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超市生鲜经理
8000-9000元/月
店长
岗位职责: 1. 全面负责门店日常运营管理,包括生鲜区商品陈列、库存管控、损耗控制及销售目标达成 2. 统筹人员排班、培训与绩效管理,提升团队服务意识与专业能力 3. 监督食品安全与卫生标准执行,确保符合监管部门及公司规范要求 4. 分析销售数据与顾客反馈,优化商品结构与促销策略,提升顾客满意度与复购率 5. 协调供应商对接、货品验收及退换货处理,保障供应链高效运转 任职要求: 1. 有超市或连锁零售行业生鲜管理经验者优先 2. 具备基础数据分析能力与较强的现场问题解决能力 3. 责任心强,具备良好的沟通协调与团队领导能力 4. 能适应早晚轮班及节假日工作安排 5. 5年超市同岗位管理经验
京东便利店店员
5000-7000元/月
店员有提成6-10人月结兼职全职工作稳定,团队年轻,氛围轻松
岗位职责: 1. 负责门店日常接待、商品介绍与销售工作,提升顾客满意度与成交率 2. 熟悉商品信息,及时补货、理货、陈列、外卖订单拣货,保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及售后问题,确保服务流程规范高效 4. 协助开展促销活动,主动推荐商品并完成销售目标 5. 配合店长完成库存盘点、数据登记及日常报表填写 任职要求: 1. 学历不限,有服务意识和亲和力,形象端正、沟通表达清晰 2. 工作认真负责,具备基本学习能力与团队协作精神 3.能适应轮班制,服从门店工作安排 4.有卖场导购、零售行业经验或销售经历者优先
山南乃东区糖葫芦店招人,男女不限,工资面议
5000-6000元/月
营业员有提成1-2人月结全职
山南糖葫芦店招人,男女不限,工资面议
店长1-2人月结全职
岗位职责: 1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动,提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设,持续提升团队专业能力与服务意识 4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序 任职要求: 1. 具备门店管理相关工作经验,有汽修厂,连锁品牌店工作经验优先。 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3.熟悉门店运营流程,能独立统筹人、货、场各项事务 4.责任心强,具备较强的数据分析意识与问题解决能力 5.学历不限,有成功带店经验或连锁品牌管理经验者可适当放宽条件
营业员店员有提成免费培训1-2人月结全职带薪休/工龄奖/绩效奖/岗位奖/年终红包
(导购员/营业员/店员/服务员/销售助理): 经营西藏土特产,产品归纳整理,引导客户~ 1:大昭寺黄金地段门面 2:带薪培训(接受0经验/应届毕业大学生) 3:藏汉不限 4:待遇从优: 保底5500+(基础工资+连锁店线上线下提成%)~10000+元/月 5:绩效奖金+加班费+岗位薪资+年终奖金+年终红包++工龄奖 (每个月工资阶梯性递增~) 产品: 西藏土特产——牦牛肉/奶制品/青稞制品/青稞酒/藏药材,深耕土特产10年+
招面馆煮面工和店长。
8000-9000元/月
店长
负责店里工作和煮面条哈。
营业员
4000-7000元/月
营业员有提成免费培训1-2人月结全职底薪加提成,工作努力月薪过万不是梦。
招聘营业员山南本地最佳,男女都可以,会直播,有良好的沟通能力,工作满。
杂工
6000-7000元/月
肉类分割师1-2人
剔肉 砍骨头 搬货 整理冻库 总之一句话 店里有啥干啥 要有C照 服从管理 能吃苦耐劳 长期做 短期不要
店长
1.2-1.5万元/月
店长3-5人月结全职
做面送面守店
拉萨城关区凉皮店招人,底薪4000提成5%,做的好,提成可以涨,还有奖金,男女不限,联系电话
4000-8000元/月
营业员有提成1-2人月结全职
凉皮店招人,底薪4000提成5%,做的好,提成可以涨,还有奖金,男女不限,联系电话
西藏阿里噶尔县地区有曳引家用电梯安装师傅吗?联系电话:
安装电梯
西藏自治区阿里地区噶尔县有曳引家用电梯安装师傅吗?联系电话:
阿里 噶尔县
7月6日 10:29拨打电话
厨师
1-1.1万元/月
厨师烧菜包住包吃1-2人月结全职
东北炒菜包饺子
酒店前台
5000-6000元/月
酒店前台月结全职
七月份左右想来冈仁波齐酒店当前台的可以留意一下 联系一下我工资 5000~6000干满四个月有提成 有奖金 。
厨师,面点师
7000-8000元/月
中餐包吃包住1-2人月结全职中餐厨师,面点师
做自助餐,中餐厨师,川渝风味
指上功夫足道
8000-13000元/月
足疗师1-2人月结
本人招聘足疗技师,按摩技师,生手熟手都可以,工资面谈
店长3-5人月结
招聘:招聘生活(生鲜)超市店长三名。要求5年以上生活、生鲜超市工作经验,年龄45岁以下,工资待遇8000元至12000元另加业绩考核奖金。工作地点:武汉市黄陂区范围内。有意向请联系我,联系电话:()。欢迎各位新老朋友推荐人才!谢谢!
武汉 黄陂区
7月6日 10:45拨打电话
广东惠州石湾夜宵店招店长一名薪资待遇8000至10,000+业绩奖十全勤包吃包住月休三天,
8000-10000元/月
店长1-2人月结
惠州石湾夜宵店招店长一名薪资待遇8000至10,000+业绩奖十全勤包吃包住月休三天,联系电话罗生
惠州
7月6日 10:44拨打电话
店长1-2人月结
藁城区宏语家具店招聘店长1名,学历和经验不限。薪资为8000元以上,实际范围在6000至10000元之间。工作地址位于河北省石家庄市藁城区兴华路旺洋商业广场10号楼201室。有意者请联系经理。
石家庄 藁城区
7月6日 10:42拨打电话
内蒙古兴安招聘店长一名。薪资与能力挂钩。联系方式为手机与。
店长1-2人
招聘店长一名。薪资与能力挂钩。联系方式为手机与。
兴安
7月6日 10:39拨打电话
店长
井号实力店铺老中州欧货大店·高薪招聘老板年轻不差钱!有资源——薪资任意开!有能力——薪资任意开!二十年实力档口,二代亲自带队,只搞钱,不搞心态!井号不拖工资、井号准时发、井号!店长(1名)年薪不低于50万有资源可直接合作!副店长(2名)年薪不低于30万要求:四季青欧货档口经验服装批发≥5年,管理≥3年拍照模特(2名)要求身高1.6-1.65之间.皮肤白、懂搭配、能够驾驭多种风格)穿版销售(5名)身高160–168cm主打欧货、设计师形象气质佳,有大店经验优先金牌销售(5名)金牌销售,工资认你开,合作式上班优秀销售(15名)优秀销售:底薪15000起,有四季青经验优先,月入不低于2W(小白勿扰)主播(2名)身高163以上体重110斤以下形象上镜、会带货、会搭配财务(1名)有经验的来联系丫丫店长
北京
7月6日 10:37拨打电话
餐饮主管
招聘餐饮部经理1名。工作地点位于西藏阿里。,年龄在40岁以内,气质佳,语言艺术表达能力强。薪资待遇为基本工资一万以上加提成,具体面议。该信息有效期3天。用工方为私营个体餐饮服务业,企业规模为1-49人。
阿里
6月26日 12:10拨打电话
西藏阿里营业员营业员,大专及以上学历、汉语流畅,适合备考人群薪资福利:薪资面议工作地址:河
营业员月结
营业员营业员,大专及以上学历、汉语流畅,适合备考人群薪资福利:薪资面议工作地址:阿里河北路仁和新城
阿里
7月3日 10:16拨打电话
阿里噶尔县招聘收银员。有相关工作经验者优先。薪资面议。工作地址为。
收银员
招聘收银员。有相关工作经验者优先。薪资面议。工作地址为阿里噶尔县。
阿里 噶尔县
7月3日 10:16拨打电话
理货员收银员
招聘启事本店因业务扩展,现诚聘以下岗位:一、收银员(1名),认真负责,有经验者优先薪资:底薪5500元/月+营业额提成+全勤奖二、理货员(1名),吃苦耐劳,细心负责薪资:底薪4500元/月+营业额提成+全勤奖工作地点:阿里地区廉租房(卡尔东生鲜食品店)联系方式:有意者请致电或到店咨询,欢迎加入!
阿里
7月5日 18:23拨打电话
理货员收银员
招聘启事本店因业务扩展,现诚聘以下岗位:一、收银员(1名),认真负责,有经验者优先薪资:底薪5500元/月+营业额提成+全勤奖二、理货员(1名),吃苦耐劳,细心负责薪资:底薪4500元/月+营业额提成+全勤奖工作地点:阿里地区廉租房(卡尔东生鲜食品店)联系方式:有意者请致电或到店咨询,欢迎加入!
阿里
6月29日 14:23拨打电话
店长助理
8000-10000元/月
营业员有提成包吃免费培训包住1-2人月结全职
协助足浴门店店长
山南乃东区糖葫芦店招人,男女不限,工资面议
5000-6000元/月
营业员有提成免费培训1-2人月结全职
山南糖葫芦店招人,男女不限,工资面议
实体店营业员
5000-7000元/月
营业员3-5人月结全职
岗位职责: 1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务,提升顾客满意度与复购率 2.熟练操作收银系统及基础办公软件,完成每日账目核对与销售数据录入 3. 参与商品陈列、库存盘点及货架整理,确保店面整洁规范、货品充足有序 4.主动了解顾客需求,提供个性化推荐,协助达成销售目标 5. 配合店长完成促销活动执行、会员维护及临时性运营支持工作 任职要求: 1.学历不限,有实体店零售经验者优先 2. 具备良好沟通能力与服务意识,亲和力强、责任心强 3. 能适应轮班制工作安排,吃苦耐劳,具备团队协作精神 4. 会使用电脑进行基本操作(如Word、Excel、收银系统等) 5.从事过五金、建材、家居、百货、快消等行业者可适当放宽经验要求
实体店营业员
5000-7000元/月
营业员店员3-5人月结全职
实体店店员,从事过五行业者,会电脑者优先
店长3-5人月结全职
岗位职责: 1. 全面负责京东便利店日常运营管理,包括顾客接待、商品销售、服务提升及满意度维护 2. 统筹商品陈列、补货理货、外卖订单拣配及店面环境维护,确保运营规范有序 3. 管理收银结算、退换货及售后事务,严格执行服务标准与操作流程 4. 组织执行促销活动,主动推荐商品,推动销售目标达成 5. 负责店员排班、库存盘点、数据登记及经营报表填报等基础管理工作 任职要求: 1. 学历不限,具备良好服务意识、亲和力及清晰的沟通表达能力 2. 工作认真负责,学习能力强,认同零售行业价值观 3. 能适应轮班制工作安排,服从公司统一调度 4. 有卖场导购或连锁便利店从业经验者优先 5. 形象端正,具备基本团队协作与现场协调能力
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