
酒店店长
8000-12000元/月
酒店经理
岗位职责:
1、负责酒店日常管理运营、公共关系维护,开发客户资源、维护客户关系,并完成销售目标;
2、掌握市场情况,依据市场变化,制定切实可行的定营销策略,并组织实施。
3、围绕公司各项预算指标,严格控制经营成本。
4、负责食品卫生、治安等安全管理工作,确保客人和员工的人身、财产安全。
5、负责酒店团队建设,组织客房、餐厅等多部门联合协作,增强员工素养,提升服务效率,提高客户服务质量。
6、收集客户反馈,推动服务改进与营销活动策划。
7、主导VIP接待、特殊需求安排及投诉处理,优化客户体验。
8、监测OTA平台评分,优化客户服务流程,提高五星好评率。
9、完成上级领导交办的其他工作。
岗位要求:
1、年龄要求25-45岁,形象良好(女性身高165cm以上,男性175cm以上);
2、学历要求:大专及以上学历,酒店管理、旅游管理等相关专业优先。
3、工作经验:相关行业店长3-5年统筹管理经验,熟悉酒店整体运营,有过酒店筹备工作经验者为佳。;
4、具有敏锐的市场感知及客户开发能力,具备一定的成本控制意识与财务管理基础,能合理把控酒店运营成本。
5、具有较强团队管理和沟通能力,善于协调內部及外部关系。
6、学习能力及执行力强、能吃苦耐劳,为人诚信,接受公司各类调配安排,会开车;
酒店经理
大堂副理
薪资福利:购买五险、月休4天、免费食宿、节假日福利、系统培训
’
工作地址:来凤县武汉大道79号,毗邻湘鄂情大桥150米,大转盘位置
酒店经理1-2人
恩施地心谷景区崖舍招聘酒店经理1名,男女不限,要求有酒店管理经验,高中以上学历,一经录用,购买社保,待遇从优!
前台收银
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
1.年龄18-35之间
2.有酒店前台工作经验优先,有一定的外在形象和气质,普通话标准,有良好的沟通能力和服务意识,懂基础电脑操作。
3.人品诚实可信,能长期做下去
4.形象良好,端庄大方
5.执行力强,勤奋,人品好
6.头脑灵活,简单的东西一学就会
7.严格遵守酒店管理制度
8.能处理好客人的投诉等相关问题
酒店前台,包吃包住
4000-5000元/月
酒店前台月结
岗位职责:
1.为宾客提供优质的接待服务,确保服务流程顺畅;
2.处理预订流程,确保预订信息准确无误;
3.收集并反馈宾客意见,以提升服务质量;
4.维持专业的仪表及礼貌的沟通态度。
任职要求:
1.具备良好的服务意识和职业素养;
2.能够有效处理客户咨询和需求;
3.具有良好的团队合作能力和沟通技巧;
4.能够在快节奏环境中保持工作质量。
薪资:4000-5000,工作时间:8小时
4000-5000元/月
客房经理月结全职
1.监督并指导客房团队,确保客房清洁和服务质量达到标准;
2,管理客房用品库存,及时补充,保证供应充足;
3,处理客户反馈,解决客房服务中的问题,提升客户满意度;
4,组织员工培训,提升团队专业技能和服务意识;
5,协调客房维修保养工作,确保设施设备良好运行。
任职要求:
1.拥有想关客房管理经验,能够高效管理团队;
2.注重细节,具备优秀的客户服务意识;
3,良好的沟通能力,能够处理突发事件和团队问题;
4,责任心强,能够在压力下保持工作效率;
5,熟悉酒店客房操作流程,有较强的问题解决能力。
为客人提供接待、入离店手续办理、总机电话接转、房间预订、解答问询等服务。
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
有一定计算机操作基础,形象气质佳,普通话标准,英语流利者可优先考虑,能适应倒班及轮班制工作职责。
酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职服务意识服从安排
岗位职责:
1.负责酒店前台接待工作,确保客人的接待质量和服务水平;
2.处理客人入住、退房手续,解答客人咨询;
3.负责日常的酒店预订管理和电话接待;
4.维护酒店前台形象,确保环境的整洁和专业形象;
5.处理客人投诉和相关问题,确保客人满意度。
任职要求:
1.具有良好的沟通能力和服务意识,能够有效处理客人的需求;
2.形象良好,具备良好的职业形象和个人修养;
3.熟练掌握电脑操作,包括但不限于基本的网络使用和数据处理;
4.具备良好的团队合作精神,能够与同事沟通协作;
5.能够严格遵守酒店管理制度,执行相关工作程序。
湖北恩施金桂大道武陵国际装饰城。胖哥头牌夜市招配菜师傅一名,4500一个月,月休息两天,
4500元/月
配菜1-2人月结
金桂大道武陵国际装饰城。胖哥头牌夜市招配菜师傅一名,4500一个月,月休息两天,
保洁开荒保洁保安
保洁2名,保安2名,要求:63岁以下,身体健康,无犯罪记录;吃苦耐劳,服从管理,品行优良,责任心强,能按工作规程和质量要求完成工作。
待遇面议,联系电话:
小工5-14天包吃完工结算
恩施土家族苗族自治州宣恩县城招工地小工/杂工(日工资200元每天,一个星期的事,人走账清。8小时管中午饭)有意者联系
河北衡水✅武邑柏悦酒店职位名称:酒店经理/酒店主管【全勤奖+工龄奖每年100+提成+节日福
4000-8000元/月
酒店经理月结
✅武邑柏悦酒店
职位名称:酒店经理/酒店主管【全勤奖+工龄奖每年100+提成+节日福利】请直接电话联系!
薪资待遇:4000-8000元/月
工作地址:武邑县武邑镇东昌街中医院北200米(汽车站南200米)柏悦酒店
☎点链接-拨打电话:井号:///uDEBIy9OXy8z6tf
联系方式:
中控员洗碗工
长白山宾馆招聘
物业工程部: 监控员、安全员
前厅部: 大堂副理
餐饮部: 餐饮服务师、收银员、传菜员
厨政部: 洗碗工
客房部: 客房服务员、房务中心文员
人力行政部:文员
福利待遇:五险一金、带薪年假、免费食宿、节日福利生日福利、工龄工资、教育补贴、健康体检。
联系电话:(同步)
哈尔滨道里区前台经理工作地址:群力大道109休24底薪6000➕200满勤➕业绩比拼➕绩效
6000-9000元/月
酒店经理月结
前台经理
工作地址:哈尔滨市道里区群力大道109
休24
底薪6000➕200满勤➕业绩比拼➕绩效卡提成了达9000以上
满勤200,工龄工资:每满半年50元,满一年100元
负责前台运营管理,服务客户,沟通协调具备3年以上大堂管理经验,服务意识强,善沟通
工作时间:面议
服务员
因酒店发展需要招聘
前厅主管3名
工资3600—4000元
前厅服务员8名
工资3200—3500元
工作地址汉江路1989创意园门口
联系电话
大堂经理
7000-8000元/月
大堂经理1-2人月结全职
全面负责餐厅前厅运营、服务团队管理与客户体验,确保高效运营与卓越服务。
核心职责
1.运营管理:统筹前厅日常运营、排班、物品管理与成本控制。
2.服务督导:监督服务质量,处理投诉与突发事件,组织员工培训。
3.客户关系:维护重要客户,收集反馈,协助推广与营收达成。
4.团队管理:负责班组建设、员工指导、激励与绩效管理。
5.行政工作:完成营业报表、数据分析及运营汇报。
服务员炉台墩子
青山恩施街酒店招聘:
前厅服务员5名:
岗位工资3600元➕绩效奖金。
收银员:
岗位工资4000元➕绩效奖金
后厨
一般炉子:
工价面议
不需要你出菜,我们有标准的操作流程,按要求来操作来做就可以。
案台3名:
岗位工资5500+元+多重绩效
洗摘工2名
岗位工资3400元
以上岗位包吃住,宿舍近,月休3天,春节有放假!
联系人:
何先生
谢谢
酒店迎宾员月结
岗位名称:酒店礼宾员;
岗位要求:1.具备酒店礼宾工作经验;2.熟悉礼宾服务流程和礼仪规范;3.具备良好的沟通能力和服务意识;
薪资待遇:月薪3000元,包食宿,另有节日福利、团建、员工生日福利,月休五天。
湖北恩施招聘:礼宾员薪资:3000~5000岗位职责:1.为酒店客人提供高标准的礼宾服务,
3000-5000元/月
酒店迎宾员月结
招聘:礼宾员
薪资:3000~5000
岗位职责:
1. 为酒店客人提供高标准的礼宾服务,包括迎送宾客、行李搬运、叫车服务等;
2. 热情解答客人疑问,提供酒店设施及周边信息咨询服务;
3. 根据客人需求,提供个性化服务,提升客户满意度;
4. 维护酒店正门及大堂区域的秩序和整洁,确保良好的第一印象;
5. 协助处理突发事件,并及时向上级汇报;
6. 配合其他部门工作,确保酒店运营顺畅。
任职要求:
1. 高中及以上学历,身体健康,身高米以上,形象气质佳;
2. 热爱酒店服务行业,具备良好的职业素养和服务意识;
3. 具备优秀的沟通能力和人际交往能力,能够与客人建立良好互动;
4. 工作认真负责,有团队合作精神,能适应轮班制工作;
5. 有相关礼宾或客户服务经验者优先考虑
客房服务员
文秘兼布草员、制服管理员
薪资福利:购买五险、月休4天、免费食宿、节假日福利、系统培训
工作地址:来凤县武汉大道79号,毗邻湘鄂情大桥150米,大转盘位置
服务员客房服务员
招聘:酒店服务员
薪资:3000-5000元/月
餐厅服务员:40岁以下,有工作经验者优先录取,无酒店工作经验者可培训上岗
迎宾咨客:35岁以下,形象气质佳,有较好的社交及语言沟通能力
客房服务员:50岁以下,有工作经验者优先,无酒店工作经验者可培训上岗
前厅接待:男女不限,形象气质佳,能够熟练运用电脑办公软件,有较好的社交及语言沟通能力;能接受夜班。
客房主管
4000-5000元/月
客房经理月结全职
1. 日常管理:根据客房部经理的安排,制定班组工作计划,合理分配员工工作任务,监督员工的清洁操作规范和服务质量。
2. 质量检查:每日对清洁完毕的客房、公共区域进行全面检查,确保客房卫生、设施、用品等符合酒店标准,对不达标的项目要求员工及时整改。
3. 物资管理:负责客房布草、清洁剂、客用品的申领、发放与盘点,做好出入库记录,控制物资消耗,降低运营成本;定期检查库房物资的存放情况,防止积压或损坏。
4. 人员管理:组织班组员工的岗前培训和在岗技能提升培训,包括清洁技巧、服务礼仪、安全规范等;记录员工的考勤与工作表现,协助经理进行绩效考核。
5. 协调沟通:与前厅部对接客房房态信息,确保房态准确无误;及时处理客人对客房服务的投诉与建议,反馈至相关部门并跟进处理结果;配合工程部对客房设施设备的维修与保养工作进行验收。
6. 安全管理:监督员工严格执行客房部安全操作规程,包括防火、防盗、化学品使用安全等;定期检查客房内的安全隐患,如电器、门锁等,确保宾客与员工的人身财产安全。
武汉硚口区家常菜馆特招以下岗位人员前厅大堂经理:1名7000—8000元领班:2名4500
6000-7000元/月
大堂经理1-2人月结全职
硚口家常菜馆
特招以下岗位人员
前厅
大堂经理:1名7000—8000元
领班:2名4500—6000
要求长期稳定工(16周岁~55岁身体健康)具备团队精神,服从组织管理,有责任心,月休4天,节假日补休,有工龄工资,年终奖,提供社保。
硚口区崇仁路地铁站D出口京汉大道117附7
联系人杜总:非诚勿扰!!!
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供恩施诚聘酒店经理在线招聘信息,主要招聘恩施酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。