招聘门店组长一名。要求具备1-3年服装零售带班或组长经验，擅长陈列及货品数据分析，有较强的责任心及沟通能力。薪资福利为5000至7000元。工作地址位于天津和平国金汇店。

招聘店员、店长和账库岗位。店员要求：年龄35岁以下，男女不限，外貌调性与品牌相符；大专及以上学历，优先考虑有成衣销售经验者；热爱服装行业，具备两年零售等相关服务行业工作经验；有线上服装社交媒体经验；踏实认真、勤奋好学，善于团队协作；普通话标准，掌握日常英语者优先考虑。店长要求：有店铺管理经验。账库要求：有收银和库房工作经验。薪资福利：店长底薪5000元加店铺业绩提成；店员底薪4000元加个人业绩提成；账库底薪5000元加店铺业绩提成。店长和账库每天中班，周休一天；店员上一休一。提供五险一金等福利。工作地址：天津和平大悦城一层（预计8月1日开业）。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班与现场督导 2.熟练掌握商品知识，统筹补货、理货、陈列及库存管理，确保货品动销与货架饱满度 3.主导顾客服务全流程，高效处理收银结算、退换货及基础售后问题，提升客户满意度 4. 准确完成日/周/月度销售数据统计、库存盘点及经营报表填报，保障信息真实及时 5.推进促销活动落地，优化门店业绩与品牌形象 任职要求： 1. 大专以上，具备良好服务意识、亲和力及清晰的沟通表达能力 2.工作认真负责，学习能力强，具备基本数据分析与团队协作能力 3.能适应轮班制及节假日工作安排，服从公司统一调度 4.有零售、快消或连锁门店从业经历者优先

餐饮店长作为门店运营的核心管理者，其职业要求涵盖综合能力、专业知识、管理技能以及个人素质等多个方面。以下是餐饮店长的主要职业要求： --- 一、专业知识与技能 餐饮行业知识 熟悉餐饮行业运营模式、市场趋势及消费者需求。 掌握食品安全法规、卫生标准及消防、环保等法律法规。 了解菜品制作流程、原材料采购及库存管理。 运营管理能力 能制定并执行门店运营计划，包括排班、成本控制、营业额目标达成等。 熟悉POS系统、库存管理软件等数字化工具的使用。 具备数据分析能力，通过营业额、客流量、毛利率等数据优化经营策略。 --- 二、管理能力 团队管理 负责员工招聘、培训、绩效考核及团队建设。 能有效调动员工积极性，营造积极的工作氛围。 处理员工冲突，维护团队稳定性。 客户服务管理 监督服务质量，确保顾客满意度，处理客户投诉与突发事件。 建立会员体系或客户关系管理（CRM），提升复购率。 财务管理 控制门店成本（食材、人力、能耗等），提升毛利率。 制定预算并监控执行，确保利润目标达成。 --- 三、个人素质与软技能 领导力与责任心 以身作则，具备决策力和抗压能力，能承担门店整体运营责任。 在高峰时段或突发情况中保持冷静，快速解决问题。 沟通协调能力 与总部、供应商、员工及顾客保持有效沟通。 协调前厅与后厨协作，确保运营流畅。 学习与创新能力 关注行业动态，主动学习新管理模式或营销策略（如短视频引流、外卖运营）。 能结合门店实际推出促销活动或优化服务流程。 --- 四、经验与资质 工作经验 通常要求3年以上餐饮行业经验，1年以上管理岗位经验。 有连锁餐饮品牌管理经验者优先。 教育背景 大专及以上学历，酒店管理、市场营销、工商管理等相关专业更佳。 持有食品安全管理员证、健康证等必要资质。 --- 五、其他要求 适应弹性工作时间（包括节假日、早晚班）。 具备良好的形象与亲和力，能代表品牌传递服务理念。 有较强的执行力，能落实总部标准化流程并灵活应对本地化需求。 --- 总结 餐饮店长是“多面手”角色，需兼顾经营、管理、服务与创新。优秀的店长不仅能提升门店业绩，还能打造高效团队和品牌口碑。随着餐饮行业数字化和精细化发展，持续学习与适应变化的能力愈发重要。

足疗店长

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行销售目标与成本控制计划，确保营收与利润达成 3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4.监督食品安全、卫生标准及设备维护，确保合规运营 5.处理客诉及突发事件，及时向上级反馈经营动态与改进建议 任职要求： 1. 具备餐饮行业店长或主管岗位经验，熟悉连锁餐饮运营模式 2. 具备良好的沟通协调能力与团队管理能力 3. 责任心强，抗压能力好，能适应轮班与节假日工作安排 4.具备基础财务意识与数据分析能力 5.学历不限，有相关管理证书或成功开店经验者优先

岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动方案，持续提升门店业绩与客户满意度 3. 负责店员招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5. 定期分析经营数据，向上级反馈市场动态及优化建议 任职要求： 1. 具备门店管理经验，有零售、快消或服务业同等岗位3-5年工作经验者优先 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 熟悉基础办公软件及POS系统操作，具备数据分析意识 4. 学历不限，有相关行业管理资质或成功带店案例者可适当放宽条件 5. 诚信务实，责任心强，认同企业服务理念与价值观

主要负责销售板块，多劳多得，按业绩提成。 不限经验，只要踏实肯干。 之前做过与健康相关的职业优先。

岗位职责： 1.热情接待进店顾客，主动介绍商品特点、功能及促销信息，提供专业选购建议 2.熟练掌握所售商品知识，及时解答顾客咨询，提升购物体验与成交率 3.负责商品陈列、补货、盘点及日常维护，保持柜台整洁有序、标识清晰 4. 准确完成收银操作，核对销售单据，确保账实相符 5. 积极参与门店营销活动执行，协助达成销售目标并反馈市场信息 任职要求： 1.表达清晰，亲和力强，具备良好的服务意识与沟通能力 2. 工作认真负责，有较强的学习意愿和团队协作精神 3.具备基础电脑操作能力，能适应轮班制工作安排 4.有零售或导购相关经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，年龄18-45周岁，身体健康，形象端正

待遇面谈

家庭日常保洁35--41 每小时（两小时起） 做饭钟点工39--43每小时@（两小时起） 家电清洗60--400以上（每单）

【职位要求】 · 年龄18-52岁，身体健康，能适应室外工作 根据所在地就近入职 · 无不良记录，服从安排，责任心强 · 本岗位为全职骑手，工作时长最低8小时，（月薪过万不是梦）有理想有抱负的来！ · 可以自行带车 （无车公司提供） 【薪资待遇】 综合单价 （6元以上） 月休4天 满勤500 一天保底30-50单，熟悉后70-100单 月赚6000-12000元，多劳多得 工资周结，可预支工资，可提供住宿 如果最近遇到困难，工资低，没有工作，有理想抱负，我们是你的选择! 非中介总部直招（无任何押金），谨防上当受骗！有意者可以投个简历，欢迎咨询

要求：65岁以下，身体健康，无犯罪记录，有保洁经验。 工作时间：根据校区不同安排时间不同，可兼职也可全职。月工时174小时左右。 一般工作日是下午1点至晚9点，周末及节假日是早7点至晚9点。 工作地点：天津市和平区营口道附近、南开二纬路、未来城、环球置地、河西小白楼、彩悦城等地方具体地点面议。

【工作内容】 1. 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 2. 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 3. 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 4. 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 1. 年龄20-35岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 2. 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 1. 薪资构成：综合薪资7000-12000元 - 中工：2000元底薪+维修毛利15%提成 - 大工：3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内（限跨城市不住宿者） 2. 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 3. 节假日福利：节日礼盒或现金。 4. 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。

工资可预支，车住宿免费，6-8一单！系统自动派单！超时差评不扣钱！可预支工资！系统自动派单！站点直招，不是中介！ [岗位职责] 到商家取餐并送至客户地点系统自动派单，无需抢单配送范围站点周边3公里内 [职位要求] 18-55岁，身体健康，无犯罪记录会骑电动车，能办理健康证会使用手机导航软件 [工作时间] 全天津市就近分配，10:30-13:30，17:00-20:00其余时间可自由安排 [薪资福利] 单价9元/单，日均50-110单 提供住宿(4-6人间，有热水空调) 入职即享商业保险 车辆由公司提供，无需自备 可预支工资，超时差评不扣钱

俩小洋酱牛肉熟食店招聘[庆祝][庆祝][庆祝]时间 全天班，有休息时间薪资店员 4000-5500店长4500-6000年龄 48岁以内 有经验可以放宽内容 收银 理货  接货 卖货等1. 负责店铺收银工作，确保收银准确无误；2. 负责卤味的摆放，保持店内整齐有序；3. 负责店面区域的清洁工作，保持店面环境干净。老板80-90后  事少  好相处没有经验店长带 要求长期稳定工作氛围好 有想法可以私我工作地点：1：恒大名都店2：西苑小区店3：黄楝树店4：荣邦花园店5：总机厂店:

杨记隆府老报馆店现招聘店长一名，要求年轻一点，。做过连锁品牌，懂营销的家人，工资待遇8000—10000月休4天，联系方式徐

河南郑州高新区招聘门店股东及店长店员各3名，需要创业者或者的联系陈老师

民生食堂中餐档口招聘店长（门店扩张～管理培训岗）：年龄：25岁一40岁，干活麻溜，有耐心，责任心强。老板事少，公司氛围好。工资：4000~6000时间：早9点到晚9点地址：万客隆超市联系电话。

合肥，躺采店寻一名店长待遇面议要求在躺采店做过的，有一定组建的能力和培训躺采系列项目手法，以及躺采店的规划和店内正常运转能力。备注:没在躺采店做过的勿扰！电话陆

要求：1：有良好的表达和沟通能力，执行力强2：性格开朗热情，具备优秀服务意识，有零售工作经验优先录用3：适应零售业工作环境和工作时间4：35岁以下，具备迅速敏捷的行动力，工作态度积极，普通话流利，良好的沟通学习能力。工资：4000-10000元/月天津天津市和平区天津市和平区滨江万丽大酒店9层

天津团餐项目招聘以下岗位：厨师长：待遇（8500-9000）（周六休息，周日备餐）岗位要求：人品好，责任心强，会电脑定制周菜谱，会量定计划量，有团餐多年带人管理经验，懂宴会，能住宿舍！（应聘人看好年龄和岗位要求，进行应聘，不符合勿扰）工作地址：和平区大沽北路银行食堂电话：张经理无犯罪记录证明，享受国家法定假日

天津团餐项目招聘以下岗位：厨师长：待遇（8500-9000）（周六休息，周日备餐）岗位要求：人品好，责任心强，会电脑定制周菜谱，会量定计划量，有团餐多年带人管理经验，懂宴会，能住宿舍！（应聘人看好年龄和岗位要求，进行应聘，不符合勿扰）工作地址：和平区大沽北路银行食堂电话：张经理无犯罪记录证明，享受国家法定假日

17-19号室内六区超市协助（必须连续）【时间】9:00-21:00休1h【薪资】140左右（按打卡的实际工时算12/h）【要求】18岁以上，男女不限【内容】打包，装盒【地点】和平区和平路站（线）河西区陈塘庄站（1号线）梅江道站（6号线）马场道站（11号线）河东区六纬路站（4号线）天津站（/9号线）河北区天泰路站（6号线）中山路站（3号线）南开区芥园西道站（2号线）迎风道站（6号线）凌宾路站（5号线）向阳路站（2号线）红桥区勤俭道站（1号线）东丽区崂山道站（11号线）东丽开发区站（9号线）西青区大学城站（3号线）丽江道站（10号线）北辰区欣嘉园站（Z4线）铁东路站（3号线）。

天津市和平区滨江道步行街招聘店员2名。要求：18至38周岁，形象良好，身高165厘米以上，体重不超过130斤，能长期稳定工作。薪资待遇：无责底薪4000元加高额提成，多劳多得，上不封顶，业绩优秀者每月额外发放奖金，综合收入可观。工作环境干净舒适，氛围轻松。晋升通道清晰：店员可晋升为组长，再晋升为店长。联系电话：（同号）。

和平津萃医院食堂招聘项目经理一人，男女均可，50岁以下，上7到17，午休2小时，单休，有5年以上单位食堂管理工作经验，工资5000五险一金，地址和平区西康路地铁站附近，电话张

岗位职责： 1、了解顾客的需要，接待顾客 2、做好店内的生产和销售以及店面卫生 3、完成上级领导交办的任务 岗位要求： 1、年龄30-55岁 2、身高160以上，身体健康 3、有蒸面包，会包包子，相关工作经验者优先 薪资待遇： 1、底薪5000+提成+五险 2、全勤干满整月奖励400元 3、多劳多得 4、不包吃住

天津市和平区滨江道步行街招聘店员2名。要求：18至38周岁，形象良好，身高165厘米以上，体重不超过130斤，能长期稳定工作。薪资待遇：无责底薪4000元加高额提成，多劳多得，上不封顶，业绩优秀者每月额外发放奖金，综合收入可观。工作环境干净舒适，氛围轻松。晋升通道清晰：店员可晋升为组长，再晋升为店长。联系方式：同号。

天津团餐项目招聘厨师长岗位。薪资待遇为8500-9000元。工作时间为周六休息，周日备餐。岗位要求人品好，责任心强，会使用电脑定制周菜谱，会量定计划量，具备团餐多年带人管理经验，懂宴会，能住宿舍。应聘者需符合年龄和岗位要求，不符合者请勿联系。工作地址位于和平区大沽北路银行食堂。联系电话为张经理。需提供无犯罪记录证明，享受国家法定假日。

工作时间：轮班，9:30-18:00、12:30-21:00，每日工作8小时岗位职责：1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售；2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作；3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作；4、做好所负责区域的卫生清洁工作；5、完成上级领导交办的其他任务。任职要求：1、初中以上学历，18-40岁，身体健康，顾客服务意识强；2、有相关工作经验者优先；无经验免费培训3、具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳；工资：4000-6000元/月天津市和平区浙江路19号