收银员早晚班

岗位职责： 1.负责顾客购物结算，准确快速完成收银操作，确保账款无误 2.管理收银台现金、票据及电子支付凭证，每日按时清点并上缴营业款 3.维护收银设备正常运行，及时报告故障并配合维修 4.提供礼貌周到的顾客服务，妥善处理退换货及简单咨询 5.协助做好商品陈列、价签核对及营业区域清洁整理 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及计算机操作基础 2.有收银或零售服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3.责任心强，细致耐心，具备良好的服务意识和沟通能力 4.能适应轮班制工作，服从门店排班安排 5.遵守职业道德，无不良信用及违法记录

超市门店收银理货岗位，需要有健康证 早晚班，一天八小时，时薪制 任职要求： 1.具备出色的沟通能力 2.能够迅速适应新环境，短期内融入团队 3.具备学习能力，愿意在工作中不断学习和成长

【招聘】岗位：收银员薪资：3000元＋满勤200元要求：员工，28-40岁，:12点到10点30工作地点：沭城天下联系电话：

【招聘】岗位：收银员薪资：3000元＋满勤200元要求：员工，28-40岁，:12点到10点30工作地点：沭城天下联系电话：

招聘收银员，年龄20-45岁，品貌端正，能吃苦耐劳的，工作时间：12点至12点，工资3500每月

岗位职责： 1.负责日常收银工作，准确快速地完成顾客结账，确保账款无误 2.妥善保管现金、票据及收银设备，每日核对账目并完成交接班记录 3.解答顾客关于支付、优惠活动等相关咨询，提供礼貌友好的服务体验 4.协助门店整理商品、补货及维护收银区域的整洁与安全 5.配合店长完成日结、月结等财务对账工作，及时上报异常情况 任职要求： 1.年龄18-35岁，身体健康，形象端正，具备良好的服务意识 2.诚实守信，责任心强，能严格遵守财务纪律和公司规章制度 3.熟练使用计算器、收银机及基本电脑操作 4.具备良好沟通能力，能妥善处理顾客疑问和突发情况

有超市经验优先，想找相关公司的联系。

招前台收银员

《笑九喜》诚邀宿迁的求职者，招聘2名收银员，工作地点可就近安排，待遇包括底薪、全勤、提成和绩效，月薪约为3500-5000元。我们致力于共创未来，诚邀有意者加入。

气保焊/二保焊385/天 不体检 包吃住 50岁以内

宿迁市沭阳县招工地小工/杂工

宿迁市宿豫区招工地小工/杂工、工地力工一名，早上7点到11点半 12.30到5点。工资200元一天，下班就给钱

管工1人，能看懂图纸，指挥施工，会电焊，500元一天，有住宿，

宿迁市泗洪县招二保焊/气焊、钢结构安装/打板

招聘：收银员薪资：3000-3500元职位要求：1、25~45周,身体健康,。2、做事认真负责,适应倒班制,能服从工作安排管理;3、具有较强的团队意识,对工作报以高度热情和激情,能吃苦耐劳。具体与企业面试详谈请认真查看岗位要求，考虑好投简历，拨打下方联系电话

理货收银员|好想来品牌零食|南菜市场|1名|月均3500-4000（基本工资+提成+2天休假）|

【工资待遇】底薪4500加全勤500 【工作内容】负责收钱做账，整理好各种单据，统计每天营业额明细 【上班时间】19：00——03:00 【福利待遇】带薪培训 包吃包住 月休四天天 生日福利 三倍年假工资 奖金丰厚

"招聘信息诚聘收银员理货员5人，工资2800/3200小时工12元/小时年龄45岁以下，需长期稳定的地址:平安西路好想来品牌零食店（原来优品零食店）联系电话：（同）"

招聘超市理货员若干名收银员5名地址盐沟五幼路口新高庄则生活超市十字街新高庄则生鲜超市

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3. 主动关注顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务体验 4.配合厨房与吧台高效协作，确保服务流程顺利 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2. 无经验者可接受岗前带教，有餐饮服务经验者优先 3.形象端正，性格开朗，具备团队协作精神 4. 吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 5.遵守职业规范，注重仪容仪表与服务细节

沭阳招服务员40岁左右实字会点菜的.优先3名.

宿迁招聘服务员一名，工作地点成区，工资待面议。

月休四天，工资六到八，全天班非诚勿扰

学历不限，有超市理货、相关工作经验者优先。

1.岗位职责：接待、点餐、收拾卫生 2.薪资待遇：每月10号发工资3000-4000元/月 3.福利待遇：包吃晋升空间大 4.根据店里的安排完成工作

招工招聘大润发附近广源菜场帮忙卖牛肉员工两名，年龄35到55周岁，工资3000——4000元每个月，联系电话

招聘服务员2名，早上10点到晚上11点！下午休息3小时！4500一个月，月休2半天！巴黎新城南门，要求45岁以下，识字

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持餐台、地面及公共区域整洁，及时清理餐具与垃圾 3.主动关注顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务体验 4.协助处理顾客咨询、建议与简单投诉，及时反馈至主管 5.配合完成日常备料、摆台、收台及营业前后的准备工作 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，无传染性疾病 2.具备良好的沟通能力与服务意识，亲和力强 3.吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5.初中及以上学历，不限专业背景

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训，提升管理团队专业能力与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店或中高端连锁酒店运营模式 2. 具备优秀的沟通协调能力、团队领导力及危机处理能力 3.熟悉酒店管理系统（如Opera、Micros等）及基本财务分析知识 4.具备较强的服务意识与市场敏感度，能适应快节奏工作环境 5. 学历不限，持有酒店管理类证书或相关专业背景者优先