招聘综合门店储备干部，薪资为4000元以上每月。连锁经营管理、工商管理、物流管理、酒店管理、工商企业管理等相关专业优先。

招聘熟食员工，薪资为3000元以上/月，具体范围为3000-3500元。

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，保持营业环境整洁有序 2.热情接待顾客，提供专业咨询与导购服务，促成销售达成 3.熟练操作收银系统，准确完成收款、开票及会员信息录入 4. 协助盘点库存，及时反馈商品损耗、缺货及临期情况 5.配合店长完成促销活动执行、数据记录及基础报表填写 任职要求： 1.学历不限，有零售行业经验者优先 2. 具备良好的沟通能力与服务意识，亲和力强 3.工作认真细致，责任心强，能适应轮班制工作安排 4. 具备基础计算机操作能力，学习意愿强 5.遵守职业道德，无不良从业记录

短期工，暑假工勿扰！ 公司全国连锁，包吃包住，购买五险，带薪培训，带薪年假，节假日福利等。表现优异可以晋升店长。 岗位职责： 1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求； 2、做好客户手足指甲问题的检查，护理，登记等工作； 3、做好日常卫生清洁工作； 职位要求： 1、有护理，销售，服务等相关工作经验者优先；无工作经验也可带薪培训。 2、做事认真负责，具有良好的沟通能力及服务意识。 3、年龄25-45岁，初中毕业，长期稳定。 工作时间： 1.上午10:00-晚上20:00 2.一周休息1天

有干过水果行业的 优先

负责店铺销售

母婴生活馆招聘精英母婴顾问、婴儿洗澡护理师年龄22—45岁无责任底薪：4300元 有亲和力、责任心强、有团队精神、喜欢小孩子、有母婴相关从业者优先。联系电话:

快递入库寄快递看店

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客满意度与复购率 2.熟悉商品信息与促销政策，主动推荐适配产品，完成销售目标 3.执行货品陈列、补货、盘点及基础库存管理，确保货架整洁、货品齐全 4.协助处理顾客咨询、退换货及简单投诉，及时上报异常情况 5. 配合店长完成日常运营事务，如营业前准备、收银对账、卫生维护等 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售、快消或服务业经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象端正，踏实肯干，具备团队协作精神和责任心 4.能适应轮班制工作安排，服从门店统一管理

···早班是7:00-4:00 中班是3:00-12:00 夜班是11:00-8:00 （轮班制的）（18小时门店 和2 4小时门店） 1. 前期会有一个月的试用期 试用期的工资：大专是3000元 ，大专以下是2800元，转正后全职员工3000-4000平均在3500-3800(主要是根据门店业绩而定业绩高的门店会在4000-5000之间）； 店长5000--8000（根据门店KPI考核） 工作地点：就近安排、满2月后享受公司内部晋升） 2. 实习期1-2个月（根据入职时间） 实习期工资：3000元（大专以下：2800元） 4. 年底绩效奖金，中秋节，端午节（福利补贴）、餐补、社保购买、法定节假日三倍工资、生日补贴200元。 5. 免费提供住宿（三室一厅间装修，婚者：340元住房补贴 、工作内容：现场的维护，排面的整理，保质期的检查，来货后验货上货，日常的卫生清洁，鲜食的煮制以及面销 职位要求：一、性格热情开朗，具备一定的电脑操作能力和沟通能力，二、细心踏实，有责任心，具有团队精神，具有很强的学习能力，有上进心

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招聘店员。薪资为2100元以上/月。要求身体健康，服从管理，有相关经验者优先。

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招聘收银员，薪资2000元以上/月，有经验者优先。联系人：荆佩佩。

招聘卖猪队人员。薪资为7000元以上每月。工作内容包括：负责执行场内的销售计划，进行挑猪、划猪、转猪，将猪赶到转猪车上及销售过程中的赶猪工作；场内无赶猪工作时，需完成领导安排的其他工作，也可调去其他场区进行赶猪工作；以及场区其他勤杂工作。工作要求：初中及以上学历，能适应夜班（无固定时间，弹性工作制），白天休息；接受封场工作，每1-2个月休息一次，每次连休4-8天。