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游乐场店长综合岗招聘 因门店发展需要，现招聘游乐场综合管理人员1名 岗位职责： 1、日常门店售票、接待顾客、引导游玩，服务热情大方，沟通表达能力强 2、周末及日常场地卫生清洁、设备巡检、秩序维护 3、统筹店内日常运营管理，人员安排、现场统筹、门店日常事务打理 任职要求： 1、责任心强，踏实肯干，做事细心有条理 2、口齿伶俐、善于沟通，情商高，有管理意识、统筹能力 3、能吃苦耐劳，服从安排，长期稳定工作 薪资待遇： 底薪+提成+节日福利 能力优秀、管理出色者，可参与门店年终利润分红

招聘店长2名。岗位要求形象好气质佳，品行端正有责任心，团队意识强。薪资为2350-2999元。联系人安阳乔兮。

品牌男装，要求有经验

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行门店销售目标与营销活动，分析经营数据，持续提升业绩与客户满意度 3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的团队氛围 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店安全运营 5. 对接总部各项政策与流程落地，按时完成各类报表及合规性检查 任职要求： 1.具备门店管理经验，行业不限，有零售、餐饮、快消等行业背景者优先 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及基础数据分析能力 3. 责任心强，具备服务意识与团队领导潜质 4.学历不限，接受应届毕业生（需有实习或学生干部管理经验） 5.能适应轮班制工作安排，服从公司就近门店调配

【诚聘店长店员】林州步源智能穿戴工厂店扩大经营，现招聘店员两名。薪资结构：基础月薪2000左右，额外叠加销售提成，收入上不封顶。工作内容简单，主要负责门店接待、日常打理，工作氛围轻松。要求为人踏实肯干、待人热情，有无相关经验均可。一份稳定靠谱的工作，期待有缘的你加入我们！联系方式：

水果店店长，长期干，有经验，有组织能力，有上进心

招聘店长1名，工作地点为冰冰酱绵绵冰各店，具体薪资面议。

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及基础会员服务，确保账实相符 4. 协助开展促销活动，主动推介新品与优惠信息 5.及时反馈顾客意见及市场动态，配合店长完成各项运营任务 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达良好 2.无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3.工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 4.能适应轮班制，服从门店工作安排 5. 有零售行业经验或销售业绩突出者优先

招聘区域店长2名。要求年龄25-35岁，身高1.6米以上，有工作经验者优先。负责店内日常工作。薪资福利为年薪10万元保底。工作时间分早晚班，周六日及节假日除外，每月带薪休息4天，每周休息一天。工作地址位于汤阴旺角金阳光。

招聘信息招炒菜师傅两名月薪6000/7000招配菜一名3000/4000联系电话

找替班

明天长垣天成景城用三到四人日结

厂区制造部门小产品新产线扩招普工（岗位简单无需经验）16~45身体健康薪资工价7000～8500元/月【立即点击免费报名联系！】 《4月份》：一天286~308块 《5月份》：一天286~308块 《6月份》：一天286~308块 【薪资待遇】 ｛小时工｝：26/H一天计薪11小时286块钱一天（可转正） ｛正式工｝：综合7000~10000元/月（带计件） (底薪+全勤+绩效+岗位补贴+产量提成+加班的，周六周日2倍29.8/H，法定节假日3倍45.8/H) 两种模式可以任选做两个月熟悉岗位后可计件7000~10000块/月 【招聘岗位】普工：包装-质检-打包-理货-物料员-组装-检测-贴标签（免费培训，无需经验一看就会，有站有坐手工活） 【食宿情况】：包吃包住，早餐＋中餐＋晚餐住宿公寓（4~6人间独立卫生间，阳台，空调，洗衣机）环境好干净清爽 【招聘要求】：16~45周岁，男女不限，身体健康，认识字就行，不要求学历 【工作地点】：需要到总部合肥工作上班（公司可包车+400~600交通补助）因分区域项目饱和原因导致，当天过来入职当天安排住宿。

欢迎大家推荐和转发，推荐人选入职满1个月有3000-5000元推荐红包 高端时尚雪地靴外资品牌UGG【北京朝北大悦城】全新开店招店长 主管 销售和库管啦！ 【地址】：【北京朝北大悦城】 【薪酬待遇】: 【店长】：底薪14K+补贴+奖金，六险一金 【店铺主管】：底薪7K+补贴+奖金，六险一金 【销售】：底薪5K+补贴+奖金，六险一金 【库管】：底薪4750+补贴+奖金，六险一金 【工作要求】:男女不限，有稳定的服装或者鞋履销售管理经验，资深销售也可看 联系方式： （或直接点击添加）

安德玛儿童（乌鲁木齐杉杉奥莱）员工，店长招聘品牌：安德玛儿童（UnderArmourKids）员工:4k-6k/月（底薪+个提+）薪资：6k-10k/月（底薪+个人提成+总提，社保补助）福利：节日福利、带薪年假、专业培训，工龄工资，超额奖励地点:杉杉奥莱2楼岗位职责1.销售管理：制定并执行销售计划，拆解目标，完成门店KPI；分析销售数据，实时调整策略，提升业绩。2.团队管理：负责店员招聘、排班、培训、激励与考核，打造高效团队。3.运营管理：货品进销存管理、陈列执行、库存盘点、损耗控制；维护品牌形象与标准服务流程。4.客户服务：处理客诉，维护会员关系，提升客户忠诚度与复购率。5.活动执行：落地公司营销活动与奥莱促销，确保活动效果。任职要求-年龄：25-40岁优秀可放宽-学历：高中及以上学历，1年以上运动/童装及相关零售管理经验（运动优先）-能力：目标感强，擅长数据复盘与业绩提升；精通童装/运动品类，熟悉奥莱模式；具备优秀的沟通、抗压与团队管理能力-其他：热爱运动，认同安德玛品牌文化；能适应商场早晚班排班-联系人：张先生-电话：A（）

常州湖塘万达广场招聘：头灶2名（9000-10000），中灶或者尾灶3名7000-8500烧烤师傅2名（6000-9000）店长1名（8000起），主管2名（5000-7000）以上岗位要干活麻溜，思维清晰，倒江湖者勿扰（）

天元区招聘折折季生鲜超市招聘理货员数名，收银员数名，店长，店助数名，猪肉分割师数名，有经验者优先，能吃苦耐劳，年龄55岁以内，工资面议，月休2天，包中餐上班地址：天元区海韵天城店跟共和城店！联系人晏女士--◆----◆----◆----◆----◆----【找本地工作，】

好亲们帮忙转一下西双版纳开一家饮品店。（老味刨冰。绵绵冰）招聘一位有过饮品店或管理经验的店长。店员，杂工。或闲着没事的，帮忙兼职管理的也行，有意者联系我

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招聘：营业员/店员 薪资：3000/月负责店里环境卫生，货品摆放，收银，等日常工作。8小时工作制，三班倒。电话联系

要求165以上 体重不超120斤 日常清洁卫生 店里来人了 倒倒茶 客人买茶叶介绍产品

熟食店店员招聘 1. 岗位职责：负责熟食陈列、称重收银、店内卫生清洁，协助货物整理与补货，热情接待顾客、解答购买咨询。 2. 任职要求：年龄18-45岁，身体健康（需办理健康证），能吃苦耐劳，有服务意识，有无经验均可（带薪培训）。 3. 薪资待遇：月薪3000-5000元（底薪+提成+全勤奖）. 4. 工作时间：面议。 5. 工作地址：安阳市文峰区永明路路号文体中心安家文体生活广场。 6. 联系电话：（微信同号，可添加咨询）。

招聘理货员一名，年龄50以内，工资起步2200不等，方便你接送学生，请假方便，有意者私聊，电话 大河头，北新桥林强超市

全国连锁店招聘店员10名上班时间：8小时工作制底薪加提成，保底2500，综合工资3000-----7000，根据个人能力、上不封顶。安阳市文峰区大道与东工路交叉路口向西50米路南，顺通耳鼻堂电话

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动方案，持续提升门店业绩与客户满意度 3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5.定期分析经营数据，向上级提交运营报告并提出优化建议 任职要求： 1.具备门店管理经验，行业不限，有零售、餐饮、快消等行业背景者优先 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 熟悉基础办公软件及POS系统操作，具备数据分析意识 4.责任心强，服务意识佳，能适应轮班及节假日工作安排 5.学历不限，有成功带店经验或连锁品牌管理经历者可适当放宽条件

大名食品店急招店员5名年龄30–55周岁要求：踏实负责、善于沟通，有销售经验优先薪资：底薪2000提成全勤奖100，月休2天，时间宽松，方便接送孩子电话：地址：大名天雄路与腐败街交叉口

安阳北关工地需要3个木工老板电话

岗位职责： 1.负责顾客购物结算，准确快速完成收银操作 2.核对商品价格与系统信息，确保账款一致 3.管理收银台现金、票据及电子支付凭证，日清日结 4.维护收银区域整洁有序，协助商品陈列与基础盘点 5.主动提供礼貌服务，妥善处理顾客咨询与简单投诉 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及计算机操作基础 2.无经验要求，有零售或服务行业经历者优先 3. 责任心强，细心耐心，具备良好沟通能力 4.能适应轮班制工作安排，服从门店统一调度 5.遵守职业道德，无不良信用及违法记录