招聘：店长（有五险）薪资：4000-6000元招聘：店长：1名•薪资：底薪+门店业绩提成+利润分红+全勤奖综合：6000-12000元/月<br>有五险。要求喜爱孩子、有亲和力优先，宝妈、宝妈兼职均可咨询<br>详情可拨打下方电话咨询

招聘：店面经理（5000＋）薪资：5000元招聘：店面经理<br>薪资：5000＋提成，年龄18-50岁<br>有相关专业，专业管理或带过团队，做过店面经理优先，男女不限<br>详情可拨打下方电话咨询

招聘：店长薪资：8000-12000岗位职责：1、全面主持店面的管理工作，配合总部的各项营销策略的实施；2、执行总部下达的各项任务；3、做好门店各个部门的分工管理工作；4、监督商品的要货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业；5、监督门店商品损耗管理，把握商品损耗尺度；6、掌握门店各种设备的维护保养知识；7、监督门店内外的清洁卫生，负责保卫、防火等作业管理；8、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾；9、负责对员工的培训教育。任职资格：1、高中及以上学历,专业不限；2、1-3年零售业管理工作经验，具有较强的店务管理经验；3、精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理，物流配送，熟悉店务的各项流程的制定、执行；4、较强的团队管理能力和沟通能力，能够承受较大的工作强度和工作压力；

【科大讯飞】诚聘连锁店大店长任职要求：25-40岁，大专及以上学历，有零售店长经验，懂销售、会团队管理工作内容：门店整体运营，带领团队完成销售目标薪资：7000-10000元，福利齐全，晋升空间大地点：负责三县区域联系：有意者可到店面试，欢迎推荐！

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班，库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动方案，持续提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，培养骨干力量，营造积极向上的团队氛围 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5.定期分析经营数据，优化运营流程，提出合理化改进建议 任职要求： 1.具备门店管理相关工作经验，经验要求：不限 2. 最低学历：不限（高中/中专及以上学历者优先） 3.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 4. 熟悉基础办公软件，具备数据分析意识和客户服务意识 5.工作地点：根据企业实际经营区域安排，需服从就近调配

招聘：店长薪资：5000元竞界台球俱乐部招聘：店长<br>年龄:38以下，性别:不限。<br>善于沟通，责任心强，有工作经验者优先<br>薪资:（底薪+提成）5000+<br>详情拨打下方电话咨询。

全职招聘室内工作

招聘：店长薪资：6000-10000元/月职位详情：岗位职责1. 负责门店整体运营管理，把控服务、菜品质量2. 管理门店员工，安排排班，做好人员管理3. 管控成本、做好营收，完成门店经营目标4. 维护客情，处理顾客问题，落实店内卫生及安全5. 完成上级交代的其他工作任职要求1. 有餐饮门店管理经验，熟悉餐饮店全流程2. 会人员管理，沟通协调能力强3. 抗压能力强，能适应餐饮轮班，责任心强4. 服从管理，做事踏实

招聘：店长薪资：面议招聘：店长<br>职责：门店运营、排班、库存、销售目标、团队管理、品控卫生。<br>要求：1-2年烘焙/餐饮管理经验，责任心强。<br>薪资：面议<br><br>详情拨打下方电话咨询。

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招聘：手工上色工薪资：3000-6000元岗位职责:

招聘：氩弧焊工（五险+节日福利+综合奖金）薪资：6000-8000元1、年龄不限，从事氩弧焊两年以上工作经验；2、能看懂机械加工图纸，熟悉不锈钢产品的焊接制作；3、有焊工证，会氩弧焊，气保焊，主攻不锈钢；4、服从管理，吃苦耐劳。需有上岗操作证。

招聘电焊工，薪资为6000-8000元，提供五险、节日福利及综合奖金。岗位要求技术熟练者可适当放宽条件，持有焊工证者优先，无证但技术扎实、经验丰富者亦可放宽。需熟悉二保焊、氩弧焊等操作，能看懂图纸者更佳。

招聘：仓库管理员薪资：3000-4000元岗位职责:1.负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作；2.负责仓库日常物资的拣选、复核、装车及发运工作；3.保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作；4.负责相关单证的保管与存档；5.仓库数据的统计、存档、帐务和系统数据的输入；6.部门主管交办的其它事宜。任职要求:1.熟悉仓库进出货操作流程，具备物资保管专业知识和技能；2.熟悉电脑办公软件操作；3.积极耐劳、责任心强、具有合作和创新精神；4.有食品行业仓库管理经验者优先考虑。

朝阳桥北要勤杂工一名要求会要杀鱼，工资3200电话

【招聘】店长、店助课长、信息员、收银员、称重员、防损员食品/生鲜/水产理货、面点师傅、烘焙师傅、猪肉刀手李经理：

招聘：店长（恒大悦龙台+五险一金+管午餐）薪资：5000-8000元/月招聘店长3名，责任心强，心态稳定，接受能力强，有团队精神，合理安排店面工作工资5000元—8000元有工作经验优先福利：前三个月3500**，一金，带薪年假，管午餐，团建工作时间：9：00-19：00新店开业，急要人

招聘：门店店长3000-9000+提成薪资：3000-9000元/月岗位职责：1.承担门店日常客户接待工作，精准且专业地介绍产品。2.负责门店产品及环境卫生的维护与清洁，确保环境整洁有序。3.完成门店日常销售报表的统计工作，提供准确数据支持。工作时间：8:00-18:00

绿叶水果招聘1、收银员2名2、店长1名工资待遇：3500到6000工作时间：9个小时7.30—4.302:00—11:00联系方式：工作地点：大庸桥、丽景天下

招聘：门店执行经理底薪5000+五险+提成+法定节假日薪资：5000-10000元/月工作内容1. 落实老板安排与业绩要求，对接所有门店2. 巡店检查指标，督促未达标门店整改并落实处罚3. 收集门店难题上报老板，落地解决方案4. 统计门店数据，定期向老板汇报任职要求1. 有门店管理、巡店相关经验2. 擅长沟通，敢管事，公平执行奖惩3. 能看懂业绩数据，找出经营问题4. 可多店跑动，抗压、执行力强

招聘好人家火锅底料促销员底薪+提成，鲜乐美市政府店，月休4天，工资面议！联系电话

招聘康师傅方便面促销活动28-40岁有促销经验时间：9月30-，8天工资：160元一天，活动地点：大溪河服务区，工作时间：8点-6：30每天早晨在光彩大市场九区十五栋集合，开车出发，回到光彩。

招聘：理货员薪资：2300-2301元/月职位详情：岗位职责1. 负责商品上货、补货，整理货架陈列。2. 核对价签，保证价格准确无误。3. 检查商品日期，清理过期、破损货品。4. 保持负责区域卫生整洁。5. 配合门店盘点，协助顾客咨询。任职要求1. 工作踏实细心，有责任心，服从管理。2. 能适应轮班工作，吃苦耐劳。3. 身体健康，认识简单数字文字。4. 无需经验，新手可培训。

主要负责前台收银

招聘：店员薪资：面议酒水折扣仓招聘：店员<br>看店，，要求语言表达能力强，能直播，每月休4天，工资：底薪2500加额外提成。<br>详情拨打下方电话咨询。

招聘：理货员薪资：面议固镇家家乐连锁超市招聘：理货员：10名。<br>详情拨打下方电话咨询。

通成紫都华运超市招临时工，促销员各一名，半天班，月休两天，工资面议，可来详谈，联系电话张女士

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