，面议 AK社交酒馆｜潮阳海门 带简历私信应聘

任职要求： 1.店员营业员，年龄18至35岁身体健康 2.工作认真负责 3. 店长，无不良记录，服从管理，具有良好的团队协作意识 4. 有宠物美容经验者优先 5. 主播

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及简单售后问题，确保服务流程规范高效 4.协助开展促销活动，主动推荐商品并完成销售目标 5.配合店长完成库存盘点、数据登记及日常报表填写 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达清晰 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3.工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 4.能适应轮班制，服从门店工作安排 5. 有零售行业经验或销售经历者优先

熟食区柜台营业员，无经验要求，只需认真负责，年龄25-55之间，可长期合作

年龄18-50岁，吃苦耐劳，有服务意识；负责商品上架、陈列、整理、补货；工作认真，有超市工作经验者优先

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岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班与绩效管理 2. 统筹商品陈列、库存管控及损耗控制，确保门店运营高效合规 3. 主导顾客服务标准落地，处理客诉并提升客户满意度与复购率 4. 带领团队开展营销活动执行与本地化推广，提升区域品牌影响力 5. 定期分析经营数据，向上级提交运营报告并提出优化建议 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/餐饮/服务业运营流程 2. 有较强的团队领导力、沟通协调能力及抗压能力 3. 具备基础数据分析能力，熟练使用办公软件 4. 服务意识强，注重细节，责任心强 5. 学历不限，有连锁品牌店长经验者优先

超市收银员，理货员，可以电话联系

做一休一，工资2800+200全勤

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客满意度与复购率 2.熟悉商品信息，准确解答顾客咨询，协助完成选购与收银流程 3.维护店内陈列整洁美观，定期盘点库存，及时补货并反馈缺货信息 4.配合开展促销活动，主动引导顾客参与，达成销售目标 5. 妥善处理顾客意见与售后需求，及时上报异常情况 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2. 有零售行业店员/营业员经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象端正，亲和力强，能适应轮班及节假日工作安排 4.工作认真细致，责任心强，具备基础计算机操作能力 5.遵守职业规范，认同企业服务理念，愿长期稳定发展

省·徐州市店长：按要求填写施工记录。月到手4600-7300，按月打卡，有餐补，会看图纸，长期有活；常年有量，能吃苦耐劳

招聘牧羊烤场烧烤店诚聘店长1名，要求：男女不限，年龄28-40岁，高中以上学历，有餐饮管理经验，懂经营核算。上班时间15：00-24：00，月休两天，底薪+绩效奖金+缴纳五险。工作地点:贾汪泉城农贸市场南门东侧报名电话:

1、根据线上订单，快速完成商品拣货、核对、分装，保证货品数量、规格准确，避免错拿、漏拿。 2、负责货架商品整理，及时归位散货，保持库房/库区整洁，货品摆放整齐。 3、简单核对商品效期，发现临期、破损商品及时上报。 4、配合打包人员完成备货，服从排班调度，完成上级安排的其他仓储辅助工作。