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店长
3000-8000元/月
店长6-10人
1. 参与门店日常运营管理,协助制定并执行运营策略; 2. 提升客户满意度与品牌影响力; 3. 协同团队完成门店的市场推广与活动策划工作。
超市售卖员
4000-5000元/月
店长6-10人月结
超市熟食区柜台店长或店员
店长3-5人月结
烟酒店店长有能力者优先,年龄25~35,男女不限薪资福利:底薪四千,提成另算,综合工资七千至一万五招工人数:三名
洛阳
4月17日 18:09拨打电话
酒店运营管理
店长1-2人
单体酒店运营店长
店长导购
╒═╕ — —李宁品牌— — ║招║ 店长/导购招聘啦! ║聘║ 无责底薪+工龄+福利奖金多 ╘═╛  地点:孟津小浪底李宁专卖
洛阳 孟津区
4月23日 08:44拨打电话
店长1-2人月结
店长 需具备相关管理经验,有行业工作经验者优先考虑。兼顾顾客服务、店内卫生维护、产品销售及日常店务管理 薪资福利:薪资:5000元起(底薪+提成);提供免费食宿;舒适工作环境;完善的晋升空间 招工人数:1名 于道采耳是一家拥有7年专业采耳服务经验的知名店铺,店内主营采耳、洗眼、足疗、按摩等服务。致力于为顾客提供高品质的放松体验,同时为员工创造轻松愉快的工作氛围和优厚的待遇。 工作地址:西区滨湖新城对面于道采耳
洛阳
4月17日 19:42拨打电话
门店主管
4000-6000元/月
店长1-2人
有相关工作经验
店长1-2人月结
店长 有相关工作经验优先,公司可培训 薪资福利:3500元-6000元/月+奖金+提成 招工人数:2名 工作地址:偃师区中成百货东步行街
洛阳 偃师区
4月20日 10:00拨打电话
见习主管
3000-4000元/月
店长
职位描述: 1、按照营训工作目标和计划对影城各岗位服务员工进行业务技能传授; 2、监督和追踪员工日常业务操作中的技能使用情况,并适时进行辅导; 3.主动认真学习掌握院线发布更新的岗位工作流程和标准,不断提升自我能力。
店长1-2人月结
招聘:店长1名工资5000元一7000元地址:二乔路与魏紫路交叉口向东100米和记社区串串香联系电话:
洛阳
4月24日 11:16拨打电话
服务员
3000-5000元/月
服务员包住有提成包吃免费培训6-10人月结全职
一、【招聘岗位】 服务员 二、【职位要求】 1.学历不限; 2.身体状况符合国家餐饮行业要求; 3.无不良记录和嗜好。 三、【工作内容】 1、负责接待顾客、点餐上菜、引导服务; 2、做好负责区域卫生清洁、餐具整理与消毒; 3、配合门店日常运营,完成门店安排的日常或临时性工作等。 四、【薪资标准】 全勤+提成综合工资3300-4500/月,多劳多得,入职后门店根据工作时长发放工龄奖,包吃包住,宿舍有空调热水器
高栏车A2货运司机包住月结
A2货车司机-长短线运输(包住+五险一金+年终奖) 薪资:11000-16000元/月 地址:河南省洛阳市宜阳县 工作性质:长期 主副驾:主驾 证件要求:货运从业资格证 运输货品:普货、农产品、金属钢材、机械设备、农用物资 车型:高栏 装卸要求:不需要装卸 经验要求:能开会倒、熟悉路况、熟悉车辆日常保养、会盖雨布、熟练使用手机导航
洛阳 宜阳县
4月24日 11:28拨打电话
长白班操作工用品厂普工贴标签包吃餐补加班补贴包住20人以上月结
全程零费用入职!!面试当天安排住宿! 请直接点击【立即投递】人事客服24小时在线回复! 1:小时工:30/小时,随走随结,入职7天可预支 2:月薪保底8500+免费吃住+福利奖金+工价持续上 涨!! 3:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次 4:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱 5:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价 小时工:30/小时,月薪保底8500-9000!!!随走随结,入职7天就可以预支。 小时工:30/小时,月薪保底8500-9000!!!随走随结,入职7天就可以预支。 小时工:30/小时,月薪保底8500-9000!!!随走随结,入职7天就可以预支。 【工作岗位】半导体厂普工/操作工:贴标签,检验,搬运,包装产品等简单的工作内容 【福利待遇】 (1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工 伤、生育) (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15 天 (5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的 (6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中 心 (5)工作地址:涉及工作城市苏州 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方[立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!
公益项目主管
6000-10000元/月
项目经理/主管1-3年本科
一、核心工作职责 项目策划与方案撰写 独立承担公益项目的构思、立项及申报全过程的文字工作,涵盖项目缘起、目标设定、执行路径、经费规划、效果评估等内容; 参与项目前期调研、框架设计与迭代优化,确保方案切实可行、持续发展,并契合机构公益宗旨; 协助完成项目阶段性汇报、结项总结、典型案例提取与成果归纳整理。 品牌宣传与内容传播 负责机构微信公众号、视频号、官方网站、小红书、微博等平台的日常维护与内容产出(含文案撰写、图文排版、短视频脚本创作); 策划并落地公益传播活动、募款主题宣传、节庆节点推广、项目故事传播,提升公众认知度与信任感; 深入挖掘受益人经历、志愿者心声、项目现场纪实,撰写具情感共鸣与社会影响力的公益内容。 宣传物料与视觉统筹 主导各类宣传品的内容策划与文案输出,包括海报、信息长图、H5页面、宣传手册、折页、宣传片解说词等; 协同设计、摄影、视频制作等外部资源,统一把控整体视觉风格、传播调性与内容品质。 媒体合作与舆情维护 维系与媒体单位、意见领袖、合作伙伴的传播协作关系,拓展公益传播覆盖面; 跟踪发布数据与舆论反馈,动态调整传播策略,保障机构声誉与正面形象。 跨部门协同与项目支持 与项目实施、筹款运营、志愿者管理团队高效联动,提供策划与传播支持; 完成上级交办的其他与公益品牌建设及项目推进相关的工作任务。 二、任职要求 本科及以上学历,新闻传播、广告学、汉语言文学、社会工作、公益管理等相关专业者优先; 1年以上项目策划、文案撰写、新媒体运营或品牌推广工作经验,具备公益领域、非营利组织或基金会背景者更佳; 文字功底扎实,思维清晰,具备独立撰写项目方案、推文稿件、人物故事的能力; 熟悉新媒体传播规律,掌握内容排版技巧,善于选题策划、捕捉热点,具备审美意识与基础数据分析能力; 认同公益理念,富有同理心,责任感强,工作细致踏实,具备良好沟通与协作能力; 能适应外出走访项目点、参与现场活动等外勤安排,抗压性强,执行力突出。 三、我们希望你 坚信公益的意义,愿以专业力量助力社会向善前行; 有温度、有立场、有行动力,能将创意转化为实际成果; 坚持真实表达,尊重服务对象,传递真诚、可信、积极的公益信息。 四、我们提供 有意义的工作:深度参与真实公益实践,亲眼见证改变发生; 成长空间:资深公益导师指导,项目策划与品牌传播双轨能力进阶; 温暖团队:氛围简单真诚,以使命为导向,充满善意与相互尊重; 正规福利:五险、带薪年假、节日福利、学习培训
行政事务主管
6000-8000元/月
行政经理/主管1-3年大专
岗位职责: 1. 负责机构自媒体平台(如公众号、视频号等)的日常维护,撰写活动宣传稿、新闻稿件、人物访谈等内容。 2. 参与公益项目从方案设计到落地实施的全过程,包括活动筹备、资源对接、现场执行及后续总结评估。 3. 维持与合作单位、志愿者团队、媒体以及受助群体的良好互动,推动项目资源的拓展与整合。 4. 代表机构参与部分外部交流活动,配合完成相关文书撰写、报告编制及资料整理归档工作。 任职要求: 1. 具备较强的文字表达能力,可独立完成多种类型文稿及新媒体内容创作,有代表性作品者优先考虑。 2. 擅长沟通协作,性格亲和,能够高效开展内外部协调工作。 3. 具备良好的多任务管理与活动执行能力,做事细致认真,富有责任感。 4. 熟悉常用办公软件及主流新媒体编辑工具的操作使用。 优先考虑: 1. 有公益活动、项目策划或传媒领域相关工作经验。 2. 认同公益价值理念,性格耐心,充满热忱,愿意长期投入公益行业发展。 3. 形象端正,具备公众场合表达能力和现场应对能力。 薪资福利: 1. 薪资:6000-8000元/月 2. 福利:缴纳社保,享受节日福利、团队建设等活动支持 3. 工作时间:做六休一,按公司规定执行
店长1-2人月结全职
1、本岗位常驻培训门店,负责门店店务管理(兼店长),有带训任务及考核任务的时候,会去其他店进行培训和考核; 2、负责新人sop带教、运营标准整改; 3、负责承接总部培训项目,完成人员培训及考核; 4、负责门店标准落地; 5、本岗位需要学习肉类分割(猪牛),能做精分割带教; 6、本岗位常驻门店,跟门店班次; 7、门店营业时间5:30-22点左右,分早中晚班,一个班次含吃饭休息时间10h; 8、本岗位薪资结构为底薪+绩效+提成;
店长1-2人月结
西关十字招聘 店长1名,工资面谈 前厅经理1名,6000+200 前厅主管2名,4500+200 服务员数名,4000+200 每月20号发工资,管吃管住,工作地点,亚欧商厦七楼,联系电话:
兰州
4月24日 11:27拨打电话
超市店长
5000-8000元/月
店长1-2人月结全职
我们是一家快速成长、致力于为社区居民提供极致新鲜与高性价比食材的生鲜连锁品牌。现因业务拓展与人才储备需要,面向社会公开招聘能独当一面的门店店长。我们寻找的不仅是一位管理者,更是一位门店的经营者、团队的领路人。如果您渴望挑战,热爱零售,这里将为您提供实现价值的广阔舞台! 作为一店之主,您将全面负责门店的运营、团队、业绩与品牌形象,具体包括: 全面经营管理: 1、制定并执行门店月度、年度销售、毛利及损耗控制目标,对门店的P&L(损益)负责。 2、深入分析每日/周/月销售数据、客流、客单价等核心指标,发现问题并制定改善策略。 3、严格控制门店各项成本与预算,包括人力、物料、能耗及生鲜损耗,实现利润最大化。 生鲜商品与供应链管理: 1、精通生鲜各品类(蔬果、肉禽、水产、熟食)的订货、库存、保鲜与损耗控制,确保商品“鲜、齐、优”。 2、管理供应商到货质量与时效,优化本地供应链资源,确保货源稳定、成本最优。 3、策划并执行门店的促销活动、季节性商品营销及陈列,提升商品周转与吸引力。 团队建设与人员管理: 1、负责门店全体员工的招聘、培训、排班、绩效考核、激励与团队文化建设。 2、打造高效、专业、服务热情的一线团队,培养关键岗位接班人(如主管、组长)。 3、营造积极、公平、有纪律的工作氛围,有效处理员工关系。 顾客服务与现场运营: 1、确保门店环境整洁、陈列美观、动线合理、购物安全,为顾客提供极佳的购物体验。 2、处理重大顾客投诉与突发事件,维护门店品牌形象与顾客忠诚度。 3、监督执行所有运营标准、食品安全及安防流程,确保门店合规、安全、零重大事故。 市场与社区关系: 1、了解周边商圈竞争对手动态,及时调整经营策略。 2、积极与所在社区互动,通过社群运营、社区活动等方式提升门店知名度和客流量。 任职要求: 1、大专及以上学历,专业不限(市场营销、工商管理、连锁经营等相关专业优先)。 2、年龄28-45岁,具备5年以上零售行业工作经验,其中至少3年以上中型超市/生鲜专卖店/便利店全盘店长管理经验。 3、精通生鲜品类运营管理,对生鲜商品的特性、保鲜、损耗控制有深刻理解和成功实践。 4、具备出色的数据分析能力,能熟练运用Excel等工具,有通过数据驱动经营改善的成功案例。 优先考虑: 1、有成功筹备新店开业或老店扭亏为盈经验者。 2、熟悉本地生鲜供应链资源者。 3、在知名连锁生鲜品牌(如钱大妈、百果园、永辉、盒马等)有任职经历者。 我们为您提供: 1、行业领先的薪酬包: 底薪 + 绩效奖金 + 超额利润分红,收入与您的贡献直接对等。 2、全面的福利保障: 五险、节日福利、专业培训体系。 3、广阔的发展平台: 作为核心管理层,参与公司战略讨论。清晰的职业晋升路径(店长→区域经理→运营经理)。 4、充分的授权与资源: 赋予您门店经营的充分自主权,并提供必要的总部资源支持。
店长
於潜潜阳路赵一鸣零食招聘了[庆祝][庆祝][庆祝]工资待遇:店长:5000—7000副店长:4000—6000店员:3800—5000月休两天,每天上班时间8.5小时,两班制工作内容:负责门店日常收银及理货,工作认真,有责任心,吃苦耐劳,有经验者优先[握手]要求:18-45周岁福利待遇:有晋升机制,节假日奖金有意向者请联系吴总地址:於潜潜阳路31号(於潜中学斜对面)
杭州
4月24日 11:25拨打电话
店长月结
服装店长1.负责门店日常运营、团队管理,完成销售及经营目标,落实服务、陈列、卫生等标准。2.监督区域门店规范执行,巡店整改问题,指导提升门店管理与业绩。3.制定销售计划,拓展渠道,统筹营销活动落地,分析数据并优化提升。4.管控货品、库存与成本,处理客诉及突发情况,维护品牌形象。5.管理培养团队,收集市场竞品信息,向上级汇报经营情况并执行公司政策。薪资福利:月薪5000-15000元
崇左
4月24日 11:25拨打电话
促销员
招送货司机5名(25-50岁)实习期薪资待遇 3500+加考核工资 转正后,薪资待遇 底薪+提成+餐补+每月福利+年终奖(带薪月休4天) 短期工勿扰 ✅招临促。一天80元 ✅招馒头送货司机,工资面议。 李经理 ☎
洛阳
3月29日 22:21拨打电话
促销员月结
招聘:今麦郎面档期:4月18.19.2工作时间:9-1216-21门店:花城百货旗舰店567正大店工资:110/天(次月月底统一发放)要求:18−45岁,有临促经验、性格开朗、积极主动、服从管理,需要做试吃联系电话:
洛阳
4月14日 12:15拨打电话
促销员日结
急聘(洛阳市区)因业务扩展需要,现诚招专职促销员数名,期待您的加入!工作区域:涧西区、西工区、洛龙区、偃师区(根据居住地就近安排)岗位要求:1.,年龄28-50周岁,身体健康,形象端正;2.须持有有效期内健康证;3.工作认真负责,有促销经验者优先考虑。工作时间:上午8:30-12:00,下午1:30-6:00月休4天薪资待遇:1.日薪:100元/天;2.福利:。联系方式:电话:(有意者请直接致电咨询或预约面试)欢迎洛阳本地符合条件的来电咨询!
洛阳 涧西区
4月18日 11:01拨打电话
营业员有提成1-2人月结全职包中午餐,社保,薪资4500+提成
一、销售与接待 接待批发客户(商户、摊贩、商超、团购等),主动介绍品类、价格、规格、货源。 准确报价、开单、称重,协助客户选货、配货、装车,提升客户满意度与复购率。 二、货品管理 及时检查水果品质,挑拣坏果、烂果,做好保鲜、冷藏、补货工作,减少损耗。 三、订单与单据 按要求登记订单、核对数量、金额,确保账目清晰,配合收银与对账。 做好出入库记录,及时反馈缺货、畅销、滞销品类信息。 四、档口运营 保持档口卫生清洁,地面、台面、冷库、工具及时清理,符合食品经营卫生要求。 协助盘点、调价、促销执行,维护档口设备(电子秤、冷库、打包工具等)正常使用。 五、客户维护 礼貌沟通,处理简单客户咨询与诉求,记录客户需求与建议,及时上报问题。 配合团队完成批发走量任务,维护老客户、拓展新客户。 * 任职要求 身体健康,吃苦耐劳,能适应批发行业早班作息(早8:30晚6:00)。 具备基本沟通表达能力,服务意识强,做事细心、有责任心。 认识常见水果,了解基本保鲜、分拣常识者优先。 能熟练使用电子秤、简单开单 / 记账工具,无不良从业记录。 服从管理,有团队合作意识,能适应水果批发忙碌、节奏快的工作环境。 * 工作态度与纪律 遵守档口规章制度,不迟到早退,不私拿货品、不弄虚作假。 爱护货品与财物,积极降低损耗,主动配合完成日常及旺季工作。 热情待客、诚信经营,维护档口口碑与品牌形象。
促销员
招聘!!! 万达长申国际 长期周末临促1名 工资:120/天 年龄:45岁以下岁,有销售经验优先 电话☎:
洛阳
4月20日 16:04拨打电话
店员
4000-5000元/月
店员免费培训1-2人月结全职
店铺日常工作,理货,配货,送货
促销员月结
招聘、招聘、招聘 伊滨区大张(师院店)熟食 招长期促销2名 上班时间:半天班 工资:3500元/月 有健康证,服从管理,有超市工作经验者优先。 年龄:50岁以内 联系电话:
洛阳
4月22日 08:55拨打电话
河南洛阳招聘酒乐go门店销售员2名年龄28~35岁薪资4000~6000联系电话
4000-6000元/月
营业员1-2人月结
招聘酒乐go门店销售员2名年龄28~35岁薪资4000~6000联系电话
洛阳
4月21日 11:51拨打电话
河南洛阳店员30—45岁,长期工、勤快踏实爱干净、沟通能力好、责任心强薪资福利:2600+
店员月结
店员 30—45岁,长期工、勤快踏实爱干净、沟通能力好、责任心强 薪资福利:2600+
洛阳
4月17日 10:01拨打电话
营业员1-2人
配镜顾问 长期工作,不会可教 薪资福利:底薪+提成+全勤奖+年终奖,每月休息三天;介绍人及家属配眼镜享员工内部价 招工人数:二名
洛阳
4月17日 19:42拨打电话
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鱼泡直聘为工人提供洛阳直招超市店长在线招聘信息,主要招聘洛阳门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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成高社发[2019]12号
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