
服务员
4000-6000元/月
服务员包住有提成包吃3-5人月结全职
味圈旋转小火锅(新天地店)招聘服务员、备菜工:
工作地点:新天地大厦
工作时间:早 9 -晚 10:30,中间休 3 小时。每月休 2 天。
工作内容:洗菜、穿菜、上锅、收餐、洗碗。
工资:底薪 4000,全勤 200, 提成 400-800。
提供:午餐、晚餐。
有餐饮类工作经验者优先。
茶歇服务员
140-150元/天
服务员11-20人日结兼职假期工
岗位职责:
1. 负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2. 保持用餐区域整洁卫生,及时清理桌面与地面
3. 主动关注顾客需求,提供热情、细致、有礼的服务
4. 协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈异常情况
5. 配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作
任职要求:
1. 年满18周岁,身体健康,形象端正,无不良记录
2. 具备良好的沟通能力与服务意识,亲和力强
3. 吃苦耐劳,适应轮班制及节假日工作安排
4. 有餐饮行业经验者优先,无经验者可提供带教培训
5. 学历不限,具备基本读写算能力
新店开业招聘管理人员服务员厨房人员
5000-6000元/月
服务员包住有提成包吃免费培训11-20人月结全职
新店开业招聘各岗位人才:
前厅管理人员6000-7500元/月
迎宾,服务员,传菜员5000-5500元/月
洗碗工:5000元/月,年龄55岁以下。
炒锅,切配:多名,工资面议。
服务员任职要求:男女不限,年龄18-35岁,形象气质佳,善于沟通,能吃苦耐劳,有责任心,身体健康。
以上岗位包吃包住,月休3天
售饭员
4000-5000元/月
服务员包住包吃免费培训1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2. 保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面与地面卫生
3.主动关注顾客需求,提供热情、细致、有礼的服务体验
4.协助处理顾客咨询与简单投诉,及时向上级反馈异常情况
5. 配合完成日常盘点、餐具整理及营业前后的准备工作
任职要求:
1. 学历不限,形象端正,具备良好的沟通表达能力
2. 有无经验均可,接受岗前系统培训
3.吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
4. 具备基本服务意识,热爱餐饮行业,注重团队协作
5. 身体健康,无传染性疾病,持有有效健康证
服务员
4000-5000元/月
服务员6-10人
岗位职责:
1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务
2.保持餐区整洁有序,及时清理台面、补充餐具与物料
3. 主动观察顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 配合厨房与吧台高效协作,确保出餐与服务节奏顺畅
5. 如实反馈顾客意见,协助提升服务质量与客户满意度
任职要求:
1. 对服务行业有热情,形象端正,具备良好沟通能力
2.吃苦耐劳,适应轮班及节假日工作安排
3.无经验者可培训上岗,有餐饮服务经验者优先
4.具备基本服务礼仪意识和团队协作精神
5.学历不限,身体健康,无传染性疾病
服务员
服务员的基本要求,干活利索,有沟通能,形象说的过去,偷奸耍滑的不要,最主要的是人品得好,有责任心,
岗位职责:
1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务
2.保持服务区域整洁有序,及时补充餐具、纸巾等用品
3. 主动观察顾客需求,提供热情、细致、有温度的服务体验
4. 配合厨房与收银高效协作,确保服务流程顺畅无误
5. 如实反馈顾客意见,协助提升门店服务质量
任职要求:
1.学历不限,形象端正,举止得体,具备良好服务意识
2. 沟通表达清晰,反应敏捷,能妥善应对各类顾客需求
3. 工作踏实勤恳,责任心强,无不良从业记录
4.身体健康,能适应快节奏工作环境及轮班安排
5.有餐饮服务经验者优先,无经验者可带薪培训
保洁1-4天月结
【订单类型】小时工(2小时)【工作地址】津南区双港镇玫瑰庄园【工作时间】16:00-18:00【工作内容】只做卫生,180平米【薪资标准】1900双休【联系方式】曹老师:
宴会厨师服务员面点
招聘客服经理一名6500起有员工餐厅工作经验有较高的沟通和处理问题能力懂接待会管理)宴会厨师一名工资面议面点大工一名6500起面点中工一名5000面点小工一名4300服务员勤杂工两名4300小日工三名,18元/小时每天2-3小时要求:60岁以下有健康证吃苦耐劳服从管理包吃住宿舍走路2分钟月休四天工资准时天津市津南区咸水沽张经理
服务员
天津大学津南校区袁记云饺招聘,全职和小时工需要手脚麻利点的年龄在40以内,工资面议或电话联系。联系电话:
服务员上什
招聘,天津南开区凌奥附近纯外卖店招聘打包员3名工资4000元,蒸饭工一名,工资5000.包食宿,宿舍条件好,联系电话张哥
【天津市】急缺5个开车师傅稳定+无需带车+日结500
9000-12000元/月
网约车司机6-10人日结C1照驾龄1年内
要求:21-59周岁,C1及以上驾照,3年以上驾龄。
无重大交通事故,无重大犯罪记录,无吸毒史。较近三个记分周期无一次扣十二分记录
优势:出车自由,由你安排
(1)系统自动派单:车主无需四处巡游
(2)接单时间:按系统导航,将乘客安全送往目的地。多劳多得不设限
(3)非接单时间:可选择收车休息或继续等候听单
!!,不押工资!!
1.工作内容:
(1)高德地图直招直营司机,不租车,不买车,公司统一配新能源电车运营车辆,流水考核底薪制
(2)车辆24小时自己使用,平时可做私家车使用,平台24小时优先10秒全市区就近派单,单量保障,不用每天上下班打卡交车,时间自由,多劳多得
优势亮点:
【工作自由】随时上线接单,不受传统工作时间束缚,自由安排你的日程。
【收入可观】多劳多得,你的努力与收入成正比,为自己和家人创造更好的生活。
【平台支持】提供专业的培训和技术支持,让你轻松上手,安心接单。
【车辆选择多样】可根据自身情况选择合适的车辆加入,满足你的不同需求。
服务员厨师
酒店招聘:前厅经理一名工资面议吧台一名4000一6000左右服务员三名4000一5000厨师二名7000一10000左右电话:每月公休二天,不休班加两天工资,20号准时发工资[握手]黄河十二路渤海十五路张课家附近
中高端酒店运营管理经验优先
1-1.5万元/月
酒店经理1-2人月结全职
1.承接酒店年度营收、出租率、RevPAR、GOP利润指标,统筹客房、私汤洗浴两大板块整体运营,拆解月度/周度目标,跟踪数据完成情况,及时调整经营策略。
2.每日审阅经营报表、房态、洗浴客流数据,监控OTA、线下散客、协议客户客源结构,联动调整房价、套餐产品、售卖策略,提升综合收益。
本地竞品调研,优化产品、定价、服务,提升OTA评分与好评率。
3.参与新店开业筹备:岗位梳理、制度搭建、服务流程搭建、开业试营业演练。
4.完成上级交办其他运营相关工作。
任职要求:
1.大专及以上学历,酒店管理相关专业优先;3‑5年中高端酒店运营管理经验,至少2年同岗位管理经验;有四钻/高档连锁酒店经验优先(亚朵、美豪丽致、希尔顿欢朋、全季等)。
2.精通OTA平台运营,懂收益管理,会看RevPAR、GOP经营报表,具备数据思维,能通过数据调整经营策略。
3.具备新店筹备经验优先;熟悉酒店各部门工作流程,擅长团队搭建、员工培训、客诉处理。
年龄28‑45岁,沟通协调能力强,做事落地,注重服务细节。
4.熟悉消防、卫生、文旅行业相关法规,有风险意识。
有中高端酒店服务落地经验(亚朵、美豪丽致服务体系)优先
有OTA评分从4.3提升至4.8以上成功案例优先
有洗浴/私汤/汤泉/康乐板块管理经验,懂浴区运营、技师服务管理、水质卫生管控,熟悉洗浴场所合规要求优先
薪资范围:10000‑15000元/月(底薪+绩效奖金+门店GOP分红,能力优秀可上浮)
福利:五险一金、包吃住、月休4天、带薪年假、节日福利、年终绩效奖、新店发展晋升通道
酒店经理
5000-8000元/月
酒店经理1-2人月结
前厅经理 / 前台经理(无锡新店筹备)
岗位职责
1、全面负责前厅日常运营管理、人员管理、排班管理、服务标准落地,统筹前厅整体工作;
2、负责门店接待礼仪、入住退房流程、前台账务、交接班、夜审核对、台账管理;
3、具备较强销售能力,负责企业协议客户开发、长租客户拓展、会员转化、客源维护,提升门店出租率及营收;
4、负责OTA评价管理、差评整改、客诉处理、宾客关系维护,提升门店口碑评分;
5、负责前厅员工培训、带教、服务质检、仪容仪表、流程规范管理;
6、协助店长完成门店经营指标、成本管控、安全消防自查、门店品质管理;
7、配合新店开业筹备、流程搭建、制度落地、团队搭建工作。
任职要求
1、22–38岁,形象气质佳,沟通流畅,抗压能力强;
2、1–3年连锁酒店前厅管理经验,华住体系优先;
3、熟悉酒店PMS系统、OTA后台操作、前厅账务、夜审流程;
4、具备销售思维和客户开发能力,能独立谈企业协议、维护长租客源;
5、懂前厅团队管理、人员带教、服务品质把控;
6、执行力强、责任心重、稳定性高,能配合门店轮班。
薪资待遇
1、综合薪资:5000–8500元/月
2、薪资结构:底薪 + 月度绩效 + 门店季度绩效奖金
3、享有夜班补贴、法定节假日三薪、工龄福利
4、销售业绩优秀者绩效上浮,营收提成上不封顶
员工福利
1、全新门店、环境好、设备新、团队年轻化;
2、制度透明、不克扣、薪资准时、晋升通道清晰;
3、新店晋升机会多,优先提拔核心骨干;
4、长期稳定发展平台。
工作地点
无锡市滨湖区太湖科教产业园(全新公寓酒店筹备中)
有意向可直接私信,可随时预约面试、提前锁定岗位!
餐饮管理人
6000-7000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4.负责团队建设与员工培训,提升管理团队专业能力与服务意识
5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全稳定
任职要求:
1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与管理体系
2.具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力
3. 优秀的沟通表达与团队领导能力,责任心强,抗压能力佳
4.熟悉OTA平台、会员体系及收益管理工具者优先
5. 具备良好职业道德与服务意识,认同hospitality 行业价值观
服务员面点烧烤包子厨师洗碗工
天津南开大悦城清真新疆店招两名炒锅师傅7500——9000全勤奖分红聘烧烤助手4500500全勤奖500分红烧烤大工6500全勤奖500分红,新疆炒拌面菜师傅6500500全勤奖分红新疆服务员数名4500500全勤奖分红烤包子大姐,5000——6000全勤奖分红拉面师傅两名6000——7500洗完工一名4500全勤奖500分红摘菜大姐大叔4500全勤奖500分红月休四天,工作15号准时发,包吃住,宿舍近热水器齐全,欢迎您的加入,联系电话白师傅
配菜
天津大学(津南校区)面条档口招卖饭1名,后厨帮厨1名,包吃住,干净利落,有责任心,月5000一6000,联系电话,
天津津南区麻辣烫店招聘员工工作内容:上菜抓菜,撤桌扫地等工作时间:上8:00下21:30薪
4500-5000元/月
服务员月结
麻辣烫店招聘员工工作内容:上菜抓菜,撤桌扫地等工作时间:上8:00下21:30薪资:4500-5000月休2天工作地点:天津市津南区咸水沽卢浮广场联系电话
服务员开荒保洁保洁餐饮收银传菜员
津南区双港赤龙街饭店招聘以下岗位:服务员:薪资4500加200加提成。收银员:薪资5000加提成。传菜员:薪资4000至4500加提成。前厅保洁:薪资3800加200。水饺工:薪资5500至6000。短期工及没有从业经验者请勿联系。联系电话:刘店。
前台收银
4000-5000元/月
餐饮收银包住包吃1-2人月结
岗位职责:
1. 负责顾客点餐结算、现金及移动支付收银操作,确保账款准确无误
2. 接待到店顾客,提供礼貌周到的前台服务,包括咨询解答、座位引导与预约管理
3. 维护收银台及前台区域整洁有序,及时补充单据、发票等办公物料
4. 协助处理顾客反馈与简单投诉,第一时间上报异常情况
5. 配合店长完成日结报表、销售数据录入及交接班工作
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的沟通表达能力和服务意识
2. 有餐饮收银或前台工作经验者优先,无经验者可带薪培训
3. 熟练操作收银系统及常用办公设备,具备基础计算机操作能力
4. 性格踏实细心,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
5. 遵守职业道德,无不良从业记录,服从门店统一管理
天津津南区大学食堂招聘(切配卖饭大姐)三名工资面议礼拜五下午到礼拜天休息两天过年放假电话郝
菜馆切配
天津市津南区大学食堂招聘(切配卖饭大姐)三名工资面议礼拜五下午到礼拜天休息两天过年放假电话郝师傅
服务员打荷
天津南开区餐厅招聘[庆祝]岗位如下(满16周以上)[烟花]看烤箱2名(没经验也可,有人教)工资5500-6000[烟花]学徒打荷2名工资4500-5000[烟花]服务员(提成多)底薪4000起绩效500各岗位有厨房经验7天可独立操作,工作10小时,上10点-下22点(14-16午休),每周休1天(月休四天、不休补钱)15号开支,包食宿(行李自备)。电话:(同号)[烟花]16周以上提前联系到店里面试
津南区天津翯洋酒店管理有限公司招聘客户服务员2人岗位职责:负责打扫客户卫生任职要求:能吃苦
4000-8000元/月
客房服务员月结
天津翯洋酒店管理有限公司招聘客户服务员2人岗位职责:负责打扫客户卫生任职要求:能吃苦耐劳学历要求初中及以上,薪资:4000-8000,月休四天工作时间:8:00-17:00工作地点:天津市津南区咸水沽镇新城吾悦广场5号楼13层联系方式:张经理
服务员杂工
天津南开学校食堂招聘:前台售卖,杂工18一50岁,工资5000一5500元,包食宿,服务员20一45岁干净利索,早九点上班,休一到二天工资4500一5000元,联系电话
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供津南区酒店经理直招在线招聘信息,主要招聘津南酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。